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未来五年,南昌哪些人才最“吃香”?这份“人才需求表”替你整理好了

南昌日报 2022-05-03


如果你想在南昌工业领域从业并“大展拳脚”,

手握一张“人才需求表”尤为重要。

你找不到?

小编已经为你准备好了,

有效期是未来五年!

赶紧来看看有哪些人才需求!


未来5年新增8万名产业技能人才

市工信委相关负责人告诉记者,为加快集聚南昌产业发展所需人才,促进我市工业提质增效、产业优化升级,市工信委制定了《贯彻落实市人才新政推动战略性新兴支柱产业发展实施办法》(以下简称《办法》)。   

    

此次南昌决定引进的人才,主要指我市重点发展的汽车和新能源汽车、电子信息、生物医药、航空装备等四大战略性新兴支柱产业国内外顶尖人才(A类)、国家级领军人才(B类)、地方级领军人才(C类)、高级人才(D类)、重点产业紧缺急需人才、产业技能人才、创新创业人才等。      

 

未来五年,南昌将围绕工业重点发展的汽车和新能源汽车、电子信息、生物医药、航空装备四大战略性新兴支柱产业,聚集4名A类人才、20名B类人才、150名C类人才、200名D类人才、900名产业紧缺急需人才,新增8万名产业技能人才和一大批创新创业人才。


引才方向

01汽车和新能源汽车产业   

(1)技术研发人才。主要包括汽车振动与噪声、电子电控、汽车电子、整车性能与可靠性、汽车性能、汽车动力总成、整车造型、整车轻量、整车质量、前瞻技术创新研究、人工智能、自动驾驶、整车控制、车联网、新能源汽车三电系统、燃料电池、移动出行、三电开发、智能、车辆网、CAE、NVH、造型、电器、底盘、标定于测试、轻量化等人才。  

      

(2)管理人才。主要包括现代化企业管理、企业战略规划、项目管理、智能制造、采购管理、市场营销、检测与维修、现代物流管理、质量管理、精益制造、ERP软件工程师等人才。       


(3)技能人才。主要包括冲压工、钣金工、试制工、机械加工、汽车装调工、机床操作工、SMT操作工、工业机器人操作及维护工、模具精修工等人才。                        


01电子信息产业  

(1)技术研发人才。主要包括消费电子产品结构设计、机械机电设计、智能自动化软件研发、智能制造、智能机器人、人工智能、高温超导加热设备研发、LED核心技术及应用技术开发、3C消费类电子产品设计、芯片研发、VR/AR/MR内容软件设计、工业设计、电子线路设计、程序搭建与开发、光学和人体工学、3D引擎开发和3D美术等人才。    

   

(2)管理人才。主要包括制造商务管理、厂务管理、生产计划管理、工程高级管理、品质高级管理、高端销售运营等人才。


(3)技能人才。主要包括算法工程师、系统构架师、PE工程师、暖通工程师、水电工程师、土建工程师、电子技术工程师、造价工程师、设备管理员、工艺员、计算机图像技术等人才。                           


01生物医药产业

(1)技术研发人才。主要包括中成药、化学药、生物药方面主管药师、副主任药师、主任药师等人才。 


(2)管理人才。主要包括熟悉国家医药、医疗、医保“三医”联动政策方面的专业管理人员、生产技术管理、研发技术管理、企业管理等人才。


01航空装备产业

(1)高层次人才。主要包括飞行器总体设计、航空发动机设计制造、飞机研发适航工程师、质量师、无人机飞行系统控制研究员、飞行控制系统算法工程师、资深飞行员等人才。


(2)紧缺研发人才。主要包括飞行器(航空、航天)类、电子技术类、计算机类、电气类、控制科学与工程类、机械类、前瞻性基础研究、引领性原创技术创新等人才。


(3)管理及信息化人才。主要包括工商管理类、企业管理类、审计类、财务管理类、市场营销类、计算机类等人才。


(4)技能人才。主要包括飞机及设备维修类、机械类、航电类等人才。

|记者:万晓霞 

|编辑:刘佳珉

|审核:毛学文

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