春禾计划 | 奋楫争先,笃行不怠——区委组织部赴金口街、金水办事处开展年轻干部座谈会
3月14日下午,区委组织部副部长徐中利一行赴金口街、金水办事处座谈,了解街道年轻干部思想、工作、生活现状,调研考察街道年轻干部培养情况。
在座谈会上,金口街、金水办事处15名年轻干部结合岗位实际和自身经历,畅谈心路历程、思想动态、工作实际、生活状态,现场气氛轻松活跃。
会上,金口街党工委书记熊传胜深情寄语年轻干部并提出“四要”要求,他表示年轻干部要勤于学习,潜心研读;要勇于担当,主动干事;要善于思考,复盘总结;要严于律己,不计得失。同时汇报了下一步年轻干部培养工作计划,强调一方面要压担子、给平台,督促年轻干部锻造本领;另一方面要优环境、聚人心,营造珍惜岗位、热爱金口的干事氛围。
徐中利结合自身经历对年轻干部提出三点期望。一是站位要高。要主动拥抱新时代,培养新时代的思想,真正做到听党话、跟党走、感党恩。要主动融入新发展,运用新思维、新方法来思考问题,为推动金口、金水高质量发展出谋献策。要主动迎接新挑战,多向领导同事请教,多向优秀前辈学习,克服困难,不断提升自身能力素养。二是工作要实。统筹谋划要实,要具有大局观念,从全局的角度谋思路、谋重点、谋成效。履职尽责要实,做到脚踏实地、真抓实干,敢于担当、直面问题,多深入基层调查研究,做到对上政策要求了然于胸,对下基层实情烂熟于心。为人处事要实,做老实人、说老实话、干老实事,胸怀坦荡、公道正派,将真诚作为人与人交往之间的第一准则。三是要求要严。修身要严,要加强党性修养,坚定理想信念,追求高尚的情操,培养健康的兴趣爱好。用权要严,牢记“权利是人民赋予的,权力要为人民服务”,不能利用权利吃拿卡要,不能以权谋私,要把按制度办事作为良好的行为习惯。律己要严,要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、为政清廉,坚决不碰纪律的高压线。
区委组织部公务员科工作人员参加座谈会。
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01
范昕波 金水办事处党政综合办公室主任
近年来,在金水办事处党工委的正确领导下,在领导和同事的关心支持下,本人不断加强自身建设,履职尽责、恪尽职守,创造性完成交办的工作任务,现将近期工作情况简要汇报如下:
一、加强理论学习,提高思想政治素质
本人始终把加强学习作为提高自身素质的重要途径,努力从书本上学,从实践中学,不断提高自身政治理论素质和业务能力。一是加强理论学习,坚定理想信念。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记考察湖北武汉重要讲话精神,认真研读学习《习近平谈治国理政》第四卷等书籍,贯彻落实党的二十大、省第十二次党代会及武汉市第十四次党代会精神,深刻践行读原著、学原文、悟原理,注重理论学习与工作实践相结合,做到学以致用,切实增强政治自觉、思想自觉、行动自觉,以实际行动增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是加强业务学习,提升履职能力。深入研学《党政机关公文处理工作条例》、公文写作、财务管理、党支部建设等业务知识,不断完善知识结构,提高业务水平,做到在政治上明白,业务上精通。
二、认真履行职责,全力做好履职尽责
近年来,本人承担了金水办事处党政办、党建、统战、人事、绩效目标、机关党支部、档案管理、保密、后勤等多项工作。虽工作任务多而繁杂,本人始终做到工作有计划,日程有安排,确保有条不紊地圆满完成各项工作任务。
(一)党政办工作。始终坚持“从大局着眼,从细节做起”的理念,较好履行了办文、办事、办会职责。一是上情下达、下情上传,充分发挥了办公室枢纽作用。二是草拟文件、处理信息、搞好调查研究,使领导及时掌握各种重要情况,发挥参谋作用。三是协助领导处理日常事务,建立健全机关人事、财务、资产管理办法,促进了机关工作的制度化和规范化建设,有效推动机关各项事务正常运转,积极发挥助手作用。
(二)党建工作。夯实党建工作基础,充分利用新媒体阵地加强党员学习教育、党建宣传,积极研究以党建促经济发展、以党建抓质量的新时期党建工作方法。推进“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动全面迅速铺开,深入基层一线、广泛听取意见、了解民生需求、摸排解决企业发展难题。广泛开展美好环境与幸福生活共同缔造活动,深入践行“五共”理念,广泛发动群众成为谋划者、参与者、践行者,群策群力共建美好家园。从严做好发展党员,严格按照发展党员“145”工作机制执行,实行党员发展全程记实,落实党员发展风险防控,优化基层党员结构,从紧加强党员管理。继续严格按照要求开展党员民主评议和星级党员评定工作,并确保结果运用到位,激励先进、督促后进。
(三)机关党支部工作。作为机关党支部书记,本人认真履行党建第一责任人的职责,坚持抓班子、带队伍,抓重点、求突破。制定并完善机关党建工作考核标准,每月定期开展机关“支部主题党日+”活动,注重打造“学习型党组织”和“服务型党组织”,有效推进了机关党建工作,为加快发展提供了坚强的组织和作风纪律保障。
(四)绩效目标工作。协助抓好绩效目标各项工作,将各项目标进行责任分解,明确责任领导、责任科室、完成时限,深化开展好督查督办,做好上下衔接,有序推进,确保圆满或超额完成各项年度目标任务,办事处绩效目标先后获区综合考评“立功单位”“先进单位”等荣誉。
三、严守纪律,始终保持清正廉洁
一直以来,本人始终克己慎行,从细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,坚持时刻检视自己,坚守原则底线,践行为民服务宗旨。一是强化宗旨意识。始终对群众倾注感情、满怀激情、付出真情,始终以人民群众的利益为出发点和落脚点,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事,接受群众监督,用工作实效取得领导的信任和群众的支持。二是强化纪律规矩意识。坚持把纪律规矩挺在前面,自觉遵守《条例》《准则》,自觉抵制“四风”问题,持续强化风险意识,增强斗争本领,严格遵守政治纪律和组织纪律,做到净化生活圈,规矩工作圈,不越红线、不踩底线,以实际行动保持清正廉洁形象。
02
吴靖康 金水办事处社会事务办公室副主任
我是金水办事处2020级的选调生吴靖康,距离2020年10月20日参加工作已经过去了两年多的时间。这两年,在办事处党工委的领导下,我陆续参与了办事处宣传、纪检、财务和国有资产清理等各项工作,对金水辖区的基本情况和办事处机关行政运行机制有了初步的了解。下面从四个方面与大家分享工作和生活的感悟。
一、心怀理想,带上一颗感恩心
通过党史学习教育系列活动,我坚持自学了《中国共产党简史》《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》4本党史学习资料。在办事处组织并参与党史夜学活动,观看了《抗美援朝·保家卫国》、《重生》等大型党史纪录片,业余之时还看了《山海情》、《觉醒年代》、《大江大河》等庆祝中国共产党成立100周年的优秀电视剧。在2021年清明节,组织办事处全体党员参观了江夏区革命烈士纪念馆和项英广场。还组织了党史学习教育宣讲报告会邀请市委党史学习教育宣讲团成员陈芳国同志作了宣讲报告。经过这一系列的学习活动,我对从1921年中国共产党成立至今的历史有了一个更加清晰的认识,对共产党人无私奉献的伟大情怀有了一个更加深刻的感悟,年轻干部应铭记党恩、国恩、师恩和家乡恩,高扬信心的“风帆”,谱写青年奋斗者最美的青春价值和生命辉煌。
二、目视前方,带上一颗进取心
