上海市公开曝光四起形式主义、官僚主义典型问题

1.静安区江宁路街道党工委委员、办事处副主任周鹏飞，区建管中心副主任严杰，区房屋征收中心（区住宅建设发展中心）成套改造科科长、区房管局加梯工作专班工作人员魏联兵等人履职不力、不担当不作为问题。2022年至2023年，江宁路街道社区管理办公室在某小区加装电梯相关隐患整改、矛盾处置过程中，未及时将整改情况重大变化报告区加梯办协调解决，也未主动商请行业监管部门对加装电梯工程质量安全隐患开展执法监督，时任江宁路街道社区管理办公室主任周鹏飞负有直接责任。区建管中心在上述加装电梯工程中未能严格按照相关规定开展过程监督，未能及时发现质量安全隐患，在质量安全隐患整改过程中未对工程参与单位采取行政执法措施，也未要求责任单位配合属地街道落实整改方案，区建管中心副主任严杰负有直接责任。区房管局（区加梯办）作为区加梯工作牵头协调部门，对可能导致矛盾激化预计不足，未明确整改工作时间节点，也未组织协调相关职能部门参与隐患整改，魏联兵作为区房管局加梯工作专班工作人员负有直接责任。周鹏飞、严杰、魏联兵等人不正确履行职责，致使居民反映的问题久拖未决，造成不良影响。2023年10月，周鹏飞受到党内警告处分；2023年11月，严杰受到党内警告处分，魏联兵受到政务警告处分，其他相关责任人均受到相应处理。

2.青浦区绿化和市容管理局党组成员、副局长周伟，区市容环境管理中心主任陆平、副主任陶力失职渎职、监管不力问题。2018年至2020年，在两网融合项目建设过程中，区绿化和市容管理局环卫管理科未认真核对相关材料，导致违规多支付设施设备款，且未对场站设施设备进行盘点。2021年至2022年，在两网融合项目运维过程中，区市容环境管理中心对第三方监管不到位，未对实际收运数据进行核实，未按规定对部分中转站进行考核，审核租赁合同不全面不认真，导致违规多支付设备运维费等。周伟不正确履行职责，对两网融合项目建设和运维过程中违规多支付款项负有领导责任。陆平、陶力不正确履行职责，对两网融合项目运维过程中违规多支付款项负有领导责任。目前上述多支付款项已经全部追回。2023年7月，周伟受到政务记大过处分，陆平、陶力分别受到政务记过处分，其他相关责任人均受到相应处理。

3.上海宝房资产经营管理有限公司原总经理张俊滥用职权、乱作为问题。张俊在配合房屋征收部门开展动迁补偿工作期间，接受他人委托，将无人承租的房屋进行违规登记，并开具房屋租赁证，致使他人通过该租赁证骗取动迁补偿款，造成国有资产损失。2023年1月，张俊受到党内警告处分。

4.嘉定区真新街道综合行政执法队四级主办盛辉达、社区管理办（拆违）工作人员黄晓峰敷衍塞责、弄虚作假问题。2022年9月，盛辉达在处置涉及某小区违建投诉的12345市民服务热线工单过程中，不正确履行职责，未能及时跟进工单后续处置和现场整改工作；黄晓峰在未接到指派任务的情况下，擅自先行介入工单处置，且回复内容与现场实际情况不符，造成不良影响。2023年7月，盛辉达受到政务警告处分，黄晓峰受到党内警告处分。

形式主义、官僚主义阻碍党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实，浪费国家资源，割裂党同人民群众的血肉联系，同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是党和国家事业发展的大敌。上述通报的4起形式主义、官僚主义典型问题，有的工作不用心、不务实、不尽力，致使群众反映的问题久拖未决；有的失职渎职、监管不力，导致多支付费用；有的滥用职权、任性用权，造成国有资产损失；有的工作敷衍塞责、消极应付、弄虚作假，损害群众利益。这表明形式主义、官僚主义之弊非一日之寒，从根子上破除顽瘴痼疾也非一日之功。严肃查处并公开曝光上述典型问题，释放了纪检监察机关对形式主义、官僚主义问题紧盯不放、常抓不懈、动真碰硬纠治的强烈信号。广大党员干部务必以案为鉴、引以为戒，主动对照检查，切实整改落实。

各级党组织要深入学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话和在深入推进长三角一体化发展座谈会上的重要讲话精神，落实十二届市委四次全会精神，结合开展第二批主题教育，从政治上把握和推进纠治形式主义、官僚主义问题，保持坚毅勇气、坚决态度、坚定决心，以钉钉子精神持续推进，反复抓、抓反复，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在新征程上不断将纠治形式主义、官僚主义引向深入。各级纪检监察机关要把纠治和力戒形式主义、官僚主义问题摆在更加突出的位置，紧扣“国之大者”找准监督切入点着力点，结合政治监督精准化，运用“一账三看六清单”机制，精准纠治不担当不用力、对政策举措机械执行、玩忽职守不作为、任性用权乱作为等突出问题，监督推动习近平总书记重要要求和党中央重大决策部署在上海落实落地。要压实领导机关和领导干部主体责任，督促发挥“头雁效应”，以上率下，全面检视自身和本地区本单位存在的形式主义、官僚主义问题，有针对性地进行整改，坚决防止官僚主义催生形式主义、以形式主义反对形式主义。要紧盯老问题、新情况，拓宽问题发现渠道，对苗头性倾向性问题早提醒早纠治，对违规违纪行为严肃处理，对典型案例及时通报曝光，形成有力震慑。要聚焦加重基层负担的形式主义、官僚主义问题，深化整治台账多报表多、督查检查考核过多过频、“指尖上的形式主义”等问题，注意发现“表现在基层、根子在上面”现象，保障广大基层干部有更多时间和精力抓落实。要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，把从严管理监督和鼓励担当作为高度统一起来，落实“三个区分开来”，推动构建新型政商关系，树立重实干、重实绩、重担当鲜明导向。要突出纠树并举，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，通过明方向、立规矩、正风气、强免疫，教育引导广大党员干部牢记“三个务必”，在新征程上开拓创新、奋发进取、真抓实干，保持风清气正的政治生态。

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