公益私董会（2）

关注未爱教育 用设计思维做社会创新

公益私董会（2）

今天是私董会的第二次聚会。又一次看到这些两个月前熟悉的面孔，心里觉得这份期盼终于变成了现实。这种期盼是早早就列在日程表里的时间，然后面慢慢的变成前后空出来的可能性，然后变成规划前往的路线，甚至错开一些出差，然后变成买车票。甚至为了节约路过中转城市的时间考虑再三之后，决定在中转城市多停留几个小时，见朋友吃饭聊天逛公园。在这样的背景下来到私董会。

上一次私董会给我带来了很多很多，比如第一次为自己健康工作生活打分，第一次制定两个月在健康生活工作上面的目标以及行动计划，第一次去思考自己的名字的来历，从而和期待甚至和远方的父母产生连接，和自己的本源产生连接。这次会有哪些不同呢？

(1)平衡轮

一开始我就很期待回顾平衡轮的环节，上次提出的行动计划是每天运动一小时，每天认识一个新朋友，并和他进行深入的聊天，每天能有一个小时的时间给家人高质量的陪伴，尤其是我的女儿，似乎因为这些目标都非常的清晰，达成率上还是挺让人满意的。运动方面完成30%，而后面两项分别可能完成了百分之60和80%，可是我的内心却没有太多的欣喜感。我没有去和伙伴们分享为什么欣喜感那么弱，可是此刻在写回顾的时候，我才觉得没有去分享是一件很遗憾的事情。

首先，相比坚持做一件事情，一直有热情做反而显得更难。例如，给自己的同事当教练或者是和自己的伙伴建立教练关系。听上去这样的事情都很美，很让人激动振奋，因为这样一段关系是少有的，在做的时候才发现能够坚持在每天的生活里做出来，需要内心充满耐心，充满爱心，然后才是顺理成章的。而这样的事情没有耐心，没有爱心，是没有办法混过去。距离上一次的私董会过去两个月，我少有机会注意并填满自己的杯子。大多数人忧愁挣多少钱或者忧愁孩子是不是听话，而我却在忧愁我的杯子里有多少爱心，耐心听着很可笑，却也绕不过去。

今天人生平衡轮我并没有给自己提高难度，反而降低了一些难度。我将平均每天见一个新人的目标调整为每天和一个人做深入的聊天。这个人可以是我主动认识的，还包括那些长久不联系的。同时，我新增了一条，每天坚持写作。写作这件事情在我的生命中变得越来越重要，还是让我的杯子蓄满的重要方式之一。今天我也知道了我们教练潘老师坚持从高中开始写日记至今。写作需要时刻去关注我的身边，磨练自己的敏锐度。我通常在低谷或者是很满的时候才会处于活跃状态。没有那么新的事情，没有那么多新的观点的时候，似乎日子就暗淡，是我的一个功课。

(2)局外人

这个功课我称为局外人的工作，当一件事情脱离自己为中心，他自己又确实很难参与进去的时候就成了那个局外人。做这个局外人并不容易，做好就更不容易了，似乎完全是状态有关，有时候我希望自己有智慧，同时也能够赏受当下享受被群体拥抱的感受。那种常常会产生抽离感让自己的眼睛以及身体似乎从座位上飞起来，站在这个教室的上方，看着下面私董会的，我们甚至占到每个人背后，站在每个人的过去，站到上海站到其他地方去看。淡淡的悲伤后面确实在想，仅仅是作为局外人，我们怎么被接纳，怎么被激发，怎么可以找到自己的功课并且去做。同时这样的经历也让我更理解什么叫换位思考。

在我组织的活动里面应该也会有大量的局外人或者体验过局外人感受的人。这样的体验可以更好的让我去思考如何帮助他们接纳局外的状态，并且做得更好。或许是对抗局外的这个现状或者看到这个现状更好的办法。为局外人而设计。

传统的生活工作里面，我们被安排的是去接纳人和爱人，我们被需要的就是外在的符号或者被认为理所应当的语言和行为。在夜话的时候，我很想和大家聊一聊局外人地感受，没想到其他的伙伴也有类似的想法，但是最终少数服从多数，我们选择了分享自己最特别的一首音乐以及背后的故事。

(3) 虚无

这个分享非常的具体，因此我也被很迅速的调动起来，并且参与其中。我首先想到的也是最终决定分享就是，最近两个月其实也是可能最近7年时间里面唯二让我听了流泪的歌，。首歌的名字叫我们一起虚度时光，还有一首叫请你跟我一起走。这是我的老公在他今年生日的时候唱给我和孩子两个人听的。当音乐响起，他唱出来的时候，每一句歌词敲打在我的心上。歌曲的主题表达的虚无深深的促动了我。

我觉得生活已经够直白，大人的心思很好猜，世界上到处都存在逻辑，好好努力就可能去探索更大的世界。而好好努力本身是没有尽头的，所以一直以来没有兴致去真的停下来听听音乐，看看闲书，即便偶尔做一做也是为了放松一下。如果有可能多做些正事，看些需要的书，学一些需要学的歌曲，少有情趣，目标专一。

