查看原文
其他

陈保峰 | “中职生源即将触底回升”果真如此吗?

2017-05-05 陈保峰 德育部落
↑点击上方"德育部落"关注我们

       近日,某微信公众号发表了《保持中职稳定,生源即将触底回升》的文章,该文转载于《中国教育报》,作者是某著名大学教授和一名博士生。文章称:

      “研究发现,普职比随着高中阶段教育生源总量的增加而降低,随着生源总量的减少而提高,决定普职比的首要因素是高中阶段教育生源总量。 依据上述规律,我们从区域高中阶段教育未来生源总量走势大致可以估算出未来一段时期的中职生源量及普职比。鉴于我国初中毕业生总数量将于2018年跌入谷底,然后快速上升,至2025年增至目前初中毕业生数的2倍,所以未来20年间,随着初中毕业生的增加,中职教育招生数也在增加。”

        笔者认为:文章 中“我国初中毕业生总数量将于2018年跌入谷底,然后快速上升,至2025年增至目前初中毕业生数量的2倍”的数据采集缺乏科学依据,作者对全国中职生源数量的估算差距过大,导致对生源发展趋势的盲目乐观。

       本人查阅了《国家统计局》网站历年的《国民经济和社会发展统计公报》,得出全国2006年——2016年初中毕业生人数,并在零流失率的情况下推算出2017年——2025年的初中毕业生数量。2006年——2025年间,2006年初中毕业生数量最多时达2072万,并不是他们所描述的“2025年初中毕业生人数1752.5万”;2025年数量更不可能是目前2017年初中毕业生数量1447.8万的2倍。事实上全国2018年初中毕业生数量1411万是生源数量的谷底,2014年——2019年六年间生源数量是在筑底阶段,直到2020年起生源数量才开始回升,具体数据见以下图表:

 

全国初中毕业生数量统计图

      因此,中职生源数量即将触底回升的判断是不科学的,在一定程度上是对中职学校生源数量判断上的误导,不利于学校对生源数量发展趋势的正确把握,不利于学校生存发展战略的调整。

      中职学校针对生源数量急剧减少的状况要未雨绸缪,不畏三年冰冻期的挑战,迎接2020年生源数量大幅度增加态势。


作者简介:

        陈保峰,教授,现任北京市市政府督导室督学、北京市技工院校高评委主任委员、北京市应用高级技工学校校长兼党委书记。曾任人社部、北京市、辽宁省和黑龙江省《校长领导力高研班》、《学校文化建设》、《管理干部能力提升》、《骨干班主任成长》、《师生沟通》、《学校德育工作构想》、《师德》、《招生方法创新》和《职称论文写作》等培训班讲师。曾获国家和北京市科研成果一等奖、全国职教先进个人、北京市劳模和优秀教师等称号。


精彩导读


1、教育方法:

(1)打造学生认可的“班级惩罚制度”  

(2)班规范例

(3)教育学生的忌讳 

(4)破解学生违规违纪的魔咒

(5)陈保峰 | 非穿不可的校服  

(6)新任班主任的“专题班会”

2、学生教育素材:

(1)自律让你自由                      

(2)你连清晨都控制不了,何谈人生 

(3)读书和不读书,过的是不一样的人生  

(4)不是读书无用,而是你无用

(5)没有不委屈的工作

3、招生策略:

(1)技工院校报考指南                 

(2)选择技工教育 实现出彩人生

(3)陈保峰 | 微信招生秘籍            

(4)陈淑英 陈保峰 | 口碑营销

4、教学方法:

(1)新任班级的授课技巧                         

(2)课堂管理的十项建议

(3)特级教师的11个建议——如何上课   

(4)听课——如何内行听门道

5、其它:

(1)不被“特色”所折腾                           

(2)陈保峰 | 学校中非正式组织的管理

(3)“把基础做好”是最好的办学特色


您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存