【招聘合集】| 微生太公司招聘全职/兼职人员，全国办公，待遇丰厚，推荐有奖！
岗位信息
1
录用人数：20名
提成算法：微生太销售没有按回款任务完成度算KPI，回款多少钱，就拿对应回款100%的提成，不会因为没有完成任务而拿不到提成；即使是预付款项目，只要到款，也是拿对应回款100%的提成，而不会因为项目实际上还未执行而扣下一部分提成。
岗位要求：
A、分微生态顾问、代谢组顾问、转录组顾问、基因组顾问、蛋白组顾问5种细分岗位，熟悉以上5种组学之一，硕士或以上学历（生物类、医药类、农林类等相关专业）；
B、有丰富的组学（例如微生物组、转录组、基因组、代谢组、蛋白质组）科研项目或组学营销管理岗工作经验者优先；
C、发表过SCI相关论文者优先考虑。
岗位职责：
A、依托微生太旗下学术公众号的流量，指导某一方向（如微生态、代谢组）技术型营销团队（20-30名队员）开展多组学科研服务（如宏基因组测序分析）的线上精准营销；
B、依托《微生太中国PI数据库》，指导某一方向（如微生态、代谢组）技术型营销团队（20-30名队员）开展多组学科研服务（如宏基因组测序分析）的线下精准营销；
C、协助团队中多组学老师洽谈科研服务合作；
D、负责联合对应学科（如微生态学）的科学家发起重大科研项目；
注：（1）微生太公司旗下学术公众号共有18万+的科研粉丝以及13万+的科研微信好友；
（2）《微生太中国PI数据库》，可以极大地提高营销的精准度和效率，帮助寻找靶标客户，完成订单，具体信息宣讲会透露。
薪酬待遇：
北京多组学顾问工资方案：
第1月:基本工资20000元*80%+0%团队回款提成；
第2月:基本工资18500元*80%+0.1%团队回款提成；
第3月:基本工资17000元*80%+0.15%团队回款提成；
第4月:基本工资15500元+0.2%团队回款提成；
第5月:基本工资14000元+0.25%团队回款提成；
第6月:基本工资12500元+0.3%团队回款提成；
第7月:基本工资11000元+0.4%团队回款提成；
第8月:基本工资9500元+0.5%团队回款提成；
第9月:基本工资8000元+0.6%团队回款提成；
第10月:基本工资6500元+0.7%团队回款提成；
第11月及以后:基本工资5000元+0.8%团队回款提成；
其他城市工资=北京工资*对应的城市工资系数；
另外，业绩突出者可以获得公司的B类股，拥有分红权和投票权，与微生太团队一起创业。
职业培训：
A、入职3周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、入职后几乎每周都有集中学习，主要学习捕获科研订单的专业知识和管理能力；
C、可以自愿选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
北京、南京、广州、上海、深圳、西安、武汉均可；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励2000元京东购物卡或6000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（微信：18018730665）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
2000元直接给京东购物卡或劳务费；6000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
2
多组学老师（技术型营销岗）录用人数：200名
提成算法：微生太销售没有按回款任务完成度算KPI，回款多少钱，就拿对应回款100%的提成，不会因为没有完成任务而拿不到提成；即使是预付款项目，只要到款，也是拿对应回款100%的提成，而不会因为项目实际上还未执行而扣下一部分提成。
岗位要求：
A、分微生态老师、代谢组老师、转录组老师、基因组老师、蛋白组老师5种细分岗位，熟悉以上5种组学之一，硕士或以上学历（生物类、医药类、农林类等相关专业）；
B、有组学（例如微生物组、转录组、基因组、代谢组、蛋白质组）科研项目或工作经验者优先；
C、发表过SCI相关论文者优先考虑。
岗位职责：
A、依托《微生太中国PI数据库》，跟进相应组学的靶标客户的学术进展并通过约稿等方式与靶标客户建立关系，推广公司产品；
B、依托《微生太中国PI数据库》和微生太旗下学术公众号的流量，负责对应方向的多组学科研服务（如宏基因组测序分析），并进行相应产品推广，完成线上线下相结合的精准营销；
C、完成年度营销回款任务。
注：A、微生太公司旗下学术公众号共有18万+的科研粉丝以及13万+的科研微信好友（持续快速上升）；