我老公同强恰恰相反，在我看来跟我结婚的日子里，他极少有时光是在埋头为自己的理想奋斗的，更多的就是做自己喜欢做的事情。工作之外竟然还花大把大把的时间关注政治以及有品质的生活。然后也发现生活中最美好的记忆竟然都是那些和他在一起做的小事情。

似乎虚度也是可以接受的一种生活方式，可以被接纳和尊重的一种方式。背后代表着一种世界观，也就是人如蝼蚁，不要太看重自己。这样的他还愿意尊重我的忙碌和全力支持我的理想。他是那个接纳我，包容我，看见我并且欣赏我的人，同时也诚实的尊重自己的方式去生活。我也很感恩遇到他并且他生日的时候为他准备感谢卡等。

写感谢信的时候我是通过翻他的朋友圈以及我们过去家庭日志来做的。过程中我发现我们在一起经历了很多的事情，几乎每件闪光的事情背后都能看到他在这个家里做出的付出，感受到他的爱。就在那一刻我决定拒绝掉后天的出差，早一天回家。

(4) 和父母的沟通

大概因为我是班长的原因，我们的组员竟然为我定了整个宾馆里最好的房间，后来我才意识到原来他们可以来我房间的客厅聊天，所以我需要晚睡。昨天就是这样度过的。其实我很疲惫，但是想想这些可爱的同学，我又决定今天招呼他们来做加长版的夜聊。

潘教练刚好比我大两轮跟我爸爸差不多年纪。晚上餐桌上他分享自己和爸爸的经历，尤其是关于留下的遗憾，包括没有充分和父亲沟通工作等。他在讲的时候不停的强调他很感谢我们这样的年轻人，可以跟他交流，因为这样他可以从身上学习。同时，透过这样的交流，他就可以更好地跟他女儿沟通。而越是这样，他也意识到他的父亲当年在退休之后，其实很需要儿女的沟通，然而当时的他委婉的拒绝父亲。而做了父亲并且到了退休年龄才意识到，父母永远都是希望多关心自己的孩子。女儿出嫁，他就会不断的劝老婆，从一天一次的视频聊天变成一周次，否则就会打扰女儿的日常生活。

由此，我想到了我的父母，想到了我们最近闹的一些小别扭，从小小的事情像谁先主动打电话，再到大一些的事情，要不要买保险，要不要来上海，要不要生二胎。最后一定会到生二胎与否的话题上，然后我就会很厌烦，也就那么多的耐心给他们。他们停在那里很焦虑，也不停地在改变和我沟通的策略。当这一切发生在已经年纪渐长的他们的身上，我很惭愧。对于所谓的关于沟通不畅的问题，我几乎没有真正的花时间和精力去思考。可能真正的问题并不是看上去的那样，更多的是作为儿女的我是不是给到足够的支持，让他们在问题之外看到更多幸福美满的地方。如果可以，我也很想跟他们创造更精彩的生活。

（5）参天大树

第二次私董会今天早上第一件事情就是去见王直老人，也是本次私董会所在助学点的东道主。他是全国道德模范，在一个小山村里做文化站做到了全国最具影响力的文化站之一。关注公益的他，推动留守儿童问题的解决。有这一切都源于常州公益助学会的裴伟明会长的招待。因为办酒店退房开票等就耽误了和王之老人的见面，约定的8点半变成了接近九点。我们有伙伴看到85岁的老人在窗口等待我们，我们觉得非常的抱歉。

在王直助学点，我们看到的是光秃秃的校舍，不够干净的卫生间，看上去有点凄凉。曾经的辉煌，仅仅停留在两间房子里墙上的照片。我们进去的时候老人拄着拐杖一一和我们握手，上了年纪的人手掌冰凉，像是包裹着一层蜡。我被教练安排坐在王直老人的边上。在他和我们谈他过去的事情的时候，我注意到的是他那蜡黄的脸色，没有洗干净的外套，离得近的时候还会闻到一点味道，头上的不太多的头发也因为没有精心梳理而往天上冲。

后来才知道，他的老伴一个星期前得了中风，刚刚出院。之后的日子就是瘫痪在床。去年上半年的时候他就拒绝子女照顾，和老伴自己洗衣服，自己烧饭，自己去医院等等。这个时候，他如何保持他的尊严。老人从不拒绝那些来求他帮助的父母以及孩子，就这样每年都要捐助几十个孩子上学。被他捐助过的孩子已经有参加工作的。他很擅长通过QQ跟孩子们联系。最让他感到欣慰的是，那些已经工作了的孩子主动再回来捐助现在的孩子。

他说过去要准备好这些贫困儿童的所有的资料，带着资料去全国各地跑。只有跑，才能跑出钱，才能跑出资源。我们也都因此记住了，公益是跑出来的。两年前的时候他还有司机带着他到处跑，现在他跑不动了，也就很难跑出来钱来。可是这些曾经接受过他捐助的孩子，只要他拍张照片放在QQ上，问也不用问就会有过去的孩子主动发来消息说这个孩子我要了。

