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2022年是极不平凡的一年,也是令人难忘的一年。2022年,在县委县政府领导下,团市委的指导下,我们坚持突出重点,紧扣“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”工作格局,抓牢理想信念引领,狠抓基层团组织建设,凝聚带动团员青年主动融入全县高质量发展大局。坚持为党育人,强化思想引领力强化理想信念教育,增强青少年思想政治引领和价值引领实效性,常态化开展“青年大学习”“红领巾爱学习”和各类主题团队日活动,累计参学人次超14万,平均参与率近120%。围绕党的二十大和庆祝建团100周年,线上开设“团史”“青年运动史”“学习二十大”等主题专栏,线下开展学习习近平总书记在建团100周年讲话精神专题会、青春读书会、青运史图文展、团史(青运史)精神知识竞赛,组建青年宣讲团、红领巾巡讲团到一线开展二十大精神主题宣讲,组织团员、少先队员寻访“六个江西”“五个赣州”和打卡“行走思政课”。打造新媒体网络矩阵,完善“两微一抖”线上宣传平台,2022年微信公众号发文894篇,“上犹共青团”在全国基层团组织微信公众号影响力一度冲上第八。带动团员青年争做“青年好网民”,凝聚核心青年网评(网宣)员队伍,开展“绿书签”行动,组建上犹自媒体人联合会,大抓网上共青团建设。坚持大抓基层,提升基层组织力分领域分层级持续健全团的组织体系,开展党政企事业单位等传统领域团组织建设“清零行动”,符合建团条件的应建尽建;持续扩大“两新”组织和新兴领域青年覆盖,《中国共青团》杂志对我县《激发“两新”团组织新活力、服务大局出新力》工作经验进行刊发推介。深化“一专一站两联”建设。全面加强从严治团,加强团(队)干部培养教育,深入开展“坚定信念、务实担当”警示教育;加强团员发展和教育管理,突出政治标准,规范发展程序;逐一对照省市基层团建考核指标,每周调度、每月通报,综合排位全市前列。重新组建县级教育团工委,由县教科体局党组成员、副局长兼任教育团工委书记,强化对学校领域团(队)组织直接管理。扎实履行“全团带队”,实施分批入队和红领巾争章,着力构建少先队员阶梯式成长激励体系。立足青年需求,增强青年服务力聚焦青年发展需求,项目化推动我县青年发展工作。有效落实县级青年工作联席会议制度,及时召开联席会议,推动青年发展型城市建设纳入政府工作报告和“十四五”规划。大力实施“新时代赣鄱乡村好青年”选培计划和“青马工程”,并列入了我县主体培训班次,加强“好青年”及乡村振兴青年先锋联系培养培育,江西共青团刊发了我县先进经验。积极抓好重点青少年群体监管帮扶,预青工作全市第一,推动关注青少年心理健康问题进入人大和政协提案,打造12355“青春我帮你”青少年自护教育项目,线上开设“暖心树洞”专栏,线下与县心理健康协会签订合作,提供免费心理咨询服务。▲团县委走访重点青少年推进“童心港湾”项目建设,常态化开展各类活动500余场,我县童心港湾先进经验登上《人民网》。打造“青年有约”线下青年交友沙龙品牌,组建“爱在赣南,不收彩礼”志愿服务团,树立婚恋新风、拒绝天价彩礼教育;实施“展翅计划”和“返家乡”社会实践,累计300余名大学生完成实习实践;开展2期针对毕业生就业和公考公益培训,开展1期青年电商培训和1期乡村振兴传播计划线上培训。搭建青年风采展示平台,举办青年公文写作大赛和首届青年辩论赛,一批青年干部脱颖而出。紧扣党政中心,提高大局贡献力紧扣县委县政府中心工作,凝聚青年助力“三大战略、八大行动”,选树19名杰出青年典型。整合青年志愿服务力量,构建“团干团员+青年突击队+青年志愿者”模式,完成县级青年志愿者协会注册成立;打造共青团“志愿上犹·青春同行”志愿品牌,完成全省“振兴杯”职业技能大赛(茶叶加工)、全市思想文化战线运动会等大型赛事志愿服务,自编自导的防疫、防溺水宣传片备受好评,暑期我县青年志愿者“骑行小分队”志愿服务助力社会治理登上《人民日报》。大力实施“希望工程”,整合各类社会资源和积极对接上级各类助学助困计划,让弱势群体感受到共青团关爱和温暖。用好团属阵地,依托县青少年宫开设乐高编程、书法国画等公益培训班次,依托“童心港湾”“青年之家”,探索“共青团+社会+个人”的定向关爱模式,链接公益伙伴,送教送服务下乡。增强自我革命,锻造政治先进组织坚持“党建+团建”,扎实开展党建质量过硬行动,全面开展从严治团,对照全面从严治党标准,着力打造“让党放心、人民满意”模范机关和团干部队伍建设。对标对表县域共青团基层组织改革任务目标,聚焦重点难点,突出“强三性”“去四化”,积极争取党政大力支持,有序推进改革进程。注册成立县青企协,凝聚青年企业家力量,延展工作手臂。积极稳妥推进青年联合会建设,扩大共青团联系青年“朋友圈”,进一步夯实社会领域团组织工作基础,2022年新增社会领域团组织