中铁广州工程局集团第三工程有限公司招聘公告

国聘通 2023-09-06

中铁广州工程局集团第三工程有限公司招聘公告

中铁广州工程局集团第三工程有限公司，是世界双 500 强企业——中国中铁旗下骨干成员中铁广州工程局集团的重要子公司。公司是具有公路、铁路、桥梁、隧道、市政等工程施工总承包特级、一级等多项资质于一身的大型综合施工企业。在建项目遍布全国十几个省(直辖市、自治区)及海外。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。

根据公司发展需要，急需以下岗位成熟人才若干名。现面向社会公开招聘，招聘有关事项公告如下：
一、基本条件
1、思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，品行端正。
2、具有良好的职业道德，有强烈的事业心和责任感。
3、身体健康，适应性强。
二、招聘岗位、待遇及时间
1、招聘岗位及具体要求附后。
2、报名时间：自招聘公告发布之日起。长期有效。
3、薪酬：根据公司薪酬文件执行。
三、招聘程序
1、报名方式及要求
应聘者须严格按要求填写《中铁广州局三公司应聘报名表》和《中铁广州局三公司应聘登记表》（报名表文档以“应聘报名-姓名-应聘岗位”命名，见附件），并提供电子版相关证明材料（身份证、学历、职称、执（职）业资格、获奖情况、任职资格等相关证明材料）附在报名表对应文档内。将报名材料发电子邮箱并电话确认。邮件名称需命名为：应聘岗位及本人姓名。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
电子邮箱：ZTRC0758@163.com。
联系人及电话：门慧珠 0758-2108849 13450175965
2、资格审查
公司人力资源部对应聘者提交的资料进行资格预审，预审合格的，将电话联系，初步沟通，也可先安排视频面试，请务必保持手机畅通。
3、面试考核
对于资审合格人员，将适时组织集中面试，需在面试时提供资料原件复审。根据情况组织相关考核。
4、录用
根据考核情况，确定拟录用人员。公司人力资源部办理相关录用手续。录用后试用期3至6个月，试用期考核不合格的则予解聘。

四、其他
1、应聘人员提供虚假材料或在应聘中有弄虚作假行为的，一经查实，取消录取资格。
2、本公告由中铁广州局三公司人力资源部负责解释。

招聘岗位、人数、任职要求、岗位职责如下，具体资料填写请联系中铁广州局三公司人力资源部。

（一）投资部部长/副部长若干
任职要求：
1、年龄40周岁以下；本科及以上学历，投资经营、工程管理等相关专业；中级及以上职称。
2、有5年以上经营投标经验。熟悉与工程招投标有关的政策与法律法规，熟悉标前策划工作。能独立完成报价、商务或技术标的编制，熟练运用各类投标报价软件。
3、具有较强的沟通协调能力，团结协作，原则性强。
岗位职责：
1、负责建立投标基础资料数据库，组织商务资料分析。
2、负责项目资审、投标编制、协调、复核检查。
3、负责制作投标文件、资审文件。
4、配合中标项目的技术交底及移交工作。
5、组织各地区备案统筹管理工作。
（二）项目副经理/后备项目经理（房建、市政、水利水电、公路等）若干
任职要求：
1、年龄40周岁以下；本科及以上学历，工程类相关专业；中级及以上职称。
2、5年以上相关工作经验，其中2个以上比较完整项目管理经验，能独立处理现场疑难问题。
3、具有良好的组织协调能力、应变能力和沟通能力。
4、具有一级建造师等执业证、高级职称者优先；有大型、优质工程项目管理经验者优先。
岗位职责：
1、负责项目部施工现场的管理、组织和协调所属各施工单位间的关系，保证计划任务的完成。
2、负责本项目施工生产情况，督促、检查各部门工作；推进项目施工进度、质量、成本控制等计划。
3、负责组织协调施工过程中人力、设备、物资资源的合理配置，做到人尽其才，物尽其用。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
4、应对工程实施过程中出现的各类突发事件。
（三）项目总工若干
任职要求：
1、年龄40周岁以下；本科及以上学历，工程类相关专业；中级及以上职称。
2、5年以上相关工作经验，有项目总工、副总工任职经历；具有独立负责工程技术、安全、文明施工的综合能力，熟悉和了解建筑工程常见的施工技术和理论。
3、具有较好的语言表达能力、做好内外部工作协调、沟通。
4、坚持原则、责任心强，职业操守好。
5、具有国家一级注册执业资格者优先考虑。
岗位职责：
1、负责项目设计、技术、质量、进度等工作。
2、组织施工技术交底、解决施工技术难题。
3、组织推广技术及成果总结。
（四）项目商务经理若干
任职要求：
1、年龄40周岁以下；本科及以上学历，工程造价、预算、工程管理或相关专业；中级及以上职称。
2、5年以上相关工作经验，其中独立完成1个中型工程的合同、预结算和成本管理经验。
3、为人正直、作风正派、品行端正，有较强的责任心。
4、有一定的组织协调能力及应对突发事件的能力。
5、注册造价工程师优先考虑。
岗位职责：
1、负责工程预结算，成本控制、成本分析。
2、负责变更、索赔等对外协调谈判。
3、进行项目各部门成本控制进度监督及预警。
4、建立完善项目竣工结算和审计工作。（五）项目工程部长若干
任职要求：
1、年龄35周岁以下；本科及以上学历，工程相关专业；助理级及以上职称。
2、熟悉相关专业工程施工规范，有工程现场施工和管理工作经验，在施工中能正确协调处理施工现场出现的矛盾及各工种的相互配合；2年及以上中型项目相关工作经验。
3、具有较强的组织管理、沟通协调、安排工序的能力，能协调解决施工过程中各项问题。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
4、执行力强，吃苦耐劳，有较强的责任心。
岗位职责：
1、协助项目工程进度、质量、安全监督与管理工作。
2、负责编制工程项目施组、统计、管理工程数量。制定施工技术措施和负责项目部重大技术方案的技术交底。
3、负责组织施工图复核及施工图现场核对。
4、组织施工技术交底，审核施工组织设计、审批专项施工方案，解决施工技术难题。
（六）项目商务部长若干
任职要求：
1、年龄35周岁以下；本科及以上学历，工程造价、预算、工程管理或相关专业；助理级及以上职称。
2、2年以上中型项目成本类相关工作经历。
3、为人正直、作风正派、品行端正，有较强的责任心。
4、注册造价工程师优先考虑。
岗位职责：
1、组织、协调本部门人员完成验工计价、清算索赔、变更设计工作以及报送有关资料。
2、组织、指导项目的红线卡控和内部计价工作。
3、执行合同成本管理的各项规章制度和有关规定。
4、检查、指导项目部合同管理、成本控制等工作，协调劳务单价。
5、合同条款，进行合同交底，提出合理化建议，做好咨询服务工作。
（七）项目物资部长若干
任职要求：
1、年龄35周岁及以下；本科及以上学历，物资管理或相关专业；助理级及以上职称。
2、2年以上中型项目物机部副部长或相关工作经验。
3、熟悉物资材料采购、使用、盘点及机械设备采购、租赁、使用、核算责任成本等工作，有一定的工作经验。
4、为人正直、作风正派、品行端正，有较强的责任心。
岗位职责：
1、负责项目物资设备管理前期策划；组织物资设备、周转材料租赁市场调查。
2、进行招标采购、项目供应商准入评审与定期评价。
3、负责物资设备涉及的合同评审及签订。
4、组织盘点，进行材料消耗分析工作。