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立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群晋中市太谷区人民医院招聘工作人员公告晋中市太谷区人民医院是一所“二级甲等综合医院”，根据我院基础建设和专科发展规划要求，为进一步提高医院医护水平，改善人才队伍结构，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，我院拟长期以自主招聘的方式面向社会招聘临床医学卫生专业技术人员，具体内容如下。一、招聘岗位：临床医学二、招聘对象基本条件1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，遵守中华人民共和国宪法、法律法规，无违纪违法记录，具有良好的职业素养。2、符合应聘岗位的身体条件。五官端正，身体健康，无残疾、癫痫、精神等疾病，无传染病及药物过敏史等。3、户籍不限。4、在编或聘用人员需与原单位解除关系。5、28周岁及以下，有执业证者年龄放宽至35周岁。6、符合应聘岗位的其他条件。三、学历、专业及职业资格要求普通高中毕业，国家统招第一学历为相应专业大学本科及以上学历。四、试用期进院已取得执业医师资格证的试用期为6个月；资格证下发后到我院不足6个月者，试用期应满6个月；未通过执业医师资格考试者，取得执业医师资格证之前均为试用期。五、工资及其他待遇1、试用期工资：参照在职职工工资待遇标准执行。2、试用期满考核合格：工资标准参照在职职工档案工资标准执行，享受职称晋升与工资挂钩待遇，享受“五险”待遇。3、能独立顶岗后，享受科室奖励性绩效工资。4、福利：参照在职职工福利待遇执行。5、其它按照医院相关规定执行。六、报名时间及方式1、报名时间：现场报名时间为工作日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。2、报名方式：报名采取网上报名、网上审核或医院现场报名的方式进行。3、报名材料及要求：（1）报名表（附件二）、毕业证书（高中及大学）（附带教育部学历证书电子注册备案表）、资格证书（有资格证者）、执业证书、二代居民身份证、一寸近期彩色免冠照片、已就业的须提供单位同意报考证明。（报名表请到邮箱jzstgqrmyy@163.com密码jzstgqrmyy2020自行下载）（2）网上报名人员请将以上材料原件彩色扫描件添加至同一压缩文件内，通过邮件本地附件发送至：tgrmyyrs@163.com，邮件及压缩文件命名方式：姓名+专业+电话。（3）医院现场报名人员请携上述材料的原件及复印件一份到晋中市太谷区人民医院人事科进行现场报名。4、咨询电话：0354-6232886；15835437129；15935407666晋中市太谷区人民医院2021年11月立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读有编制！大专可报！晋中榆次区事业单位2021年公开招聘工作人员公告有编制！含医疗岗！山西事业单位公开招聘90名工作人员！专科可报！中国人民解放军联勤保障部队第九八五医院公开招聘工作人员公告太原市迎泽区中医医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！运城盐湖区2021年公开招聘83名工作人员公告山西白求恩医院公开招聘50名工作人员公告原平市医疗集团第一人民医院2021年招聘工作人员公告大专可报！运城同德医院2021年公开招聘工作人员！大专可报！忻州市儿童医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！大同浑源县2021年公开招聘66名工作人员！山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群为进一步加强全区医疗卫生事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发〔2021〕17号)等政策规定和要求，结合2021年度事业单位公开招聘人员计划,计划组织实施榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员工作，现将有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含委培、定向生）、服务基层项目人员。三、招聘条件（一）具体条件1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具备正常履行职责的身体条件;5.具有岗位所需的学历（学位）、专业、技能或职称、执业资格等资格条件；6.具有岗位所需的年龄条件，年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1985年11月5日至2003年11月5日期间出生）；7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。（二）应届毕业生岗位说明招聘岗位要求为应届毕业生的，指2021年普通高校应届毕业生。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级高校毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生可视同为2021年普通高校应届毕业生。2019年1月1日至资格复审前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。（三）服务基层项目人员专门岗位说明参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人、劳动合同期满的山西省政府购买基层公共服务岗位人员可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。以上服务（服役）期满截至时间均为2021年11月5日。（四）不得报名应聘的主要情形1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中非2021年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)，不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;4.榆次区事业单位的在编人员，不能报考；5.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;6.招聘为公务员和事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;7.