法治政府建设丨广州抓实“四个聚力” 着力打造法治人社

广州司法行政

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广州市着力打造法治人社，推动多项工作走在全国前列，劳动人事争议裁审衔接共享平台建设经验作为“广州模式”获全国推介，市三方联合调解中心以及琶洲速调快速服务站获全国工作突出基层劳动人事争议调解组织。

聚力夯实法治之基
着力强化制度机制建设，稳步推进《广州市鼓励留学人员来穗工作规定》等规章修订的准备工作。加强规范性文件管理，出台人社领域行政规范性文件5件，并做好文件评估、清理工作。开展法治政府建设示范创建工作，推荐黄埔区人社局申报“全国人社系统法治政府建设示范单位”。
聚力实现法治为民
突出人社服务惠民，聚焦《就业促进法》和《社会保险法》等法律法规，实施就业优先政策，全力保市场主体保就业，多措并举促进高质量充分就业，全年全市新增就业人数30.55万人，居全省首位。突出一网通办利民，进一步提升政务服务水平，市级保留的139项政务服务事项100%实现可网办、可单点登录和“最多跑一次”，116项人社事项上线“穗好办”APP。突出化解矛盾为民，加强行政复议及行政应诉工作，2022年共办理人社领域行政复议案件281宗、行政诉讼案件115宗。加大劳动人事争议仲裁案件案前调解力度，实行案件繁简分流和“互联网+调解”仲裁模式，全年全市劳动人事争议调解仲裁机构共处理各类案件19.17万件。积极开展和谐劳动关系创建工作，4家企业和1个工业园区获评全国和谐劳动关系创建示范企业、示范工业园区。
聚力提升执法水平
着力推进监管体系建设，创新行政执法方式，推出“在人力资源服务许可领域实施告知承诺制”等三个创新项目。实施包容审慎监管，出台广州市人社领域轻微违法行为免处罚清单。扎实开展根治欠薪等专项执法，组织劳动保障监察案卷评查，评查案卷125宗。全年全市劳动保障监察机构立案查处劳动保障违法案件869宗，调处劳资纠纷53750件。接收全国欠薪平台欠薪线索涉劳资问题线索70629条，12345工单16.5932万件，拖欠农民工工资举报投诉案件结案率达100%，广州市连续三年在省保障农民工工资支付考核中获评“优秀”等次（A等）。
聚力推动尚法入心
开展“八五”普法，落实“谁执法谁普法”责任制，广泛开展“法律七进”活动。继续与广东珠江经济广播电台“黄缨热线”栏目合作，安排专人参加劳动保障热线节目200余次。优化法治化营商环境，开展新业态劳动争议调解组织培养试点工作，“以小带面”提前介入普法释法，推进小微企业劳动关系事务集中托管试点，搭建“海珠区小微企业一点通”平台，让政策法规普法宣传直达小微企业。

来源丨市人力资源社会保障局政策法规处、市司法局法治督察处

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