【解读】厦门企业职工,符合什么条件能办理退休?答案在这里!
在厦门办理退休
需要符合什么样的资格条件?
谁能办理提前退休?
人社君的后台
经常收到市民朋友类似的疑问
这次人社君就来说说
企业参保人员办理退休的那些事儿
答:1、特殊工种提前五年退休;
2、病退(完全丧失劳动能力)。
答:很多参保人员认为自身从事的是特殊工种,希望能申办提前退休,常见的理由是:其工作中接触了有毒有害物质、工作环境较恶劣;所从事的工种名称出现在国家特殊工种名录上;朋友同事办理了提前退休手续,认为自己情况与之相同,也可参照办理。
实际上,特殊工种的审批有很严格的规范。需要满足三个条件,即企业所属的行业、职工从事的工种以及实际劳动条件要完全符合国家劳动保障部门或本行业的国家主管部门的规定。日常在经办审批中,工作人员通过审阅职工档案,确认参保人所在单位、所从事的工种在市人社局批复的文件范围内,且其从事的年限符合国家规定的最低年限(有毒有害:8年;高温、井下:9年,特繁;高空:10年)的,方能办理提前退休手续。
《厦门市职工退休申请表》一式两份;
2身份证、户口本;
3个人档案、养老保险手册;
4一寸彩照一张;
5本人在我市开户的银联卡;
6高级职称者另需提供职称材料。
此外
关于退休还有一些常见的疑问
让我们一起来看看吧!
▼▼▼
办理退休月份一般以身份证为准,只有档案材料记载的出生日期与身份证完全不一致的,才参照档案记载。完全不一致,指档案中没有任何一份材料所记载的出生年月与身份证相符。
只有经劳动能力鉴定委员会鉴定为“完全丧失劳动能力 ”且缴费满十五年方能办理病退(退职),“大部分丧失劳动能力”者不予办理病退。
1、原固定工达到法定退休年龄时,经审核档案视同缴费年限满5年的,允许一次性补缴实际缴费年限满10年。
2、2011年6月30日前开始参保缴费的人员,到龄后逐月延缴60个月仍不足15年的,可一次性补缴不足年限。
3、2011年7月1日后首次参保缴费人员,需按月缴满十五年才能办理退休。
快把这条微信
分享给身边需要的人吧!
人社君这些微信也很有用哦~
☟
往期精选
1、好热!厦门开启“蒸煮”模式,高温津贴您领了吗?不知道这些就亏了!
来源:厦门市社会保险管理中心
厦门市人社局新闻宣传中心出品