祥福派出所祥福派出所建于1982年8月28日，辖区面积45.11平方公里，下辖15个行政村，２个社区，2所大中专院校，户籍人口59645人，流动人口数12288人，是承载着成都北部发展核心增长及使命的“金青新大港区”和“成都国际铁路港片区”的核心区域。
祥福派出所现有民警23人，其中党员民警20人，党员民警占比87％，民警平均年龄35岁，是一支业务素质高、战斗能力强的党员先锋队伍。作为全国唯一依托铁路港而设立的自贸试验片区和中欧班列（成都）的始发地，蓉欧枢纽建设取得明显成效，国务院副总理韩正、胡春华等国家领导人及奥地利总统、总理等外国政要高频次来访。仅2018年，祥福派出所与各警种配合并圆满完成各类重要警卫、安保任务292次。
在践行发展新时代“枫桥经验”的旗帜上
祥福派出所以“三精细、三灵活”策略为画笔
近年来，祥福派出所在“党建做实就是凝聚力，做强就是竞争力，做精就是战斗力”工作思路指引下，打造出了“忠心、中心、众心，三心聚力”的党建品牌。
自党建品牌创立以来，所内2名同志荣立个人二等功、8名同志荣立个人三等功，支部于2019年被省厅党委评为全省公安机关“最强党支部”。
在开展执法规范化建设的进程中，祥福派出所以党建引领为龙头，强化细节管理，不断筑牢公安工作的“点线面”：
★加强制度建设，以点画线。以每一位党员民警为一个基准点，对党员民警提出细则先学习、先熟悉、先掌握的“三先要求”，以传帮带的方式，将执法标准和执法流程带至民警一线。
★加强法制培训，以线带面。前置自贸区警务工作站组建“带法进企”党员示范线，不定期将我国现行法条带入企业，将守法意识引入执法工作前端，打造自贸区国际营商环境安全防范面，2019年度，涉外企业及员工违法犯罪无一发生。
★整合多方党员干部力量，引进党员律师驻所，组建党员纠纷“金牌”调解团，为矛盾纠纷调解工作提供义务援助，切实解决好矛盾纠纷，牢牢守住“矛盾不上交”底线。
★整合政府综治信息和派出所警情资源，将调解工作融入社交平台，畅通信息互流渠道；大力开发微警务、智慧警务应用平台，实现全域网格覆盖、信息实时共享，网格员和社区民警通过应用平台，对辖区内高发易发、影响重大的矛盾纠纷进行收集和对接处理，确保及时将矛盾化解在萌芽状态。
★鉴于自贸试验区先行先试改革特性，前置警务工作站联同区委政法委、自贸区管理局、港管委、区检法司等部门，吸纳外国志愿者、国际仲裁机构志愿者，联合成立“蓉欧+”法律服务联盟，为区域内企业提供法律咨询、国际仲裁等服务，进一步完善自贸区法律保障服务体系。2019年以来，祥福派出所参与调解各类纠纷500余起，其中涉企纠纷130余起，调解成功率达100％，涉及群众700余人、企业200余家，涉及金额达550余万元。
社区民警首创“白天进企业、黄昏进社区”工作模式，与企业生产经营、群众作息规律相契合。同时，祥福派出所联合镇、村、企成立“1＋3党小组”，不断深入企业、社区开展防范宣讲、了解群众困难、收集工作意见、提供法咨询、重点人员滚动摸排及教育疏导等工作。
★建立３个警务工作站，将社区警力前置，设立党员示范岗，实行7×24小时前置服务，全天候为企业、群众提供贴身的警务服务。
★自贸区警务工作站联合建立（海）关警联动、（铁）路地联动、公检司联动、警企联动等机制，打破了自贸区、港区从前各自为阵的格局，有效发挥港区各部门协作效能。各项警务服务满意率达到100%，涉铁路违法犯罪零发生，对海关出入境毒品、违禁品、反宣品零查处，保障了港区政治安全和治安稳定。
★建立警企联合巡逻机制，以共建共享为目标，充分发挥“1+3+Ｎ”中“Ｎ”的作用，建专业群防队伍，设特色“学院警队”，与民警共同开展巡逻防控。★为自贸区、港区提供便利的出入境服务，分别开设了中国公民因私出入境证件受理窗口和外国人签证受理窗口，设立党员示范岗，多次为企业、外籍人员解决办证困难。★结合港区众多企业员工上下班时间不固定的特点，逐步增设出入境、户政、交管等公安业务全覆盖的24小时自助服务区，党员示范岗民警主动增开周六预约延时、前置审批、上门办理、节假日预约办理等个性化办证服务，方便港区企业员工办理出入境证件。★为前置警务工作站工作人员安排英语技能提升课程，加开法语、日语、韩语等基础性词句学习课程，全方位提升语言应用水平，并在智慧警务平台中，提供双语服务，吸引更多外籍人才来川创业、来港就业，切实提高外籍人才在港区工作居住的认同感和获得感。