年轻干部要成为时代先锋,就必须积极进取,明确前进方向,发奋增长才干,时刻业精于勤,在大有可为的时代,突破自身舒适圈,面对工作中的困难,不断淬炼自己、激励自己、革新自己、完善自己、超越自己。2022年3月,在办事处党工委的领导下,由我具体负责金水农场国有资产清理和农田清理工作。我积极走访各大队年长群众,了解办事处、农场相关国有资产现状。并在2022年9月岗位调动前,完成6个大队办公楼、12间农场仓库、29间车库、21套原农场房屋、7个原农场厂房的测量工作。三、履职尽责,带上一颗斗争心
在面对各种艰巨任务时锲而不舍毫不退缩,做到在关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来、重大斗争中经得住考验,做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。2022年9月,我被调到机关财务室工作,虽然没有财务相关工作经验,但在机关领导和同事们的无私帮助下,我积极学习财务知识,紧紧围绕办事处党工委关于“三个规范”(规范人员、规范资产、规范财务)的工作要求,我从机关、社区大队、农场“三本账”入手,逐步完善修改办事处财务报账制度、落实三重一大制度、规范机关政府采购流程、清理办事处国有资产、解决农场历史遗留问题,慢慢将财务工作步入正轨。
四、清廉为本,带上一颗赤子心
年轻干部要时刻修好“心学”,以刀刃向内的勇气发掘“真”问题,守底线、存敬畏、严律己,不断提高明辨是非的能力,以一颗赤子心,紧跟时代洪流,警惕随波逐流,始终保持清醒的头脑,风雨如磐不动摇。在办事处纪检办工作期间,坚持把纪律挺在前面,加强对政治纪律、政治规矩、组织纪律、廉洁纪律等执行情况的监督检查,维护办事处中心工作。2021年对巡察整改反馈的111条问题及2条问题线索进行全面核实整改,共完善4项制度,新设3项制度,书面检查处分1人,诫勉谈话1人。坚持“事事有回音,处处有落实”的原则,为办事处营造了风清气正的社会环境。
基层所蕴含的知识就像一片汪洋大海,而我还只是一个刚刚来到海边捡到一两块贝壳的孩子,还有很多基层工作的知识等着我去学习。在日常生活中,办事处各位领导和同事都给予了我很大的帮助,使我很快便融入了这个大家庭。以上就是我两年以来的思想工作总结,我会继续努力成为一个“想干事、能干事、干成事”的年轻干部。
03
高向辉 金口街城市建设管理办公室副主任
我是2020年选调生高向辉,目前在金口街城市建设管理办公室工作。2020年10月至今,已有2年半的时间,时间不算很长,但已经是今天参加座谈的年轻干部中工作时间最久的之一了。两年多来,经过组织的关心培养和在基层的学习锻炼,我在思想上和实际工作中都得到了很大的提升,最初的陌生、落差和不适感已完全消散,而今取而代之的是更加坚定的初心、更加勇敢的担当和更加全面的能力。现就个人相关情况和徐部长及各位领导、年轻干部进行交流。
1、在不断学习中坚定初心。学习是党员干部的永恒课题,只有通过学习,才能不断加强党性修养,坚定理想信念。工作第一年,便适逢中国共产党百年华诞,适逢“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点,在初期迷茫、不适的情况下,党史学习教育的开展无疑为自己注入了新的力量,坚定了前行方向。除了积极参加单位每一次集体学习外,还积极阅读党史学习教育必读书目,学习党的先进理论,学习党的优秀榜样。通过重温党的百年光辉历程,既是对自己选择选调生之路的回望与坚定,也是对自己奋进选调生之路的眺望与激励,激发了自己在新时代作为一名年轻党员干部担当初心使命的思想自觉、政治自觉和行动自觉。作为一名年轻党员干部,我始终牢记中国共产党肩负的历史责任和神圣使命,将党史力量内生为坚定的政治方向和强劲的前行动力,将理论与实践更好结合,扎根基层土地茁壮成长,步稳力沉,永不懈怠。
2、在干事创业中勇于担当。敢于担当作为,是新时代党员干部的基本要求,习近平总书记指出,“广大党员、干部要在经风雨、见世面中长才干、壮筋骨,练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事,敢字为先、干字当头,勇于担当、善于作为,在有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾中冲锋在前、建功立业”。2020年新冠疫情爆发之时,还未毕业的我身处家中,被无数身处抗疫一线的党员干部所感动,被先进事迹所激励,更加坚定了自己的理想信念。自从工作以来,春节期间响应号召就地过年,并下沉村湾一线,加强值守和排查;在疫情防控工作中,从人员摸排到健康监测,从核酸检测到疫苗接种,做到敢于冲锋、勇于担当;当汛期、旱情来临时,当极端天气出现时,当每一次突发事故出现时,都立即深入村湾农户,逐户排查安全隐患,确保群众平安。我们党和政府在风雨征程中走向强大,在重大考验面前,从未让群众失望。工作前,我是被守护的一员,从工作的那一刻起,我也成为人民群众的“守护者”,成为一名“战士”,在一次次考验中练就硬脊梁、铁肩膀、真本事,现在的我更加体会到“担当”二字的含义,更加感受到“人民”二字的分量。
3、在用心用情中提升能力。能力素质是个人素质的核心,不断提升党员干部能力素质,打造高素质队伍,是长期以来党组织高度重视的工作。在工作中,我坚决服从组织安排,坚持学以致用,坚持在日常工作中加强积累,在工作中坚持多看、多问、多思考、多总结,不断提升解决问题的能力。在党政办期间做好“办文办会办事”等工作,同时与上级和街道其他部门、村(社区)加强交流,了解全面工作;在城建办期间深入了解全街大城管工作情况,做好组织协调,狠抓督办落实,强化薄弱环节,保障全街城乡环境干净、整洁、有序;在驻村工作中加强和村民的交流联系,全面了解村情村貌,尽力为村民排忧解难。通过各个岗位的锻炼,在任务落实、统筹协调、文字材料、沟通交流和群众工作等各方面能力持续提升。同时最大的感受就是不论面对广大群众,还是繁杂的工作时,一是要“用心”,二是要“用情”。用心用情是做好一切工作的前提和基础,实践是提升能力的最佳渠道。基层是国家治理的最末端,也是服务群众的最前沿,对于工作刚起步的新人来说,“世上无难事,只怕有心人”,用心才能战胜一切困难,“些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”,用情才会得到群众信赖。
4、在防微杜渐中守好底线。腐败是从“小节”开始的,廉洁也应从“小节”做起,党员干部要筑牢防腐拒变的思想防线,扣好“第一粒扣子”,防微杜渐,莫让“乱花”迷人眼。我牢记自己是人民的公仆,代表着党和政府的形象,在工作中严格要求自己,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,做一名作风正派,内外兼修,清正廉洁的好干部。在廉洁自律方面坚持高标准严要求,认真学习党风廉政建设方面的各项规章制度,自觉遵守机关各项制度和法律规章,知敬畏、明底线、守纪律;加强对优秀模范榜样和身边领导、同事的学习,主动作为,强化担当;学习典型案例,树立正确的职业观、人生观和价值观。结合作风建设活动,致力提升拼搏奋斗的进取意识,不做“庸”人;提升求实创新的开拓意识,不做“懒”人;提升从严要求的规矩意识,不做“散”人;提升时不我待的责任意识,不做“慢”人;提升清正廉洁的自律意识,不做“乱”人;提升勤勉务实的公仆意识,不做“浮”人,保证党的先进性与纯洁性,永葆共产党人的政治本色。
工作以来,虽然在各方面都得到了一定的提升,但仍存在着一些缺点和不足,需要在今后的工作中做得更好。要进一步加强理论知识的学习,加强走村入户和调查研究,沉下身子、迈开步子,做到知行合一;进一步向基层工作经验丰富的同志学习,克服“本领恐慌”,提升工作方法和业务能力;进一步加强工作主动性、创造性和责任感,勤于观察和思考,更好完成每项工作,真正为民排忧解难。
