摆弄着无人机插秧机种庄稼，TA们有个头衔叫：知识型农业工人！

在湛江农垦金星农场

汪明焰一大早就下地了

台风“狮子山”逼近

地里长势正好的辣椒苗还要再加固

去年，他种的辣椒每亩赚了一万多元

他希望今年也有个好收成

汪明焰给辣椒苗加固　受访者供图

同一时间

在广州增城石乡农机专业合作社

25岁的农机手沈笑芬正教授

年轻的农业工人操作无人机，插秧机

收割机、犁田机等各类农机

“我们这2年为附近农户提供

无人机农业服务近万亩，很受欢迎。”

沈笑芬（左）培训新人操作无人机施肥　受访者供图

在全面推进乡村振兴进程中

现代农业示范园区、农业合作社

促进了农业产业规模化、集约化发展

也吸引着汪明焰、沈笑芬

这样的学农专业大学生返乡成为农业工人

他们用科技手段带动群众就业、增收

加快推进传统农业向现代农业转型发展

01

学农大学生利用技术优势提高农场生产

2012年，汪明焰从广东农工商职业技术学院热带作物专业毕业后，回到了湛江农垦金星农场，“之所以回农场，一是因为专业对口，二是我从小跟着父母在农场长大，对农场有感情。” 汪明焰的父母是河南唐河人，年轻时就在农场干活，他们早把农场当家了。

但当汪明焰怀着美好的愿望回到农场时，发现现实有点“骨感”。“农场里干活的人都4、50岁了，他们不懂也不愿意用现代设施，全靠人力，又苦又累，我看着都心疼。” 汪明焰说，他决定为农场工人减负。学过机械技术的他，在金星农场的支持下，和几个年轻人采用破垄施肥、机械种植技术在农场种植甘蔗。他们开动农机，开沟、种苗、施肥，一天就种下近30亩的甘蔗地，相比传统依靠人力种植，一亩能多赚400多元。

近年来，湛江农垦金星农场向着现代农业发展。以汪明焰带头的年轻人加大机械在实际生产中的应用，采取股份制的形式，集资或贷款购买了三台装蔗机。机械化的生产大大提升了生产效率。仅一个榨季时间，装蔗机创收60余万元，同时，提供了5个就业岗位。

农场工人的劳动强度下来了，收入也不差。汪明焰每个月有工资，有“五险一金”，逢年过节还有福利。现在，他还和几个回乡务农的年轻人成立农场青年创业团队，先后投资106万元种植了200多亩剑麻苗、100多亩甘蔗、170多亩菠萝 。目前，剑麻苗已增收20多万元，甘蔗预计可创收30多万元，菠萝创收30多万元。

02

有技术的年轻人推动现代设施农业发展

像汪明焰这样选择从农的涉农专业学生越来越多，沈笑芬就是其中之一。她是“农二代”，大专毕业后，见父亲整天泡在田里，头发白了，腰也弯了，繁重的工作让他逐渐力不从心。同时，沈笑芬了解到，回乡务农不仅有各类惠农补贴，还有面向大学生的好政策。她动了心，回到父亲创办的广州增城石乡农机专业合作社。

在合作社里，沈笑芬不是唯一的年轻人，她的4个兄妹都陆续在合作社当起了农业工人，有人负责农机业务，有人负责操控机械，她负责管理机械、培训农机手。

操作机车的沈笑芬　受访者供图

“有技术的年轻人推动传统种植业向现代设施农业转型。”合作社负责人沈灿星表示，过去耕田模式普遍是人工劳作，现在合作社基本上实现全程机械化，一个人能轻松管理几百亩田。

去年，增城石乡农机专业合作社规模流转了周边四条村庄的农村闲置田地，联动本土五家农机合作社，整合上下游资源，打造了五支专业团队，为农户提供全程单环节和多环节托管，整村推进机械化服务和定制化种植方案，提供包括机械化农机、农技、农事的多元化服务，使得农资成本降低10-20%，带动当地村民实现年度增收超120万元。通过联动与整合土地以及平台化运营，合作社也走向了规范化、标准化、规模化发展。

今年60多岁的老马叔一个人看管220亩水稻田，很吃力，他就以每亩780元的价格托管给合作社。经过合作社的耕作管理，亩产达800斤，他实现了年度收入超10万元。

03

多管齐下壮大知识型农业工人队伍

根据《2021年中国高职生就业报告》（就业蓝皮书），近五年农、林、牧、渔业对高职毕业生的需求不断增长，涉农专业应届高职毕业生“学农从农”意愿也在不断增强。2020届涉农专业高职毕业生从农（即在农、林、牧、渔业就业）比例为48.7%，比2016届（43.6%）上升了5.1个百分点。而且来自农村的学生从农比例更高，2020届涉农专业高职生中，农村家庭毕业生选择从农的比例为52.1% 。同时，涉农专业高职毕业生中从农人群的月收入近五年也在稳步增长，从2016届的3490元增长到了2020届的4272元，整体上略高于学农未从农的毕业生月收入。

广东省现代社会评价科学研究院院长林炜表示，乡村振兴需要大量知农爱农的新型农业农村人才，当前新型职业农民越来越多，“三农”领域实用专业人才也越来越多，但要实现乡村振兴还存在较大人才缺口。

他认为，解决农村缺少人才的迫切难题，需要多管齐下。首先，政府要营造乡村产业健康发展的氛围。比如欧美国家农场主雇佣大量有知识、有技术的农业工人从事农业生产，国内也可以效仿，如提供电商直播培训、农产品经营技能培训，让懂农业技术的年轻人回到乡村后，有事做，能做成事。其次，要从资金、政策等方面加大投入，有组织、有目的地引导大批年轻人主动走进农村，通过人才聚集效应，带动农民不再外出打工，愿意留下做农业工人。

广东省政府文史研究馆馆员、省社科联顾问顾涧清也认为，乡村振兴要注重整合人才资源共同发力，既需要培养科技人才、管理人才，也需要发现、发掘能工巧匠；既需要干得出色、干出成绩的带头人，也需要在基层一线实打实、硬碰硬培养出来的实干人才。

来源：南方工报

记者：王艳

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广东工会融媒体中心

编辑：兰兵

审核：张任青子

审发：苏晨

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