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动态 | 南浔开发区畅通项目人才“双循环” 筑好人才招引“蓄水池”
南浔经济开发区（东迁街道）坚持深化“双招双引”联动机制，聚焦高层次人才招引靶向发力，以人才服务加大招商力度，在招商项目中放大人才效能，建立了“高质量服务汇聚高层次人才、高层次人才建设高质量产业”良性循环生态。今年以来，累计招引高层次人才7人，大学生1500余人，青年博士5人。
“博士期间，我就读于苏州大学分析化学专业，之前一直在江苏工作。是泰鼎新能源（浙江）的未来布局和求贤若渴与开发区的真诚服务打动了我。”泰鼎新能源（浙江）有限公司的李博士这样总结牵手开发区的原因。经过前期对企业人才需求进行了深入调研后，南浔经济开发区（东迁街道）针对性组织专业化招引团队，实行专班专人负责制，确保第一时间为高层次人才上门送政策、送服务，切实加快了人才项目引进、落地、投产实效，推动人才招引工作从“政策驱动”、“平台驱动”向“服务驱动”、“生态驱动”转型升级。
水积而鱼聚，木茂而鸟集。以才引才、以才聚才的抱团效应在南浔经济开发区（东迁街道）初步显现。走进浙江涟屹轴承科技有限公司，一张张年轻的脸庞洋溢着青春朝气，作为2022年引进的D类高层次人才项目，在开发区人才团队的指导下，涟屹轴承成功申报了湖州市人才项目计划，共引进大学生63名，获评南太湖精英计划创业领军团队B类称号。
下一步，南浔经济开发区（东迁街道）将进一步把握求贤揽才风口期，充分发挥“店小二”精神，全方位做好人才保障工作，让开发区成为各方英才的追梦之地、筑梦之地、圆梦之地。
✎来源 | 南浔经济开发区管委会
✎编辑 | 沈含
✎审核 | 王琬鹃
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