事业编！2022烟台市莱山区招聘优秀毕业生45人公告！报名截至5月15日！
为进一步优化干部队伍结构，造就高素质干部队伍，烟台市莱山区拟从大学本科及以上毕业生中招聘45名优秀毕业生到事业单位工作（街道所属事业单位A类：应急管理岗位6名，经济统计岗位6名，乡村振兴岗位3名，信访稳定岗位3名；部门所属事业单位B类：工程管理岗位6名，财务管理岗位4名，招商服务岗位3名，统计管理岗位1名，水利管理岗位2名，法律事务岗位3名，物流管理岗位3名，综合管理岗位5名。岗位详见附件1）。现将有关事项公告如下：
一
引进范围和对象
一、大学本科及以上学历毕业生。
二、应聘人员须为年龄在18周岁（2004年5月12日以前出生）以上，大学本科毕业生1998年5月12日以后出生；硕士研究生毕业生1995年5月12日以后出生；博士研究生毕业生1992年5月12日以后出生。大学学制5年以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。
三、报考A类岗位人员应满足以下条件：（1）中共党员（含预备党员），入党时间截止到2022年5月12日；（2）在校期间担任过校（院系）学生会（研究生会、团委）主席（书记）满一年（如当年9月至次年7月任职，任职时间视为满一年），任职时间截止到2022年5月12日。国内第二轮“双一流”建设高校毕业生可放宽至校（院系）学生会（研究生会、团委）副主席（副书记），学生党支部书记，或班级班长、团支部书记。
四、报考B类岗位人员应满足以下条件：（1）中共党员（含预备党员），入党时间截止到2022年5月12日；（2）在校期间担任过校（院系）学生会（研究生会、团委）主席（书记）、副主席（副书记），学生党支部书记，或班级班长、团支部书记满一年（如当年9月至次年7月任职，任职时间视为满一年），任职时间截止到2022年5月12日。
二
引进计划和数量
引进人员45名。
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三
报名时间及方式
一、报名时间：2022年5月12日9:00-5月15日16:00；
二、报名网址：http://www.gxqrc.com/index.jsp（莱山区公共就业和人才服务中心网站）。
四
考核形式
街道所属事业单位A类岗位采用直接面试的方式；部门所属事业单位B类岗位采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。
（一）街道所属事业单位A类岗位
招聘岗位现场资格审查通过人数较多的，增加初试环节。初试、面试的时间、地点具体要求根据疫情防控进展情况另行通知。
1.初试。同一应聘岗位现场资格审查通过人数不足20人的，直接进入面试环节；超过20人的，原则上先进行初试，经招聘主管机关研究同意，也可直接进入面试环节。初试方式一般为面谈，当报名人数过多时采取笔试方式。初试成绩公布后，从60分（含）以上人员中按照岗位计划1:3比例确定进入面试环节人员，最多不超过20人；进入面试环节人员数量不足岗位计划3倍的，以实有人数进入面试环节。进入面试人员最后一名初试成绩并列的，一同进入面试。初试通过人员因个人原因放弃面试资格的，不再进行递补。初试成绩不带入面试。
2.面试。面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、答辩及实际操作等方式进行。面试成绩于本场面试结束后现场公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注莱山区公共就业和人才服务中心网站）。
面试结束后，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1：1.5比例确定进入考察范围人员名单。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，依次按博士、硕士、“双一流”高校毕业生、普通高校毕业生的顺序排序，仍不能确定的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员。包含考试总成绩的进入考察范围人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。
（二）部门所属事业单位B类岗位
1.笔试科目和时间
各招聘岗位笔试均考一科。考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、区情区况等基础性知识和综合写作。笔试时间详见准考证。
2.进入面试人员的确定。笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线，笔试成绩在报名网站查询。进入面试前现场资格审查范围人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据岗位招聘计划从高分到低分按照1:3的比例依次确定。进入面试前现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试前现场资格审查范围。笔试合格人数为零的岗位，取消聘用计划；达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试前现场资格审查范围。通过面试前现场资格审查并领取面试通知书的人员，应按规定参加面试。包含递补情况的面试人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。
3.面试。面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、答辩及实际操作等方式进行。面试成绩于本场面试结束后现场公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注莱山区公共就业和人才服务中心网站）。
面试结束后，考试总成绩按笔试成绩、面试成绩4:6的比例合成。根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1：1.5比例确定进入考察范围人员名单。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员。包含考试总成绩的进入考察范围人员名单在莱山区公共就业和人才服务中心网站公布。
五
五
聘用和管理
事业编制
聘用人员均使用事业编制，由组织部门统一分配工作，统一管理。对不服从分配的，取消聘用资格。聘用后最低服务年限为五年。
六
咨询
咨询电话：0535-6891572 报名期间复核电话：0535-6717313
点击“阅读原文”下载附件：
附件1：岗位需求表(点击下载查看）
附件2：《单位同意报考证明信》（式样）(点击下载查看）
附件3：中共党员和学生干部证明(点击下载查看）
附件4：应聘人员健康承诺书(点击下载查看）
附件5：应聘人员健康管理信息采集表(点击下载查看）
来源:本硕博高层次人才引进
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