被依法列为失信联合惩戒对象不能报考；8.在原单位出现重大医疗事故或被吊销医师执照的人员以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员不能报考；9.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。四、招聘计划及岗位具体要求榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员26名，招聘岗位所需的具体条件以《榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员岗位表》（详见附件1，以下简称《岗位表》）的要求为准。五、招聘程序（一）发布招聘公告榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员领导组制定公开招聘实施方案，报晋中市人力资源和社会保障局备案后，2021年11月5日在榆次区人民政府网站（http://www.yuci.gov.cn）发布招聘公告。（二）报名与资格初审本次公开招聘报名采取网上报名的方式进行。报名网址：http://www.yuci.gov.cn网上报名按以下程序进行：1.提交报名申请服务基层项目人员专门岗位、应届生岗位报名时间：2021年11月16日-11月18日（9:00--18:00）面向社会招聘岗位报名时间：2021年11月22日-11月24日（9:00--18:00）报考人员须在规定时间登录报名网站，填写报名信息，按要求上传本人近期免冠正面证件照（近期一寸红底标准免冠照，照片文件应为JPG格式，宽约114像素，高约156像素，大小20KB以下）。上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理，未通过照片处理工具处理的照片无法上传。报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须仔细阅读并签订报考人员诚信承诺书，其中2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生报考高校应届毕业生岗位的，还应签订《个人未落实工作单位承诺书》（附件5）。服务基层项目人员报考应届生岗位的须同时签订《参加服务基层项目前无工作经历承诺书》（附件6）。符合报考服务基层项目人员专门岗位的还须在备注栏中填写“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）、参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”、在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人、劳动合同期满的山西省政府购买基层公共服务岗位人员等服务基层项目之一。提交的报名信息应当真实、准确、完整。（其中应聘者报名时所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，并备注写明所学具体专业；国外毕业留学生的专业由榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员领导组结合岗位需求进行认定。）提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。属在职人员应聘的，须征得本人所在工作单位、主管单位及具有人事管理职能的上级主管部门同意。2.资格初审服务基层项目人员专门岗位、应届生岗位资格初审时间：2021年11月16日-11月19日（9:00--18:00）面向社会招聘岗位资格初审时间：2021年11月22日-11月25日（9:00--18:00）网上资格初审工作由榆次区卫健系统部分事业单位2021年公开招聘工作人员领导组组织实施。报考人员可在提交报名申请1个工作日后,登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再修改报名信息或报考其他岗位。未通过资格初审或尚未进行资格初审的，服务基层项目人员专门岗位、应届生岗位

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群长治黎城县事业单位2021年公开招聘90名工作人员按照《中共山西省委组织部

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群中国人民解放军联勤保障部队第九八五医院，前身为中国人民解放军第二六四医院，成立于1949年,是中国人民解放军驻山西最大的一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的“三级甲等”综合性医院，是陆军军医大学、海军军医大学、空军军医大学、山西医科大学、白求恩医务士官学校、山西中医学院、山西职工医学院、长治医学院等院校教学医院，是山西省、太原市首批省市医保定点医院。医院拥有全军急性呼吸道传染病病原监测网络实验室、解放军太原血站、全军部队卫生信息技术基地（信息科），2个军队医学专科中心（肿瘤内科中心、神经外科中心），2个市级医学专病中心（冠心病微创诊疗中心、风湿病诊疗中心），并拥有320排CT、1.5T核磁、数字减影、伽玛刀、直线加速器等先进的大型医疗设备，总价值达2.7亿元。招聘岗位招聘条件1、拥护中国共产党的路线、方针、政策，自愿为军队医疗卫生事业服务；2、具有良好的政治素质、思想品德和执业道德，无违法、违纪行为；3、身体健康，无精神心理疾患；4、身高体重标准：男性170cm以上，不超过标准体重（标准体重kg=身高cm-110）的30%，不低于标准体重的15%；女性158cm以上，不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。确有专业条件优秀者，可适当放宽身高体重条件；5、熟悉并能自觉遵守与本人所从事岗位所要求的法律法规、国家政策和技术操作规程；6、持有相应岗位执业资格证书、从业资质或上岗证等，具备专业技术职务相匹配的实际工作能力，有在对应专业三级综合医院工作经验的优先聘用。福利待遇1、参照山西省事业单位同等专业技术岗位工薪待遇，享受岗位津贴、伙食补贴、通信补助等福利；2、办理“五险一金”（医疗、养老、工伤、失业、生育及住房公积金）；3、办理人事档案代理、调动等手续，为外地员工提供住宿；4、为有潜质的优秀专业技术人才提供进修、培训，军队文职人员报考等机会；5、享受带薪年休假、年底“十三薪”待遇。