57 年，新加坡繁荣下的缺人危机，恰逢你移民拿PR的黄金时代

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昨天恰逢新加坡57年国庆，大家都去看烟花了吗，回顾新加坡历史发展大事记，这一路走来，开局多艰险，步履多稳健，值得感慨。

（图源网络，版权侵删）

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开局：国家的故事

从被被逐出马来西亚联邦的

一滴英雄泪开始

1965年

•建国元年，李光耀为它的辛苦开局而落泪。

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1967年

• 第2年，首推新加坡货币。

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1981年

• 第16年，樟宜机场开幕。

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1988年

•第17年，地铁正式投入运作。

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2010年

• 第45年，新加坡举办青年奥运会。

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2022年

• 第57年，新加坡的现代化发展已经举世瞩目。

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在短短的半个世纪时间，新加坡已从发展中经济体跻身高收入国家的行列。从GDP增长速度看，100亿—200亿美元区间，新加坡用了8年时间；200亿—500亿美元区间，新加坡用了6年时间；500亿一1000亿美元区间，新加坡用了5年时间。
2022年的新加坡已然稳居亚洲最具国际竞争力的国家榜首。在世界经济论坛(WEF)的全球竞争力世界排名中仅次于美国。国际健康效率排名中已然位居榜首。本土的几所大学也是在国际上排名前列，培养出极具竞争力的大批人才。

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回首 57 年，过往的繁荣指标让人耀目。站在2022年国际局势风云诡谲的当下，新加坡以它的稳健安定与繁荣赢得世人对新加坡未来发展的一片看好——
新加坡目前拥有12家“独角兽”公司和超过9300家初创公司，是东南亚数字经济发展的前哨和头部阵地。新加坡物流企业Ninja Van、AI科技公司领创集团（Advance Intelligence Group）、科技创新情报SaaS服务商Patsnap、金融科技公司Nium均在2021年晋升“独角兽”行列。新加坡经济发展局局长傅美晶在报告中称，2021年新加坡初创企业吸引了112亿新加坡元（约合人民币542亿元）的投资，是2020年的两倍多。
而新加坡的势头不仅仅体现在本土科技企业的崭露头角，更离不开政府的大力支持。新加坡企业发展局（简称企发局ESG）报告指出，2021年协助了22,100家企业推进了生产力、创新能力和国际化进程，新加坡的企业亦彰显出强大的适应能力与韧性。

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工业部部长颜金勇表示，“展望2022年，企发局ESG将协助企业进一步拓展国际市场，加强各领域创新并推动初创企业发展；在国际版图上巩固新加坡在新兴领域的竞争力，推动数码经济及绿色经济等领域的增长；企发局ESG亦将投入资源，扶持新一代具有国际竞争力的新加坡企业。”
国富民强政府给力、企业应势潮涌而生，产生大量工作岗位的当下，新加坡毫无疑问的成为了2022移民潮的香饽饽。不仅富人想来，大型跨国公司想来，国内有大量高学历高素质高科技行业的人才也想来。2022年，新加坡不仅是投资和商业热土，更是移民和就业热土。最近新加坡PR申请频传秒批捷讯，很多案例看起来都非常普通甚至不占太大行业和高薪优势。这正是因为经济稳步上升，大量工作岗位被创造出来，新加坡越来越缺人了！
2021年底职位空缺人数已经超过11.7万人，疫情以来大量的劳动力流失，2021年四季度，新加坡的职位空缺率到达了惊人的2.11！
也就是说每一个失业人士，都对应着至少2个缺人的工作岗位供他选择。

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再加上新加坡生育率持续走低，人口老龄化问题越来越严峻。
就出现了劳动力缺口，需要靠移民来补足。虽然目前国内有很多想来新发展的小伙伴，但因为政策原因，还处于观望阶段，短时间内是无法来到新加坡生活的。也就是说，对于人在本地的外籍员工，现在就是申请PR的风口期！
第 N 年，期待你定居移民！国门大开，PR放水，这是新移民的黄金时代

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此刻正红：都说它国运正红

新加坡式的稳妥带来财富和新机遇

法国历史学家托克维尔200多年前写道：“小国的目标是国民自由、富足、幸福地生活，而大国则命定要创造伟大和永恒，同时承担责任与痛苦。”这个判断至今仍有现实意义。

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世界局势风云突变，资本是逐利的，而利益产生的前提是稳定的政策和富有弹性的经济活力，同时，财富又是求稳的。资本和财富惧怕不确定因素，不愿意承担风险。
新加坡最善于在世界和区域的重大危机之间寻求最佳站位。新加坡前三代领导集体和如今第四代领导集体无疑始终坚守，“小国智慧”，李显龙曾明确表示，“我们不选边站，而是根据一直秉持的原则和长期的国家利益，规划自己的前程”。

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6月，有中国富豪豪掷$8500万横扫20套新加坡豪宅，更愿意承担$3000万的重税就充分说明：没有稳定环境的财富一文不值，新加坡的“小国智慧”恰恰是全球和区域精英乃至普通人财富的最佳保险柜。

