万科：再见王石！

属于王石的万科时代过去。

6月21日清早，王石在个人朋友圈宣布，将退出万科（000002.SZ）董事会，不参与新一届董事的提名。“我在酝酿董事会换届时，已决定不再作为万科董事被提名。从当初我们放弃股权的那一刻起，万科就走上了混合所有制道路，成为一个集体的作品，成为我们共同的骄傲。”

王石曾表示，1988年股改对万科的重大意义就是产权上确定了这个公司的所有人。万科的起点是在体制内，然而多年却游走在体制的边缘，随着深圳地铁的引进，万科或将重回体制系统中。

王石朋友圈的感言，来自万科6月21日清晨的数则公告。

万科宣布，于6月19日收到深圳地铁出具的《关于万科企业股份有限公司2016年度股东大会增加临时提案的函》，深圳地铁提请在2016年度股东大会审议事项中增加《关于公司董事会换届暨选举非独立董事的议案》、《关于公司董事会换届暨选举独立董事的议案》、《关于公司监事会换届暨选举非职工代表监事的议案》三项临时提案。

万科第十七届董事会已同意将上述三项临时提案提交 2016年度股东大会决议。

万科的非独立董事、独立董事、监事选举将采取累积投票制进行表决，应选非独立董事7人、独立董事4人、监事2人。按规则，股东所拥有的选举票数为其所持有表决权的股份数量乘以应选人数，股东可以将所拥有的选举票数以应选人数为限在候选人中任意分配(可以投出零票)，但总数不得超过其拥有的选举票数。

万科公告显示，郁亮、林茂德、肖民、陈贤军、孙盛典、王文金、张旭被提名为非独立董事；康典、刘姝威、吴嘉宁、李强被提名为独立董事；解冻、郑英被提名为监事。

从提名名单可获知，7名非独立董事中，郁亮目前为万科董事、总裁；林茂德为深圳地铁董事长、党委书记；肖民为深圳地铁董事、总经理、党委副书记；陈贤军为深圳地铁董事、财务总监；孙盛典现任赛格集团董事长、党委书记，深圳华控赛格股份副董事长；王文金为万科董事、执行副总裁、首席风险官，以及董事会投资与决策委员会委员；张旭现任万科执行副总裁、首席运营官。

即，非独立董事中，万科管理层占据3个席位，深圳地铁同样拥有3个席位，其余一位为外部董事，结构设置与此前类似。在上一届万科董事会的11名董事中，除4名独董、1名外部董事外，时任第一大股东的华润和万科管理层各占3席。

不过，上一届万科董事会中，来自万科管理层的3位分别是王石、郁亮和王文金，而最新一届提名中，王石退出，张旭进入公司最核心的董事会。

来自万科集团的说法是，“王石主席主动选择功成身退，将接力棒交给郁亮”。

在今年3月召开的万科业绩发布会上，王石在董事会中的去留成为媒体提问的焦点，然而郁亮始终没有正面回答这个问题，他只是说“不想满足网友的好奇心”。

深圳地铁对非独立/独立董事的提名意味万科董事会换届方案的落地。这份公告除了宣布王石离开之外，更大的意义是征兆着万科股权大战的结束。倘若换届顺利，万科将脱离控制权易主宝能的风险，万科得以将工作重心回归到公司基本面的经营上，并将在规模、利润、新业务的推进上全心全意与碧桂园、恒大等大鳄决战。

在恒大把所持有的15.53亿股万科A全部出售给深圳地铁后，万科董事会换届成为万科股权大战中最不确定的因素，而其中宝能的进退又是最关键的要素。

董秘朱旭告诉第一财经，目前没有收到宝能及其他股东的提名方案。记者追问有没有跟宝能沟通过相关事宜，朱旭没有正面回答。截至发稿前，宝能尚无任何回应。

王石称，“未来，万科将步入一个崭新的发展阶段。今天，我把接力棒交给郁亮带领下的团队，我相信这是最好的时候。他们更年轻，但已充分成熟。我对他们完全放心，也充满期待。”

而深圳地铁表示，“30多年来，万科在王石先生的带领下，取得了令人瞩目的成就，深圳地铁集团对此深表敬意并尊重王石先生的决定。同时，希望万科团队在郁亮先生的带领下，按照既定的战略和运营机制，持续领跑房地产行业，创造优秀业绩回报股东，回馈社会。”

王石正式隐退，接班万科董事会主席的为什么是他？

2017年6月21日，王石的朋友圈发布了一条关于万科新一届董事会成员换届的消息。这条消息犹如重磅炸弹，迅速就在朋友圈刷屏了，随后万科换届的新闻就在各大媒体传开了。

从王石发布的朋友圈，可以看的非常明白。照片是王石和郁亮两人的合影，这从间接回应了万科新的董事会主席就是郁亮，也就是他的接班人。

为什么会是郁亮？就让我们一起来看看他的履历。

1965年，郁亮在江苏出生。1984年，考入北京大学国际经济学系。

曾在深圳外贸集团工作，1990年加入万科企业股份有限公司，1993年任深圳市万科财务顾问有限公司总经理，1994年任公司董事，2000年再次当选董事，1996年任公司副总经理，1999年任公司常务副总经理兼财务负责人，2001年任公司总经理，荣获2012CCTV中国经济年度人物。2012年任深圳市江苏商会会长。

在万科从百亿公司到千亿级公司的跨越中，郁亮展现了“中国企业第一经理人”的职业风范！而在这个历史过程中，正是郁亮作为总经理所治下的功劳。

而在王石半隐退之后，郁亮倡导发起了乐跑活动，通过乐跑提倡全民健身，以公益活动大大提升万科品牌的美誉度。乐跑已经在40个城市开展了100场活动，有超过50万人参加。这项活动仍将持续。

郁亮所领导的万科管理层，将更年轻化，也让人们有更多的期待。

读懂趋势，将赢得未来。

这位王石背后的男人，成功地站出来了！

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