民盟北京市委启动《五年工作规划》实施情况中期评估

7月2日，民盟北京市委召开十二届五十二次主委办公会议，审议通过《<民盟北京市委五年工作规划>（2018年-2022年）中期评估工作方案》。民盟中央副主席、北京市政协副主席、民盟北京市委主委程红主持会议并讲话。

民盟北京市第十二届委员会成立伊始，新一届领导班子坚持首善标准，提高政治站位，强化责任担当，在程红主委的亲自主持下，首次制定《民盟北京市委五年工作规划（2018年-2022年）》（以下简称《五年工作规划》），以此统领本届民盟市委各项任期目标和任务。《五年工作规划》的制定，是民盟北京市委全面加强新时代中国特色社会主义参政党自身建设的创新实践，受到民盟中央充分肯定。全国人大常委会副委员长、民盟中央主席丁仲礼为此专门作出批示，要求在全盟各省级组织中印发交流。

2018年3月21日，民盟北京市委召开十二届三次常委会议，审议通过《民盟北京市委五年工作规划（2018年—2022年）》

民盟北京市委《五年工作规划》坚持目标导向和问题导向，对五年发展目标和主要任务作出全面部署，为全市盟务工作指明方向。过去两年半以来，民盟市委全面分解落实《五年工作规划》目标任务及量化指标，并将各年度工作计划与《五年工作规划》紧密结合，形成了上下联动、纵横贯通的战略管理体系，着力确保规划得到严格有效落实。

2020年是本届民盟北京市委承上启下的届中之年。为进一步提升盟务工作战略管理水平，经民盟市委主委会议研究，决定对《五年工作规划》实施情况进行中期评估，为此成立《民盟北京市委五年工作规划》实施情况中期评估工作领导小组，程红主委亲自担任组长。

本次评估工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想和中共十九大精神为指导，认真贯彻落实《中共中央关于加强中国特色社会主义参政党建设的意见》等文件精神，对标对表民盟中央和中共北京市委提出的新目标新部署新要求，全面评估《五年工作规划》实施情况，并对2017年换届以来的工作进行自我检视。民盟北京市委将客观评价规划实施取得的进展成效，深入分析实施过程中出现的问题及原因，并结合当前形势任务，提出改进规划实施方略及调整规划的建议。

对《五年工作规划》实施情况进行中期评估，是加强新时代中国特色社会主义参政党自身建设、推动履职工作高质量开展的重要举措，也是进一步强化规划的战略导向作用、确保如期完成五年战略目标、持续推动规划任务落实的重要保障。本次中期评估必将推动全市各级民盟组织进一步加强五年任期目标管理和各级各类规划的有效实施，并推动为期三年的“基层组织建设年”活动持续走深做实。

民盟北京市委专职副主委宋慰祖、张振军，秘书长严为出席本次主委办公会议。会议还研究了其他事项。

（文：民盟北京市委研究室；图：民盟北京市委办公室）

推荐阅读（请点击标题阅读）

点“赞”和“在看”

送你小花花