中国铁建股份有限公司2家下属公司招聘工作人员公告

招聘速览

>诚合瑞正风险管理咨询有限公司招聘公告

>诚合保险经纪有限公司招聘公告

诚合瑞正风险管理咨询有限公司招聘公告

　　诚合瑞正风险管理咨询有限公司，系中国铁建股份有限公司批准设立的全国性风险管理咨询公司。公司总部设在北京。目前在上海、天津、重庆、广州、河北、山东、湖北、西安、新疆、云南等地有分支机构。

　　公司经营范围主要有工程项目风险管理咨询、投资项目风险管理咨询、企业管理风险咨询、信息化平台建设、经济信息咨询、建设工程项目管理、市场调查、软件开发等。围绕风险管理咨询主题，公司以“管理经验的传承者、管理智慧的聚集者、风险管理的专注者、管理行为的优化者”为使命，精心打造全过程风险管控特色，利用信息化平台作为支撑，为建设、设计和施工单位提供一站式、全过程风险管理解决方案，为施工企业全面风险管理提供体系诊断、效果评估和改进策略。

　　公司目前拥有包括铁路、公路、水利水电、城市交通等行业的技术、管理、金融领域中国工程院院士、设计大师，教授级高工、高经、精算师等顶级专家库成员102名。公司在为中国铁建及所属单位提供风险管理咨询服务的同时，积极参与社会服务和市场竞争，已成功为国内多个重大水利工程、高速铁路、城市轨道交通、公路等建设管理项目提供咨询服务，获得客户的充分认可。

　　因各项业务快速发展需要，经公司研究决定面向中国铁建系统内外招聘优秀管理技术人才。现将有关招聘事项公告如下：

　　一、基本条件

　　（一）拥护中国共产党的领导，政治素质过硬；

　　（二）作风正派，爱岗敬业，自觉维护企业利益；

　　（三）具有良好的组织、沟通、协调、执行能力和良好的文字表达能力；

　　（四）身心健康，吃苦耐劳，有良好的开拓精神和团队意识。

　　二、招聘岗位及职数

　　工程建设咨询项目经理7名，企业管理咨询项目经理1名，经营开发部部长1名，企业管理咨询部部长1名；工程技术类咨询师12名，企业管理类咨询师2名；信息化产品经理1名，海外业务经理1名，工程投资咨询师1名。具体招聘岗位、人数及任职能力要求见附件1。

　　三、薪酬待遇

　　根据公司现行薪资待遇标准执行。特别优秀者可比照市场行情从优面议。

　　四、相关事项

　　（一）各方面能力优秀者可调入诚合瑞正风险管理咨询有限公司。

　　（二）应聘人员所提供资料信息必须真实有效。提供虚假信息者，一经发现取消其应聘资格。已经受聘的，公司有权解除其劳动合同。

　　（三）公司组成招聘领导小组。招聘工作坚持公开、公平、公正原则。应聘人员的报名信息经筛选后确定面试人员。应聘人员接到面试通知后，携带个人简历、身份证、毕业证、学位证、职称证、执业资格证等证书原件和复印件各一份，以备查验和存档。相关交通、住宿等费用由面试者本人负责。面试不收取任何费用。

　　（四）公司对应聘人员信息资料严格保密。应聘资料恕不退还。

　　五、报名截止时间

　　（一）报名截止日期：长期有效。

　　（二）下载并填写《诚合瑞正风险管理咨询有限公司公开招聘人才报名表》（附链接）。将模板另存为文件名为“本人姓名+岗位名称”的WOED文档，如：张三+工程咨询项目经理。

　　（三）《报名表》连同个人有关证书的扫描件，作为附件发送至：[e-mail]邮箱。邮箱主题与附件名称一致。

　　六、联系方式

　　联系人：崔女士，电话：[phone]

　　联系地址：诚合瑞正风险管理咨询有限公司，北京市海淀区复兴路40号中国铁建大厦A座609，邮编100855。

　　附件：

　　1.诚合瑞正风险管理咨询公司人才需求计划表

　　2：诚合瑞正风险管理咨询有限公司公开招聘人才报名表

　　诚合瑞正风险管理有限咨询公司

　　2019年5月7日　　

诚合保险经纪有限公司招聘公告

　　诚合保险经纪有限公司是中国铁建股份有限公司旗下的全资子公司，总部设在北京。从风险评价、保险建议、保险安排、索赔公估、再保险到风险管理咨询等服务构成了诚合保险完整的业务链条，遍布全国主要区域的近二十余家子分公司，形成了强大的服务体系。历经十年发展，诚合保险经纪有限公司已经成长为全球领先的风险顾问，形成了“保险+咨询”的双翼发展战略，风险管理为核心竞争力，致力于为客户量身打造科学的风险解决方案。

　　根据公司发展需要，决定面向全系统和社会进行公开招聘，有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　为做好2019年公司社会招聘工作，拓宽选人用人渠道，引进一批具有专业知识的优秀人才，践行人才强企战略，现面向全系统和社会公开招聘保险类、管理类相关专业人才。具体招聘岗位、人数及任职能力要求见附件1。

　　二、招聘流程

　　按照公开、公平、公正的原则择优录用，采取自愿报名、资格审查、面试、录用等主要程序进行。

　　（一）报名：报名截止时间2019年5月31日。

　　（二）资格审查：根据招聘条件进行资格审查。

　　（三）面试：对应聘人员的外在形象、专业知识、工作经验、综合能力等方面进行考察。

　　（四）确定人选及履行相关程序：根据面试结果，确定拟聘人员，按照规定履行相关程序，办理相关手续。

　　三、薪酬待遇

　　按照“按岗付薪，同工同酬”原则，根据诚合保险经纪有限公司相关待遇标准执行，同时结合工作岗位及本人工作能力进行确定。

　　四、有关说明

　　（一）应聘人员所提供资料信息必须真实有效。提供虚假信息者，一经发现公司可立即取消其应聘资格，已经受聘的公司有权解除其劳动合同。

　　（二）应聘人员接到面试通知后，请携带个人简历、身份证、毕业证、学位证、职称证、执业资格证等证书原件和复印件各一份，以备查验和存档。

　　（三）公司对应聘人员信息资料严格保密。应聘工作结束后，对应聘人员资料不再退还，敬请谅解。

　　五、应聘方式

　　应聘者请填写《诚合保险经纪有限公司公开招聘人才报名表》（见附件2）发送电子版扫描件至[e-mail],标题格式为：姓名+应聘岗位。

　　联系人：姜女士，电话：[phone]。

　　附件：

　　1.诚合保险经纪有限公司人才需求计划表

　　2.诚合保险经纪有限公司公开招聘人才报名表

大家都在看

国企人才招聘网

微信公众号：gqrczpw

长按二维码关注我

查看更多国企招考招聘信息