十堰公开引进503名人才，入职可获得数十万至数万不等的补贴，创业可获100至300万资助！

湖北重要的工业城市十堰，正重点依托区域内的企事业单位吸引全国各地的优秀人才，强力推动人才兴市战略。日前，十堰市详细发布了包括度驻市高校和驻市企业在内，总共有503名的高层次和急需紧缺型人才引进公告。

招聘128名博士

从公告中看，本次参与引才的主体类型包括域内的高校与事业单位及企业，而企业（主要是制造业企业）引才人数超过总人数的50%达281人。不过，驻十堰市区域内的高校与事业单位主要引进的是具硕博学历（位）的各类人才，而企业引进的主要是技能型人才。

其中，湖北医药学院等3所省属驻十堰高校累计招聘，医学与机械和计算机等相关学科全日制博士及相关学位人才128人；包括太和医院及十堰市农科院及十堰市食药检测所在内的，20余家事业单位累计招聘94名以硕士为主体的相关人才。

企业方面的话，本次共有包括东风底盘部件公司在内的数十家企业，招聘包括总经理、技术副总及各类工程师在内的各类人才。从企业招聘的具体岗位看，制造类企业和技术类岗位是本次招聘的主体，对应的年薪普遍在6至20万的范畴。

生活与购房补贴

据了解，本次引进的各类人才在入职后可享受相应年限，每年5万至20万不等的生活补贴。同时，上述引进的各类人才在十堰无自有住房的，可享受连续3年的租房补贴或50万至5万元不等的购房补贴。

其中，院士及世界500强高管在内的顶尖人才的生活补贴是20万/年，国家科研奖项及省级一等奖及国内500强管高的高端人才生活补贴是10万/年，全日制博士与正高职称及省内二等奖及民企500强高管在内的领军人才的生活补贴是8万/年，急缺专业的硕士研究生及副高及其他高级实用型人才的生活补贴是5万/年，上述人才的生活补贴按年发放补3年。

十堰相关企业的车间/图片源于网络

此外，驻市企业引进的“双一流”高校全日制本科生及全日制硕士毕业生的生活补贴是5万/年，引进的普通高等学校全日制本科生、专业技术人才、高级技能人才和其他急需紧缺人才的生活补贴是1.2万/年。不过，“双一流”毕业及硕士生补贴年限是3年，普通高校毕业生及其他人才的补贴年限是2年。

购房补贴上，顶尖人才补贴标准是50万元，高端人才补贴标准是30万每年，其他人才补贴标准因引才主体略有出入。其中，企业引进的领军人才补贴标准是10万元、市直一类公益事业单位引进的领军人才补贴标准是5万元，企业引进的高级实用型人才补贴标准是6万元。

值得注意的是，十堰市的人才政策专门提出要对企业工作满2年的研究生和本科生，进入事业单位设置通道。其中，符合条件的研究生和“双一流”高校本科生可通过考核成为十堰市事业单位人员，而每年事业单位招聘中要设置相应比例面向普通本科毕业生的岗位。

提供免费办公场地

十堰市人才新政提出，对前来创业的国际一流学科领军人才及高层次的创新创业项目，经考核后可按进度给予每个团队300万元的资助。对于引进的高层次人才创办或领办的，符合十堰市重点支持的产业导向的企业可按绩效，给予100万至300万不等的资助。

同时，高层次人才成立的企业注册地政府要提供不少于200平建筑面积的办公场地，供企业免费使用5年。对于十堰企业引进的高层次人才，服务5年及以上并作出贡献的，企业负担的租房补贴及安家费及科研启动经营可列入成本。

并且，引进人才可优先推荐相关评选机会，获得相关平台建设经费的支持。其中，引进人才入选国家级人才计划的可获50万的奖励，获得省级人才计划可获10万元奖励，组建国家级和省级创新平台的分别给予100万和50万的建设经费补贴。

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