时间如白驹过隙,感触很多,收获亦多。李大钊先生曾说,“黄金时代,不在我们背后,乃在我们面前;不在过去,乃在将来”,作为基层的一名年轻党员干部,前方仍有许多未知和挑战,但只要努力扎根基层这片沃土,全心全意为人民服务,就一定能绽放出最美丽的青春之花,创造属于我们的“黄金时代”。
04
陶明浩 金口街农业农村办副主任
我是2020级公务员陶明浩,现结合工作生活实际将个人思考感悟与大家分享。
一、炼好“正知”跳出“慢、等、拖”思想泥潭。
立足当下,基层是国家治理的最末端,也是服务群众的最前沿,更是年轻干部成长的练兵场。我们初到基层时往往抱以“一腔热血为国酬”的热情和“初生牛犊不怕虎”的铆劲干事创业,但啃几次硬骨头、吃几次闭门羹后,思想上会从“力争上游”陷入“躺平误区”,“思想包袱”会越来越重,“精神内耗”会愈演愈烈,行动也变得“畏首畏尾”。我认为年轻干部要始终秉持等不起的紧迫感、慢不起的危机感和坐不住的责任感,快速适应一岗多职、多岗运转的工作常态,及时消化意志消沉、懒散拖延的惰性思想,在经受能力考验的同时顶住对心态的考量,立足岗位而又不拘于本职,不做思想的“井底蛙”,当好基层的“补砖人”。我是2021年1月25日来到金口的,距今已有两个年头,这两年来,我一直都在党政办工作,党政办作为整个机关的综合性科室,担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁而重工作,处于协调机关各科室、连接领导和基层的枢纽地位,是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心,作为办公室的人员必须要养成高度的敏感性、责任心和执行力,要学会超前谋划。街道熊书记对办公室一直都寄予高标准的期望,一直强调身体可以休息,思想不能懈怠,办公室一旦慢了一拍,整个机关的工作将会慢上三拍。所以办公室全体人员都是高标准的要求自己,目前的我还有许多的不足,还需要继续在岗位上历练,力争尽快跟上领导步伐并超前谋划发挥参谋作用。
二、炼好“正念”补足“短、缺、少”发展短板。
所谓“外求是徒劳,内求才是王道”。年轻干部之所以有思想包袱,出现精神内耗,归根结底是自我的“不完美”。经验浅、墨水少、行动慢、阻碍多之后就出现了“躺平”、“摸鱼”等得过且过的不良思想。作为年轻干部,要克服“惰性心理”,摒弃“思想包袱”,勇于“自我归零”,在学懂弄通上下功夫,在真抓实干上下功夫,在深入群众工作中下功夫,不断的在基层的土壤中汲取知识养分、增长经验方法、锻炼实践能力、积累成事本领。我记得我在接手人大工作的时候,恰逢人大换届工作,当时的我完完全全就小白一个,无论是相关法律知识还是换届流程等各方面工作,都处于零的状态。我为了完成此项重大且严谨的工作,主动向身边请教、利用8小时以外的时间学习,以最快的速度进入工作状态,补足空白,增长本领,最终在全街上下团结协作,共同努力下,不仅圆满的完成了人大换届选举相关工作,我自身在专业知识、统筹协调、应急处置、群众工作等多方面都得到了长足的增长。
三、炼好“正行”解锁“闯、创、干”奋斗劲头。
“干部干部,干字当头”。年轻干部要涵养“欲与天公试比高”的魄力,勇于到基层、到矛盾多的地方去担苦、担难、担重、担险。在实践锻炼中强筋壮骨,在大战大考中磨砺己身。工作的这两年里,听到最多的工作就是疫情防控工作,印象深刻的要属2021年8月份这场突然袭来的疫情风波。尽管当时的形势严峻且迫切,但让我充满信心的是有一群敢干、敢闯的党员干部们并肩作战,通宵达旦分配物资开展全员核酸检测,主动担当深入各种重要卡口值守,冲锋在前。在共同努力下守住了金口这边“净土”。当前金口迎来发展的机遇期,年轻干部要抢抓机遇,敢想敢干、敢闯敢试、敢抓敢管、敢作敢为、敢拼敢抢,以昂扬的斗志担负起金口高质量发展的重担。
05
邢婕 金口街四级主任科员
很开心能有这次机会和大家进行交流探讨。2008年,我因为上大学和武汉结缘。2015年,我因为入职江夏区水务和湖泊局和江夏结缘。2020年,我因为去江夏区河道堤防管理总段工作和金口结缘。2021年,我以选调生身份加入金口街道办事处这个大家庭,在这里工作一年有余。今天,借此机会,向各位领导、同事做个汇报。
一、 踔厉奋发,踏石留印,深耕水务业务
大学毕业刚入职的时候,长辈告诉我,你从事水利工作的同学很多,你要学习成为做业务的人当中最懂管理的,做管理的人当中最懂水利的。我也一直在朝这个方向努力。
我在区水务和湖泊局水务建设管理科工作了五年,后来有机会,又在区河道堤防管理总段工作了一年。一是做好工程管理。参与江夏区三门湖排涝系统综合治理工程、东坝港整治工程、江夏区以奖代补项目、江夏区小型水库划界项目、2019年江夏区小型农田水利设施建后管护改革等工程项目;负责金水闸整险加固工程、长江干堤水毁恢复工程、长江干堤建设工程、长江干堤整险加固工程等项目的资料整理及项目监管,推进项目落实;协助推进金口二站项目收尾工作。二是做好防汛工作。参与组织江夏区2020年防汛备汛应急抢险演练、2020年防汛抗旱知识培训及长江干堤防汛备汛工作;2020年汛期承担长江干堤指挥部组织协调、文字材料撰写等任务,与总段全体职工在长江超设防水位的64天里全程坚守,确保长江安澜,荣获2020年江夏区长江干堤防汛工作先进个人。三是做好挂职工作。2017年至2018年,在江夏区信访局网信办挂职一年,处理信访件2000余封,做到独当一面。四是做好堤防管理。落实党风廉政责任制,组织开展党风廉政宣传教育系列活动;负责堤防管理人员的业务培训工作;做好安全生产相关业务。五是做好党建工作。担任机关党支部组织委员,组织党建相关会议、筹办红色募捐、入驻“江夏微邻里”、组织党员清洁社区等。六是积极参加活动。2016年、2018年两次荣获市水务系统演讲比赛优胜奖;2017年获武汉市水务系统水上趣味运动会团体季军。
二、脚踏实地,虚怀若谷,谱写基层篇章
怀着从头开始、虚心学习的态度,我来到了金口街。对于我来说,这是一次难得的机会去深入了解基层,变得更加接地气;去全面了解政府机构,变得更加视野广;去切身磨练自身能力,变得更加多面手。就自身来说,我的历练还远远不够。
一是参与疫情防控。2021年8月,江夏区疫情防控形势严峻复杂,为严防疫情输入,我服从安排加入金口街疫情防控综合组,24小时常驻单位,坚持“5+2”“白加黑”工作模式,配合领导同事进行多轮全面排查、核酸检测和疫苗接种,确保街道安澜。二是做好上传下达。党政办工作期间,我认真向领导同事学习更规范的公文写作、办会流程,做到上行协调多汇报、平行协调多交流、下行协调多联络,确保信息第一时间传达到位。及时体察领导和同事的实际需求,做好会务保障、资料整理等各种临时性工作。三是坚持正风肃纪。2022年7月,我来到街道纪检监察室工作。负责案卷整理、“双评议”、案件审理、执纪执法平台、信息报送、回访教育等工作,配合巡查整改、党风廉政及案件调查取证等工作。协助街道纪工委书记调查处理信访件8件,案件查办10余件,运用“第一种形态”处理20余人,聚焦疫情防控、安全生产、森林防火、信访维稳等重点工作开展各类督导检查30余次,促使党员绷紧纪律规矩这根弦。四是努力融入基层。先后在胡岭村和长江村担任驻村干部,通过配合村干部工作了解村里是怎么开会办事,了解村民和村干部的真正诉求;参与下基层察民情解民忧暖民心实践活动和共同缔造活动,深入了解基层工作性质和金口风情风貌。五是加强自我学习。在整理纪检案卷中学习以前的办案方法和相关法律法规,确保有法可依、有规可循。在参加“生炸圆子”学习会议和街道例行会议中了解街道其他科室工作内容,了解“十大行动”。在武汉清风、江夏组工、金口古镇等公众号上了解实时动态。
三、慎微慎独,久久为功,不断自我提升
