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30岁以后,稳定压倒一切!

张良计 张良计 2022-10-08


前段时间看到一个新闻,说现在的应届毕业生待业一年都找不到工作,只能呆在家里吃土。

这让我想到以前和大家聊过关于大公司小公司的问题。今天有了新的感悟,于是更新一些观点,和大开来聊聊。

以下纯粹都是个人主观意见,如果要杠,以你为准。

首先,确实这两年国内的就业形势每况愈下,尤其是因为最近疫情的影响,失业潮非常厉害。

过去多金的互联网行业如今到处都在裁人,传统的高薪金融和房地产领域也是内卷严重,剩下的外企民企这些都不温不火。

而以往那些借着政策的红利一路高歌猛进的公司,全都面临着潮水褪去,就看谁在裸泳的生死考验。

过去几年风口浪尖上的那些公司,除了BAT、美团、字节这些巨无霸,剩下的那些基本上全都在温饱线上挣扎。

这些公司里有着大把工作刚几年的年轻人都嗷嗷待哺,伺机跳槽,你的竞争对手一下子多了起来,再加上不稳定的行业局势和并不乐观的宏观经济环境,找工作换工作都变得更加不易。

因此在这种大环境下,我的建议是先上车。管大公司小公司,先进一个公司再说。

你一纠结,一比较,一思量,机会就被别人给抢了。

要知道现在的招聘市场是买方市场,HR每天收到的简历都要扑出来,已经轮不到你去挑人家。

除非学历或工作经验优势巨大的人,还可以挑挑拣拣一下。

要知道现在清北复交的都不能横着走,海外留学回来的更是一抓一大把。没有点像样的拿得出手的项目案例和技术经验,面试的第一关都过不了。

认清现实,伏低做小,卧薪尝胆,静待良机,这才是目前最佳的策略。

以前我们习以为常的那种职场成功路线,很可能现在已经不适用了。

过去普通人的典型成功路径是什么样的?

毕业之后先去大公司镀金,然后借助大公司的平台去广泛链接各种社会资源,之后等到时机成熟再跳出来自己创业,或者加入新兴的创业公司。

只要风口把握的大差不差,混个初创员工等着公司被卖,或者出来搞个BP去融资,再不济在行业里连翻跳槽混个title,乘着东风总有一种方法能让你成功。

但现在这套玩不转了,原因很简单,没人接你的盘了。

像我身边好几个想从大公司跳槽出去的,现在外面都接不住。

要么就是说,哎呀你在阿里的薪资已经很高了,我们是小企业请不起你这尊大佛。

要么就是说,最近公司内部部门合并,现有的员工都没地方安置,对外招聘的口子暂时关闭了。

要么就是说,我们老板很欣赏你的才华,但薪资开不到你目前这么高,所以我们在想能不能用别的方式来弥补这块,比如一部分收入按销售提成来计算?

先不管这些说法有没有道理,但起码能看得出来现在所有公司都在缩紧裤腰带过日子。如果你想要跳槽或者转行,都要比以前更加慎重。

否则,一不小心就会踏空。


所以与其这样冒险,不如先好好呆着,维持稳定,别瞎折腾。

一说稳定,肯定有人要说了,年轻的时候追求什么稳定,或者拿那种公众号文章来说事,什么你追求的稳定正在杀死你。

讲真,写这些话的人大概率都没怎么上过班,或者那种20几岁的小毛孩写给工作多年的人看。

总而言之,就是很不接地气。走出舒适区很对,上进拼搏也没错,但你要看时机

一个人的成功既要看个人奋斗,也要看历史进程。现在的历史进程就是经济下行,各行业都一片哀嚎,你非要逆着发展规律做头铁的那一个,最后就只有等着被现实教做人。

记住,保住饭碗比什么都重要。

解决了温饱问题,再去想怎么创造更多的财富,怎么升职加薪向人生巅峰。今时不同以往,不能认死理,一道走到黑。

前两天我还和一个房地产行业的朋友聊天,感慨说现在越来越多人都在离开这一行。

经过多年粗犷混乱的发展,房地产行业确实诞生了不少暴富神话,行业的薪资也一直名列前茅。

但现在国家政策一系列组合拳打下来,新房限价销售,融资三道红线卡死。这对房地产公司而言,等于套上了紧箍咒,既不让你随便卖高价,也不让你随便向银行贷款。

“造血”和“输血”都给你堵上,想想这日子得有多难过。

上面政策一变,马上辐射效应就在产业链上层层传递下来。

现在很多从事这一行的人,纷纷出去卖保险,拍短视频,做自媒体,甚至送外卖的都有,这就是行业震荡带来的一系列后果写照。

相似的情况发生在很多地方,例子就不多举了。总而言之就是不要跟大势对着干,个人的力量永远抵不过时代车轮的碾压。

虽然我不喜欢用投机这个词,但想要生活过得聪明舒服点,做人身段一定要灵活,要看清楚局势。

该猥琐的时候猥琐,该发育的时候发育,该摘果子的时候毫不客气,伺机而动。


求稳定,在过去形势一片大好的时候可能会被说成懒惰没有上进心,可在当下的情形里,才是最靠谱的生存方法。

为什么这么说?