B、《微生太中国PI数据库》，可以极大地提高营销的精准度和效率，帮助寻找靶标客户，完成订单，具体信息面试时透露。
晋升渠道：
多组学老师——多组学顾问——多组学总监——营销副总。
薪酬待遇（以办公地点在北京市的为例）：
第1个月:基本工资16000元*80%+0%回款提成；
第2个月:基本工资14500元*80%+1%回款提成；
第3个月:基本工资13000元*80%+1.5%回款提成；
第4个月:基本工资11500元+2%回款提成；
第5个月:基本工资10000元+2.5%回款提成；
第6个月:基本工资8500元+3%回款提成；
第7个月:基本工资7000元+4%回款提成；
第8个月:基本工资6000元+5%回款提成；
第9个月:基本工资5000元+6%回款提成；
第10个月:基本工资4000元+7%回款提成；
第11个月及以后:基本工资3000元+8%回款提成；
其他城市工资=北京工资*对应的城市工资系数。
注：主要业务城市工资系数的范围是1-0.9，兰州等偏远城市的工资系数为0.8左右。
职业培训：
A、入职时有封闭式专业知识和综合能力培训；
B、入职后几乎每周都有集中学习，主要学习捕获科研订单的专业知识和商务知识；
C、可以自愿选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
全国省会城市或者主要城市（如青岛）均可；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励2000元京东购物卡或6000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（联系方式见本文末）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
2000元直接给京东购物卡或劳务费；6000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
3
技术支持录用人数：20名
岗位要求：
A、分微生态、代谢组、转录组、基因组、蛋白组5个细分方向，有以上组学之一的相关科研项目背景或工作经验，硕士或以上学历；
B、有组学（例如微生物组、转录组、基因组、代谢组、蛋白质组）科研项目或工作经验者；
C、可以录用符合条件的应届生为线上实习生，实习时间灵活，而且在校园或家里均可开展。
岗位职责：
A、配合对应的多组学老师（技术型营销岗）完成相应科研服务项目的售前、售中、售后技术支持及项目管理；
B、协助上级领导开展专业学术网络讲座；
薪酬待遇：
有两种大的方案可以选择：
A、方案一有绩效：
以办公地点在北京市的为例，转正后的工资是11500元，第一个月只有基本工资，第二个月有低比例的绩效，同时减少一部分基本工资，第三个月开始逐步提绩效在工资中的占比同时降低基本工资；后续月份依此类推，即每月都提高绩效在工资中的占比同时减少一部分基本工资。其他城市的工资是11500元*城市工资系数。
B、方案二无绩效：
以办公地点在北京市的为例，转正后的工资是10500元，没有绩效。其他城市的工资是10500元*城市工资系数。
职业培训：
A、入职2-3周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、可以自选选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
全国省会城市或主要城市（如大连）均可；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励1000元京东购物卡或3000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（联系方式见本文末）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
1000元直接给京东购物卡或劳务费；3000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
4
生信官录用人数：15名
岗位要求：
A、硕士及以上学历，生物学，统计学，生物信息学等相关专业；
B、热爱编程，有R语言、Perl/Python工作经验，熟悉Linux操作；
C、熟悉基因组，蛋白质分析相关数据库和软件优先考虑；
D、发表过SCI相关论文者优先考虑；
E、可以录用符合条件的应届生为线上实习生，实习时间灵活，而且在校园或家里均可开展。
岗位职责：
负责完成高通量测序数据分析等多组学生物信息分析流程开发、优化和包装；负责完成科研服务订单中的相关多组学生信分析工作。
薪酬待遇：
入职后前半年：以办公地点在北京市的为例，转正后，12000元+微生太自学博士补贴
