2022陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司招聘公告

陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司成立于2013年4月，注册资本5亿元，是陕西省西咸新区秦汉新城开发建设集团有限责任公司下属全资子公司。公司位于西咸新区秦汉新城，是一家从事城市综合开发、产业运营的专业型公司。公司坚持市场化运作机制，吸纳整合各种优势资源，全力铸造秦汉地产企业品牌。公司已建成秦汉佳苑、兰池大厦、秦汉天成汇等项目;在建及待建项目10余个。公司现因发展需要，公开招聘所述人才。

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的大学本科及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科专业目录为准。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书须于2022年6月27日前取得;

4.适应招聘岗位要求的身体条件;

5.具备招聘岗位所需的其他条件。其中，对工作经历有要求的，工作经历计算时间截止2022年6月27日。

招聘岗位所需的具体条件以《招聘岗位一览表》的要求为准(附件1)。

二、招聘程序

(一)招聘公告

本次招聘在西咸人才网站(www.xixianrencai.com)、陕西杰而森人力资源开发有限公司网站(www.gnshr.com)、陕西公共招聘网(www.sxggzp.com)、陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司公众号发布公告。

(二)报名及现场资格审查

1.报名时间：2022年6月27日12:00-2022年7月11日16:00，逾期不再受理。

2.报名方式：请在陕西杰而森人力资源开发有限公司网站(www.gnshr.com)查看本招聘公告，下载《陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司应聘报名表》(以下简称《报名表》)，填写完整后按照“姓名-报考岗位-身份证号”格式重命名后与应聘人员本人近期1寸证件照电子版(jpg格式，50KB以内,以身份证号码命名)共同以附件形式发送至报名邮箱[e-mail]完成报名。报名邮件主题与报名表名称保持一致(例：张三-项目经理-610402190000000000)，应聘人员限报一个岗位。

3. 现场资格审查时间及地点：根据招聘安排另行通知。

(三)考试

1.笔试。笔试的时间和地点根据招聘安排另行通知，具体以公告时间为准。笔试成绩实行百分制，主要考查应聘人员的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理以及与报考岗位相关的专业知识等内容。

2.面试。根据笔试成绩，按照招聘计划数1:5的比例确定面试候选人名单。面试成绩为满分100分。

(四)计算考试总成绩、确定并公布参加体检人员名单

1.考试总成绩

考试总成绩=笔试(总)成绩×40%+面试成绩×60%，计算考试总成绩时保留小数点后两位，不实行四舍五入。

2.确定并公布参加体检人员名单

根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不得进入体检。体检时间、地点以及参加体检人员名单根据招聘安排另行通知。

(五)体检和考察

陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司将对体检合格人员进行考察。

因体检或考察不合格或未按要求参加体检或考察所产生岗位空缺的，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。

(六)公示

通过上述环节确定拟聘用人员后，在陕西杰而森人力资源开发有限公司官网(www.gnshr.com)进行公示，公示期5天。

(七)录用

拟聘用人员公示期满后，对没有异议或者反映的问题经查失实，不影响聘用的，按照有关规定办理入职手续。

三、重要提示

1.应聘人员应主动配合做好疫情防控，接受体温测量，招聘各环节实施期间全程佩戴口罩(核对身份证件时应摘下口罩)。体温正常且“陕西一码通”和“行程码”显示为“绿码”的，方可参加。

2.应聘者应认真阅读本公告，未按要求办理所造成的后果由应聘者自行承担。

3.本次公开招聘不以任何形式收取应聘者费用，没有指定任何复习材料和培训机构，请勿上当受骗。

4.咨询电话：[phone]

咨询时间：周一至周五(9:00--12:00 14:00--17:00)

附件（阅读原文查看）：

1. 《陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司2022年公开招聘工作人员岗位一览表》

2.《陕西西咸新区秦汉房地产开发有限公司2022年公开招聘工作人员应聘登记表》

来源：西咸人才网

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《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。