生命的意义在于经历和实践,工作上的成长也需要通过自己的亲身体验去总结和把握其中的微妙之处,在变化的情境中进行灵活持续地微调,才能渐悟、见悟、践悟。希望自己以后可以多承担一些工作任务,为街道的发展出一份力的同时也有更多机会在事中学,实现自己个人的成长。
“希望与困难同在,挑战与机遇同行”,面对今后新的挑战,我将心怀感恩,砥砺前行。
06
王前进 金口街四级主任科员
我是金口街2021届选调生王前进,先后服务于党政综合办公室和纪检监察室,现结合一年半的基层工作生活实际,从“为人”和“处事”两个方面汇报个人的学习成果和思考感悟。
谈“为人”,北宋思想家、教育家张载曾言,为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。在学校中,对这句话的理解宽泛且空虚,在金口工作后,逐渐为这句话描摹出了线条。下面我从三点分享我的感悟。
一是夯实理想信念,筑牢“一枝一叶总关情”的政治站位。习近平总书记指出:“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。理想信念把握着我们工作的方向。基层干部的理想信念就是为人民服务,为百姓着想,为群众解决问题,真正地设身处地,始终把群众放在心上。理想信念来源于理论学习和基层调研。学习党的先进理论帮助我把稳方向,基层调研有助于了解真实情况,找到努力的方向。只有深入基层,多走一走乡间小道,多看一看实际情况,多听一听群众声音,才可能知道群众缺什么、要什么,我们应该做什么。去年干旱严重,庄稼作物严重缺水,只有亲身基层一线协调组织,拜群众为师,才能找到如何解决田地干旱问题,知道水从哪里来,如何串联农田,如何流向,如何取用地下水等。关心群众不仅要解决群众的急事、难事,还要实现群众的期盼,这样才能将群众紧密团结起来。去年我驻队的金水三村基础设施薄弱,通过街道领导协调帮助,村支“两委”和我与相关单位对接联系,修建了一条连接主干道的毛渣路,安装维修了二十余台路灯,照亮了群众幸福路。只有帮群众做了事情,群众才会信任你,理解你,支持你。
二是培养良好品德,砥砺“千磨万击还坚劲”的政治操守。良好的品德是为人之根基,安身立命之根本。通过我在金口的观察学习,认为党员干部的良好品德主要分为两个方面,一方面是具有良好的道德情操、崇高理想,能够吃苦耐劳、踏实肯干、坚毅顽强。在疫情防控中,街道党工委切实按照事不过夜的要求开展工作,深夜开会调度人员物资,凌晨全面铺开核酸点位,应检尽检不漏一人,不屈不挠,千锤百炼不松劲的精神使我受益匪浅,收获颇丰。另一方面是具有良好的工作品行、奋发作为,不骄不躁,不推不躲,敢于担当,能在千头万绪中拨丝抽茧,纷繁复杂中理清头绪。在安全生产、疫情防控、森林防火、平安稳定等多项重要工作交织的节假日,街道党员干部听从指挥,服务大局,放弃部分甚至全部假期,参与值守,开展督导。分管领导更是以时时放心不下的政治责任感抓好分管工作,天晴时抗旱防山火,雨雪时排涝防结冰,夏天防溺水,冬天防电火。这样的工作氛围中不由得让我形成了在节假日也总想来街道看一看、坐一坐的自觉。
三是坚守原则底线,强化“乱云飞渡仍从容”的政治定力。习总书记指出,人生的扣子从一开始就要扣好。我是典型的从家门到校门再到机关门的三门干部,社会阅历浅薄,经验技能缺乏。所以这正是处于扣第一粒扣子的关键时候。去年6月份,我开始在纪检监察室工作,因为工作的特殊性,接触人员的复杂性,透过现象看本质,更明白“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”的重要意义,以及廉洁奉公的重要性。所以年轻干部要防微杜渐和自重自省,走好第一步,不能存在事情不大,无伤大雅之类的想法,有和没有仅仅间隔一次,但是有一次就会有下一次。
谈“处事”,人生在世,只要入世便要学习处事。若站在不同角度看问题,最后解决问题的办法和问题解决的结果也会不同。通过在金口的学习,总结了两种处事方式。
解决个别群众问题,把自己摆进来,换位思考。在党政综合办公室工作时,有一些工作直接面对群众,可以直接了解群众遇到的难处。当我接待这样的群众,我就换位思考,若是我遭遇同样处境,我应该怎么办,我期望如何解决问题。不免让我想到有一位单亲母亲带一孩子去年三月份来办理迁转户口手续,这位母亲因婚迁户口性质已由武汉农村户口转为江苏居民户口,但因婚姻破裂,单亲母亲又返回武汉就业,从而江苏社保断交逾期,但孩子患上疾病,无法享受医疗报销,所以我非常同情和理解她将户口转回武汉急切的心情。通过换位思考,发现并没有其他好的办法可以解决,所以我将该问题报告领导,请主要领导协调相关部门,采取合理方式,多方见证,给单亲母亲解决了相关问题。
解决多个群众问题,把自己拎出去,公正处事。在面对群众家庭矛盾请求街道调解纠纷的情况,街道工作人员务必要保持公平公正,把自身置于旁观者的角度,不以只言片语、单方话语抉择判断,而是实事求是抓关键,从关键问题上找寻突破口,这样才能保证公正处事。曾经接访一位群众,因其兄办理了父亲遗留房屋的房产证,且证上只有其兄的名字,其兄又因病去世,该房子位于旧城改造范围内,面临征收补偿。在这样的情况下,街道难以对家庭事务直接进行调和,故暂缓发放该房屋补偿款,引导双方群众采取法律手段,维护合法权益,再双方均认可处理方式后,再拨付房屋补偿款,避免矛盾进一步加深。
少年辛苦终身事,莫向光阴惰寸功。金口工作的600个日夜里,在各位领导、前辈的鼓励支持下,成长很多,进步很大,在未来的日子里,我更要克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,继续践行“为人处事”之道,在点滴实践中完善提高自己。
07
周舟 金口街一级科员
各位领导上午好,我是金口街2020年公务员周舟,目前在宣传科从事宣传思想文化工作,很荣幸在此与大家分享个人的些许思考和感悟。
不知不觉,我已入职两年有余,这两年,对我来说是三个过程:
一是从“白面书生”到“年轻干部”的转变过程。干部,就是人民的公仆,要担起“不负人民”的沉甸责任,参加工作后我深感责任重大,时常鞭策自己要牢记干部身份,始终坚持事无小事件件上心的工作态度,始终保持面对群众诚惶诚恐的自我心态,认真做好经手的每件工作。干部,还是干事的,干的是党和国家的事业,作为年轻干部,除了踏踏实实干事,更要展现“挥斥方遒”的气势和“初生牛犊”的胆魄,勇于面对困难,敢于迎接挑战,以奋进姿态书写青春的华美篇章。
二是从“埋头干事”到“抬头思考”的成长过程。“不谋全局者,不足谋一域”。在街道“年轻干部勤学苦练快成长”的工作氛围下,我调整至宣传科工作,成为科室负责人,不当家不知柴米贵,我亲身体会到想要做好工作不能只管自己的“一亩三分地”,例如相同的业务工作,在普通干事的视角是“严格按要求完成”,在负责人的视角是“找到实际最优解”,少了死板多了考量。站得高看得远,我深刻认识到站在全局的高度上去谋划、思考问题的重要性,要算局部小账、更要算全局的大账,确保局部服从大局,方能统筹兼顾好各项工作齐头并进。
三是从“身在基层”到“心在基层”的深入过程。基层工作包罗万象、事无巨细,基层环境萧条、条件艰苦,入职时不免产生较大的落差感,虽逐渐适应基层生活,可始终难以融入。随着驻村工作的开展,不断受到入户时村民们的热情招待、听到走访慰问时的一声声感谢、得到疫情防控时群众的支持理解,我切身体会到基层处处是感动。同时,在与村社区“两委”干部的相处交流中,也逐渐感受到村、社区开展群众工作的经验与方法,来自群众的感动化为我工作的动力,来自“两委”干部的智慧成为我工作的借鉴,正是这两者,让我逐渐融入基层的工作生活。
过去两年,所见所闻虽只是管中窥豹,但依旧受益良多;所作所为仅能算微不足道,却始终热情不减。我相信,基层是干事创业的大舞台,这世上没有一帆风顺的人生,只有逆流而上的努力,趁我们青春正盛,自当以梦为马,不负韶华,为金口“展翅腾飞”不懈奋斗!