入职半年后：可以自愿改成基本工资+开发的产品销售分成+微生太自学博士补贴
其他城市的工资是12000元*城市工资系数+微生太自学博士补贴。
另外，能力突出者可以获得公司的B类股，拥有分红权和投票权，与微生太团队一起创业。
职业培训：
A、入职1-2周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、可以自选选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
优先录用在深圳市办公者，但在其他城市亦可考虑录用。
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励1000元或3000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（微信：18018730665）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。1000元直接给京东购物卡或劳务费；3000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
5
人才官录用人数：8名
岗位要求：
A、硕士或以上学历，生物类、医药类、农林类等相关专业，有分子生物学科研背景；
B、有组学（例如微生物组、转录组、基因组、代谢组、蛋白质组）科研项目或工作经验者优先；
C、发表过SCI相关论文者优先考虑；
D、曾担任过学生会主席，部长，班长等职位者优先考虑。
岗位职责：
A、在微生太创始人江舜尧的亲自领导下，依托公司各公众号以及合作招聘网站（智联招聘、慕格科聘，等等）大量招聘生物或医学领域的研究型人才；
B、按照人才部统一安排，进行线上线下校招，社招工作，招聘公司所需各类人才。
薪酬待遇：
以办公地点在北京的为例，工资是12000元/月+五险一金。工作6个月后可以自愿与公司协商采用基本工资+绩效+五险一金的工资算法。
其他城市的工资=北京工资*对应的城市工资系数。
另外，能力突出者可以获得公司的B类股，拥有分红权和投票权，与微生太团队一起创业。
职业培训：
A、入职2周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、入职后几乎每周都有专业知识集中学习；
C、可以自愿选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
全国主要城市（如青岛）均可；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励1000元京东购物卡或3000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（联系方式见本文末）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
1000元直接给京东购物卡或劳务费；3000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
6
基因组公众号主编录用人数：2名
岗位要求：
A、硕士或以上学历，生物类、医药类、农林类等相关专业；
B、熟悉基因组学，表观基因组，宏基因组，高通量测序等相关数据库和软件优先考虑；
C、具有良好的中英文读写能力，熟悉Office办公软件；
D、可以录用符合条件的应届生为线上实习生，实习时间灵活，而且在校园或家里均可开展。
岗位职责：
负责微生太旗下学术公众号（《基因组》）的日常运营，组织微生太内容作者创作相关专业的科研内容，负责相关专业自媒体的广告发布。
薪酬待遇：
入职后前半年：以办公地点在北京市的为例，转正后，10500元+微生太自学博士补贴。
入职半年后：可以自愿改成基本工资+公众号增粉绩效。
其他城市的工资是10500元*城市工资系数+微生太自学博士补贴。
另外，能力突出者可以获得公司的B类股，拥有分红权和投票权，与微生太团队一起创业。
职业培训：
A、入职1-2周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、可以自选选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
全国省会城市或主要城市（如大连）均可，西安、南京和深圳优先；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励1000元京东购物卡或3000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（联系方式见本文末）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
