党建引领基层治理的“小处方”有什么？“十佳案例”告诉您~

11月15日，江夏区举办2023年共同缔造暨基层党建工作案例评选决赛路演，呈现来自9个街道15个社区（村）的精彩案例风采。

为凝聚共同缔造合力，营造共建共治共享的浓厚氛围，区委组织部在全区范围内推出“共同缔造微行动”创建活动。今年5月-9月，以“江夏组工”为平台，广泛征集并择优刊发基层村（社区）共同缔造案例，通过基层推选确定27个点位，由街道干部、村（社区）“两委”干部、社会组织和群众代表等组成观摩评议团，采取现场看、随机访等方式，分3个赛区对27个村（社区）点位进行观摩评比，最终得分前15名的基层案例入围此次决赛路演。

路演现场，15名村（社区）案例主讲人坚持问题导向，以视频展示、现场讲述、随机问答等方式，全面展示开展共同缔造、推进基层治理促进乡村振兴的做法经验。专家评审、相关部门、街道（办事处、管委会）分管负责同志、村（社区）党组织书记代表、群众代表组成评审团现场逐一打分。最终，乌龙泉街幸福村、郑店街同兴村、山坡街山坡社区、江夏经济开发区丁家山社区、江夏经济开发区纺大经纬社区、五里界童周岭片区、纸坊街龙井社区、江夏经济开发区明泽苑社区、五里界街界镇社区、安山街茶园村荣获全区“十佳案例”。

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在评审嘉宾点评环节，华中师范大学城市与环境科学学院讲师、高级规划师高喆指出，共同缔造就是要找到关键人，通过发挥党员引领作用，把群众共识和行动凝聚起来，形成共建共治共享的文化认同感。本次评选给街道、村（社区）干部队伍提供了互学互鉴的平台，效果很好。

《党员生活》全媒体编辑中心主编王颖指出，本次比赛形式上很新颖，既有视频展示、PPT讲演，又有观众互动问答。讲演内容上很实在，以村（社区）实际问题为切入点，提供治理的小处方，整体感觉有做法、有故事、有思考、有情怀、有温度。

全市社区党组织书记能力竞赛决赛二等奖获得者、江夏经济开发区凤凰社区党委书记、居委会主任裴治国指出，村（社区）干部基层工作经历和经验丰富，要珍惜每次展现工作思路和成果的平台，互相学习交流借鉴，以身边的好点子、好妙招来提升本村（社区）的治理水平，为江夏区探索超大城市治理贡献力量。

【全区十佳案例亮点集锦】

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乌龙泉街幸福村：

“文化+产业”共建和美乡村

挖掘膏药文化底蕴。把闲置房屋改造成古色古香的中医馆，链接卫生院资源在膏药铺湾分设了中医科，定期派出医生坐诊；链接高校资源科普中药知识、打造“共享药园”。强化产业支撑。以国企联村、能人回乡、村党组织领办合作社三驾马车激活发展动力，搭建中药大棚、打造乡野民宿、药膳、露营烧烤等多元业态。推进共同缔造，打造共同缔造工作坊，村民、乡贤、高校团队联动修建体育场、网红书屋等基础设施，美化村湾环境。

郑店街同兴村：

同心点亮幸福生活

同坐小板凳，共绘同心圆。形成“村民的事大家说了算”的共识，以开展板凳会形式收集群众46条意见建议，完成环境改造、完善基础设施等18个项目。用小公约提升大效能。制定《同兴村美好环境与幸福生活共同缔造公约》，开创同兴认领坊，以村民群众“实名维护”的小举措激活小区共管的向心力。链接资源丰富服务功能，打造兼具城市书房、星空馆、青少年空间、教育基地、科普展览馆等功能的惠民综合体同兴之家。发挥小区楼栋“单元细胞”作用，组建五色花志愿服务队，打造温暖“熟人圈”。

山坡街山坡社区：

联户“小杠杆”撬动“大治理”

深化党员教育管理，拓展1+5党员联户的成效，探索实施无职党员设岗管理制度。坚持按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人的原则，目前党员与居民结对140户，走访群众超三千人次。建立积分、激励机制，引导党员发挥先锋模范作用，为民做好服务，使基层治理更有温度。

江夏经济开发区丁家山社区：

以美筑魂，共建美好社区

用好辖区湖北美术学院和小区能人资源，撬动物业公司力量，将辖区2000㎡的七大场馆改造为居民活动阵地，更好的为“老、青、幼”三类群体服务，努力打造环境优美、人文善美、关系和美、服务完美、生活甜美的五美社区。

江夏经济开发区纺大经纬社区：

建好睦邻阵地，增强社区“邻聚力”

针对居民“烦心事”，以党群服务中心依托，以党员带头、居民来筹的方式，共同打造居民休闲娱乐的“睦邻咵天角”，长效发挥咵天角议事决事功能，联动部门、居民等共同解决停车棚选址、垃圾转运点、小区绿化改造等问题。

