一张白纸的我，凭什么找到第一份实习？

“学姐，我是大三的，感觉找第一份实习好难呀，你当时第一份实习怎么找的呀？”

“学长，你们公司招实习生吗？可以给推荐一下吗？”

很多同学在找实习的时候都会抱怨：明明还在读大学，实习却要求有工作经验，我就是没有经验才会找实习啊！！

当我们发现实习很重要，也想开始去找一份实习丰富自己的时候，才发现自己没有工作经验，哪怕有也只是稚嫩的社团经历。

面对白纸一张的自己，怎么才能找到第一份实习？

01

以校园经历补充社会经历

你没有项目经验？

那就写你的活动经验，在活动中扮演的角色，做了哪些工作，活动的效果如何。

你没有实习经历？

那你在班里，在社团做了什么角色，做了什么工作。甚至是你做过的具有相关性的兼职经历。

你没有证书？

那你有没有获得奖学金？有没有比赛经历？演讲比赛，职业规划大赛，辩论赛，创业大赛，设计大赛...些都是可以拿来充实自己经历的东西。

重要的是体现你有参与各类活动，去锻炼自己的意识，也有一个不断克服困难，迎接挑战的过程。

面试和简历中也有了有价值的校园经历，虽然没有实习经历，但也做了不少事情。

02

校园经历的包装很重要

不少人真的是网投简历，然后在要实习经历没有实习经历，要工作经验没有工作经验的情况下 获得了hr的眼缘，得到了第一份实习工作。

小名的第一份实习在今日头条，当时为了体现自己有执行力，有计划性，采用田径队经历：

只用三个月从“最多800米”的跑步水平自训至加入田径队、获得省田径赛长跑300米第五名。

之后在秋招过程中的简历里，校园经历也占据了自己三分之一的版面。重要的是如何把琐碎的事情包装成一个【项目】

说说在描写经历时几个需要注意的点：

量化（多用数字）

对于HR来说，几乎不会一字一句的看简历，而是迅速扫描。这就需要在成果上用一些量化的数字，吸引HR的眼球，多用动词性的结果描述，少用形容词。

关键词（对应岗位）

关键词就从你所应聘岗位的JD中提取。

如果扫描到关键词就会仔细阅读你的其他的经历，没有哪些词汇和岗位相关，就不会再仔细看你的简历。

学习能力

体现自己的潜力。

比如执行力、学习能力，多用项目结果体现你在校园活动期间学到了什么，是否能主动积极地自我学习。因为企业也明白实习生也需要学习后才能适应岗位，更看重的是你的潜力。

03

找工作的渠道

当你把简历准备好的时候，基本就已经到了投简历的时候了。

你第一次到学校是如何去找兼职的呢？大部分人都是主动加入一些需要兼职的平台，找实习也是如此，需要你自己主动走出去。

多关注实习招聘的平台，多关注平台内推机会。

04

找准就业的方向

一个完全没有职业规划意识的人，他对职场一无所知，对自己喜欢做什么，擅长做什么，自己想要成为什么样的人，都没有系统地了解。

职业规划，必然是越早做越好！

找第一份实习，就把岗位固定在一到两个比较合适。建议可以先不要考虑太多今后的因素，先找你最喜欢的行业/岗位，热情会支持你克服工作中的不满，自发地提升自己。

但如果尝试过后发现不是真爱，那也趁早说再见，及时止损。

同学白天睡觉缺课，晚上玩游戏。

而自己，却要早早起来去上课，然后还要利用空余的时间去做实习，做兼职，参加社团活动。

自己刚刚从苦逼的高考中脱离出来，想不到大学比高中还辛苦，值得吗？

小名想说，每一种辛苦付出的背后都不会白费。

你辛苦地上课，把专业知识学扎实了，你就更有底气进入到企业的初面；你辛苦地去参加各种社团活动，把自己的人际交往、沟通表达能力提升上来了，你就更有资本跟企业对话，你在面试的时候，你就能够应对自如。

所以每一种辛苦的背后，都会造就你的一种优秀，这种优秀，就是你以后走进职场的利器。

 往期精选

长按二维码识别 关注“名企实习”

获取 第一时间 的名企实习招聘信息

最快 | 最新 | 最全

你身边的大学生求职大本营