部分有编制！晋中市2021年公开招聘146名工作人员公告

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晋中榆社2021年公开招聘63名就业见习人员公告
本科可报！晋中市2021年招聘事业编大学生村官公告
晋中昔阳县2021年招聘60名工作人员！专科可报！

晋中寿阳县消防救援大队公开招聘消防队员公告

为全面加强综合性消防救援队伍建设，充实消防站灭火救援执勤力量，不断优化消防救援队伍结构配置，推动消防工作社会化进程，寿阳县消防救援大队现委托第三方劳务派遣公司面向社会公开招聘政府专职消防队员。现将有关事项公告如下：本次招聘以政府购买服务，劳务派遣形式面向社会公开招聘消防队员。本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，经体能测试、心理测试、面试、体检、考察合格后，择优录取。一、招聘岗位及人数合同制消防队员7人
二、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍。（二）男性，年龄在18至26周岁（1995年-2003年间出生），高中以上学历，退役军人或曾在消防救援队伍服役，具有B1及以上驾驶执照、能熟练驾驶车辆、本科及以上学历的人员优先录取。（三）身体健康、五官端正，无残疾，无口吃，无重听，无纹身，无重度扁平足，身高165cm以上(含165cm )，左右眼裸眼视力分别在4.8以上。（四）遵纪守法，品行端正，热爱本项工作，具有吃苦耐劳，甘于奉献的为人民服务思想。（五）有下列情形之一的不得报考：1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的，有犯罪嫌疑尚未查清的；2、曾被辞退或被开除公职的；3、服役期未满退出现役的；4、有纹身或刺字刺点的、吸毒史的；5、有心脏病史及其他重大疾病的；6、伪造报名材料的，7、有不良诚信记录的；8、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，以及法律规定不得应聘的其他情形的人员，不得报考；9、其它原因不适合从事消防工作的。（六）寿阳县户籍（含生源地为寿阳户籍的）
三、报名方式、要求报名方式：现场报名；报名时间：2021年9月8日至9月12日，报名人员将进入寿阳县消防救援大队政府专职消防员备选人员库。报名地址：寿阳县消防救援大队；咨询电话：[phone]；1. 报名时需要提交以下材料：①本人有效身份证明原件（复印件2份）；②户口簿(首页和本人页)复印件2份；③毕业证原件（复印件2份）；④大专及以上学历需在学信网下载在线验证报告（自行下载打印）2份；⑤现场领取并填写报名表；⑥本人近期一寸免冠红底照片3张；⑦无犯罪记录证明（关注“山西公安”微信公众号，自行打印）2份；⑧其它证明资料原件及复印件2份。2.领取准考证：时间和地点另行通知。报名人员对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，取消聘用资格。
四、考试内容考试内容包括：体能测试和面试两部分。（一）体能测试测试参照《国家体育锻炼标准》执行，具体项目为：第一项：4*10折返跑。第二项：单杠引体向上。第三项：原地跳高。第四项：1000米。每项科目满分为10分，四项体能测试成绩总分需达24分以上（含24分）。考试时间、地点另行通知。（二）面试根据考生体能测试合格即可进入面试环节，复转军人、警校毕业生、本科以上学历毕业生、可以熟练使用各类办公软件、文字编辑能力较强的，面试成绩可适当加分。面试内容：综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等综合素质。考试时间、地点另行通知。
五、体检、心理测试和考察（一）体检根据面试成绩由高到低顺序按招聘职位1:1比例确定体检对象，体检只进行一次，费用自理，以二甲级及以上医院出具的体检结果为准。体检标准参照《消防员职业健康标准》执行。体检报告于3个工作日内取回，入围人员根据通知及时交回体检报告。（二）心理测试心理测试采用消防员招录心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”，不合格者淘汰。（三）考察考察内容主要包括应聘者政治思想、遵纪守法、道德品质、自律意识、能力素质及工作态度等方面。体检和考察不合格出现的缺额，可按面试成绩由高到低排序依次递补。
六、聘用及聘用期待遇（一）聘用人员与晋中市同泽劳务派遣有限责任公司签订《劳动合同书》，派遣至寿阳县消防救援大队工作。（二）聘用人员试用期为两个月，试用期原则上不安排轮休，试用期满考核不合格遣返劳务派遣公司，合同期为两年。（试用期工资1800元/月）（三）工资待遇：政府专职消防队员每月工资4067元（基本工资3620元;含养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等共计333元；高危补助780元）。工资每年按相关政策相应调整，单位统一缴纳五项保险；同时，提供工作期间的食宿、服装、被装等。（四）派遣期内，消防队员如有严重失职、徇私舞弊等违规违纪违法行为，我单位可与其解除劳动合同。（五）管理模式，政府专职消防员实行24小时备勤，每月轮休不少于8天。
七、其他本次招聘工作严格按照规定的条件、程序、标准，由寿阳县消防救援大队及晋中市同泽劳务派遣有限责任公司监督，同时也接受社会监督，对违反招聘规定的，一经查实，按有关规定严肃处理。联系电话：[phone]晋中市同泽劳务派遣有限责任公司2021年9月8日