五里界街童周岭片区：

“美丽经济”释放振兴活力

将童周岭片区18个美丽村湾串联起来，全力打造片区E型农文旅产业示范带。以提升老景点、打造新景点为破题路径，通过打造乡村服务站、成立小朱湾合作社，推动小朱湾蝶变升级，结对市属国企，引入乡村职业经理人和社会资本参与打造林语未来村项目的多业态共建，吸引游客如织，释放振兴活力。

纸坊街龙井社区：

社区“会客厅” 传递民声音

将共同缔造的理念贯穿服务阵地建设全过程，链接学校、部门资源，发动群众共商共议，打造龙小驿网格驿站和老年幸福食堂，将社区服务做实到群众家门口，积极构建“0”距离的便民服务圈。

江夏经济开发区明泽苑社区：

凝心聚力打造“共享家园”

坚持“办公空间最小化，服务空间最大化”原则，将240㎡的办公用房按居民需求打造成为集书吧、书法、影视、棋牌、康复理疗一体的全功能、全年龄覆盖的公共空间，构建便民暖民的服务场所，通过开展图书捐赠、志愿服务等活动，将服务阵地打造成共享家园。

五里界街界镇社区：

让群众成为社区治理的主角

深挖居民自治潜力，以社区党支部为支点，将辖区内热心公益的居民资源整合，注册社区社会组织联合会，打造16支共813人的志愿服务队伍，形成“1+16+N”的基层治理界镇模式，打造街道首家家政服务公司，形成“用资源换服务，用服务养服务”机制，探索推动界镇社区由过去的“保姆式”服务转变为“互助型”自治。

安山街茶园村：

村企共建缔造美丽茶园

聚焦搭建共谋平台，打造村企议事厅，开展“村湾会话”“广场议事会”“项目评判会”等活动，聚众智解决青苗补偿、土地流转等突出问题。聚焦人居环境改造，发动群众让地让利、投工投劳，并争取部门、企业资金支持，建成了生态停车场、村民议事广场等，推动茶园村旧貌换新颜。聚焦环境长效管护，制定“人人是园丁，共建四小园，致富靠茶园”的共管公约，组建共护队伍，实施责任包干制度，提档升级村湾环境。

【观摩体会摘选】

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金口街四级主任科员  李晶

参加全区共同缔造暨基层党建工作案例决赛路演活动，让我们看到了许多在平凡岗位深耕细作的村（社区）工作人员，学习了许多获得群众点赞好评的优秀治理案例，收获了许多可圈可点的共同缔造经验做法，日后工作中可以借鉴推广。一是聚焦群众需求建平台。以群众现实需求为导向，打造红色驿站、共享园地、志愿共育学堂等平台，引导群众从参加活动到参与共治。二是聚焦多方资源建队伍。居民从被服务者变为服务者不仅需要正向引导，更需要掌握日常服务的基础知识，村（社区）可以通过链接共建单位、企业、社会组织等多方资源，让志愿者们既能“充电”又能“组队”，实现更好地自我管理、自我服务。三是聚焦常态长效建机制。一个好的治理项目“三分建、七分管”，需要通过有效的激励机制和保障机制，持续激发基层自治活力，并形成可复制、可推广的经验做法。

五里界街五里新城社区党支部书记、

居委会主任 黄继东

这次路演展示了村（社区）工作者的能力和素质，台上一分钟，台下十年年功，每个参赛选手能够流畅地讲演和表述工作中的特色和亮点，说明他们在平时的工作都很扎实很突出，只有亲身经历了才有切身体会，才能真情流露，娓娓道来。通过具体案例的分享学习，深刻感觉到大家都在发挥各自的优势和特色，充分深入地运用共同缔造理念和辖区居民共同建设美好家园，有很多鲜活的事迹和案例值得我们借鉴和学习，激发了我和我们五里新城社区团队不甘落后、比学赶超的干劲和动力。

法泗街组工干部  谭帅

本次共同缔造暨基层党建工作决赛路演，既是一次优秀成果的展示会，也是激励进一步开展好工作的指导会。我将认真学习并借鉴15个优秀案例所展现的好经验好做法，在强阵地、组队伍、优环境、解民忧等方面优化工作方法，强化党建引领，以“五共”理念为抓手深入推进美好环境与幸福生活共同缔造，切实提高群众的获得感和幸福感。

舒安街徐河村党支部书记、

村委会主任 易龙

非常荣幸和全区的组工干部、党支部书记代表以及专家学者一起观摩共同缔造和基层党建中的创新实践和成果。15个参赛案例来自不同地区，涉及基层治理、产业发展、民生改善等多个方面。案例主讲人通过讲解、演示、交流答疑等方式，让我们看到了每个案例背后凝聚的党员和群众的心血和汗水，为舒安推进共同缔造工作和做好基层党建提供了可借鉴、能推广的发展路径。在未来的工作中，我将继续发挥基层党组织的作用和优势，借鉴其他村（社区）的先进经验和做法，不断创新实践，为更多群众谋福利。

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策划\中共武汉市江夏区委组织部

来源\江夏组工

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