08
陈心怡 金口街一级科员
各位领导、同事,大家好!我是2020级公务员陈心怡,今年是我来金口街工作的第三年,现在就自身工作和大家分享几点心得体会。
一是阅己而越己,做一个有方向、有目标、有追求的人。
在我们选择成为一名公务员时,大家一定是抱着为人民服务的初心、为国家发展贡献力量的雄心而来的。在基层,年轻干部更是大有可为。我们可以最近距离地感受农村里的芳香泥土、社区里的家长里短和基层最广大人民群众的殷殷期盼。因此,我们首先要认清自我,作为一名基层公务员,我应如何为人民服务?我应如何为基层发展贡献力量?其次,我们更要不断地提升自我,以更好的自己来践行我们的初心和雄心。
二是自信且笃定,做一个勤思考、勤动手、勤总结的人。
《风险社会》的作者乌尔里希·贝克认为:传统社会的特征是“我饿”;现代社会的特征则是“我怕”。初来乍到,作为年轻干部都会有这样一种“我怕”的心理。究其根本,更多的是陌生的环境、不熟悉的工作以及诸多不确定因素综合造成的。我们唯有以坚定的信心和充分的措施,集中精力做好自己的事情,才能以笃定应对不确定。信心堪比黄金,作为远胜空谈。基层干部更要学会埋头苦干、勤奋实干。
三是能“守”也善“化”,做一个讲原则、讲规矩、讲理性的人。
习近平总书记在中国共产党第二十届中央纪律检查委员会第二次全体会议上再次强调了底线思维的重要性。作为一名财务工作者,底线思维尤其重要。我们必须严把财务关,切实落实政府“过紧日子”的工作要求,守住最后的合规防线。同时也要加强与各科室同事的沟通交流,提前做好财务制度的普及工作。在合法合规的前提下,保障各科室相关工作的正常开展。
希望是火,失望是烟,人生就是一边生火一边冒烟。基层工作有着许多的艰难苦楚,也会有更多的收获与成长。曾经看到过这样一段话:“一个人十三四岁的夏天,在路上捡到一支真枪。因为年少无知,天不怕地不怕,他扣下扳机。没有人死,也没有人受伤。他认为自己开了空枪。后来他三十岁或者更老,走在路上听见背后隐隐约约的风声,他停下来转过身去,子弹正中眉心。”我们现在做的每件事,都会在将来质变为成长;基层的工作经历,也必将成为我们未来的宝贵财富。
09
李杨 金口街一级科员
各位领导、同事下午好。我叫李杨,是2020年招录的公务员,现任一级科员。非常感谢区委组织部和街道领导的关心爱护,今天的年轻干部座谈会给了我们一个很好的表达自我、纾忧解困的机会。我是2021年1月来到金口街工作,两年多的基层工作经历让我逐渐成长、沉淀,向着成为更好自己的目标逐渐进步。回首过去,我认为自己还有很多地方做的不够好,总的来说可以归结为三有三无。
一是有朝气无静气。作为一名年轻干部,在初入公门时相信大家都怀揣这一颗赤诚之心,想要在基层的广阔天地中做出一番精彩,工作上更是任务不嫌多、加班不怕晚、干活不惜力,全身心投入。在这样的氛围下,我深受鼓舞也坚持主动融入。尽管朝气蓬勃,但落实在实际工作中总是难避免心浮气躁、急功冒进的不良心态,总想着办大事而忽略了任何进步都离不开一件件小事的积累。在学习方面更是如此,常常是信心满满制定了很多目标,但实际落实的时候总是推说最近太忙了,还是好好休息一下吧、下次再做好了……缺乏平心静气的沉淀。张而不弛,文武弗能也;弛而不张,文武弗为也。一张一弛,文武之道也。基层工作繁琐复杂,在奔跑的同时更需要沉住心、静下来、慢下来,逐渐沉淀培养真本事。
二是有勇气无锐气。勇气代表敢于开始,锐气代表敢于坚持。作为年轻人,我们不缺开始的勇气,但缺乏持之以恒、迎难而上的锐气。在工作中,囿于经验、阅历,我们总是把事情想得过于简单、过于理想化,遇事风风火火冲在前,但面对困难时又容易有逃避心理,害怕犯错、不敢担当,做事情容易虎头蛇尾。这些不良心态和作风主要来源于我们的本领恐慌和对结果的过于看重,空有理论缺乏实践、空有抱负害怕失败。路的尽头并非全是风景,我们无法保障每一件工作都做好最好,但即使知道可能会失败还能克服困难、坚持到底是一件很酷的事情,这也是我下一步要努力的方向。基层工作极具挑战,唯有通过不断地学习、实践、试错,才能让自己成为行家里手,做到知行合一,谋定而动。
三是有正气无地气。在街道工委的关心下,我街道坚持在一线锻炼干部,安排年轻干部全员下沉并担任驻村工作组第一人,全程参与基层工作锤炼本领。驻村以来,我逐渐意识到自己在工作中还存在不接地气、没有站在群众角度思考等一些问题,也从“两委”干部、党员群众身上学到了很多好的工作方法。例如在乡村振兴大数据核查工作中,涉及自身利益群众难免会有一些情绪,这时候我们不能只是生硬的询问、核实信息,而是要灵活的从多个渠道核实信息,做好群众的解释和安抚工作。基层干部工作在直面群众的第一线,既要坚持原则和底线,更要学会变通,善于站在群众角度思考问题,勇于到基层“接地气”,在实践中锻炼提高分析问题和解决问题的能力。
在今后的工作中,我将坚持保持“年轻心态”,从以下三个方向努力改善自身存在的问题和不足,用真付出赢得真进步。
一是政治上锻造真信仰。坚持忠于党和人民的事业,坚定理想信念与道德观念,继承前辈的光荣传统,用党的先进理论和重要精神鼓舞和引领自己前进,在工作实际中加强党性修养,提高政治觉悟,筑牢思想道德防线,健康成长真正做到政治上靠得住。
二是工作上锤炼真本事。在工作之余,主动培养学习习惯,积极参加街道“大学习”、“阅时光”读书会、“书记论坛”等交流学习活动;对于自己专业领域、业务范畴内的知识,熟练掌握学以致用,在向前辈学习、从实践学习的过程中,积累工作经验,弥补自身的不足。
三是实践上磨砺真作风。坚持平和的心态,在实际工作中锻炼自己应对突发状况,随机应变、妥善处理的能力;落实驻村工作,主动到基层实践锻炼,真诚服务群众,学会在接受批评与自我批评中正视自己的不足,戒骄戒躁、谦虚谨慎,用饱满的激情投入到工作和实践锻炼中,做群众的“贴心人”。
习近平总书记指出,“时间之河川流不息,每一代青年都有自己的际遇和机缘,都要在自己所处的时代条件下谋划人生、创造历史。”最后,正如我近期最喜欢的一首歌的歌名《努力!进取!奋发!向上!》,与大家共勉。相信在区委组织部和街道工委各位领导的关心爱护下、在各位同事的热心帮助下,我们会快速成长,成为更好的自己。
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祝朴洋 金口街一级科员
我叫祝朴洋,目前在金口街统计站负责统计工作。我是2022年11月从武警部队转业到我街工作的,虽然工作的时间不长,但是我们街道那种团结奋斗、时不我待、只争朝夕的工作氛围让我深受鼓舞、收获良多。现将我工作以来的体会和感悟汇报如下:
一、信念坚定、对党忠诚是干事创业的“压舱石”。从一名部队军官到街道基层公务员,不仅是身份和工作性质的转变,更需要完成从心态到自我认知的转变。如果说部队的工作像火,是那种军令如山、十万火急的压迫感;那基层的工作就像水,需要的是“润物细无声”的细致和水滴石穿、久久为功的韧劲。但无论岗位如何变幻,坚守理想、践行初心是我们做好工作的前提与保障,我们作为青年干部,生逢这个伟大的时代,是基层事业发展的生力军,必须练好内功、提升修养,只有做到信念坚定、对党忠诚,才有可能成长为对党和国、人民有益的人才,不辜负党和人民的重托。
二、勤学苦练、增强本领是干事创业的“指南针”。刚到街道工作时就听到我们熊书记讲:“领导干部要身先士卒做表率,中层干部到一马当先干在前,年青干部要勤学苦练快成长。”基层的工作直面企业、直面群众,涉及千头万绪,情况千变万化,要想把国家的政策在基层落实好,就必须要结合基层实际,实事求是。这些都需要我们在平时的工作中勤学苦练,不断增强自身本领。就比如统计站的工作,我刚来时懵懵懂懂,以为统计工作只是收集汇总数据。殊不知,统计工作直面企业和社会,是党和政府了解经济发展情况最直接、最清晰的方式。把真实数据弄准,把关键数据算清,有助于党工委更好的决策和制定规划。不把本领练强,在国家发展的大势面前,不仅发挥不了作用,还可能起反作用。