晋中市紧急医疗救援中心2021年公开招聘工作人员公告

为进一步加强人才队伍建设，提升市急救中心医疗卫生服务水平，现委托晋中市同泽劳务派遣有限责任公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员16名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
二、招聘条件1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具有良好的品行；3.具备正常履行岗位职责的身体条件、心理条件;4.具备岗位所需的学历（学位）、专业或技能条件；5.年龄条件：医师40周岁以下即1981年8月31日后出生；护士35周岁以下即1986年8月31日后出生；6.具备报考岗位所要求的其他资格条件。
三、招聘计划及岗位具体要求医师8名：40周岁以下，大专及以上学历，所学专业为临床医学、麻醉学、儿科学、中西医临床医学，具有执业医师资格。护士8名：35周岁以下 ，大专及以上学历，具有护士执业资格。各岗位报考人员，有急诊工作经验者优先。
四、招聘程序本次招聘按照发布公告、报名登记、资格审查、笔试、技能操作（仅护士）、面试、体检、公示、签订劳动合同等程序进行。(一)发布招聘公告招聘岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇等事项，通过微信公众号“晋中市人力资源”等平台进行发布。(二)报名登记及资格审查(1)报名采用网上报名方式进行。关注微信公众号“晋中市人力资源”官方微信，准确填写“应聘报名表、诚信承诺书”（微信扫描二维码可下载），后将填写完整的报名表及资格审查所需材料原件扫描后发至[e-mail]邮箱，通过资格审查后将由工作人员联系本人，确证报名完成（如有疑问请致电：0354-3065857）。其中报名表照片为本人近期1寸免冠正面彩色照片（295×413像素，jpg或jpeg格式）。报名时间：2021年9月8日--2021年9月17日下午17：00截止（截止时间以收到完整报名邮件时间为准）。联系电话：[phone](2)报名时需提供的证件及资料：有效身份证明、无犯罪记录证明、学信网查询学历证明截图、毕业证、资格证书、执业证书（已通过考试未领取证件者，需携带成绩单）、近期一寸红底免冠照片1张，原件扫描后发送至指定邮箱，应聘者所提供的各类证件务必真实有效。(3)资格审查：报名时，由工作人员对报考人员进行审查，确认证件是否真实、齐全、有效，认定报考人员的报考资格。对于提供虚假材料的，一经查实，立即取消考试及聘用资格。(4)考务费：200元/人（由工作人员联系报考人员，核实信息后收取），建档立卡贫困户、零就业家庭提供相关证明可免收考务费。(5)准考证领取时间、地点：电话通知。(6)应新冠肺炎疫情防控要求，报考人员在笔试、面试等环节须接受体温检测，提供本人健康码、行程码，报名截止前14天内，离开晋中市范围以外的人员，笔试时需提供48小时内核酸检测报告。(三)笔试、操作考试及面试1.笔试笔试采取闭卷方式进行，考试科目为《公共基础知识》和《医疗卫生综合知识》等。考试时限90分钟，满分为100分。笔试成绩由高分到低分排序，按3：1的比例确定技能操作考试和面试人选；不足3:1比例的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入技能操作考试和面试环节。笔试成绩在考试结束后次日将在公众号“晋中市人力资源”公布成绩。笔试时间、地点详见准考证。2. 技能操作仅报考护士岗位人员需进行技能测试(1)技能操作评分标准：技能操作分值为100分；(2)技能操作测试内容：心肺复苏(3)测试时限10分钟。测试成绩由高分到低分排序。3. 面试(1)面试内容：考察应聘者形象气质、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业水平等；(2)评分标准：面试分值为100分，各评委的分值相加后的平均值，即为考生考场面试成绩；本次考试采取笔试、技能操作和面试相结合的方式；护士岗位综合成绩=笔试成绩×40%+技能操作成绩×30%+面试成绩×30%；医师岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。