江西：关于全省人力资源服务机构做好疫情防控工作的倡议书

全省人力资源服务机构:

      当前，新型冠状病毒感染肺炎疫情的防控工作正处于关键时期。为全面落实党中央、国务院关于防疫工作的决策部署和省委、省政府有关要求，充分发挥人力资源服务机构在防控工作中的积极作用，齐心协力打赢防疫阻击战，特向全省人力资源服务机构发出如下倡议：

      一、切实转变服务方式。坚决按要求暂停开展线下人员聚集业务，不举办现场招聘会及其他类型的人员聚集活动。着力提升人力资源服务信息化、专业化水平，充分利用电话、微信、网站等信息化载体和手段，积极开展招聘、咨询、培训等线上服务，保证各类服务不打烊、不断档。

      二、全力保障用工需求。充分发挥人力资源服务机构职能优势，主动联系相关企业，摸清企业用工需求和缺工底数，为企业复产用工、实现企业与求职者用工对接打好提前量。充分发挥人力资源服务产业园集聚优势，为用工企业提供综合性、差异化、高质量人力资源服务。充分发挥市场配置人力资源作用，近期重点为省内生产疫情防控的医用口罩、医用防护服、手术衣、医用手套、消杀用品、负压救护车和治疗药品等七类重点企业提供招聘用工服务。

      三、有序组织劳务输出。注重开展区域性的劳务协作，提高劳务输出组织化程度。针对返乡务工人员，要想方设法收集了解他们外出务工意向、去向等有关信息，服务外出务工人员安全有序转移，并做好跟踪服务。针对短期可能出现的外地企业用人不足或部分务工人员暂不外出的情况，要积极摸清本地企业用工需求，引导返乡人员实现就地就近就业。

       四、严格加强内部防控。强化单位办公区域出入、就餐、活动管理，做好办公场所日常消毒工作，保证办公安全有序。加强对职工的防疫知识宣传和培训，做好职工上岗情况实时监测，密切关注职工身心健康，保证职工队伍稳定。

      五、积极践行责任担当。积极响应省委、省政府号召，积极行动起来，履行社会责任，充分利用对外信息发布平台，大力宣传防控工作部署要求和有关防疫知识，大力宣传人社领域最新政策，持续传递正能量。围绕服务就业大局，加强特殊时期就业形势和市场供求监测分析，聚焦农民工和高校毕业生等重点群体就业，为特殊时期保持我省就业局势总体稳定建言献策并贡献力量。

      防控疫情，人人有责。我们要坚定信心、携手并进，全力以赴打赢这场没有硝烟的战争，共同迎接万象更新的春天！

           江西省人力资源和社会保障厅

                       2020年2月5日

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