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一线调研解难题 明确方向促发展——市委编办主任侯尤峰带队来东湖高新区调研综合行政执法和街道管理体制改革工作

光谷先锋
2024-10-24

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6月28日上午,市委编办主任侯尤峰、副主任刘敏峰等一行来东湖高新区调研指导综合行政执法、街道管理体制改革等工作。市委编办体制改革处处长张婷婷、区级编制处处长石路,东湖高新区、武昌区、洪山区机构编制部门及相关街道、东湖高新区政法委等负责同志参加调研活动。

调研组一行首先实地考察了佛祖岭街道社会治理综合指挥中心平台,认真听取“智慧大脑”运管平台建设管理有关情况,详细查看平台在社会治理、综治中心、民呼我应、智慧党建、绩效考核等方面的应用,近距离体验多样化的科技应用场景。调研组对东湖高新区、佛祖岭街道探索开展的智慧基层社会治理有关特色经验做法给予了肯定。

(参观佛祖岭街道社会治理综合指挥中心)
在随后召开的座谈会上,东湖高新区党工委组织部常务副部长贺海强同志对各位领导同志的到来表示热烈欢迎。围绕调研主题,东湖高新区党工委组织部副部长王春香同志、佛祖岭街道党工委书记张贻国同志、政法委副处二级邓珊珊同志,武昌区委编办主任徐俊同志、徐家棚街道办事处主任周涛同志,洪山区委编办主任李旭光同志、珞南街道办事处副主任张勇同志依次作交流发言,汇报综合行政执法和街道管理体制改革有关工作进展、存在的困难问题及对策建议。

(座谈会现场)

市委编办副主任刘敏峰同志对东湖高新区、武昌区、洪山区推进综合行政执法和街道管理体制改革的工作成效表示肯定,并提出下一步工作要求。他指出,针对改革中出现的问题,各相关单位要主动研究、找准方向、科学谋划推进。要因地制宜,分类研究完善行政区、开发区综合执法体制,做好执法重心下移工作;要因事制宜,分类研究赋权事项动态调整问题,统筹考虑赋权事项的专业性、完整性及下放的有序性;要因人制宜,深入研究街道执法队伍能力建设、基层人员身份及统筹使用问题,确保人岗相适、人事相宜。

(市委编办副主任刘敏峰同志讲话)
最后,市委编办主任侯尤峰同志作指导讲话。他强调,开展综合行政执法和街道管理体制改革,是中央和省市推进城市治理体系和治理能力现代化的重要战略部署,各单位要切实提高思想认识,稳妥推进各项重点任务;要扎实推进行政执法体制改革创新,重点做好综合执法与审批监管衔接、街道执法事项动态调整研究、执法队伍管理等工作,持续提高执法质量和水平,全面推进严格规范公正文明执法;要持续纵深推进街道管理体制改革,重点做好街道属地管理事项试点、人员统筹使用、街道组织体系建设、配套政策落实等工作,研究破解社会治理“最后一公里”难题,全面强化街道管理服务执法效能,切实提升城市基层治理水平。


(市委编办主任侯尤峰同志讲话)
东湖高新区党工委组织部常务副部长贺海强表示,将认真贯彻落实好市委编办关于深化行政执法、街道管理体制改革有关要求,增强政治站位、强化统筹谋划,全面系统、扎实深入推进后续有关工作,积极探索解决改革中新问题新情况,切实提升街道综合执法、基层社会治理工作水平,为武汉市探索超大城市社会治理工作贡献积极力量。

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