中国标准化协会2023年招聘人员公告

一、基本信息

中国标准化协会是在民政部登记的社会团体，党建工作机构为中央和国家机关工作委员会，统一社会信用代码为511000005000024160。

二、招聘需求

（一）标准技术管理岗 1名

岗位职责：

1.参与标准研制和项目管理工作；
2.熟悉掌握标准化相关试点、示范政策和要求，接受委托，参与项目实施；
3.组织、参与各级各类标准化相关课题项目研究和应用推广；
4.完成领导交办的其它工作。任职要求：1.年龄30岁以下，身体健康；
2.硕士及以上学历，工科专业、有标准化专业背景或工作经历优先；
3.具备良好的英语水平、文字写作能力和信息收集分析能力；
4.具备良好的学习、沟通与协调能力，诚恳踏实、工作认真负责。（二）研究及管理岗 2名岗位职责：1.开展协会标准管理与服务工作；
2.独立或协助开展标准化发展战略、政策与规划的研究，完成项目申报、实施和验收等工作。任职要求：1.年龄35岁以下，身体健康；
2.本科及以上学历，有标准化专业背景或工作经历优先，有副高级及以上职称者可适当放宽年龄限制；
3.具备较强的文字检索和信息收集能力；具有撰写项目申报书、论文以及研究报告等方面的写作能力；
4.参与过国家级、省部级等科研课题、项目优先；
5.具备良好的学习、沟通与协调能力，诚恳踏实、严谨治学、工作认真负责。（三）咨询与服务岗 2名岗位职责：1.负责协会标准市场开发、推广与应用；
2.围绕标准化战略，标准体系构建，标准研制、实施与应用、效果评估等开展技术咨询与服务。任职要求：1.年龄35岁以下，身体健康；
2.本科及以上学历，有标准化专业背景或工作经历优先；
3.具有管理咨询、战略咨询、科技评估与服务等工作经验，具有较强的口头表达能力；
4.围绕相关研究成果拓展各类技术服务，具有市场开拓和市场服务工作经验优先；
5.具备良好的沟通与协作能力，团队合作意识强。（四）标准化培训组织管理及项目开发岗 2名岗位职责：1.负责标准化培训项目的策划、推广、组织、实施；
2.开展标准化培训课程策划、开发、教材编写等工作；
3.协助开展相关项目申报、课题研究、成果验收；
4.领导交办的其他工作。任职要求：1.年龄30周岁以下，身体健康；
2.本科及以上学历，有标准化专业背景、培训证书或相关工作经历优先；
3.具备良好沟通表达能力，文字写作能力，能熟练应用OFFICE软件；
4.具备团队合作精神，开拓创新意识及责任感；
5.有培训组织管理经验、竞赛组织经验或科普宣传视频制作经验者优先。三、招聘流程

1.应聘者请将简历以word或PDF文件形式发送邮件（姓名+个人简历）至协会邮箱：[e-mail]，并附本人近照一张，不接受来电来访。个人简历及资料一经寄出，概不退还。

2.协会秘书处人事部筛选简历，协会人事部和相关部门初筛通过人员进行第一轮面试，对面试合格者进行背景调查。

3.第一轮面试合格者由协会秘书处领导进行最终面试。

4.背景调查通过者进行入职体检，体检合格办理入职手续。

将电话通知合适的候选人参加面试，敬请留意，如果没有得到面试通知，将视为落选。申请者提供的所有资料只作为本次招聘使用。

四、联系方式

联系人：高老师

电话：[phone]

邮箱：[e-mail]

【声明】本平台不对招聘信息做出任何承诺，相关责任后果由招聘单位承担。

来源：社会组织人才服务和培训平台

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编辑：左永生

END

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