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作为一个普通人，我们都想在稳定安全的环境中追求幸福安宁的生活——你所处的社会大环境格外重要。因为一旦你所处的大环境发生或挑起战争，不论你是谁，一夜之间股票蒸发房产贬值财富大幅缩水无法规避。我们看到了区域乃至全球财富的流向，新加坡当红稳健的国运，正是这些财富堆积和新移民们用脚投票频频选择的结果。
如果你是已经在新加坡的EP和SP，请抓住机遇；如果你是高新科技、IT、金融领域、医疗、教育界、创新创业的精英人才，请抓住机遇；如果你是富裕阶层需要财富保险箱和低税热土，请抓住机遇！


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关于你的故事：

移民为繁荣而来

以分享繁荣为终

工作任你挑选

享受更多优质工作机会！

拥有PR身份后，可以随意更换工作（与新加坡公民一样），无需被工作准证（WP、SP、EP）所限制。新加坡不少岗位只招PR和公民，这是因为新加坡对于每家公司PR和外国员工的人数比例是有要求的。

（图片来源网络）

不仅如此，新加坡人力部还有让PR找工作的网站，许多公司会在第一时间，将招聘信息发布到该网站，人力部也会协助解决失业问题。如果想要创业的话，成为PR以后，就可以成立公司，手续便捷。

CPF公积金福利

拿到PR拥有社会保障权益！

单在新加坡工作不拿PR，就相当于白为新加坡贡献税收，既享受不到国内的公积金，也没办法在新加坡养老。而成为新加坡PR后，可享有各种医疗补贴和优惠，类似于国内的医保卡，可以通过公积金的医疗储蓄户头，来支付公立或私立医院的部分住院和手术费用，在医疗费用高昂的新加坡必不可少。

 （图片来源网络）

CPF（Central Provident Fund），新加坡公积金，是新加坡政府自1955年推出的面向新加坡公民和永久居民的社会保障制度：即每一位参与者个人和他受雇的企业都必须按月缴纳一定比例的工资，由政府进行统一管理和投资，并支付年利率。

CPF有三个账户。其中OA可用作买房，SA可用作养老，MA可用作医疗。拥有PR后，社会生活才会得到相应保障。

轻松实现买房梦

PR买房就是那么容易！

在新加坡，只有成为PR后才有资格购买HDB，HDB是新加坡推出的福利性住房，价格低廉，有些还位于市中心地段。另外，没有获取PR身份，就只能考虑价格高昂的Condo（私人公寓），而且现在需要缴纳额外30%的印花税，短时间内没办法回本。不仅如此，外国人购房的房贷额度相比于PR也是有很大限制的。

（图片来源网络）

但如果是新加坡PR持有者，在新加坡可以购买政府组屋（HDB），并且购买产业如私宅，办公室、商业单位等，其税务也比外国人低，符合条件的可以降低到8%以下，还可以使用公积金贷款（新加坡贷款利率为1.8左右）。

家人团聚更便捷

有家人才有家的感觉！

有了PR后，就可以帮亲戚朋友申请签证，包括Short Term Visit Pass和Long Term Visit Pass；也可以为配偶、21岁以下未婚子女申请永久居留权。

（图片来源网络）

通过PR身份为他人申请短期签证属于担保签证，相较于游客通过旅行社申请的普通旅游签证获批更快。同时，还可以为父母和21岁以上未婚子女申请长期探访准证。

孩子教育不再难

PR的孩子教育名额有保障！

新加坡的政府中小学，教学质量优越，但学位紧缺，为了保障本地人的权利，政府学校优先录取公民和PR，之后才会择优选择国际生。PR不会担心没有上学名额的问题，新加坡还会给好学生提供各类奖学金、补助金。

（图片来源网络）

此外，PR的孩子高中毕业时，凭A水准成绩可直接申请前往英美等国大学就读，不需要提供雅思或托福成绩。

走遍世界的快乐

更自由的人生前景！

拥有PR之后，出入新加坡无需Visa或30天限制，方便自由。两年以后也可以选择入籍新加坡公民，享受190多个国家的免签。

PR进退自如

拥有来去自由的选择权！

拥有新加坡PR后，可替配偶和21岁以下孩子申请永久居民。最后，成为PR，也不妨碍申请人保留本国国籍。（图片来源网络）这对于很多还没下定决心留在新加坡的人来说，给予了更多的选择权。以后想要随时调整规划，也很方便。即使是缴纳了CPF公积金，万一以后自己放弃PR，也是可以全数领回的。

低税收移民天堂

无遗产税财富代代流转！

新加坡是一个低税城市，甚至被称为全球低税天堂，个人所得税最高不超过22%，公司所得税最高只能到17%，更重要的是没有资本得利税或遗产税，而且海外收入还免税。

也就是说，新加坡是全世界的发达国家里，税收最低的国家之一——商业圈的“王侯将相”们来到这里，那就是真的有戏啊。而不用交遗产税更是可以让他们的财富，随着遗产的传承，延续至“千秋万代”。



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是什么让你一举

成功拿到PR

你要知道，不论你的行业薪资如何，当你申请PR的时候，你面临的始终是与你条件类似的那么几个人之间的竞争。

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当我们面临的是X选一的时候，谁的综合素质更优异，谁的入籍意愿更强烈，谁的资料更切合政府需求，谁的“秘密武器”最强力，谁就最有可能优胜到最后。

