招聘|​ 中国信达江苏分公司2022年招聘公告

点击蓝字关注我们

本公众号主要关注金融不良资产处置、强制执行实务、案例、法规以及行业招聘信息等，往期精选文章链接：

中国信达资产管理股份有限公司前身为中国信达资产管理公司，成立于1999年4月，是经国务院批准成立的首家金融资产管理公司。2013年12月12日，中国信达在香港联合交易所主板上市，成为首家登陆国际资本市场的中国金融资产管理公司。目前，中国信达设有33家分公司（包括合肥后援基地管理中心），旗下拥有从事不良资产经营和金融服务业务的平台子公司南洋商业银行、信达证券、金谷信托、信达金融租赁、信达香港、信达投资、中润发展等。中国信达立足不良资产经营主业，围绕问题资产投资和问题机构救助，着力化解金融机构和实体企业不良资产风险。

中国信达江苏分公司是中国信达资产管理股份有限公司在江苏省设立的分支机构，根据业务发展需要，现面向国内外诚聘若干优秀专业人才，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职责

（一）业务岗<<<<

1.招聘方式

校园招聘、社会招聘。

2.岗位职责

（1）开拓客户资源，维护客户关系，挖掘问题企业和问题资产盘活、市场化债转股等特殊机遇投资业务机会。

（2）落实区域协同发展战略，协同信达系统内各分子公司运用各类金融工具为目标客户提供专业化、个性化的综合金融服务。

（3）对重点行业进行跟踪研究。

（4）开展尽职调查、项目方案制作、后续管理等工作。

（5）主动防范和化解各类风险。

（二）财务岗<<<<

1.招聘方式校园招聘、社会招聘。2.岗位职责（1）具体负责日常会计核算、财务预算管理等工作。（2）负责分公司税务相关的日常管理工作，开展税务筹划、协调涉税事项。（3）负责分公司日常报表、凭证等会计档案管理工作。（4）按照公司要求开展财务分析等管理会计工作。

二、招聘条件

应聘者应符合下列基本条件及所属类别的招聘条件。

（一）基本条件

1.诚实守信，遵纪守法，品行端正。2.身体健康，工作责任心强，具有较强的语言表达、文字写作、沟通能力，良好的职业操守和团队合作意识。3.专业门类：以经济学、管理学、理学、工学、法学等门类为主。4.持有注册会计师、律师、注册资产评估师、税务师、金融分析师等执（职）业资格证书者和获得相关荣誉、奖励者优先。5.符合中国信达履职回避制度。（二）校园招聘条件1.全日制大学本科及以上学历，毕业时间为2022年9月1日 - 2023年8月31日。2.年龄30岁以下（1992年9月1日后出生）。3.国内院校毕业生报到入职时毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。4.海外院校留学归国人员应具有中华人民共和国国籍，所获学历（学位）应当取得国家教育部的学历（学位）认证或认可。（三）社会招聘条件1.全日制大学本科及以上学历。2.年龄35岁以下（1987年9月1日后出生）,特别优秀的可适当放宽年龄条件。3.具有3年及以上金融机构、投资机构、政府部门、知名律师或会计师事务所等行业从业经历。在特殊机遇投资领域具有丰富经验和良好业绩的专业人员优先。

三、招聘程序

本次招聘包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检和录用等环节，具体以通知为准。

四、报名时间及方式

1.报名截止时间：

2022年11月20日24时（北京时间）。

2.报名方式：登陆中国信达网站（www.cinda.com.cn），进入人才招聘栏目下的江苏分公司栏，下载并填写《求职申请表》，将求职申请表、个人简历、身份证、毕业证书、学位证书及职（执）业资格证、近年来主要工作业绩（成果）等材料扫描件发送至电子邮箱：[e-mail]。邮件主题请备注“姓名+社会或校园（二选一）+毕业院校。

五、其他事项

1.应聘报名身份证件与参加笔试时身份证件应一致，应聘者对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，我公司有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

2.除邮件报名外，不接受其他形式的报名。应聘者务必保证提交的联系方式（包括电子邮箱、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。

3.应聘人员应如实说明与中国信达在职员工有无亲属关系，包括：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系。

4.我公司承诺对应聘者信息保密，谢绝未经邀请者登门拜访。

5.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等，调整相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

联系人：任先生、朱先生

电话：025—52680860、52680821

相关链接：

编者简介：任职于某股份制银行总行资产保全部门，工作之余通过“保全部”公众号和“民事执行与不良资产”知识星球文档资料库为行业持续输出金融不良资产处置与强制执行领域的法规、案例与实务资料。