过去他的助学点是门庭若市，他是年轻有为的政府官员，也有不少关系。现如今所在的县城，他都不愿意去跑了，因为跑了没用。我们后来探索这种没用的时候发现，这里留守儿童逐渐变少，再加上老人年纪渐大关系也弱了。

后来大家纷纷表达了对老人的崇敬之情以及对他凄凉的晚年的惋惜。还有人说，如果做公益是这样的，那么他宁可不做公益。我也开始问我自己，做公益一定要做成道德模范吗？困境背后的是什么？

似乎人们是很欣赏那些道德模范的，可是并没有人或者说极少有人真的会做成一个道德模范。我也是那个大多数。但在我看来，每个人有自己的在公益上的发展的目标，这也是非常美好的一件事情。我们需要在促进社会发展的大领域里找到自己的一席之地，然后在某一特定的领域里面发展自己。这大概就是定位准确的意思。

老人是在一个不恰当的空间，不恰当的时间里，用一个边缘化的方式去坚持解决一个边缘化的问题。老人面对的是有挑战的问题，同时我也在想，当那些那些没钱上学的孩子来找他救助还有其他的方式去解决吗？社会为什么把最难的问题交给一位老人？

如果有一天成为那个非主流的方法和非主流的关注者，而这些非主流代表的就是急需怎么办？似乎一个人如果不成为全才，如果不努力去跑，这些事情是做不下来。我和伙伴们一起讨论这个问题背后的问题，谁可以成为老人的继承者，继承什么？

我想到了一个比喻，这个社会就好像一片森林，有的人终其一生长成了参天大树，比如王直老人这样的。有的人甘于做地表植物，有的人做灌木做什么没关系都可以，都是这个森林里面需要的。相比而言，参天大树的影响力生命力确实要更长久。参天大树荫蔽着他周围的生物，同时参天大树也通过自己的一枝一叶一果一花来喂养着身边的这些我们这样的。当参天大树逐渐老去枯死的时候，并不意味着会完全消亡，他已经构成了我们的一部分，土地的一部分。

他的精神今天感染了我，明天感染了他，我们就是取我们需要的部分。或许我需要去接纳生命有限，有遗憾。

（6）轮回

我印象深刻的竟然是中午片刻跑进乡间的记忆。安徽的乡下很美，地里长着整齐的瓜果蔬菜，家家户户的院里都有果树。不少人家还保留着用砖头砌的矮墙。虽然有塑料垃圾，河道也清澈见底。村里接近一半的人家都是大门紧锁。

没有现金，只有风光人们熬不下来。这些紧锁的门户，只等着一场长假或者春节就会开启。这样的开启关闭也是一种轮回。这些很像我出生的地方

（7）人，事

我跟教练说，是不是我对大家要求太高了？教练说，你有要求吗？我震惊了。我总以为，我用现实的做法，让大家看到自己的努力和优秀。我以为这也意味着我要求其他人跟我一样。课时实践来看，似乎这个方式不管用。

教练说，这是因为我只是个业务骨干，不是领导者。我施展领导力的方式太简单粗暴了，竟然还认为这是“青色”，也就是所谓的整合的眼光发展人。仅仅是示范是不构成发展人的，更不要说示范背后是代替对方做这种行为。以为是让对方压力小，开心做就是 好的，却忘记了，这样跟为大家设置一模一样的目标有什么区别呢？

教练跟我说公司里的事儿无非就是两类，一类是人，一类是事。他知道我是向往成为青色的组织，可是青色组织里面重视人，不代表不重视事。通常是把人做好了，才会自然而然有好的业绩。我的业绩不理想，或者不能持续的做好，肯定是没有做好人的事情。做好人的事情，并不意味着每个人都做的一样，也是根据人的特点来帮助对方发展。

教练举任正飞为例子，他说华为看上去是一个高度军事化管理的公司，难道因此任正非的意识层次不够进化吗？教练相信任正飞的意识进化层次更高，是意味着他知道每个人是什么样的，他怎么知道怎么帮助每个人发展到合适的位置。这和教育里面说的为每个人设计最近发展区，并且给它脚手架。

这些困惑的背后，教练也帮我看到，是我自己从来就不去看自己进步，总是盯着最完美的目标。因为对自己是这样，所以也不知道帮助对方进步意味着什么。我身上的一部分是青色的，但深入的看，才知道等着去敲碎的还有很多。

感谢在私董会遇到的你们，我们下次再见。

我们是由几位长期专注于教育创新和社会创新领域的创变者组成的跨界共创团队。我们邀请社会各界一起帮助高中生体验和设计社会创新项目，培养他们成为具有社会责任感的公民和创变者。精益创业、设计思维、服务学习、项目式学习是我们的核心方法论。我们相信，人人都可以成为创变者。

我们鼓励企业和个人捐赠志愿时间，参与到我们的共创工作中。每人以少许但连续的能力来改变社会。我们从现有的社会问题为出发点，运用“设计思维”为核心方法论，连接设计师， NGO，专家团队等多方背景的人员一起来践行社会创新。

联系我们:

银斯雨 

We Chat：dersenf_1973

[e-mail]