招聘丨我市3所高校招聘290人！不容错过哟~
欲报从速！
近日，
小育从市人力社保局了解到
西南政法大学
四川外国语大学
重庆三峡学院正在招贤纳士！
你准备好了吗？
西南政法大学
公招博士专任教师71名
报名时间
简章发布之日起-2021年3月1日
网络报名
报考人员登录西南政法大学人事处网（网址：http://rsc.swupl.edu.cn/）“招贤纳士”栏点击“2020年人才招聘报名通道”进入“招聘岗位”进行用户注册，在线填写简历信息后投递应聘岗位。
聘用及待遇
经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，报事业单位人事综合管理部门审批。
经审批同意聘用的人员，由招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。
公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒相关情况致使人员条件不符合岗位条件要求的，一律取消聘用资格。
本次公开招聘专任教师岗位人员一经聘用，须在本单位最低服务满5年方能交流、调动；未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。
咨询电话
023-67258297
扫描下方二维码查看招聘简章
四川外国语大学
公招博士工作人员59名
其中，公开招聘57名专任教师，2名专职辅导员
招聘岗位
专任教师、专职辅导员
报名时间
简章发布之日起-6月30日18:00
网上报名
报考人员登录四川外国语大学招聘网
（网址：rszp.sisu.edu.cn）
进入报名系统，提交报考申请
聘用及待遇
经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，报事业单位人事综合管理部门审批。
经审批同意聘用的人员，由招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。
办理相关手续的最后截止时间以学校通知为准。在规定时间内未按规定完成相关手续的应聘人员，视为自动放弃拟聘用资格。
公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒相关情况致使人员条件不符合岗位条件要求的，一律取消聘用资格。
本次公开招聘全部人员一经聘用，须在本单位最低服务满6年方能交流、调动；未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。
聘用人员财政统发工资、绩效工资及福利待遇按国家、重庆市及学校有关规定执行。
根据《四川外国语大学人才引进与管理办法（修订）》文件规定，学校为全职在我校工作的引进人才提供安家费、科研启动费、租房补贴等相关待遇。具体博士学历的人才30万元起，具有教授（研究员）职称的人才50万元起。
更多详情请点击：rszp.sisu.edu.cn（四川外国语大学招聘网）查询。
联系方式
023-65385230
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重庆三峡学院
公招博士工作人员160名
其中，公开招聘126名专任教师，32名专职科研岗，2名其他专技人员。
报名时间
4月30日9:00-12月31日17:00
网络报名
报考人员下载填写报名表后同时发至岗位对应学院/部门联系邮箱（见招聘简章）和人事处邮箱sxxyzjk@163.com，提交报考申请。
聘用及待遇
经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，报事业单位人事综合管理部门审批。
经审批同意聘用的人员，由招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。
公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒相关情况致使人员条件不符合岗位条件要求的，一律取消聘用资格。
本次公开招聘全部人员一经聘用，符合条件者，待遇按照《重庆三峡学院2020年引进高层次人才类别条件及待遇》（附件7）执行，且须在本单位最低服务满8年方能交流、调动，未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。
咨询电话
023-58102397
023-58102345
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