报名方式意向应聘者请于即日起至2021年11月26日前将个人简历（附一寸免冠照片）及相关证件复印件,电子扫描版打包发送邮箱：18734291830@163.com，邮件标题格式为：应聘岗位+专业+学历。医院将按“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，对所有报名人员资质进行初审及现场复审，通过最终审核者方可参加面试考核。面试考核（一）资格复审通过初审的人员，在面试当天携带以下材料前往第九八五医院办公楼一楼进行复审：1、本人有效身份证；2、本人近期免冠1寸彩色照片一张；3、《毕业证》、《学位证》原件及复印件；4、招聘条件中有明确执业资质要求的，需提供执业证原件及复印件；5、有工作经验者需提供原工作单位证明。（二）面试考核1、面试主要分为自我介绍和现场答辩两个模块。自我介绍时间控制在一分钟以内；现场答辩主要从“求职动机”、“适岗能力”和“专业特长”三个方面进行考察。2、具体时间待电话通知，请密切关注。（三）防疫要求面试考生需主动申领太原市“健康码”，出示“行程码”，绿色方可正常参加面试。非绿码的考生，以及考前15天内有中高风险地区和国（境）外旅居史但无相关症状的考生，需提供考前48小时内核酸检测阴性（或既往血清特异性IgG抗体检测阳性）的证明材料可参加笔试。其他面试入围人员将采取的考核程序：理论考核→技能考核→体格检查→心理测评→政治审查注：具体时间待电话通知联系地址：山西省太原市迎泽区桥东街30号第九八五医院政治工作处人力资源办，邮编：030001联系人：史老师联系电话：0351-4988025节假日除外，工作时间拨打（周一至周五8:00-12:00、14:30-18:00）乘车路线：乘坐21路，在第九八五医院下车即可；乘坐103路，902路，51路，808路，65路，1路，10路，308路，611路，615路等在五一广场下车，步行610米。立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读专科可报！中铁十七局集团中心医院招聘工作人员公告太原市迎泽区中医医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！运城盐湖区2021年公开招聘83名工作人员公告山西白求恩医院公开招聘50名工作人员公告原平市医疗集团第一人民医院2021年招聘工作人员公告大专可报！运城同德医院2021年公开招聘工作人员！大专可报！忻州市儿童医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！大同浑源县2021年公开招聘66名工作人员！山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群永和县2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员公告为加强我县医疗卫生人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)精神，按照中共临汾市委组织部、临汾市人力资源和社会保障局《关于下达2021年度全市事业单位人员计划的通知》（临人社发〔2021〕4号）《关于做好2021年全市事业单位公开招聘工作的通知》（临人社发〔2021〕9号）等相关规定，为永和县人民医院、永和县中医医院公开招聘4名医疗卫生专业技术人员。现将有关事项公告如下：一、基本原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘对象符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的2021年应届毕业生及社会在职、非在职人员。三、招聘计划招聘卫生专业技术人员4名，具体岗位计划详见附件1。四、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行职责的身体条件;（五）具有岗位所需的专业知识、职业资格、工作能力，以及获国家认可的学历、学位；（六）年龄在18周岁以上、30周岁及以下（1990年11月16日及以后出生）；（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。1.高校应届毕业生岗位的招聘对象为：2021年全国普通高等院校应届毕业生。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。2019年1月1日至资格审核前取得国（境）外学历并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目专门岗位前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。2.按照《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》(国办发〔2020〕34号)和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国办发〔2021〕18号）的文件精神，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”,并纳入岗位报考具体条件(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。3.招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等截止时间，除岗位有明确要求外，均为发布公告之日。4.所学专业必须符合报考岗位专业要求(应聘者报名表所填写的所学专业名称须与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致)。专业要求按具体专业名称设置的,考生毕业证所学专业须与岗位要求的专业名称一致。以研究生学历报考的，研究生所学专业与招聘岗位要求专业应属同一专业（类）。5.岗位要求专业名称经教育部修改过的，根据教育部颁发的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》，所学专业为对应专业的可报考该岗位。6.招聘岗位有从业资格要求的，要有相应的资格证书。（八）凡有下列情形之一者不得报名应聘：1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2021年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)，不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;5.