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国家管网集团总部部门部分岗位公开招聘公告（社会招聘）
国家管网集团总部部门部分岗位公开招聘公告（社会招聘）
国家石油天然气管网集团有限公司（简称国家管网集团）成立于2019年12月9日，是国务院国有资产监督管理委员会监管的国有重要骨干企业，总部设在北京。
国家管网集团主要从事油气干线管网及储气调峰等基础设施的投资建设和运营，负责干线管网互联互通和与社会管道联通，以及全国油气管网的运行调度，定期向社会公开剩余管输和储存能力，实现基础设施向用户公平开放。
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（一）数字化部
1. 数字化运营总监岗（1人），负责规范数字化运营管理体系的运作、数字化运营平台建设，组织开展IT项目运营和外部客户资源管理。
2. 网络安全总监岗（1人），负责网络安全管理体系、技防体系建设和实施，组织网络安全运营和维护。
3. IT应用开发岗（1人），负责应用架构设计及看护，组织开展IT应用设计开发及上线运行。
（二）战略与执行部
4. 业绩评价岗（1人），负责经营业绩评价管理，建立和完善集团公司业绩评价体系；负责组织机构经营业绩评价以及集团公司关键岗位人员经营业绩评价。
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1. 政治素质过硬。对党忠诚，坚决捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持一致。有强烈的事业心、责任心和吃苦奉献精神，认同国家管网企业文化和核心价值理念，忠诚管网事业。遵纪守法，廉洁自律，具有良好的道德品行和职业品行。
2. 工作能力突出。具有履行岗位职责所需的专业知识、工作能力（见附件一）。
3. 重点院校及石油类院校大学本科以上学历，硕士以上学位优先。
4. 身体健康，具有良好的心理素质。
5. 符合任职回避有关规定。三、岗位资格条件
总监岗位原则上40岁左右（计算日期为1980年2月以后出生）；
一般员工岗位原则上35岁及以下（计算日期为1987年2月以后出生）。
特别优秀的可以适当放宽年龄条件。
（二）岗位资格要求
数字化部总监岗位：
1. 现任总监（企业中层正职或相应层级）；
2. 现任副总监（企业中层副职或相应层级）。要在副总监（企业中层副职或相应层级）岗位满2年，或在副总监（企业中层副职）和五级专员（企业基层正职或相应层级）岗位累计4年以上并在副总监（企业中层副职或相应层级）岗位工作满1年。
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招聘工作按照简历筛选、笔试面试、组织考察或背景调查、任前公示、体检等程序，择优确定录用人选。
五、报名事项
1.通过国家管网集团招聘平台或国聘平台进行报名，应聘人员登录后选择“社会招聘”入口，根据岗位需求选择应聘岗位（每人仅可申报1个岗位），并按照平台要求注册个人账号并填写简历。同时填写《招聘报名登记表》（附件）并签字。
2. 上传证明材料
上传《招聘报名登记表》、学历、学位、职称、执业资格、获奖成果等证明材料。
报名截止时间：2月27日17：30
招聘网站：
https://pipechina.hotjob.cn
https://pipechinajob.iguopin.com/
联系电话：010-87981216
联系人：李先生
附件：
2.招聘报名登记表
2022年2月23日
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