院士也要被严管了！工程院院长：制定院士“负面清单”，完善退出制度！
被称为“江湖任我行”的院士，终于也要被严格管理了！
据中国工程院消息，5月29日，中国工程院院长李晓红在该院第十五次院士大会上作工作报告，其中谈及对深化院士制度改革的思考。他表示，我们要制定院士行为负面清单，对违反学术道德、违规违纪的现象零容忍，还要从严完善院士退出制度，清除影响院士队伍建设的消极因素。
其中，讲话的部分内容如下：
我们也要看到，当前在院士制度中存在的种种问题，有些是历史性的，有些是机制性的，有些是因为受到了社会不良风气的侵蚀，但最关键的问题是思想上的，是观念上的。要勇于承认我们是人不是神。要敢于直面问题，正视不足，加强自警自励，增强深化院士制度改革的紧迫感和迫在眉睫的危机感，敢于啃硬骨头、敢于涉险滩、敢于过深水区，发挥好我国院士制度凝才聚智的导向性作用，建设好服务国家和人民需要的院士队伍。
深化院士制度改革的几点举措
一是进一步发挥院士队伍在科技自立自强中的引领作用，激发创新活力。长期以来，广大院士锐意进取、攻坚克难，积极发挥创新引领作用，为推进我国科技进步和经济社会发展作出重大贡献。在国家面临重大和危急问题的时刻，我们要挺身而出破解难题，真正按照习近平总书记希望广大院士胸怀祖国服务人民、追求真理勇攀高峰的要求，努力创造无愧于人民、无愧于历史的光荣业绩。一方面主动向中央请缨承担重大任务，另一方面加强与有关科技主管部门衔接和协调，进一步争取有利于院士发挥创新作用的条件，激发院士创新的动力和活力。希望各位院士充分发挥主观能动性，始终以“从零开始”的心态积极投身科技创新事业，实现更多的科学发现和技术发明。要大力弘扬新时代科学家精神，要把学习袁隆平院士的精神作为对他最好的纪念，学习他信念坚定、矢志不渝，勇于创新、朴实无华的高贵品质，学习他以祖国和人民需要为己任，以奉献祖国和人民为目标，脚踏实地把科技论文写在祖国大地上的崇高风范。发挥院士群体作为关键少数的突出引领作用，推动科技界形成矢志报国、潜心科研的良好创新生态。
二是杜绝非学术因素影响，涵养风清气正的科研环境。习近平总书记指出，保障时间就是保护创新能力，要建立让科研人员把主要精力放在科研上面的保障机制，决不能让科技人员把大量时间花在迎来送往活动上，花在形式主义、官僚主义的种种活动上。我们要进一步加强自身制度建设和执行力度，加强与有关部门沟通协调，推动建立保障科研人员科研精力和时间的机制。院士们也要加强自律、加强对团队的管理，更加专注于科研，更加聚焦本专业领域，要自觉抵制应邀参加与自己学术专业无关的评审、鉴定、站台等活动。
三是避免院士头衔滥用，加强院士队伍管理。习近平总书记强调，广大院士要做学术道德的楷模，坚守学术道德和科研伦理，践行学术规范。我们要建立相应管理制度，进一步规范院士兼职，尽力解除附加在院士身份上的利益捆绑，推动协调有关部门不要把学术无关的各项职能、利益、资源与院士头衔挂钩。不要当“全能院士”，坚决拒绝无实质性意义的挂名或头衔，不接受所谓“双聘院士”等类似称谓，自觉抵制各种不良风气，要配得上院士证上的庄严国徽。我们要制定院士行为负面清单，对违反学术道德、违规违纪的现象零容忍，实施停止一定期限内提名权和评审权等处理措施。从严完善院士退出制度，清除影响院士队伍建设的消极因素。
四是把好院士增选入口关，提升院士队伍质量。聚焦保持院士队伍生机活力和可持续健康发展，适度扩大院士队伍规模，院士增选必须要服务于国家战略需求，必须要不断优化院士队伍学科、年龄和区域结构，必须要适应高质量发展与建设科技强国的需求。充分发挥院士增选导向作用，把好院士增选入口关，在院士评选中大力破除“论资排辈”“圈子文化”，杜绝非学术性因素的影响，接受社会监督，维护院士称号的纯洁性。拓宽院士候选人推荐渠道，强化提名责任，向长期扎根一线潜心做学问的专家倾斜。希望大家按照习近平总书记希望广大院士甘为人梯、奖掖后学的要求，胸怀大局、着眼长远，为国举才、为国育才，甘做提携后学的铺路石和领路人，推动培养造就具有国际竞争力的青年科技人才后备军。
扎实做好本次院士增选评审工作
院士增选是院士队伍建设的关键，关乎工程院的生存和发展。今年是十九届五中全会后的第一次增选，是建党100周年关键历史节点背景下的一次增选，具有十分重要的意义。我们一定要深刻领会习近平总书记等中央领导同志的重要指示批示精神，从实现科技自立自强和建设科技强国的全局高度把好院士增选“入口关”，秉持严而又严的学术标准，牢记院士增选庄严使命，选出让党中央放心、让人民满意、让科技界心悦诚服的优秀科技领军人物。在这里，我代表主席团强调三点要求。
一是从政治上把关，坚定为党为国举贤荐能的立场。院士增选是院士队伍建设的关键，社会关注度高，希望各位院士在增选过程中，全面把握“四个面向”的深刻内涵和科技自立自强支撑发展的战略意义，在评审中进一步聚焦国家战略需求，坚持德才兼备，更加关注国防和国家安全领域、关键核心技术领域优秀人才，更加关注长期工作在工程科技一线、优先支持学科、西部边远地区的候选人，更加关注作出了卓越贡献的青年才俊。
二是从学术上把关，坚定以学术水平和重大贡献论英雄的立场。希望各位院士在评审过程中，认真贯彻落实党中央关于“破四唯”和“立新标”的要求，加强对候选人学术成果的甄别，坚持质量、绩效、贡献为核心的评价导向，选出学术水平确实高、确实有重大技术发明和成果、确实对国家作出重大实际创新贡献的优秀专家。对担任单位主要领导职务的候选人，从多维度对其科研成果进行甄别和判断，特别是要把个人作用和集体作用区别开来，把个人成果和单位成果区分开来。
三是从纪律上把关，坚定驰而不息正风肃纪的立场。铁的纪律是确保院士增选公平公正的保障。希望全体院士和机关工作人员始终绷紧纪律这根弦，严格执行《中国工程院关于严肃院士增选纪律的“八不准”》，高度警惕出现的新型“跑院士”手段，落实回避制度，杜绝拉票助选，千万不要为了自己单位的候选人，为了自己的学生，去拉关系说好话。对于在增选中有违规违纪行为的候选人，一经查实，将严肃处理，对不端行为不姑息、零容忍，共同营造风清气正的评审环境。
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