录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不得报考;7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8.在报名之后、聘用之前，应聘者已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。9.法律规定不得聘用的其他情形人员。五、招聘办法和程序本次招聘在永和县2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员工作领导组（以下简称县公开招聘领导组）的统一领导下，由永和县卫生健康和体育局组织实施，县纪委监委全程监督。采取笔试和考察的办法，按照发布招聘公告、报名、资格审核、笔试、体检与考察、公示、聘用等程序面向社会公开招聘。根据山西省人力资源与社会保障厅、山西省卫生与计划生育委员会《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》(晋人社厅发〔2014〕20号)和《关于进一步做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2017〕36号）文件规定，县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制，只要有人报考即可开考，但成绩需达到规定的合格分数线。拟聘用人员笔试成绩合格分数线为60分。（一）报名报名时间：2021年11月25日8:00至2021年11月29日18:00截止。报名方式：现场报名。报名地点：永和县卫生健康和体育局政策法规与综合监督股（永和县府西街11号院东楼二层）本次招聘的各类信息均在永和县人民政府网站发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式通畅，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的后果考生自负。本次公开招聘考试不收取考试费。（二）资格审核资格审核：资格审核由永和县卫生健康和体育局负责，资格审查要客观、公正、及时。报考人员应依据公布的报考条件和具体岗位要求，如实填写《永和县卫生健康系统2021年公开招聘事业单位专业技术人员报名表》（以下简称“报名表”）3份，本人近期（近3个月）红底免冠正面证件照4张，本人有效二代居民身份证且与考试时使用的身份证一致,户口簿、毕业证、学位证、报到证、资格证（或考试合格成绩单）、执业证、学信网自行查询并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、本人档案存放证明以及其他相关证明的原件与复印件。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；已就业人员还须出具单位同意报考证明（事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）；视同2021年高校应届毕业生，须提供本人档案存放证明和个人未落实工作单位承诺书。符合《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国办发〔2021〕18号）的文件精神，“两个同等对待”人员需提供住培合格证。除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：定向、委培毕业生，须由定向、委培单位出具同意报考证明。应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审核的，视为资格审核不合格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格审核的，视为自动放弃。本次招聘实行告知承诺制。报考人员要仔细阅读《诚信报名考试承诺书》，并对提供的个人信息材料真实性和准确性负责（其中应聘者《永和县卫生健康系统2021年公开招聘事业单位专业技术人员报名表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致，如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，国外毕业留学生的专业由县公开招聘领导组结合岗位需求进行认定）。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格，并按照相关规定，将失信情况记入个人信用档案。因信息填报有误或联系方式不准等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。3.每位报名人员限报本次招聘的一个招聘岗位。（三）笔试本次考试采取笔试方式，笔试由永和县卫生健康和体育局组织实施。笔试时间、具体地点以准考证为准。（1）命题和阅卷：由永和县卫生健康和体育局委托非本地专业机构组织实施。（2）笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，合格线为60分。考试时间为120分钟（3）笔试内容：卫生政策法规、公共卫生管理、医疗卫生常识及职业道德、医疗相关专业知识。（4）笔试结束后进行雷同卷甄别，严肃处理作弊人员。笔试成绩在永和县人民政府网公示。成绩达不到合格线者，不得进入下一环节。(四)体检和考察根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检考察人选。若同一岗位笔试成绩出现2名及以上考生并列第一时，采取加试（面试）的办法确定体检人选。体检由县公开招聘领导组在规定的时间内统一组织实施。参加体检人员须持与本人报名时一致的有效二代居民身份证或有效临时居民身份证到达指定地点进行体检。体检费用自理。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检安排在具有体检资质的县级及以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，可在体检结果告知7日内提出复检申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。考察内容包括拟聘用人选的政治思想表现、法纪观念、道德品质、工作态度、专业能力、工作实绩以及是否符合回避规定等。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由社区或村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、社区、村委会进行实地调查。同时要对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审、审核，对考生的应聘资格进行再次确认。