招聘| 中国信达云南省分公司2022年招聘公告(法律事务岗等多岗位)
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中国信达资产管理公司成立于1999年4月,是经国务院批准,为有效化解金融风险、维护金融体系稳定、推动国有银行和企业改革发展而成立的金融资产管理公司。2010年6月中国信达资产管理公司整体改制为中国信达资产管理股份有限公司。2013年12月,公司在香港联合交易所主板挂牌上市,成为登陆国际资本市场的中国金融资产管理公司。中国信达设有33家分公司(包括合肥后援基地管理中心),旗下拥有从事不良资产经营和金融服务业务的平台子公司南洋商业银行、信达证券、金谷信托、信达金融租赁、信达香港、信达投资、中润发展等,集团员工1.47万余名。
中国信达云南分公司是中国信达资产管理股份有限公司在云南省的派出机构,现根据业务发展需要,面向国内外诚聘若干专业人才,工作地点在昆明市。现将招聘岗位及任职资格公告如下:
一、招聘基本原则
坚持公开、公平、竞争、择优的原则,严格考核,择优录用。
二、招聘岗位及任职资格
(一)项目经理岗
岗位描述:
1.从事金融资产管理和处置、资产收购、债权及股权资产经营管理等;
2.参与开拓客户资源,维护客户关系;
3.开展尽职调查、交易结构设计、项目方案制作、实施和后期管理等工作;
4.为目标客户提供专业化的综合金融服务;
5.完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.具有国内知名高等院校法律、财会、经济、金融、投资、评估等相关专业研究生及以上学历或学位,海外留学生应通过国家教育部学历认证;年龄35周岁(含)以下;2.具有独立运作项目的经验,具备较强的市场开拓能力和一定的产品研发能力;3.具有较强的语言文字表达能力和创新意识,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作责任心强;4.具备相关注册执业资格和具有3年及以上在知名中介机构、大型企业、金融机构从业经验者优先;5.遵纪守法、诚实守信、身体健康,具备良好的道德品质和职业操守,无违法、违纪行为。(二)法律事务岗
岗位描述:
从事诉讼及非诉讼法律事务工作,为不良资产经营、资产管理和金融服务提供法律保障。具体包括:1.诉讼法律事务管理;2.公司各类业务方案和交易文件法律审查;3.公司业务法律调查、谈判、签约等非诉讼法律服务;4.公司法律文书制定与管理;5.审核公司法律文件及法律文书,负责法律中介机构的选聘和管理;6.协调解决诉讼及执行中涉及的法律问题,提供法律咨询服务等;7.完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.具有国内知名高等院校法律专业研究生及以上学历或学位,通过国家司法考试或国家统一法律职业资格考试;年龄35周岁(含)以下;2.具有3年以上法律实务工作经验,熟悉民商诉讼法律法规及相关法律知识,具备较强的独立处理业务及实践问题的能力;知名律所律师、法院从事民商事审判或执行工作以及大中型金融机构法务人员优先考虑;3.具有较强的学习研究能力和语言文字表达能力,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作责任心强;4.遵纪守法、诚实守信、身体健康,具备良好的道德品质和职业操守,无违法、违纪行为。(三)财务管理岗
岗位描述:
任职资格:
(四)专职审计岗
岗位描述:
1.根据总部审计部的工作要求,开展审计相关工作;2.依据公司内部审计制度,依法实施内部审计工作;3.负责审计中介机构库的管理,负责审计资料、底稿的归档、保管;4.完成领导交办的其他工作。任职资格:
1.具有国内知名高等院校审计、金融、经济、财会等相关专业的研究生及以上学历或学位;年龄35周岁(含)以下;2.具有3年及以上财会相关工作经验;3.具有金融机构、会计师事务所、咨询公司等工作经验者,具有注册会计师职业资格证书者优先;4.遵纪守法、诚实守信、身体健康,具备良好的道德品质和职业操守,无违法、违纪行为。三、报名及资格审查
1.报名时间:2022年9月16日-2022年9月29日。
2.报名方式:应聘人员登录猎聘官网昆明频道(www.liepin.com/city-kunming)进入公告页面,点击公告页面右上角报名入口,或直接点击报名链接:https://www.wjx.top/vm/QVlNTU6.aspx#进行网上报名,报名时须准确、完整填写个人信息,并提交附件:《中国信达求职申请表》、本人近期半寸彩照、身份证、毕业证、职称证等相关证明材料。以上电子版资料各1份(命名为“报考岗位+姓名”)压缩后上传至投递岗位链接中。
3.资格审查:猎聘会通知简历初筛通过的应聘人员按要求提供本人的相关材料进行资格初审;符合报考条件的人员凭身份证原件统一参加考试。资格审查贯穿整个招聘的始终,弄虚作假,一经查实即取消考试资格或录用资格。
4.欲了解中国信达相关业务及公司介绍,请登录公司官网网站(www.cinda.com.cn)。
报名链接:
https://www.wjx.top/vm/QVlNTU6.aspx#
注意事项:报考人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责。
四、招聘流程
本次招聘包括资格审查、笔试、面试、政审外调、体检等环节,具体请以通知为准。
五、工作程序
招聘按照信息发布、资格审核、招聘考试、审批录用、体检外调程序进行,对分公司拟聘用人员需报集团总部审批通过后,予以录用签订劳动合同。
六、其他事项
1.应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息,对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。
2.我公司承诺对应聘者信息予以保密,报名材料恕不退还。谢绝未经邀请者登门拜访。
3.应聘者应确保提交的联系方式(包括电子邮箱、手机等)正确无误,并保持通讯畅通。
4.招聘实行亲属回避制度,应聘人员应如实说明与中国信达在职员工有无亲属关系,包括:夫妻关系、直系血亲关系及姻亲关系。
七、联系方式
咨询电话:
0871-65815759
0871-68097429
咨询时间:
周一至周五 9:00-12:00 13:30-18:00
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