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我们是主角!全省人社系统要开展“练兵比武”啦!

江西人社 2019-04-14

新中国成立70周年

献礼



全省人社系统要开展全省练兵比武啦!


别多想,此“比武”非彼比武!

  在纪念了改革开放40周年之后,今年将迎来中华人民共和国成立70周年。为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,落实中央深化“放管服”改革的要求,全面提升人社窗口单位人员素质,为人民群众提供更加优质、便民、高效的人社服务,我们将在全省人社系统开展就业创业、社会保险、劳动关系三个版块的练兵比武活动。


一起来了解这场不一般的“比武”吧!


窗口单位业务技能练兵比武活动为2019年人社(系统)行风建设的一项重要工作,江西是试点省份之一。


通过试点:

1、积极探索和总结符合江西人社工作特点的窗口单位业务技能练兵比武制度机制;


2、建立健全统一规范、科学专业的比试题库和操作平台;


3、培养和选拔一批业务精、能力强、素质优的单项选手和业务标兵,形成人人重视、人人参与练兵比武活动的浓厚氛围,凝聚共识、打造品牌,为全国性窗口单位单项业务技能练兵比武活动积累经验。


时间安排

本次活动分为三个阶段。

持续开展


岗位练兵阶段:省、市、县三级分别开展“创业担保贷款”“养老保险经办”“劳动人事争议仲裁”政策法规、技能操作和服务能力岗位练兵。3月底前,制定出台考试题库。岗位练兵活动将持续开展。

6月-7月初

竞赛比武阶段:在广泛岗位练兵的基础上,省、市、县三级练兵比武机构按要求组织技能比武活动,评选优秀选手及优秀团队。

7月15日前

总结评估阶段:总结练兵比武工作经验,系统建立有江西特色的窗口单位业务技能练兵比武制度机制;完善统一规范、科学专业的比试题库和操作平台,形成本领域业务技能练兵比武的一套模板。

主要内容

 01 

练兵比武范围


全省范围内所有窗口单位全体人员


 02 

练兵比武内容


练兵比武知识参考范围由省厅有关业务部门划定;考试题库在充分利用现有的人社政策法规知识、12333咨询问答等题库的基础上,由省厅练兵比武机构分别邀请专家组织编制,市、县(区)人社部门按要求报送有关试题。比武中,各地各行业比武试题应大部分来源于考试题库,小部分来自不对外公开的题库。


 03 

练兵比武方式


技能比武自上而下部署发动、自下而上逐级开展,推动以比促练、以练促用。综合采用笔试、上机操作、场景模拟、现场展示等多种方式,从多个角度全面考核选手对于人社政策法规知识的理解运用能力、利用信息化平台经办处理业务的能力、处理日常案例的能力、处置突发问题的能力、团队协作能力等。


 04

比武参赛队伍


县(区)、市级练兵比武活动的基础上举办省级练兵比武活动。组队比武时,每支参赛队伍选手由遴选推荐和单位全体活动对象中随机抽选两部分组成,并统筹考虑编制内外、前后台选手的比例,提高参赛选手的代表性和参与活动的广泛度。


 05

比武操作平台


加大标准化信息化建设力度,尽快实现练兵比武事项名称统一、标准统一、信息系统统一。按照贴近实战的原则,科学搭建技能比武操作信息平台,确保技能比武与业务工作完全契合。


那么,

就业创业、社会保险、劳动关系三个版块

怎么开展练兵比武呢?


长按下方二维码

了解具体活动方案


全省创业担保贷款业务

技能练兵比武活动实施方案


全省养老保险业务经办

技能练兵比武活动实施方案


全省劳动人事争议“仲裁能手”

技能练兵比武活动实施方案




本次练兵活动设置了

团体奖和个人奖

精神、物质双重奖励!

所有窗口单位人员均可参加!

既能提升自己,又能获得奖励



你还在等待什么呢?

赶紧来参与吧!



往期回顾

这些都是带薪休假“潜规则”,当心被“套路”了!

这些人要火!工资职称都会向他们倾斜!


江西省人力资源和社会保障厅

投稿邮箱:jxrsxc@163.com


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