按由高分到低分1:1的比例入围参加体检，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试、技能测试、面试成绩依次由高到低排序。成绩在考试结束后次日将在公众号“晋中市人力资源”公布成绩。（四）体检根据考试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人员，体检费用自理。因体检等原因出现个人自动放弃或不合格造成岗位空缺的，从该岗位参加考试的人员中，依据考试成绩从高到低的顺序依次进行递补，体检由劳务派遣公司负责组织。体检不合格的，本人提出异议后，经考试领导组同意后，可在上一级医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。（五）公示根据资格审查、考试成绩、体检情况，按招聘人员1:1比例等额确定拟聘用人员，在微信公众号“晋中市人力资源”进行公示，公示期为7个工作日。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。（六）聘用与管理公示无异议的人员确定为拟聘用人员。与晋中市同泽劳务派遣有限责任公司签订劳务派遣合同，首次合同期限为三年，试用期三个月，试用期满考核合格者，正式聘用，不合格者取消聘用并退回劳务派遣公司，按综合成绩名次由高到低依次递补。聘用人员由聘用单位和劳务派遣公司双重管理，工资、社会保险、个人人事档案资料由劳务派遣公司负责管理。用人单位对聘用人员的工作能力、工作业绩和工作纪律等情况进行考核。对于考核不合格或违反其他相关规定的,由劳务派遣公司与其解除劳动关系，其工资及社会保险等待遇同时终止。合同期满后，根据用人单位需求，经考核合格可续签合同。
五、薪酬待遇医师：每月基本薪资按3000元/月+绩效薪资(按每月实际工作量核算)，试用期工资2500元/月；护士：每月基本薪资按2800元/月+绩效薪资(按每月实际工作量核算)，试用期工资2000元/月；合同签订后，按规定缴纳养老保险、基本医疗保险（含生育保险、补充医疗保险）、失业保险、工伤保险，单位应缴部分由单位承担，个人应缴部分从每月薪资中代扣代缴。
六、诚信要求1.所有报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘，均须填写《诚信承诺书》。凡提供虚假报考材料、伪造、变造有关证件、材料、信息，或以其他不正当手段获取考试资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的报考人员，将取消应聘资格。对通过考试等环节已录用人员，一经查实，即予解除合同。2.凡因信息填报有误或联系方式不准确等个人原因导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。
七、纪律监督公开招聘工作严格按照规定的条件、程序和标准，全过程接受社会监督。对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。监督电话: [phone]咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
八、注意事项本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。本次招聘考试时间会在本月23日-25日间进行，请各位考生合理调配时间准备应考。由于个人原因不能参加考试者责任自负。公告内容如有调整，以微信公众号“晋中市人力资源”或电话[phone]通知为准。晋中市同泽劳务派遣有限责任公司2021年9月8日



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