构建常态化帮扶机制，广东工会投入2000万元开展爱心帮扶系列活动

近日，广东省职工保障互助会(以下简称“省互助会”）下发《关于助力巩固困难职工解困脱困成果构建常态化帮扶机制的工作方案》，提出加强城市困难职工的保障力度，扩大城市困难职工保障范围，由广东省总工会投入2000万元开展爱心帮扶系列活动，进一步巩固困难职工解困脱困工作成果，构建常态化帮扶机制。

活动对象

●纳入全国工会帮扶工作管理系统的在档困难职工，包括深度困难职工、相对困难职工和意外致困职工；
●本人或配偶、其供养的子女、父母身患重大疾病、严重伤残、医疗费用支出较大，造成生活特别困难的职工；
●因遭受各类灾害或突发意外事故、子女教育等情况造成生活困难的职工；
●因公牺牲干部职工遗属、工亡职工遗属；
●工伤、职业病致残的职工；
●其他特殊原因造成生活特殊困难的职工。

系列活动内容

广东省困难职工专属爱心互助保障计划

为困难职工提供最高21万元的“住院+大病+意外”保障服务，纳入全国工会帮扶工作管理系统的在档困难职工免费参保。
◆困难职工因病住院时，可获得一年两次的医保统筹基金范围内个人自付部分的全额报销；
◆患重大疾病时，可获得5000元的互助金；
◆因病或因意外不幸去世的，额外增加5000元的互助金。

临时生活困难应急救助

对职工会员本人或配偶、其供养的子女、父母因突发重大疾病、突发灾害、子女教育等原因，或遭遇其他特殊困难，导致基本生活暂时出现严重困难的，给予应急救助。

加大互助互济慰问力度

对纳入范围的困难职工会员及其家庭，慰问标准可在同等条件下提高到3倍（含）以内。

健康管理增值服务

向困难职工提供健康管理增值服务，倡导健康生活理念，组织开展体检、健康知识讲座、健康咨询等，协调社会资源打通就医绿色通道、进行医学诊疗等健康服务 。

扩大困难职工参保覆盖面

针对未参加职工互助保障活动的困难职工，将通过协调职工所属总工会，采取补贴或“住院二次医保”赠送参保等方式，把更多的困难职工纳入职工互助保障范围。

开通便捷绿色通道

省互助会开通粤工惠APP“一键互助”小程序，为困难职工提供专属的便捷服务。职工被认定为建档立卡困难职工后，即自动参加《广东省困难职工专属爱心互助保障计划》，保障计划即时生效，困难职工会员可通过“一键互助”上传理赔材料，经审核通过后，互助金直接转至职工会员的银行账户，无需提交纸质材料。另外，“一键互助”小程序还能准时发送短信，将参保和理赔的相关信息送达每位职工会员。

来源：南方工报

记者：王艳

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广东工会融媒体中心

编辑：兰兵

校对：白灵

审核：张任青子

审发：李传海

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