不按规定时间、地点参加考察并提供个人完整档案的人员，视为自动放弃。考察不合格者，取消其聘用资格。在体检、考察环节因个人主动放弃或体检、考察不合格而形成的岗位空缺不再递补。(五)公示经考试、体检、考察合格的确定为拟聘用人选，在永和县人民政府网（www.sxyh.gov.cn）进行7个工作日的聘前公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是的反映问题，并提供必要的调查线索。公示发现问题经查属实的，取消拟聘人员聘用资格。(六)聘用与待遇1.公示期满，经永和县公开招聘卫生专业技术人员领导组审核同意后，履行有关入职手续。2.所聘人员实行聘用制和试用期制度。用人单位同聘用人员按规定签订聘用合同，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后、正式聘用，考核不合格的、取消聘用。3.未要求专业技术执业资格证的岗位（高校应届毕业生岗位）的所聘人员，正式聘用后必须在1年内取得相应的专业技术执业资格证，否则依规解除聘用合同。4.受聘人员享受应聘事业单位所在岗位相关待遇，实行五年服务期承诺制。六、疫情防控为扎实做好疫情防控常态化下的公开招聘工作，按照统筹推进疫情防控和确保考务安全的要求，应考人员在招聘期间应注意事项如下：1.应考人员须查验健康码、行程码、密接码。2.提供近14天的体温单及考试疫情防控承诺书（统一模板）。3.考前14天内如有中高风险地区旅居史、中高风险地区人员接触史和新冠肺炎疑似症状者，要在考前3天报告县公开招聘领导组。4.考试期间应考人员全程佩戴口罩，保持1米以上安全距离，注意个人防护。七、联系方式县卫生健康和体育局：0357-7522277县人力资源和社会保障局：0357-7523520电话接听时间为招聘期间工作日的工作时间。特别提示:本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。本次招聘各阶段拟定工作日程如有变动，以最新公告为准。附件1：永和县2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员岗位一览表(1).docx附件2：永和县卫生健康系统2021年公开招聘事业单位专业技术人员报名表.docx附件3：诚信报名承诺书.docx附件4：疫情防控承诺书.doc附件5：考生近14天健康状况监测登记表.doc附件6：个人未落实工作单位承诺书.docx扫码下载附件永和县2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员工作领导组2021年11月16日永和县2021年“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员公告为贯彻落实省人社厅、省卫健委、省乡村振兴局《关于在全省乡村振兴重点帮扶县全面实行“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕49号）精神，按照省人社厅《关于下达2021年度山西省乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》（晋人社厅函〔2021〕889号），经县委、县政府研究决定，为永和县编制空缺的乡镇卫生院面向所辖在职在岗乡村医生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。二、招聘计划及岗位本次招聘计划根据省人社厅《关于下达2021年度山西省乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》（晋人社厅函〔2021〕889号），为桑壁镇卫生院招聘2名符合条件的乡村医生，纳入该卫生院编制管理，仍在现所在村卫生室开展服务。招聘单位性质为全额事业。三、招聘条件1.报考人员必须是永和县现有在岗村医，且只能报考现服务村所在的乡镇卫生院。2.具有中专及以上医学类专业学历且具有助理医师以上执业资格。有中医助理医师以上执业资格的，不受学历限制。3.年龄要求距退休年龄15年以上，即男性须1976年1月1日及以后出生，女性1981年1月1日及以后出生。4.具有良好的思想品德、职业道德，遵纪守法。5.具有履行职责的身体条件。曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，曾在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，现被招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。四、招聘办法及程序招聘采取笔试与考察相结合的办法，程序分为发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体检和考察、公示与聘用等。（一）发布招聘公告由县招聘工作领导组在永和县人民政府网（http://www.sxyh.gov.cn）发布招聘公告，时间不少于7个工作日。（二）报名和资格审查本次招聘采取现场报名的方式，资格审查与现场报名同时进行。报名时间：2021年11月25日8:00至2021年11月29日18:00报名地点：永和县卫生健康和体育局政策法规与综合监督股（府西街11号院东楼二层）。报考人员需提供如下材料：本人有效二代居民身份证、户口簿、医师（助理）执业资格证书、乡村医生执业证书、学历证书，所在村“两委”及桑壁镇卫生院证明，近期同版2寸免冠彩色照片4张。由报考人员填写《永和县“乡招村用”公开招聘报名人员信息表》一式三份。为落实新冠肺炎疫情常态化防控措施现场报名者需佩戴口罩。报考者必须对所提供的证件及材料的真实有效性做出承诺，一经发现虚假材料，立即取消报考资格，并追究其责任。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。报名、资格审查结束后，由县卫生健康和体育局对报名和资格审查情况进行全面审核汇总，经局务会议研究通过后，印制笔试准考证，并及时通知考生领取。报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，做好考试准备，并妥善保管好准考证，以备笔试及本次招聘其他环节使用。(三)考试本次招聘乡镇卫生院工作人员岗位的笔试不受开考比例限制。考试形式为笔试，时间地点见准考证。笔试由永和县卫生健康和体育局委托第三方机构组织实施命题和阅卷。笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，合格线为60分。考试时间为120分钟。