1000元直接给京东购物卡或劳务费；3000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
7
培训专员培训专员录用人数：1名
岗位要求：
A、本科或硕士学历，生物类、医药类、农林类等相关专业；
B、熟悉转录组学，基因组学，微生物组，高通量测序等优先考虑；
C、具有良好的中英文读写能力，熟悉Office办公软件；
D、具有良好的组织能力或策划能力；
E、可以录用符合条件的应届生为线上实习生，实习时间灵活，而且在校园或家里均可开展。
岗位职责：
1.发展、接洽供应商，报名学员，收取、传达学员的报名材料，汇总、整理学员信息；
2.协助公众号主编发布课程内容；
3.协助微生太副总组建讲师团队。
4.整理图书资料，汇总信息等。
薪酬待遇：
以办公地点在北京市的为例，转正后，研究生10500元+微生太自学博士补贴，本科生为8600元。
其他城市的工资，研究生是10500元*城市工资系数+微生太自学博士补贴，本科生为8600元*城市工资系数。
另外，能力突出者可以获得公司的B类股，拥有分红权和投票权，与微生太团队一起创业。
职业培训：
A、入职1-2周为封闭式专业知识和综合能力培训；
B、可以自选选择参加“微生太自学博士计划”，而且还可以有经济奖励和微学分，学分越多，越有利于职位的晋升。
工作地点：
全国省会城市或主要城市均可；
工作时间：
全职工作，周一到周五为工作日，每个工作日8个小时；
福利：
提供所在城市的五险一金，免费体检，带薪休假，团建活动，股权激励，配备工作电脑，手机，手机卡。
推荐奖励
推荐成功者奖励1000元京东购物卡或3000元科研服务代金券，被推荐人被微生太公司录用而且通过试用期，即视为推荐成功。推荐人负责把被推荐人的简历发给人才官杨老师（联系方式见本文末）或者被推荐人在投简历时说明推荐人姓名。
1000元直接给京东购物卡或劳务费；3000元科研服务代金券可以用于抵扣在微生太公司购买宏基因组测序分析等科研服务的项目款。
微生太自学博士计划是微生太企业干部培养计划之一，旨在培养“科技内容电商平台”所需要的专业性及综合性高端人才，参加该计划者不但可以获得经济补贴和微学分，达到学习标准和学术水平后还可以授予“微生太自学博士”称号。而微学分越高，参与微生太内部人才选拔时将越有优势。
岗位信息
8
微生态编译（兼职）培训专员岗位：医学/人体/环境/农牧微生物组方向微文创作人员（兼职）
工作内容（可选1或多个）：
1 编译微文，将英文文献编译成微文（注：通过自己的理解，整理干货内容，编译成微文）。
形式：长篇、新闻/Comment解读、短文。可点击下方链接参考往期微文。
a 长篇解读微文：
科研| Nature子刊：小檗碱和益生菌对2型糖尿病肠道微生物的影响
b 新闻/Comment解读微文：
科研 | 顶级期刊高级编辑 Katie Kingwell：海洋微生物组孕育了新的抗真菌药物
评论 | Nature Communications: 难以分离培养的微生物生物学特性的研究
c 短篇短讯微文：
2 技术贴：生信分析相关，组学分析软件相关或者组学文章绘图技术相关。（此部分长期接受投稿）
3 自由撰稿：如某类研究热点评价；组学研究方法总结等微文。（其他形式的微文有待发掘）
工作要求：
1. 在读博士，医学/人体/环境/农牧微生物组学相关专业（如重要疾病与肠道微生物，人体微生物组，土壤微生物组，水处理方向微生物组，动物微生物组等）。
2. 有医学/人体/环境/农牧微生物组研究背景或学习经历。
3. 工作认真负责，谨慎细心。
4. 拒绝软件翻译。
5. 工作时间：时间灵活，接受的新闻/Comment2天内完成编译即可，短讯2h内完成。
6. 工作地点：基于互联网，不限地域。
7. 工作性质：兼职，可利用零碎时间编译。
薪资待遇：
（1）计算方式：
长篇编译：基础工资（180元/篇，综述为200元/篇）+绩效（1元*阅读量/50），平均>200元/篇。
新闻/Comment编译：基础工资（80元/篇）+绩效（1元*阅读量/25）。
短讯编译：30元/篇（仅编译摘要和文章信息部分）。
（2）技术贴：≥50元/篇（质量越高，内容越创新丰富，稿酬越丰厚）+绩效（1元*阅读量/25），一般≧100元/篇。
（3）自由撰稿：≥50元/篇（质量越高，内容越创新丰富，稿酬越丰厚）+绩效，一般≧100元/篇。
（4）技术贴与自由撰稿：支持原创内容，质量越高，内容越创新丰富，享受更高稿酬（不再按阅读量/25计算）：
阅读量>500,稿酬=基础稿酬+50元；
