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市委老干部工作领导小组会议召开

武汉组工
2024-10-24
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12月22日,武汉市委老干部工作领导小组会议召开。市委常委、组织部部长杨玲出席会议并讲话。市委组织部副部长、老干部局局长徐波主持会议。


会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于老干部工作的重要论述,学习传达全国老干部局长培训班精神和市委主要领导对老干部工作的指示要求,总结交流工作,谋划部署明年工作。


会议充分肯定了一年来全市老干部工作取得的成绩,指出全市老干部工作系统以开展主题教育为主线,深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述,真抓实干,倾情奉献,各项工作成效明显。政治引领更加有效,广大老干部更加坚定坚决地拥护“两个确立”、做到“两个维护”;作用发挥更加有力,广大老干部积极发挥优势作用,为中心工作献智出力;服务保障更加有心,广大老同志的获得感、幸福感、安全感进一步增强。

会议指出

要在总结成绩中深化规律认识,做好新时代老干部工作必须坚持政治统领,把坚持党的领导、加强党的建设作为老干部工作的生命线,确保老干部工作始终沿着总书记指引的方向奋力前行。必须坚持服务大局,充分发挥老同志的思想政治和领导经验优势,在服务经济社会发展中彰显老干部工作价值。必须坚持用心用情,为老干部提供亲情化、个性化、多样化服务,真正把“政治上尊重、思想上关心、生活上照顾”落实在行动上。必须坚持齐抓共管,注重部门联动,加强服务协作,凝聚整体合力。

会议强调

要更加突出多元多样,提升老干部思想政治工作的针对性、实效性。要针对老干部的特点,进一步创新方法、丰富形式,切实增强思想政治工作的感染力、穿透力和吸引力。要注重一切工作到支部,注重用好新手段新载体,注重结合老干部身心实际,让老干部退休不褪色、离岗不离党,时刻与党同心、与时代同行,时刻感受到政治上的关怀、组织上的关心。要更加突出就近就便,提升老干部献智献力的积极性、主动性。要搭建“家门口”的平台,丰富“项目化”的载体,畅通“提建议”的渠道,鼓励老干部在“家门口”发挥优势、奉献社会,推动老干部作用发挥常态长效,让老干部畅所欲言,用宝贵经验助力发展、促进治理。要更加突出用心用情,提升老干部服务保障的精准性、可达性。要增加服务的温度、精度、广度,在老同志面前当好晚辈、当好听众,多一些交心谈心、多一些嘘寒问暖,对老同志反映的细小琐碎的事,想得更细一些、做得更实一些,切实把服务做到老同志心坎上,主动对接社会化养老服务体系,用足用好国家民生保障政策,充分运用市场化、社会化、智能化的手段,让老干部享受到更多优质服务,切实提高老干部的获得感和满意度。要更加突出共建共享,提升老干部活动阵地的功能性、实用性。要运用共同缔造的理念和方法,加强与现有阵地的共建共享,关键是要在强化功能、优化服务上下功夫,让老干部想去、爱去、常去。要扩大阵地的覆盖面,突出运管的常态化,强化保障的持续性,建立健全政府投入、社会投资、自主筹资相结合的多元保障机制,在持续办好市区两级老年大学、老干部活动中心的基础上,积极争取街道社区和各单位的支持,依托党员群众服务中心,推动老干部活动阵地向基层延伸,让老同志放下筷子就能去、走几步就能到。

会议要求

要强化责任落实,市委老干部工作领导小组要切实发挥牵头抓总、统筹协调作用,加强对老干部工作的宏观指导和督促落实。各成员单位要进一步增强主动意识,加强沟通联系,协作推进政策研究制定,协同抓好重点任务落地。各区委老干部工作领导小组要定期召开会议,组织调度、推动工作,实实在在研究解决一批具体问题。老干部工作部门要把工作抓得更深更细,一体推进党的建设、作用发挥、服务管理和自身建设等各项工作。要优化工作机制,定期研究解决老干部工作中的新情况新问题,大力推进思路理念、体制机制、方式方法创新。大兴调查研究之风,建立健全常态化联系走访机制,经常性向老同志问计问需,及时总结宣传经验做法,打造一批老干部工作特色品牌。要建强工作队伍,突出政治标准,选优配强老干部工作力量,综合运用岗位练兵、交流轮岗、挂职锻炼、参与中心工作等多种方式,帮助老干部工作者成为行家里手,以更高的热情、更强的担当推动老干部工作高质量发展。


会议研究审议通过《中共武汉市委老干部工作领导小组工作规则(2023年修订)》《2023年全市老干部工作情况的汇报》。江汉区、新洲区、市交通运输局作交流发言。



来源:武汉老干部

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