笔试内容：医学基础、临床专业知识、公共卫生服务知识及卫生健康法律、政策知识。未形成竞争的岗位，报考人员笔试成绩需达到规定的合格线(即达到本县本次实考考生的平均分数线及以上)。笔试成绩在永和人民县政府网（http://www.sxyh.gov.cn/）公示，成绩达不到合格线者，不得进入下一环节。（四）体检和考察按笔试成绩以及所对应的村卫生室岗位从高分到低分排名等额确定体检、考察对象。若同一岗位笔试成绩出现2名及以上考生并列第一时，采取加试（面试）的办法确定体检人选。体检在永和县人力资源和社会保障局的指导监督下，由永和县卫生健康和体育局组织实施。体检安排在具有体检资质的县级及以上综合性医院进行。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结论不合格需要复检的，本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复检，经永和县招聘工作领导组同意后，在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。体检费用考生自理。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。考察方案由永和县卫生健康和体育局负责制定，报永和县招聘工作领导组核准后组织实施。考察采取家访、个别谈话、召开座谈会等多种形式，全面了解被考察人的日常学习工作情况以及需要回避的情况等，并对报考者提供的报考信息的真实性和档案材料进行复审。考察结束后，由永和县卫生健康和体育局写出书面报告，提出考察意见。未按规定时间、地点参加体检及考察的，视为自动放弃。体检、考察不合格的不得聘用。由此形成的岗位空缺，不再进行递补。（五）公示与聘用根据笔试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在永和县人民政府网（http://www.sxyh.gov.cn/）公示7个工作日。公示期满无异议的，由永和县卫生健康和体育局形成聘用报告报永和县人力资源和社会保障局办理相关聘用手续。公示期内有异议的，经查实不符合招聘条件的，取消拟聘人员聘用资格。所聘人员实行聘用制。由用人单位负责填写《山西省事业单位公开招聘工作人员登记表》，乡镇卫生院法人与聘用人员签订《事业单位工作人员聘用合同书》，经永和县卫生健康和体育局审核后，报永和县人力资源和社会保障局办理聘用手续。乡镇卫生院招聘的“乡招村用”人员实行试用期制度。试用期不合格的，解除聘用关系。一经聘用，纳入该乡镇卫生院编制管理，本人仍需在村医岗位工作，被聘用人员不得调动、借调，主要负责所在村卫生室的医疗卫生服务工作。有关人事管理事项由永和县医疗集团负责。应聘人员应做到诚信报考。对进入体检、考察及以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由，未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并且记入诚信档案。本实施方案由县招聘工作领导组负责解释。“乡招村用”公开招聘政策咨询、监督举报电话：永和县人力资源和社会保障局：0357-7523520；永和县卫生健康和体育局：0357-7522277。附件1：永和县2021年“乡招村用”公开招聘乡镇卫生院工作人员报名表.docx附件2：2021年度山西省乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划.docx附件3：永和县2021年“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员疫情防控注意事项.docx扫码下载附件永和县2021年“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员领导组2021年11月16日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读专科可报！中铁十七局集团中心医院招聘工作人员公告有编制！运城盐湖区2021年公开招聘83名工作人员公告山西白求恩医院公开招聘50名工作人员公告原平市医疗集团第一人民医院2021年招聘工作人员公告大专可报！运城同德医院2021年公开招聘工作人员！大专可报！忻州市儿童医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！大同浑源县2021年公开招聘66名工作人员！山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群为进一步加强霍州市人民医院人才队伍建设，根据工作需要，现面向社会公开招聘40名专业技术人员。一、招聘对象符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的人员。二、招聘计划招聘专业技术人员40名，具体岗位计划详见附件1。三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行职责的身体条件；（五）具有岗位所需的专业知识、职业资格、工作能力以及获国家认可的学历、学位；（六）年龄在18周岁以上、40周岁及以下（时间见霍州市公立医院2021年公开招聘专业技术人员岗位计划表）；（七）具备报考岗位所要求的其它资格条件。1、高校应届毕业生岗位的招聘对象为：2021年全国普通高等院校应届毕业生。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共卫生就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。2019年1月1日至资格复审前取得国（境）外学历并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目专门岗位前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。2、按照《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》(国办发[2020]34号)和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国办发[2021]18）号的文件精神，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”,并纳入岗位报考具体条件(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。