国家为什么要延迟退休！？

近日，新华社授权发布的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，《建议》表示要“实施渐进式延迟法定退休年龄”。“实施”二字标志着延迟退休将要从此前的研究层面，变为现实。

网传较热的延迟退休计划是：女性退休年龄延至55岁，男女退休年龄统一之后再往60岁延长。

1、延迟退休的原因

为什么要延迟退休？是因为劳动力不足吗？

很多人以为人口老龄化和人口锐减造成的影响是劳动力不足，因此延迟退休主要是为了减缓劳动力不足。

错，大错特错！

我国目前的内卷化有目共睹，我们根本不缺劳动力，随着自动化技术的继续提升和人工智能的发展，需要的劳动力会急速减少，以前有流水线吸纳人群就业，以后就不需要流水线工人了，机器人代替。

考虑到制造业正在搬去东南亚和印度，我们的就业情况只会越来越严峻。因此，所谓的延迟退休是为了缓解劳动力不足，就是一个错误的思考方向。

即便如此，我还是认为会延迟退休。我们的延迟退休不是为了缓解劳动力不足，那是为了什么呢？

答案是：延缓养老金支出！

多工作一年，就晚一年发放养老金，而且还可以增加养老金收入，一举多得。（本文不纠结于养老金、退休金等概念，反正给老龄人的人民币，这里统称养老金）

2019年，为了弥补社保不足，国家就划拨了6600亿国有资产到社保。但是，19年中国老龄人口占比才12%左右，30年后将达30%，那要加多少个0才够呢？

补充资料：根据我的保守估计，到2050年，中国老龄人口占比将超过30%，社会总抚养比将达70%，意味着10个劳动力（15-65岁）要养活7个非劳动力，其中包括5位老人。考虑到现在大部分人20岁，甚至23岁才工作，社会总抚养比将远大于70%。

2010-2019年，中国基本养老保险基金收入和基金支出都呈现出明显的上升态势，但近几年增速有小幅度的减缓。

2019年，收入和支出分别达到56083和51897亿元，按同口径的上年快报数，支出的增速有小幅度的上升，收入增速有所下降，收入支出差额进一步缩小。

基于19年还不算我国人口老龄化的深水区年份，因此，可以预见不远的未来，我国的养老保险基金的支出将超过收入。

以上就是国家要延迟退休的根本原因！

2、支出全国统筹

“五险一金”中的养老保险是养老金主要来源之一。这笔钱由企业和员工按不同缴费比例共同缴纳。一般情况下：企业每月按照缴费基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。

当下，很多单位并没有缴纳五险一金的习惯，不过，目前国家似乎要开始强制缴纳五险一金了，比如很多地方开始施行企业职工各项社会保险费交由税务部门统一征收。

劳动力是养老保险的缴费者和贡献者，退休之后才是领取者和享受者。北上广等劳动力流入大的省市因为流入者比较年轻，缴费人多而领取人少，往往结余比较多。相反，一些劳动力流出省份却面临着缴费人数少，支出压力大的困境。

在养老金省级统筹的背景下，劳动力的流动导致了各省人口的抚养比差异较大。据人社部部长尹蔚民介绍，高的省份人口抚养比10：1，即10人养1人；低的省份人口抚养比仅为1.2：1。

人社部部长尹蔚民还指出过：我们的养老保险制度是20多年前建立的，当时人口抚养比是5：1，现在已经持续下降到2.8：1。随着人口老龄化的加速发展，人口抚养比还会发生变化，所以如果不采取有力的措施，养老保险基金的运行就会出现问题。

国家税务总局原副局长许善达曾表示：“原来是计划经济，企业养老，不用交社保，但是现在改了，可是退下来的那批人仍然要领社保。所以就规定，你后面这一批人，不仅要交自己的社保，还要负责前一批人的社保。”

基于人才流失和地区人口老龄化失调的原因，养老金全国统筹很有必要，不然人口老龄化先行地区极可能率先发不出足额养老金。

同时，养老保险制度还需要实时更新完善，最起码更新完善的速度不能慢于我国老龄化的速度！

3、其他

还是说说蚂蚁事件吧，其中社保基金副理事长还“希望蚂蚁帮全国人民多赚点养老钱”呢！

早在去年，我就说过“中国的养老金（社保基金）需要一次长牛来缓解一下”！

当然了，仅靠延迟退休和牛市估计也不能完全解决问题，我看还得靠国资划转了！

延迟退休其实是一把双刃剑，搞不好会被反噬，内卷化已经无需多言，我国好的就业岗位本就不多，你还延迟退休。

瓶子就那么多，瓶盖子却不断地增多，怎么配平啊！

借用一位朋友的段子：

50年后的早上，60岁的王大爷穿上西服挤地铁上班，刚大学毕业的孙子找不到工作去公园帮爷爷遛 月薪3500。

这可能并不是什么玩笑！