相差4倍！退休挣1700w程序员 VS 450w的公务员，网友：你在做什么春秋大梦？

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如果在公务员和程序员中选择一个，你会选哪一个？

一位大厂程序员算了笔账，只要35岁前在大厂“996”拼命干，即使之后被裁去小厂“养老”，到退休也能攒够1700万。

再算算公务员，一辈子到手才450万，是程序员的四分之一！

但，现在的程序员，可没那么傻。

01

有年薪50-60万

这简直是白日梦

为什么这么说？

咱们先来算一笔账：想要到退休攒1700万，首先要有一份年薪50-60万的工作，并且持续10年，之后被裁去小厂，工资年薪要20-30万。

看到这里，小u不由要提出疑问：

⑴刚毕业的应届生年薪30万都够呛，哪里来年薪50-60万？
⑵80后平均没分工作在职时长3.15年，90后只有2年，95后平均1年多，所以有多少人能持续10年？
⑶高龄程序员被裁，除非能力过硬，否则20-30万年薪想都不要想。

另外，说这句话的人估计没有当过家。

柴米油盐、房贷、车贷、教育费用、日常花销……这样一算，你还能存下1700万码？

02

求稳还是求财

‍‍看你怎么选

严格来算，公务员的收入可不止450万。

毕竟，程序员起薪10K，公务员8K，怎样都不是一个维度：

⑴程序员30岁达到薪资巅峰，35岁就像踩了刹车，收入「自由落体」往下掉；公务员工资稳步，说不定还能小幅度上升，直到退休。

⑵程序员60岁退休，工资大概只有社会平均工资的一半；公务员65岁退休，退休金能拿到退休前的80%到90%。

当然，也会有人夸大其词，甚至有人说公务员一个月可以拿3万，但大多数公务员工资也就万八千，也不是每个公务员都能混到副处级别的。

所以，一个求稳，一个求财，属实八竿子打不到一起。

03

工作靠选择

还是靠天赋？

都说选择大于天赋，但有能力和天赋，才有选择的资格。

为什么有的程序员可以年薪50万，有的程序员年薪就少很多？

的确，一部分是因为行情不好，但这也不影响一些有能力的程序员拿到50万年薪，甚至更高。比如入选华为“天才少年”计划的张霁，年薪就高达182-201万。

说实话很羡慕，但就是那句话：他有那个能力，才能拿到这个钱，活该他拿高薪。

所以，程序员也好，公务员也好，具备相应的能力，选择正确的赛道，年薪50万就交给时间吧~

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