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2021年新疆昌吉州阜康市事业单位引进急需紧缺型专业人才第二批公告
为全面落实自治州引才计划,坚定不移贯彻落实人才强市战略,充分发挥各类人才在维护社会稳定、贯彻新发展理念、经济社会高质量发展中的重要作用,决定面向全国引进急需紧缺专业技术人才。现将有关事宜公告如下:
2021年普通高等院校硕士研究生及以上学历毕业生,以及2019年以来毕业的历届硕士研究生及以上学历人员,年龄在35岁及以下。
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,品行端正,具有良好的职业道德,反对民族分裂和非法宗教活动,无违法违纪情况;
(二)研究生毕业并取得相应学历、学位证书,学生干部、学生党员优先;
(一)引进的高层次人才采取考核方式招聘,无需笔试,经与用人单位面谈成功后,直接进入事业编制;
(二)引进的高层次人才聘任至专业技术岗位,具备硕士研究生学历和学位的聘任至专业技术岗位10级、具备博士研究生学历和学位的聘任至专业技术岗位7级;
(三)引进的高层次人才自签订聘用合同之日起,当月一次性给予2000元生活补助,次月起按照核定标准正常发放工资;
(四)引进的高层次人才具备博士研究生学历和学位的,签订聘用合同后,连续5年每月给予2000元生活补助;
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报名及资格初审、资格复审及面谈、考察、体检、调剂、公示、聘用等。
资格初审合格人员须按要求携带《报名表》、毕业证、学位证、身份证的原件,按时到达用人单位指定地点参加资格复审。
用人单位与资格复审合格人员采取网络或现场面谈的形式进行择优选拔,面谈具体时间、地点和相关要求以资格复审期间的通知为准。
用人单位通过函件等方式,向应聘人员户籍所在地公安派出所、居民委员会、毕业院校学生管理部门或参加应聘前所在单位征询应聘人员的政治表现、思想品质以及遵纪守法等情况。考察不合格的不予聘用。
对资格复审合格,但因岗位招聘数量所限而未能入闱考察和体检的人员,如本人自愿,可进行调剂。对同一区域内调剂的,由市委组织部、市人社局商应聘人员和有合适空缺岗位的用人单位进行岗位调剂。
拟引进人员公示结果无异议后,由市人社局按照昌吉州事业单位引进高层次人才“绿色通道”引才程序下发引进文件,用人单位与拟聘用人员签订聘用合同,并办理入编手续。
(一)本《公告》确定的相关事宜,因特殊情况发生变化的,另行通知。
(三)阜康市引才工作领导小组,办公室设在市委组织部人才工作科。市委组织部会同编制、人社、财政等部门组织实施。
2021年阜康市事业单位引进急需紧缺型专业人才暨“千名硕士进昌吉”引才工作职位表.xls
2021年阜康市事业单位引进急需紧缺型专业人才暨“千名硕士进昌吉”引才工作报名表.xls
2021年阜康市事业单位引进急需紧缺专业人才暨“千名硕士进昌吉”引才工作报名登记表.xls
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主编:柠檬清香
责编:人才交流网
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