三、艰苦奋斗、实干担当是干事创业的“助推器”。今年全区的三级干部大会上,张斐书记号召大家“敢字当头、一拼到底”,“以更饱满的热情、更昂扬的斗志、更务实的作风,一张蓝图绘到底、一身担当拼到底、一心求实抓到底”。我听后也深受鼓舞,倍感激励。艰苦奋斗一直以来都是我党的优良传统,我们党靠奋斗赢得过去,也要靠奋斗开辟未来,我认为作为年轻干部就要继承和发扬这种艰苦奋斗的精神,敢于担当、善于作为,在干事担事中实现自我价值。在我们街道,我时常看到有的同志晚上八九点还在研究工作,许多领导周末还在调研检查,真正是做到了“民有所盼、政有所为”。金口街连续5年荣获立功单位,靠的就是从上到下的艰苦奋斗,实干苦干。我深深感到,街道的领导和同事都是我学习的榜样。
四、修身律己、慎终如始是干事创业的“定盘星”。习总书记曾经告诫过青年干部要“勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’、常破‘心中贼’,以内无妄思保证外无妄动。”人非圣贤,任何一个人都可能有“心中贼”和“内妄思”,最关键的是有破解之功,最紧要的是守住内心,从小事小节上守起,正心明道、怀德自重。我们作为基层的年轻干部,经常跟企业打交道,跟群众打交道。而街道工作要有人情味儿,更要接地气儿,但又不能不讲原则。因此需要我们不断加强自身党性修养、锤炼过硬品行作风,牢记作风问题根本上是党性问题,处理好作风优良和接地气儿的关系。始终坚持自省自律自强,“小处不渗漏、暗处不欺隐、末路不怠荒”,勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”,才能战胜自己的“内妄思”。
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姬仇涵之 金口街试用期干部
各位领导、同事,大家好,接下来由我同大家分享工作以来的感想体会。
自去年8月初来到金口街道已有半年多的时间,至今清晰地记得刚到办公室第一天的手足无措,不知道领导同事都在忙什么,也不知道我该做什么、能做什么。慢慢开始上手做一些办公室的基础工作,学习公文标准格式、核对文稿、会前筹备组织、会议记录等。第一次参加班子会做会议记录,听着完全陌生的方言,一场会议下来,只能听懂几个人名,写会议纪要更是无从下手,心中难免会产生挫败感,这才切身体会到什么是“语言关”“心态关”。在领导同事的关心和帮助下,在领导的一项项任务安排下,开始逐渐对办公室日常工作更加熟练,也透过党政办这一中枢科室开始逐渐熟悉整个街道机关的运行方式,理解党政办的职能定位,也慢慢明白了一句话:“办公室的工作没有标准,没有最好,只有更好。”这要求着我必须勤学善思笃行,在实际工作中不断打磨自己、在多种工作中历练自己,才能跟得上节奏、尽可能发挥价值。对此我有以下两点体会。
一、常问初心,常念理想
(一)始终保持“忠诚心”,坚定信念不懈奋斗。
心中有信仰,脚下有力量。我始终坚信,人要有自己的信仰,要选择一条伟大的道路,投身于伟大的事业,在这条漫漫的道路中不断求索、不断奋斗,把个人的理想和前途命运同国家的富强、民族的振兴紧紧联系在一起,这样的人生才是有意义的。作为年轻干部要以习近平总书记重要讲话为遵循,通过读原著、学原文、悟原理,坚定对马克思主义的理想信念,坚守共产党人精神追求,坚持正确政治方向,把党的初心、党的使命铭刻于心,在任何时候都要“风雨不动安如山”,在工作不顺、遇到困难时要多回头看看自己的道路,多抬头看看前面的方向,多思考自己为什么而来。
(二)始终保持“奉献心”,心系群众担当作为。
埋下从事基层工作的种子是从读研期间开始的,由于项目课题研究需要,常常会来到乡镇、街道与基层工作人员、群众百姓打交道,作为第三方在政府和群众间掌握平衡。一边是顶层设计与长远谋划,另一边可能是暂时的疑惑和不解,工作推进一定会有不顺利,但只要是从人民群众的立场出发,真心实意为社会发展、民生保障的决策,在广大基层干部的不懈努力、坚定落实下,最都能够得到支持和认可。从中我深深感受到了基层工作的不易,但也从那些基层干部身上找到了“功成不必在我,功成必定有我”责任担当。作为基层干部、年轻干部心里要始终装着父老乡亲,想问题、作决策,扑下身子,拜人民为师、向群众学习,把人民群众放在心中最高位置。
(三)始终保持“敬畏心”,以正气锻造过硬作风。
作为年轻干部,要系好人生的第一粒扣子,要摆正位置,从心底认同“人民公仆”的角色定位,树立服务意识和法治意识。牢记“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”的古训,时刻绷紧法纪之弦,树立正确的权力观、地位观、利益观。要稳得住心神、管得住行为、守得住清白,堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白为官。要光明磊落,始终做到表里如一。要有一身正气,始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止,面对大是大非敢于表态,面对歪风邪气敢于坚决斗争。
二、善于学习,善于拜师
(一)勤学习
书本知识不等于社会知识,走出校门不等于学习的结束。走上工作岗位之后,更需要加强学习,更需要自觉地学习。对待学习,要有“昨夜西风凋碧树,独上高楼,望尽天涯路”的忘我境界,要有“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的无悔精神。党政办需要“多面手”,需要对全街各项工作认识和了解,要当一块缺水的海绵,在工作中汲取一切可以所学所用的信息与知识,完善自己的知识架构,再运用到工作中去。更要将学习与思考相结合,在学习中思考,在思考中学习,学有所思、学有所得。
(二)重实践
学”者模仿也,“习”者操作也,学习的完整含义是既学理论又学实践。作为应届毕业生缺少工作经验,缺乏实践锻炼,在工作中容易出现畏难怕苦、脱离群众的倾向,需要通过深入基层、深入群众来“补课”。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,应深知自身的不足,主动选择在各种环境中锻炼自己、磨练自己,做到困难面前不低头、挫折面前不泄气、批评面前不懊恼,要有“越是艰难越向前”的拼劲和闯劲,主动接受挑战,努力提高综合素质。
(三)找“良师”
经师易求,人师难得,在金口街有许多值得学习的优秀领导前辈,这是学习的宝贵资源。在工作态度上,找准榜样标杆,学习如何看待工作、如何对工作保持激情、如何树立高度责任感,尽快调整心态状态。在工作方式上,要学习工作思路,在工作中要多观察和思考“老师”是如何说的、如何做的,自己如何改进,在实践锻炼中尽快转变为思维,熟悉工作方法。
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胡佳仪 金口街试用期干部
岁月不居,时节如流。2022年8月我完成了从学生到公职人员的身份改变,入职以来,在领导的关心下,在同志们的热情帮助下,我立足于本职岗位,通过在工作中努力学习实践、梳理总结、反思提高,下面我就工作、生活提出我的思考。
一、工作情况及思考
