喜讯！中站区党委信息工作被省委办公厅通报表扬

近日，河南省委办公厅通报表扬2022年度全省党委信息工作成绩突出单位，中站区在全省54个区中位列第四，荣获全省党委信息工作成绩突出单位。

3月2日，区委书记董红倜在省委办公厅印发的《工作交流》（第32期）上作出批示：“去年区党委系统信息工作取得了显著成绩，要总结经验，进一步提升信息工作质量，更好服务中站高质量发展，推动中站现代化建设。”

去年以来，区委办公室高度重视信息工作，不断强化党委信息的主渠道地位，围绕中心、主动作为，采取四项措施，着力构建上下联动、内外联通、全面覆盖、协同发力的大信息工作格局。

一是聚焦平台建设，拓宽信息采集渠道。坚持带头谋划信息选题，先后组织召开全区办公室系统工作会、信息工作专题推进会、文稿写作座谈会，加强联席会商，高位推动落实，促进全区信息工作制度化、常态化。

二是锚定“三点”发力，提升信息编报质量。大力宣传亮点，围绕省委书记楼阳生在视察焦作时有关新能源、新材料产业发展的重要讲话精神，对我区重点工作推进中的创新举措、亮点成效等“出彩点”进行深度挖掘和系统梳理，组织报送的我区加强工业遗产保护、推进新能源电池材料产业发展工作的经验交流类信息均被省委办公厅《工作交流》刊物采用；着力突破难点，坚持开展“全动员、分专题、到一线”专项调研行动，安排信息人员列席区委常委会、书记办公会等重要会议和重大调研活动，组织信息人员下沉一线，全面打通信息堵点，聚焦群众关心、社会关注的问题开展深入调研，为领导科学决策提供依据；紧扣舆情热点，专题搜集研究时政热点、舆情热点，精准对接我区实际工作，深入剖析现象原因，编写高时效、有深度的信息，有效发挥“预警提醒、参谋助手、推动落实”作用。

三是坚持选育并举，建强信息人才队伍。创新成立区委办文稿信息服务中心，统筹整合文秘写作、深化改革、政策研究等中坚力量，安排12名新进人员进行2轮全科轮岗实践，着重选拔素质高、能吃苦的优秀人员汇聚沉淀在文秘岗位；组织开展15期岗位大练兵，通过集中学习、座谈交流、观摩调研和专题授课，不断提升全员工作能力水平，实现“人人都是信息员”。 

四是健全考评机制，激发信息创新活力。将党委信息纳入年度综合考核范围，实行“月督导、季通报、年总结”，对各级各部门上报信息和采用情况进行量化打分，并根据年度综合得分情况，评选先进单位和先进信息工作者予以表彰，对综合排名落后的单位予以通报批评和提醒谈话。

下一步，区委办公室将以此次通报表扬为新的起点，以打造一流的干部队伍、树立一流的工作作风、提供一流的服务保障、争创一流的工作业绩“四个一流”为统领，紧紧围绕区委中心工作和全区发展大局，不断增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，充分发挥参谋助手作用，提升“三服务”水平，为努力建设社会主义现代化中站新局面贡献党办力量。

焦作日报全媒体记者 王爱红 报道

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