3、“服务基层项目专门岗位”的招聘对象为：服务期满且考核合格的“大学生村官”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段特设岗位教师”、“三支一扶”人员、“大学生志愿服务西部计划人员”(含晋西北计划)、“农业技术推广服务特设岗位”五类人员。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人和劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员可报考“服务基层项目人员专门岗位”。服务基层项目专门岗位报考人数达不到招聘人数要求的,将岗位招聘计划转入专业要求、其他要求等相同的岗位。4、招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为发布公告之日。5、所学专业必须符合报考岗位专业要求(应聘者报名表所填写的所学专业名称须与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致)。专业要求按具体专业名称设置的,考生毕业证所学专业须与岗位要求的专业名称一致。以研究生学历报考的，研究生所学专业与招聘岗位要求专业应属同一专业（类）。6、岗位要求专业名称经教育部修改过的，根据教育部颁发的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》，所学专业为对应专业的可报考该岗位。7、招聘岗位有从业资格要求的，要有相应的资格证书（或资格考试合格成绩单）。凡有下列情形之一者不得报考：1、现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2021年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)，不能报考；2、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3、各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;4、试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;5、招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;6、被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不得报考;7、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8、在报名后、聘用之前，应聘者已成为试用期内公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。9、法律规定不得聘用的其他情形人员。四、招聘办法和程序本次招聘在霍州市公立医院公开招聘领导组统一领导下，由霍州市卫生健康和体育局具体组织实施。采取考试和考察的方式，按照发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、公示、聘用等程序面向社会公开招聘。根据山西省人力资源和社会保障厅、山西省卫生与计划生育委员会《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》（晋人社厅〔2014〕20号）文件精神，县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制，只要有人报名即可开考，但成绩需达到规定的合格分数线。招聘高层次人才岗位，直接采取面试的方式进行公开招聘，面试成绩即为考试总成绩。其他岗位考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位小数，尾数四舍五入）。拟聘用人员考试总成绩合格分数线为60分。（一）发布公告通过霍州市人民政府网向社会发布招聘公告，时间不少于7个工作日。（二）报名及资格审查1、报名时间及方式报名时间：2021年11月24日8：00—2021年11月25日下午18：00止。报名方式：网上报名。报名网址：霍州市人民政府网（www.huozhou.gov.cn）。报考相关信息查询网站：霍州市人民政府网（www.huozhou.gov.cn）本次招聘的各类信息（笔试、资格复审、面试、体检时间、地点及笔试、面试成绩等）均在霍州市人民政府网站发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式通畅，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的后果考生自负。2、每位应聘人员只限报一个招聘岗位。报考人员应依据公布的报考条件和具体岗位要求，如实填写《霍州市公立医院2021年公开招聘专业技术人员报名表》（以下简称报名表），并上传一张本人近期（3个月）免冠1寸红底免冠正面证件照（尺寸25*35毫米，分辨率295*413像素，格式为jpg,文件大小不能大于20KB）。报名必须使用二代有效身份证，且与考试时使用的身份证一致。本次招聘实行告知承诺制。报考人员要仔细阅读《诚信报名考试承诺书》，并对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。（其中应聘者《报名表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致；如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名表》“备注”栏中写明所学具体专业；国外毕业留学生的专业由公开招聘领导组结合岗位需求进行认定）。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格，并按照相关规定，将失信情况记入个人信用档案。因信息填报有误、或联系方式不准等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。3、资格初审和结果查询：报名人员在提交报考申请1个工作日后，登录报名网站查询初审结果。通过资格审查的，不能再修改报考信息及报考岗位。网络报名结束后，报考申请未审查或未通过资格审查的，不能再报考其它岗位。资格初审由霍州市人民医院负责，卫体局监督，资格审查要客观、公正、及时。2021年11月26日18：00资格初审工作结束。4、网上缴费通过资格初审的报考人员应按照网上提示进行缴费，网上缴费截止时间为：2021年11月27日下午18时，考务费100元，未按期缴费的，视为自动放弃报名。农村建档立卡贫困学生、城乡低保对象可享受减免考试费政策。申请减免考试费的报考人员，需先在网上缴费，随后现场提交减免手续。