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社群招生体系中, 你是如何找到种子用户的?

骆驼树教育 骆驼树 2024-04-15

这两年,私域非常火。
社群招生体系中,种子用户非常重要。
你是如何找到种子用户的?用了哪些方法?效果如何?

1
陶人杰

不同产品不同创始人的种子用户可能是不一样的。

1、最理想的就是周边的用户。尤其是K12类的,周边用户太重要了。但是也有局限性,如果去了一个陌生地方如何开展?比如,我到了一个不熟悉的区域,那么只能通过市场化手段了。

2、市场化手段其实就是三板斧。目前创新成功的并不是非常多,因此就是采集数据和电销。根据不同的“能量”的人各显神通了,显示出的招生手法会不同。比如有数据资源的人,就会通过数据资源直接死磕,这样的招生成本很低。有渠道资源的就通过渠道资源积累种子,但依赖资源了,而资源使用有一定技巧性。什么都没的,那么就拼执行力了。

0到1的阶段就是飞速奔跑阶段,有时候是几个通道同步的,不一定是锁定一个通道死磕。

3、不管是熟人圈还是市场化,都要围绕一个事件或一个具体产品去展开,这样聚合力强,而且能展示效果,持续改进(没有一开始就十全十美的,都是一边做一边完善)。

4、最后,不同产品的套路会有点不同。如果生搬硬套把少儿英语套路放到别的产品上,表面看很不错,实际上可能会出现很多问题。所以还得结合具体项目去精心设计。

2
李子南

针对用户:k12中学生

我们做文化课,学生和家长最看重的就是实际教学效果,没有好的教学流程和课后服务,没有成绩提升是做不了的。

目前我们运用的主要手段:

1.常规地推发DM单,主要目的是通过活动打造团队,同时与家长面对面接触,收集需求和数据。

2.开学季,每次期中期末考试前10天和考试后1--3天,必有安排活动。

3.通过电话号码的外呼+家长扫码关注,安排我们的班课试听和一对一试听。

4.通过线下活动,家长面谈,尤其是试听家长中发现有思想有动能的家长,安排军师大力维护,做好他的问题解决方案,让核心的家长路转粉。

5.建立学员家校服务群,安排专人负责。每次课前预习推送,课上教学反馈,再结合个别学生的重点关照,让家长认可。

6.教学成果:每月或者45天有内部教学检测,学情分析告知家长。

7.建立铁粉家长俱乐部,通过他们的认可和规范的教学服务,发布相关的活动链接,家长口碑和圈子天然有背书,这就是我们的:抓关键人组班模式。

目前形成口碑,核心家长有8人,基本可以保证班课通过外部宣传内部口碑,保证满班了,续班率80%以上。

3
陆雄杰

种子用户都是靠身边的关系,或者靠线下地推一个个攻下来的,他们愿意接受你的不完美,只接受你有优势的一面,在优势的基础上改进你的问题。所以种子用户必须有较强的联系,而很难通过线上建立弱联系。比如vipkid的种子用户就是张丽君的孩子。

4
郭浩

针对用户:大学考研四六级

大学考研四六级市场获取社群种子用户方法,是一个【引流——筛选——引流——筛选】的持续过程。

首先选择的是通过线下的外展,地推等活动邀请学生加入对应主题的社群,之后是一个维护和筛选的过程,期间推广公司品牌是必不可少的,发现群里的KOL(不一定非要报班,但具有至少某一方面的影响力),然后给予对应的福利或优先权。最后通过线上的拉新赠福利等活动去引流,达到不断筛选和引流的循环。

之所以这么做是因为现在找到像小米最初的那群种子用户太难,不如“曲线救国”。效果就是建群后的一周,持续有人咨询课程并报名。

5
王鹃

针对用户:K12一对一和班课辅导

种子用户最初主要来源于线下的时常宣传,中期以及目前主要来源于学校口碑,转介绍,其次来源于线下活动的转介绍以及会销,介绍用户。

6
周佳晓

针对用户:K12教育阶段

自有公众号,孵化细分领域课程产品。
通过公众号发布消息,赠送电子资料,加小号领取。
通过有针对性的电子资料吸引到200个目标受众加了小号。
在小号朋友圈发布另一个活动,转发活动图到班级群,截图给小号即可领取资料,两天后,小号好友数增加到2000+。  

7
雷力

通常情况下会在腾讯课堂上一些公开课获取流量,通过让学生留下有效电话才可以让学生入qq 群。之后销售打电话,一个个确认,如果意向学习特别大的,可以拉进微信群,形成核心用户。然后慢慢就像养鱼似的,不断产出优质的内容,让学生感兴趣,并且发表一些定期的试听课,销售和讲师共同配合。最后达成转化。销售在于销售技巧,讲师在于优质内容输出,体现出讲师的特性、特征,能够给予客户期待感。       
   

君子之




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