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【养老保险】终于明白了！机关单位、企业、个人养老金原来这么计算！
有人说，我们的养老金要按照工龄计算档次。
10年以下是一档，10~20年是一档，20年到30年是一档，30年到35年是一档，35年以上是一档。
这种划分方式实际上是指，机关事业单位退休待遇老办法计算的基本工资发放比例。
过渡期结束以后都要使用职工基本养老金的计算方式，按照缴费年限、个人账户累积余额等因素挂钩了。
对于企业人员来讲，目前是缴费每一个月都可以转化为一定的养老金。
而且养老金高低跟社会平均工资、缴费年限、缴费基数、缴费指数、退休年龄、过渡性养老金计算方式等等许多因素有关。
缴费39年，如果我们每一年的缴费基数都是当年的社平缴费基数，那么我们平均缴费指数就是1。
个人账户养老金计算，主要跟个人账户的余额和退休年龄确定的计发月数有关。
这样缴费年限就不一定有直接关系了。
以山东省为例，过渡性养老金等于退休上年度在岗职工月平均工资×建立个人账户前的缴费年限×1.3%×平均指数。
（来源：中国普法）
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