我有4个职场好习惯。第1个：不认识的女生要先看胸部
你看我像在开玩笑吗？
1
不认识的女生要先看胸部
很多年前我还是一个职场菜鸟，一个老同事带我去拜访陌生客户。
考虑到他在职场上混得挺成功的，我们就叫他卢瑟吧。
我们走到前台，前台小妹刚起身问询，卢瑟就叫出了她的名字，请她给老板通报一下。
妹子显然很惊喜，而卢瑟一脸的得意。
于是，这成了我在职场养成的第1个好习惯：不认识的女生要先看胸部。
因为她们的胸牌或工卡上写着名字。
准确叫出对方的名字，是对ta最基本的尊重，而不是叫“帅哥”或“美女”。
更不是叫“小姐”。
后来，我和许多职场老鸟交流，他们都说，如果已有了一面之缘，很久以后第二次见面，如果对方还能准确叫出自己的名字或姓氏，那绝壁是强加分项。
森严的职场上，被人叫出自己的名字或者姓氏，是一个职场人士最愿意刷存在感的地方，而且这种存在感，与对方的职位高低无关。
“二十世纪最伟大的CEO”杰克.韦尔奇，至少能叫出1000名通用高管（通用员工约17万名）的名字，知道他们的职务，和个性特点。
卡耐基也说：
如果想要给人好感，最简单、最明显而又最重要的方式，莫过于能够随口喊出对方的名字。
所以，无论身在什么组织，位居哪个职位，都应该有意识地培养自己对别人名字“过目/耳不忘”的能力，给上级、给同事、给客户尊重，乃至惊喜。
2
如果不是在混黑道，那一定要多记笔记
有本管理学的畅销书叫《我在黑道学会的88堂商管课》，作者费伦特原来是黑道人士，后来洗手不干了去读MBA。
在这本书里，他讲了许多黑道和职场的异同之处，其中一点就是：大哥讲话的时候，黑道小弟从来不记笔记。
那当然了，我们在电影电视里都看过，黑道大哥讲话，哪个小弟敢记笔记啊！（卧底也只敢悄悄录音好吧）
我忍不住脑补了一个场景：走出大哥的屋子，小弟甲问小弟乙：刚才大哥说今晚砍人的地方，是在砵兰街吗，你确定？
然后小弟乙用一种像看死人的奇怪眼神看着他……
费伦特说，不记笔记有两点好处，一是可以锻炼人的记忆力，因为记在脑袋里的东西反应也最快，二是不会留下证据。
其实，费伦特的本意是告诉混白道的我们：记笔记可以，但不要光记笔记，而要有执行力。
因为记笔记的好处真的太多了：
将语言转化成文字，可以提高我们分拣、归纳有效信息的能力。
可以将过后再也难以想起的只言片语记录下来，帮助我们学会关注细节。
在回顾笔记的过程中，知识点能逐渐的形成架构，成为一个体系，这也能帮助我们记忆……
不光开会要记笔记，平时阅读、学习都应该记笔记。
杨绛先生谈起钱钟书先生（不要只知道他的《围城》）130万字的国学大典《管锥篇》，为什么采用笔记体：
……他只是好读书，肯下功夫，不仅读，还做笔记，不仅读一遍两遍，还会读三遍四遍，笔记上不断地添补，所以他读的书虽然很多，却不易遗忘……无数的书在我家流进流出，存留的只是笔记，所以我家没有大量藏书……
我和许多写公号的朋友也交流过，几乎每个人都有自己的“笔记本”，平时忽发的灵感，看到的故事，听到的段子，都会记录在笔记上。
谢天谢地：
我们不是在混黑道，我们可以记笔记！
3
写好的邮件先放一放
微信的撤回功能，你们经常用吗？我很少用。
因为我知道有个表情包是这样的：
邮件如果要撤回，那就更麻烦了，上面提到的老鸟卢瑟，就有很惨痛的教训。
有一次跟生产部门开会，卢瑟和对方起了争执，双方互不让步，不欢而散。
第二天下午一上班，卢瑟就被刚出差回来的主管叫过去，指着电脑上的一封邮件问他：
怎么回事？！
原来前一天回到办公室，卢瑟气急败坏地给主管发邮件，痛述了自己对生产部门的诸多不满，把对方贬低得一文不值。
谁知道一急起来，人都变得糊涂，收件人一栏竟然写的不是主管，而是刚跟他开会的生产部门领导的邮箱地址！
对方直接把邮件转给他领导，意思是：你的人，你看着办吧！
这件事终以卢瑟向对方道歉结束，好在人家也没准备把事情闹大，要不然他麻烦就大了。
就是这样，对于邮件这种“雁过留痕”的沟通方式，有太多的原因值得我们慎重对待了。
有可能是刚才讲到的心情原因导致乌龙，或者发出的邮件让对方感觉到自己的情绪有问题。
有可能措辞上面还得再修改打磨，以免引起对方的理解歧义。
有可能事情还在发展中，需要再等等看，有些时候可能最后都不用发了。
职场多年，我也慢慢养成了“写好的邮件先放一放”的习惯。
特别是，当一封邮件需要发送给许多人，有主送，有抄送，甚至还有密送时，我一定会站起身来去外面抽根烟，然后回到电脑前，再打开某些不可描述的网站……
我要确保自己从工作中抽离出来，然后，再以旁观者的角度去审视自己起草好的邮件。
再去考虑是不是还要修改修改，或者等一等，“让子弹飞一会”再决定发还是不发。
所做的这些，都是为了避免有一天，自己敲下的文字，会成为自己最不愿意看到的证据。
4
做好你的To Do List
如果老铁们和我一样，曾经在登台去做产品宣讲的前一刻，才想起最后一稿的PPT还没有拷过来，或者在飞机上的昏睡中，因为想起没带资料U盘而猛然惊醒，那你们一定会深深的同意我的又一个好习惯：
做好To Do List。
一个每天都在更新的To Do List，能带来的好处实在太多了：
可以帮助你避免遗忘和混乱；可以让你面对一摊烂事时知道从何下手；可以让你不高的效率成倍增长；可以让你尽早走出低潮期，重新掌握工作或是生活的主动权。
关于To Do List，我还有两个小建议，那就是一定要分清轻重缓急，把重要的事情放在前面，而且一定要加上时间期限，让它成为你的战利品名单，而不是感染了拖延症的证明。
最后，给老铁们推荐几款做To Do List的小工具：Habitica，Timeli，Toodledo，RTM。
反正我都没用过，每次想起来回头又忘了。
PS：
今天写这个题材，是因为这几天接触了公司的几名新员工，感觉太不职业太不靠谱了。
至于这篇文章，不管是职场新人还是老鸟，我都不建议你读太多遍。
直接背下来好了。
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