所以说，如果你想抓住黄金风口，一飞上岸，拥有足够有说服力的个人说明材料包装是很有必要的，同时也需要知道自己需要补足什么软性的加分项，内外双修，双管齐下，才是明智之选。

结论：PR黄金风口一举上岸

你需要秘密武器！

想要稳准狠的抓住新加坡极度缺人，且移民大潮将至前夕的黄金PR申请风口期。你的行业无法快速切换，你的薪资无法飞速上涨，你的申请资料是唯一可以快速提升竞争力的战略武器！
而关键是实操团队是否有足够的经验和专业，专业的事一定要找专业的人。

当然也会有人觉得，既然新加坡PR大放水了，我自己抓住这个机会就可以了呀，何必兴师动众还破费找移民团队帮助呢。我们会告诉你，可以靠自己！如果你的时间充裕，不怕等，不着急入籍，你也可以多多尝试！
尝试着靠自己单薄的经验来成为X选一的最后赢家。

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只是所谓的移民黄金高峰期意味着什么，你必须要清楚！网络上所有人都在说是好机会，是风口，是成功的可能性增加！
没有人会告诉你，这是普通人的最后期限！
高峰期意味着拐点，意味着转折，意味着大批移民潮即将到来，你的EP和SP即将面临巨大的前所未有的PR申请竞争。

你不着急，我们也不能替你着急，只是你可能会错过2022下半年的黄金机遇期，错过这次的PR放水，错过你离PR最近的半年期限，错过你伸手可得的顺遂人生！
请你自己想一想，中国大批移民潮到了以后你机会还大吗。
你不抓紧把自己的身份落实，每晚在高价租来的卧室里睡得真的踏实吗？你错过这次机会，你不担心自己数年的坚持最后一场空吗？错过最好的机遇，以后的自己真的不会感到后悔吗？

我们能为你做什么

在新加坡的每个外国人，最终都期望能够拥有PR带来的尘埃落定。但也并不是每个人都能够享有这一份幸运。在身份这重约束下，许多没有拿到PR的外国人在疫情下的新加坡煎熬度日。也有许多等待了几个月的申请人，已经每天习惯性地刷着ICA最新状态，期待着有什么奇迹会出现！

如果想要申请PR的话，最好的时机就在眼前，当然光申请是不够的，还要保证自己能申请上，所以在前期准备上绝对不能大意！

怎么做才能尽快拿下PR呢？和投资移民明码标价不同，工作人士申请PR，向来都是一门玄学。看似几乎相同的条件，有人能一次性拿到PR，有人却申请3、4次都未通过。
有些家庭条件看上去很不错：夫妻双硕士、高工资、2男娃，来新加坡好几年……却拼不过看似撞大运的：刚来新加坡2年就申请PR，夫妻2人带一个女孩，7个月一次性通过。
有些申请者虽然看起来条件都符合移民局的标准，但可能在细节上出了问题，所以屡屡被拒绝。不妨找专业人做专业的事，帮你提升PR申请的成功率，争取能够在短时间内把绿卡一举拿下！

想要把PR一举拿下

关键还是在于以下两点

1.符合移民局的选择标准

新加坡总理公署部长英兰妮去年在国会表示：“新公民要不与新加坡人有家庭关系，或是在这里学习、工作或生活了一段时间。

公民和永久居民的申请及遴选标准则主要根据他们是否承诺把新加坡当作家园，以及能否融入和对新加坡做出贡献。”

作出贡献其实不光是指高收入，可以是家里有小孩能够为新加坡的人口作出贡献，可以是稀缺行业人才能够为新加坡未来发展作出贡献，可以是热爱公益能够为社会作出贡献。这也就是为什么，许多高收入群体依然会被拒的原因。找到自己的优势就有可能成为申请PR的突破口。

2.拥有足够吸睛的材料是加分项

X选一的横向对比，你需要专业的人给你专业的加分材料。

要知道，移民局对你的了解都是来自于提供的资料，如果只是提交官网上列出的材料，想必有很多和你条件相当的申请者。

就和找工作一样，如果不能突出自己的优势，又怎么能够让移民官一眼就注意到你，批准你的申请？

那应该怎么做呢？最好是多提交一些额外的附加资料，例如：做义工的经历，有分量的推荐信等等……

另外一点，新加坡移民厅要花6-8个月时间来审核申请人的资料。一定是相当仔细地评估，所以在申请时，需要特别避免资料不齐全、资料填写错误、资料不符合规定等基本情况。
这就需要专业人士/机构的帮助， 他们还会根据你的个人经历，帮你准备很多份补充材料，来润色你的申请档案！

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此外，有许多担心薪资等不够出彩而迟迟未申请PR的工作人士/学生，也可以前来咨询；其实移民局会考量多个因素，比如“年龄、学历、家庭、收入……”，拥有其中一个有利因素，也有申请成功的可能。IAS会根据以往客户的案例，判断是否具备PR的资格，再帮助你进行下一步。

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