一是坚定理想,是信仰也是责任。要常怀敬仰之心,做信念坚定的年轻组工干部,要拧紧理想信念“总开关”,对党忠诚、听党指挥,站稳立场。在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。年轻组工干部要带头把正方向,强化党性锤炼,坚定理想信念,在政治上特别清醒,在行动上特别自觉,在实践上特别执着,始终听党的话、坚定跟党走,真正做到政治上绝对可靠,对党绝对忠诚。承载着“红色领头雁”的基层党组织示范点的重要职责,应发挥“红色阵地”作用,坚持党对全盘工作的绝对领导。作为基层治理的最末梢,切实做好基层治理“中转站”,向各村社区传达党中央最新的理论及思想,督促各村社区及时深入学习党的二十大精神,自觉把小我融入党和人民的事业中,以实际行动做好每一件组织交代、群众期待的小事。
二是忠诚履职,是使命也是担当。推动党建引领乡村振兴工作重重落地、进一步净化村社区两委干部精神品格、推进共同缔造试点工作全面落地开花,组工干部责无旁贷。为扎实筑牢疫情防控防线,全街年轻干部以实际行动彰显着青年担当。作为年轻干部,更要始终牢记肩负的责任和使命,不能只盯着自己一亩三分地,主动参与组织工作乃至全街的中心工作中,为全街发展作出更大贡献。要常存自律自警的戒心,主动适应从严管理的常态,时时处处以一名优秀共产党员的标准要求自己,体现在一言一行、一举一动中,做一名“不辱使命 不负初心”的组工干部。
三是学思践悟,是历练也是成长。作为一名初出茅庐的组工干部,我主要从事党建与村社区干部管理方面工作,到组织科之后,最大的感触就是能力危机和本领恐慌。恰逢2022年的巡察整改工作,工作繁琐复杂,每一项程序都是我不了解的领域,对工作经验不足、业务能力有限的我来说是一个非常大的考验。从起初的“局外人”到后面的积极融入,让我深刻体会到业务学习的重要性,也让我意识到缺少对业务知识的足够了解,连常规性工作都难以做到得心应手,更难以推进创新型工作去打出金口党建品牌。生命不息,学习不已,这是年轻干部成长的信条。年轻干部只有勤学多思、提升素质,才能站得更高、看得更远、悟得更深,也才能跟上时代潮流,跟上全区发展步伐。
四是踔厉奋发,是要求也是方向。从仅有兼职工作经验的学生,到乡村干部的岗位上,角色的转变带来了工作内容的巨大转变,接触的乡镇工作既要高屋建瓴的政治站位,也要全面深入抓具体落实。2022年8月到金口街工作以来,我先后在党政办和组织科学习锻炼,切实被前辈们的加班加点的艰苦奉献感动,一起体验了在烈日下走村入户、在村部里交流恳谈、在下班后埋头工作。我感受最深的就是做组工干部要有担当,要有激情,要把做好组织工作当作一种责任和追求,无论多苦多累,都要热爱并做好自己的工作,以“小雨伞”的姿态坚决顶起自己该顶的那片天。
五是甘于奉献,是情怀也是理想。年轻干部要保持担当奉献的恒心。进入组织科以来,有过知识匮乏的无力感,顾此失彼的自责感,无从下手的挫败感,但更多的是锻炼和收获。只有清晰地定位自己的位置,走在前面,干在前头,才能不辜负群众和组织的信任。只有真正将老百姓装在心里,与他们感同身受,以心换心,才能真正提升人民群众获得感、幸福感、安全感。领导和同事们务实创新、担当奉献的精神更是深深地感染了我,让我体会到只有践行“三吃”精神,沉心干事,甘愿吃苦,把业务吃烂,不断增强坚忍力,用脚步丈量土地,扑下身子、撸起袖子,迈开步子、干出样子,才能不断提升自我能力,提升自己为民服务的能力。
二、存在主要问题
一是理论基础不够扎实。学生思维严重,天马行空的想法多,务实的想法少,思想上政治理论学习深度不够,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够、理解不深,角色转变还不彻底,存在一定的小市民思想。
二是规划调度不够有序。组织科工作纷乱繁杂,往往同时手头上有几件事同时推进,无法很好按照轻重缓急进行合理的规划安排,导致最后出现措手不及、堪堪完成的情况,影响工作效率及工作质量。
三是工作作风不够稳健。组织科工作与各村社区紧密相连,与民生息息相关,需要细致耐心,沉稳稳健,能慢不能错。工作中时有急躁情绪,有时了解情况不多时仅凭感觉和自己的想法解决问题,没有沉住气,形成稳健的工作作风和细致的工作态度,常常马大哈导致回炉重造,拖慢工作进度。
四是基层实践不够深入。满足于处理好办公室的工作,工作多疲于应付,而没有做到多下村走走、看看,没能更热情更主动的关心群众,回应群众急难愁盼问题的不够电光火石、一针见血。
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刘一辉 金口街试用期干部
我是2022年新录用公务员刘一辉。
很高兴能够参加这次的座谈会,同时非常感谢领导对我们年轻同志关心和重视,给我这个难得的机会,与大家一起学习、交流。我是2022年8月份来到街道工作,这大半年时间,我一直在街道安办工作。从一个跨出校门的学生逐渐向机关工作人员转变,学着看事情,学着做事情,从走上岗位开始,一直都收获着领导和同志们的帮助与关怀,我很珍惜今天的机会,也想利用这个机会,向领导和同志们汇报一下我在学习和工作中的一点感悟,希望通过这种形式,来学习和借鉴同志们的工作经验。
作为一名年轻的干部,应该牢固树立终身学习的观念,有目的、有方向地进行系统安排,把有关知识学深学透,并在实践中善加利用。在主观认识上,我并没有盲目乐观,而是抱着干点实事的积极心态去对待。我深刻地认识到,光有工作热情是不够的,要坚持把学习当作第一要务,切实增强学习的紧迫感和责任感,注重在实践中加快知识更新,优化知识结构,丰富知识储备。街道的工作包罗万象、业务性较强,业务知识的生疏直接影响到日常工作的开展,只有通过不断学习,才能增强解决问题的能力,及时掌握新知识,完善知识结构,提高知识层次,提高业务水平,在工作中迅速成长起来。
作为一名安全工作者,在工作中,直接负责的就是广大人民群众的生命财产安全。金口作为大街,全街50个村、社区和一百多家工贸企业,安全任务比较重,责任也很大。不仅要负责监管全街企业安全生产,还要协调指导全街各个安全生产专业小组和全街50个村社区做好各自行业领域内安全工作。我现在感觉工作压力比较大,在一些重点时期会非常忙乱,处理紧急和突发事件的能力还比较差。我知道,不管是工作能力还是学习能力,自己在各方面的差距还很大。结合自己的工作实践和所思所想,我对自己提出了两方面要求:
一是培养持之以恒的学习精神。作为基层年轻干部,不论在什么岗位都需要加强学习,这样才能适应工作,才能解决新形势下各类复杂的问题。当今世界是知识和信息的时代,不学习就意味着落伍,而校园里学到的知识仅仅停留在纸面,很多时候难以适应基层工作的现实情况。因此需要不断学习,特别是学习前辈和专家们的实践经验,开拓自己的视野,使自身知识构架更加合理,同时在学习的过程中还要做到学有所思、学有所悟,不断地将学到的知识和方法用干具体的工作当中,以便更好地去为社会服务,这样才不辜负组织的信任和培养。
二是树立爱岗敬业的精神。作为年轻的同志,应该要爱岗敬业,做到“干一行,爱一行”,在平凡的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨地把组织交办的大小事务做细、做实、做严,并抱着知足、感恩、努力的态度,尽量把工作做得尽善尽美,从而赢得群众的尊重,得到组织的肯定。
回首过去,我有过无奈,但更多的是欣喜;展望未来,长路漫漫,我信心百倍。因为,有街道党工委、办事处对我们年轻同志的重视和关怀,而且能够与这么多位优秀的青年干部一同工作、成长和进步。
以上是我在学习和工作上一点粗糙的见解,不足之处请大家给予批评指正!