因为稳定,能让你沉下心来打磨专业。

我曾经见过那种2年跳槽5家公司的人,薪资待遇确实上去了,但这个上涨并不是因为个人专业技能得到了极大提升,而是乘着行业的风把他吹上去的。

就像之前特斯拉跑到传统汽车厂商对面拉横幅开3倍薪资挖人一样。讲真,这个事情公关炒作的意图更大于实际招人。

退一步讲,就算开出3倍薪资让你去了,真当资本家是傻瓜吗?敢开3倍薪资的,那还不是要你创造4倍5倍6倍的价值出来?

可对于被挖过去的人而言,很容易产生飘飘然的感觉,觉得自己又更行了。

但实际上呢,做的工作还跟以前差不多,专业技术并没有得到多大的提高,这种捧杀反而更容易让人产生不切实际的幻觉。

等到哪一天公司做内部优化裁员,把你再打回招聘市场的时候,其他公司会怎么看你?

打个不恰当的比方,这就相当于在夜总会赚惯了快钱,现在再回去老老实实打工赚慢钱,可能吗?

你自己就第一个不答应。

还是那句话,风既然能把你吹上去,自然也能把你扇下来。

反而是应该脚步稳定一点,扎实一点,趁着外面局势混乱,那就老实窝在一个地方,把过去漏掉的短板都补补齐。

比如多跟几个项目积攒一些经验,多看些书籍上些课程拓展一下视野,多和现在的客户巩固巩固关系,多尝试一些过去未曾做过的工作领域......

在外界局势不明朗的时候,那就苟起来慢慢攒实力,猥琐发育。有朝一日等你更强大了,再出手也不迟。

到时候你再去应聘,人家问你凭什么能开高价,你唰唰唰拿出自己积攒的成功案例,侃侃而谈应对自如,这不更有底气吗?


另外,稳定,才能保证你的大后方“粮草供应”充足。

熟悉打仗的人都知道,决定一场战争成败最关键的因素,不是将士多么英勇,也不是军多么神机妙算,而是后方的粮草供应充足。

前方的战士哪怕再勇猛再不怕死,但是吃不饱穿不暖,对手耗也能耗死你。

人生也是一样,它又何尝不是一场持久战?

而只有大后方稳定了,你才能放心无忧地在前方拼搏赚钱。

否则,家里吃了上顿没下顿,日常的基本开销都成问题,孩子老人也照顾不好,你怎么可能放开手脚去大展宏图?

年轻的时候可以活得洒脱自由,居无定所,为了理想不顾一切。可一旦结了婚,就不能这么过日子。

你总不能把家里的房子卖了去攒创业资金,让老婆孩子都喝西北风去吧?

相反,成功者的背后,一定有一个稳健幸福的家庭。

稳定的大后方不仅能给你提供必要的物质支持,让你在衣食无忧的情况下放心去人生的战场上搏杀,更重要的是它提供了情绪价值和精神支持。

当你在迷茫,失落,处于低谷的时候能及时给你兜底,甚至拉你一把,这是非常重要的。

我以前说过,不建议30岁以后盲目创业,也不要盲目换赛道跳槽。

因为一旦失败,这个损失是非常巨大的。

我身边好几个反例都是这样。有个30多岁的朋友本来在国企做得好好的,虽然上升通道慢,但衣食无忧,日子过得比上不足比下有余。

去年他听人忽悠去搞区块链创业,换到一个自己根本不了解的赛道,还拿出攒了好几年的私房钱去投资做原始股东。

结果一年多过去了,钱没赚多少,家里的经济收入一下子少了一大半,平日开销的大头都靠妻子。夫妻俩从年头吵到年尾,据说现在都在闹离婚了,这就很不值得。

30岁以后,稳定压倒一切。这并不等于贪图安逸不求上进,而是保证自己的基本盘不要跨,在这个基础上再去追求个人成长上的突破。

这几年媒体的报道涌现出一批造富神话,让很多人以为一夜暴富很容易,殊不知这都是幸存者偏差。

绝大多数普通人并没有这个难得一遇的大机会。更多的情况是待在一个公司,然后抓住为数不多但同样珍贵的小机会,实现人生的稳步进阶,而不是赌博式的大步跨越。

小步快跑,不见得会比大步跨越落后。请相信时间的力量,相信积累的能量。

希望今天的文章对你有用。如果不赞同,欢迎评论区讨论。

以上 =)


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