微评丨党员干部要练就“起承转合”功夫

基层工作千头万绪，干得成效如何，成功与否，关键在党员干部。正如写好一篇文章，要讲究“起承转合”，作为一名基层干部，要做好基层工作，也必须善于“起承转合”，如此才能谱写出为民服务好文章。

01所谓“起”，就是谋划决策

“凡事预则立，不预则废”，谋划决策是党员干部的责任，直接关系着事业的兴衰成败。起点要“高”。“不谋全局者，不足谋一域”，要始终把自己负责的工作放在事业全局中来思考，把当前任务放在过程链条中来运筹，只有时刻胸怀大局，自觉服从大局，才能扎实抓好本单位本部门本岗位工作落实。起动要“快”。谋划再好也忌“拖拉”，拖拖拉拉，不仅办不好事、解决不了问题，还会让问题加深、目标落空。无论是全面推进乡村振兴，还是深化党建引领基层治理，这些工作任务都等不得、拖不得、慢不得。起步要“稳”。如果说起动“快”是为了向速度要效益，那么，起步“稳”就是为了向行动要效能。为了确保重大改革、重要工作办就办好、干就干实，就要吃透实情、把控节奏，做到有条不紊、忙而不乱。

02所谓“承”，就是敢于承担

干事担事，是党员干部的职责所在，也是价值所在。要敢于承“重”。“上面千条线，下面一根针”，基层工作不可不谓错综繁重，但上级部门的工作安排和具体要求，打不得半点折扣，容不得半点马虎，只有知重负重，方能堪当大任。要敢于承“难”。路遥知马力，困境见人品。能否担难，是一个人的责任担当体现，也是一个党员干部的政治素质反映。当前，不论是党的建设制度改革，还是基层群众急难愁盼的问题解决，都没有万能公式可供借鉴。这些高难度的工作，党员干部要亲自过问、亲自上阵、亲自操刀。要敢于承“过”。晚清中兴四大名臣之一曾国藩曾说过，“分怨共过，此盛德事”。对于为政者而言，要带领群众造福一方，就要正确对待功名利禄、成败得失。对于存在的问题和失误要积极揽过，不推诿，少埋怨，不争功，不占功，如此才能赢得百姓拥戴。

03所谓“转”，就是变化转换党员干部要培养科学管理的能力和艺术。要见微知转变。基层工作往往“牵一发而动全身”，这就要求党员干部要能透过表面现象和苗头性问题把握事物本质和变化走向，知道风险在哪里，表现形式是什么，发展趋势会怎样，做到有备无患。要顺势求转变。“善战者，求之于势”，在准确把握当前发展形势、发展趋势、发展走势的基础上，尊重和顺从客观规律，善用新思维、新观念、新眼光，不断推陈出新。要应时谋转变。任何工作都是一个动态过程，不同时期、不同阶段，客观要求各不相同。对此，要根据出现的新情况、新变化适时调整、及时切入、与时俱进，不断把工作推向深入。04所谓“合”，就是团结协作

“孤举者难起，众行者易趋”，众人划桨才能开大船。要讲“合拍”。要善于从不同角度思考问题、研究问题，充分发挥集体的智慧和力量，群策群力解决难题。只有把团结之火烧得更旺，基层大家庭才会更温暖，广大党员干部、群众的奋斗激情才会竞相奔涌。要讲“合情”。“经非权则泥，权非经则悖”，制度的良好运转应该有刚性有柔性，有硬度有温度。要妥善处理好党员与群众、干部与群众等各方面关系，既讲制度的刚性，又要讲人际关系的柔性，把人民冷暖记在心上、把干部需求落在实处，才能营造出充满生机活力的干事创业氛围。要讲“合理”。新的赶考征程中，各项任务压茬推进，越是在工作头绪多、任务繁杂重的情况下，越要注重做好科学统筹、合理谋划。做到岗得其人，人尽其才，物尽其用，让各个部门互为推手，省工省力，不断提高群众满意度。

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作者单位：石蟆镇