阅读量>1000,稿酬=基础稿酬+100元；
阅读量>1500,稿酬=基础稿酬+150元；
阅读量>2000,稿酬=基础稿酬+200元。
（5）博士毕业后，可推荐高校工作机会。岗位信息
9
直播课讲师（兼职）培训专员为了助力生物和医药领域的科研，促进前沿学术知识的快速传播，深圳微生太公司将在未来2年内推出至少1000场学术讲座（即“千讲计划”）。讲座重点讲解生物和医药领域的科研方法和成果。让科研工作人员足不出户，只需一部手机随时随地了解学术科研知识。
在广大科研同行的支持以及帮助下，我们已经成功开展了多场学术直播讲座，涉及组学研究、基金撰写、SCI写作等，累计观看人数超过十万人次。
部分讲座
现深圳微生太公司公开招聘直播课讲师（兼职），只要您有动植物、环境以及医药科研技术资料、思路、经验和文章等经验，即可加入我们。您可以讲解具体的软件使用技术、自己发表的或感兴趣的高分SCI论文（国外作者8分以上、国内5分以上）、论文写作经验等。欢迎在读博士研究生，PhD以及老师投递简历，万般皆备，只等你来！
课时费标准
注：有突出贡献者可增加课时费
示例课程
岗位信息
10
微科享助理（兼职）培训专员背景说明：
岗位要求：
A. 懂分子生物学的在读硕士或博士生；B.有多组学（例如微生物组、转录组等）科研项目经验者优先；C.每天有一小时以上零碎时间用于线上用作。
岗位职责及薪酬
一：协助靶向性宣传微生太生信分析云平台的免费分析以及《微科享》等免费学术公众号，分享各个公众号内容给微信好友；
二：利用工作微信主动发展科研好友、记录新好友的姓名研究方向和单位，将好友拉入自己组建的科研群；维护和活跃微生太各细分专业的学术网络社群；配合微生太编辑部响应微生太微信好友索取电子资料的请求。
三：配合宣传公司产品服务，推送潜在客户给销售老师。
薪酬：15元/小时+3元/人（新增好友），按时计薪，可以利用零散的时间在线完成任务，每天汇报工作时长和内容，第二月结算上月工资。
表现优秀者毕业后可以获得公司内推资格。
工作形式：
兼职，需要每天工作，不要求具体工作时间，全国均可办公。应聘方式
全职
请应聘者将“简历”通过微信发给人才官老师2（杨老师）。
简历信息包括：姓名；应聘岗位；学历；联系方式；科研背景；工作经历等相关信息。
人才官老师2联系方式：
微信号：M18018730665（二维码见下图）；
联系电话：18018730665
应聘方式
兼职
请应聘者将“简历”通过微信发给微生态主编2（毛主编）。
微信号（二维码见下图）：M19925153990（微生态主编2）；
联系电话：19925153990。
注：添加好友时请备注姓名-学历-研究方向。
PS：如果您的团队需要招聘博士后或者您所在的高校需要招聘教师，可通过下方二维码联系微生态主编，我们会免费帮您发布招聘信息哦！
公司简介
深圳微生太科技有限公司简介
深圳微生太科技有限公司（Microeco Tech Co., Ltd.Shenzhen China），专注微生态研究，是深圳大学孵化和无偿资助的高新技术企业，总部位于深圳大学城。团队拥有《微生太宏基因组数据分析系统》、《微生太扩增子数据分析系统》、《微生太宏基因组分箱数据分析系统》、《微生太代谢组数据分析系统》等微生态领域核心的拥有自主知识产权的数据分析流程，生信分析团队核心成员来自中国农业大学、中国科学院基因组研究所等一线的微生态研究团队。公司96%以上员工拥有硕士或以上学历，90%以上员工有组学的研究经验，80%以上员工以一作身份发表过SCI论文。公司旗下的《微生态》、《微科享》和《转录组》等学术公众号深受微生态科研人员的喜爱，已经聚集了超过18万人的科研粉丝以及超过13万人的科研微信好友，在微生态科研圈有很高的知名度。
微生太公司的宏基因组科研服务以性价比全球最高著称。微生太的数据分析流程采用最新发表的权威算法和软件，例如 Kraken2、QIIME2.0 等，而且宏基因组数据分析流程有基于 reads 和组装的两种分析方法可供合作合伙自由选择。高通量测序采用美国Illumina 公司系列测序平台，而且有多种测序模式可供选择。
微生太拥有自主研发的生物信息云平台（网址：https://www.bioincloud.tech），而且向广大科研用户免费开放。不但有各种可以用于个性化制图的生信工具，而且有针对某一个组学实现批量可视化的“一键化功能”。
微生太是基于互联网的企业，在全国有约20个办事处，采用线上和线上相结合的服务模式，一方面实现科研服务售前、售中和售后均可即时沟通、实时互动，无需预约，另一方面大幅度降低宏基因组等产品的价格，助力科研人员提高科研产出。
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