14
倪雨琪 金口街试用期干部
我是2022年新录用公务员倪雨琪,历经寒暑,转眼入职已半年,从学校到体制内,于我而言,更像是从教室到办公室。通过克服“学生思维”“新人心态”,我想结合工作和生活实际,分享两方面的个人思考感悟。
一方面,扎根岗位,立岗成才。“在其位、谋其政”,我始终秉持“办公室无小事”的理念,努力最大化发挥“督办助手”作用,转换角色、深耕细作,力争“学就学深入、为就为到位、干就干出彩”。
一是深学。“人求上进先读书”,重学勤学善学是增长才干、提高素质的重要途径,也是干好工作、成就事业的重要基础。在平时的工作中,我需要撰写各类大小文稿,要想在短时间内形成完整的材料,必须自我加压、勤学苦练,把积累做在平时,养成看到好文收藏,碎片时间研读的习惯,做好日常化“输入”,才能在有紧急材料时提笔能写,肚里有墨,完成高质量“输出”。
二是敢为。习近平总书记强调,“我们党依靠斗争走到今天,也必然要依靠斗争赢得未来”。区委六届六次全会指出要“敢字当头”,就是要有敢想敢干的魄力,我们年轻一代更要勇担当、走在前,发扬年轻人的朝气锐气正气。党政办是服务党政领导上传下达的中间枢纽,也是面对全街各科室部门的督办助手,更需要在工作中胆子大、冲劲足,“厚脸皮”和“死缠烂打”,勇立潮头、勇挑大梁、先行先试,敢啃“硬骨头”,敢接“烫手山芋”。
三是实干。要一往无前地实干,久久为功地力行,切实把学习成效转化为日常工作的活力源泉,当好务求实效的“实干家”。强化“实干为要”的理念,坚决摒弃“新人保护期”的侥幸心理,破除干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的懈怠心理,摆脱领导同事把关兜底的依赖心理,切实提升自我,活学活用,把心思集中在“想干事”上,把能力运用在“会干事”上,把力量汇聚在“干成事”上。
另一方面,扎根基层,履职为民。国务院总理李强答记者问:“高手在民间,坐在办公室都是问题,走进基层全都是办法”。办公室事务性工作较多,常常没时间沉下心思考、走下去调研,导致工作总是浮在面上,难以深入。
一是时时放心不下。时刻谨记“患生于所忽,祸起于细微”,树立强烈的忧患意识、危机意识,始终保持临渊履薄、如履薄冰的紧张感,把工作时时放在心头,对各项任务极端负责,做到“民之所忧,我必念之;民之所盼,我必行之”。要俯下身来、沉下心来、迈开腿来,借助驻村工作安排和共同缔造专班等工作,深入基层、心入基层,向群众学习,拜群众为师,真正融入到人民群众当中,弄清民情、听清民声。
二是事事竭尽所能。以“泰山之重”担起应尽之责,以“国之大者”定位大局担当,将基层作为磨炼意志品质的大熔炉,精益求精,谋深谋实群众工作。服务群众要不讲条件、不计得失,从群众利益出发谋划,下大力气解决群众需求,以铁担当、真担当履行对党和人民极端负责的责任。通过街道“大学习”、共同缔造塆组会等,常下村、真下村,保持不厌其烦的耐心、层层剥笋的细心,竭尽所能为群众办实事、办好事。
三是适时思想归零。干工作难免遇到困难,容易产生负面情绪,比如畏难、本领恐慌等,长此以往,往往会丧失工作积极性和自信心。要自我归零,在服务群众上收起急于求成的浮躁,不妄自菲薄,不畏首畏脑,不驰于空想,不骛于虚声,及时调整心态,定期清空负面情绪。不能老想着为群众做过什么,而要多想想群众需要我们干什么,怎么干才能让群众更满意,要经常问自己为什么而来,要往哪儿去,保持为民初心。
“青年兴则国家兴,青年强则国家强”,作为新时代的年轻干部,我们生逢其时,责任重大,必须学思用贯通、知信行统一,在具体实践中坚韧不拔、埋头苦干,做攻坚克难的实干家。
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佘诗语 金口街试用期干部
2022年8月底,经组织安排,很荣幸来到金口街道办事处工作。在这半年时间里,走出校门,走入社会,学到很多、收获很多,现将个人思考与感悟与大家分享。
一、个人工作感悟
(一)脚踏实地,在锻炼中成长心智
来到基层,每一次独当一面的时刻都是一次对我的锻炼,第一次布置会场、第一次写一篇发言材料、第一次全程负责一次活动的对接,只有当自己亲身去体验这些第一次,才深知纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。在自身没有实践时,拥有的全是未知的恐惧,但着手去做了,许多事情其实并没有自己想象中那么困难。其中,给我留下最深刻印象的是第一次和五十位村书记前往五里界街道举行乡村振兴拉练活动,事前需要与五里界街道的负责人对接,活动过程中需要维持好整个队伍的秩序,这对我来说都是前所未有的挑战,但好在党政办的前辈给了我很多建议,最后活动圆满完成,这次经历给了我在未来应对类似问题时宝贵的经验,也让我深刻认识到,哪怕是刚踏入机关门的新人,也要有独当一面的勇气,才能走到柳暗花明的明朗。
(二)自我加压,在发展中进位争先。
在党政办工作的半年多的时间里,能力不足的达摩克利斯之剑时常高悬在我头上,敦促着我不断提升自己的能力以适应工作的节奏。工作不会因为你是新人就降低标准,你能做的唯有不断提升自己,一是要多问,对于困惑的一知半解的事情要敢问多问,不能抱着得过且过的心理敷衍塞责,最后的结果只会是明明使了劲,却还是要多次返工,不仅浪费时间,还消耗精力,效率不高。二是要敢做,遇到需要自己独当一面的情况,要敢做善做能做,不要总是畏手畏脚,犹豫就代表着不专业,给人留下的第一印象分就不会高,作为年轻干部要有敢为人先、一拼到底的魄力。三是要善思,每次阶段性的工作结束后都要及时总结反思,无论是好的经验还是工作过程发现的问题,都是宝贵的财富,在未来的工作中会有所裨益。
(三)比学赶超,在岗位上奋力而为。
同过去自己“比”,每过一段时间,就要回头看,自己在哪些方面进步了,在哪些方面有所不足甚至退步了,进步的继续保持,出现问题的方面要及时止损、学会亡羊补牢。向优秀前辈“学”,以优秀前辈为标杆,学习他们为人处世的方式、工作的技巧,多和他们交流工作生活中遇到的困惑、需要解决的问题,对照着前辈的做法认识到自身的存在的不足,从而提升自己。在工作效率上“赶”,提高工作效率,力争将八小时内的时间发挥到极致,做自己时间的主人,这个“赶”并不是着急忙慌的“赶”,而是追逐一个目标,做成一项成果。在工作实效上“超”,日常工作中,不可避免会遇到需要反复修改的情况,面对这种情况要做到每次修改都有效,少做“无用功”,多做“有心人”,不断超越自己。
二、存在的问题和遇到的困难
一是能力提升方面,在日常工作中,存在自身能力无法解决的问题,有能力恐慌却时常找不到解决恐慌的好的方法,想要多挤时间学习提升自己,但却因为自身的怠惰,在闲暇时间选择放松休息而忽视了学习的重要性。二是实际工作方面,作为负责金口街团工委的同志,很希望为青年干部组织活动,也做了很多活动方案,但是干部们多数时间被约束在办公室的事务性工作中,一些活动参与的时间少,积极性不高。
三、下一步改进
一是加强学习,一方面,闲暇时间利用学习强国APP、收集政治理论学习材料、优秀公文写作典例进行学习,积极积累优秀素材扩充材料素材库,在不断地学习中提升写作文字材料的能力;另一方面,向同科室和其他科室的前辈学习,学习他们工作的方法和处世的技巧,加强与他们的沟通交流,让自己更加融入到街道的工作中,尽快跟上前辈的步伐,努力做到不拖后腿。二是做好规划,首先是对2023年全年进行一个整体的规划,为自己制定一个基础的目标,对照着目标努力提升,其次是对每件到自己手上的工作进行规划,这样面对工作时才能做到条理清晰,提升工作效率和工作质量。三是处变不惊,遇到突发情况和临时性的工作时也要保持镇定,以平和的心态去做每一份工作、应对每一次突发情况,遇事不要急躁而是冷静下来思考之后再进行下一步行动。同时要提升随机应变的能力,面对突发情况时知道该如何较好的处理和弥补。四是主动担当,要转变自己的思想,认识到自己是街道的一份子,街道的事就是我的事,遇到工作主动承担、发现问题及时传达,在不断担当中锻炼自己、提升自己。
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