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毕业生基本情况一

（一）2017届毕业生的规模和结构

1、毕业生总体规模

　　2017届毕业生总数为4140人（不含结业生），与2016届基本持平。

 2、毕业生结构分布

（1）学历结构

　　2017届毕业生中，博士生305人（占比7.37%），硕士生943人（占比22.78%），本科生2640人（占比63.77%），专科生252人（占比6.08%）。

（2）性别及民族结构

　　2017届毕业生中，男生1320人，女生2820人，男女性别比约为1:2.14；汉族毕业生占比93%，少数民族毕业生占比7%。

（3）生源地分布

　　我校2017届毕业生均以中东部地区生源为主，其中以江苏省生源最多。此外，博士生与硕士生在安徽、河南、山东三省的生源占比也较高。不同学历毕业生具体生源区域分布如下表所示。

（二）毕业去向

1、毕业生流向

（1）总体流向

　　我校4140名毕业生中，4105名毕业生就业（协议就业2832人，灵活就业127人，升学930人，出国出境215人，自主创业1人），占比99.15%；待就业35人，占比0.85%。

（2）分学历流向

　　2017届毕业生中，博士生以就业和出国为主，硕士生和本科生及专科生以就业、升学为主，具体比例参看下表。

2、国内升学情况

　　2017届毕业生共有930人选择在国内继续深造，其中硕士生78人，本科生814人，专科生38人。

升学院校：读研毕业生在“211”院校的比例为65%，在“985”院校的比例为21%。具体来看，多数毕业生选择在本校读研，此外还有部分毕业生流向社会科研院所及其他高校。

3、出国出境情况

　　2017届毕业生中共有215人选择出国（境）留学；其中博士生8人，硕士生20人，本科生187人。2017届毕业生在美国、英国留学的比例相对较高。

4、就业分布

（1）就业单位分布

　　单位性质 ：2017届毕业生到高层次单位就业比例较高。

单位规模：2017届毕业生主要就业于1001人及以上规模的大型用人单位，其次是301-1000人中等规模用人单位。

（2）就业地区分布

　　全国分布：2017届毕业生在江苏省内就业的比例整体较高。

　　省内分布：2017届毕业生在江苏省内就业的在南京、连云港的比例整体较高。毕业生就业地区主要是医药产业聚集、经济较为发达地区。

（3）就业行业分布

　　2017届毕业生主要从事的行业为制造业（主要为医药制造业），占比达49.58%；其次为科学研究和技术服务业（15.42%）、教育（7.57%）、卫生和社会工作（5.11%）。

（4）主要流向单位

　　2017届毕业生协议就业主要流向各级医药监管机构、药检系统、科研院所、医疗卫生单位、高等教育单位、全球医药50强和国内制药工业100强企业。毕业生到国家机关、科研院所、医疗卫生单位等高层次单位就业的比率达到36.72%，到全球医药50强和国内制药工业100强企业就业的比例为38.24%。代表单位如下表所示。

毕业生就业质量相关分析二

1、就业率

　　截至12月29日，2017届毕业生总就业率为99.15%（不含结业生），其中博士生为99.34%，硕士生为99.58%，本科生为99.09%，专科生为98.02%，毕业生就业率高于去年同期。

2、就业薪酬水平

我校2017届毕业生整体薪酬较高。                      

3、工作与专业相关度

　　2017届毕业生的工作与专业相关度整体处于较高水平。

4、工作满意度

　　2017届毕业生工作满意度整体较高，各学历层次均有八成左右毕业生对工作表示满意。

5、工作稳定性

　　我校2017届毕业生毕业后工作相对稳定，离职率较低。

6、职业期待吻合度

　　我校2017届毕业生职业期待吻合度，除专科生外整体较高。

　　完整《中国药科大学2017届毕业生就业质量报告》请见“阅读原文”处

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来源：就业办

编辑：高玥 王永铭 郭依然

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