减免手续审核通过后，考务费按原缴费渠道退还。5、准考证下载打印（1）报考人员通过资格初审、缴费后，参加笔试的考生登录霍州市人民政府网（www.huozhou.gov.cn）下载打印准考证。下载打印时间请关注报名网站，打印过程中如遇问题请与霍州市人民医院联系解决。考生未在规定时间内打印笔试准考证的，视为自动放弃考试资格。（2）报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。（三）考试与资格复审1.笔试（1）笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，考试时间为120分钟。（2）笔试时间和地点：见准考证。（3）命题和阅卷：委托专业机构组织实施。（4）笔试内容：A：医疗、医技岗位笔试内容《科目一》：内容包括卫生政策法规、公共卫生管理、医疗卫生常识。《科目二》：内容包括公共医学基础知识。B：信息资源科岗位笔试内容《科目一》：内容包括卫生政策法规、公共卫生管理、医疗卫生常识。《科目二》：与所报专业相关的专业知识。（5）考生按照准考证上确定的笔试时间、地点参加考试。考生必须同时携带准考证、有效第二代居民身份证并出示手机健康码、行程码，（不能提供健康码、行程码的，须提供笔试前48小时内核酸检测阴性证明），参加考试时需自备医用口罩或医用外科口罩，除核验身份时按要求及时摘带口罩外，参加考试需全程佩戴口罩。证件及有关证明材料不全的考生不得参加考试。笔试结束后进行雷同卷甄别，严肃处理作弊人员。笔试结束后发布查询成绩公告，考生可登陆原报名网站查询成绩。2、资格复审对通过笔试进入面试的考生以及直接参加面试的考生，由霍州市卫生健康和体育局负责组织进行资格复审。资格复审时，须由考生本人到现场进行资格复审。提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息页面的户口簿）及报考岗位资格条件要求的学历证书、教育部学历证书电子注册备案表、报到证、资格证等相关证件原件及复印件以及招聘单位要求的其他材料；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；已就业的还需出具单位同意报考证明（事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）；《报名表》、《诚信报名考试承诺书》自己网上下载打印签字；视同2021年高校应届毕业生，须提供本人档案存放证明和个人未落实工作单位承诺书。符合《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国办发[2021]18号）的文件精神，“两个同等对待”人员需提供住培合格证。除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：大学生“村官”等服务基层项目专门岗位的考生，应提供合格证；暂时未发放合格证的，可以先提供《服务基层项目专门岗位人员审核表》，由服务所在地和县以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章；“教师特岗计划”项目人员由市教育局盖章；“三支一扶”项目人员由团市委或市人社局盖章；“西部计划”项目人员由团市委盖章；“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章；“政府购买基层公共服务岗位”人员由服务地县级人社局盖章）；退役军人报考服务基层项目的考生，须提供退伍证和县级退役军人事务部门出具的相关证明。政府购买服务基层岗位人员报考服务基层项目的考生，须提供政府购买服务劳动合同、终止劳动合同证明书及考核合格证书等原件及复印件。定向、委培毕业生，须由定向、委培单位出具同意报考证明。应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审查的，视为资格复审不合格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。根据笔试成绩由高分到低分按计划招聘人数3倍比例确定面试资格复审人选;不足3:1的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入资格复审。高层次人才岗位考生，按实际报名人数直接进入资格复审。复审期间，因资格复审不合格等形成的空缺依次递补，资格复审结束后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，不再递补。3.面试（1）面试对象确定。资格复审合格人员确定为面试对象。（2）面试命题和评分委托专业机构组织进行。（3）面试采取结构化面试的方式进行，总分为100分。重点测试应聘人员的专业理论知识和技能水平、综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力等综合素质。参加面试人数少于或等于招聘岗位数，不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位，拟聘人员考试总成绩须达到65分。采取笔试加面试的岗位，面试成绩与笔试成绩权重相加为考试总成绩，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试成绩由高到低排序，如笔试成绩再出现并列，采取加试（面试）的办法等额确定进入下个环节人选。直接进行面试的岗位，若入围成绩最后一名出现并列，则采取加试（面试）的办法等额确定进入下个环节人选，若面试成绩低于60分，不得进入下一个环节。（4）面试考官的组成。为确保面试工作的公平、公正，拟成立考官组。每个考官组5人，全部为外聘专业人员。每组设主考官1人，主持本组面试工作。（5）面试过程将全程录音、录像，面试成绩当天予以公布。（四）体检和考察根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检考察人选。体检由霍州市公立医院公开招聘领导组在规定的时间内统一组织实施。参加体检人员须持与本人报名时一致的有效二代居民身份证或有效临时居民身份证和《面试通知单》到达指定地点进行体检。体检费用自理。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检安排在具有体检资质的县级及以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，招聘单位、参加体检的应聘人员及家属可在体检结果公布后三个工作日内提出复检申请，经招聘领导组同意后，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。考察内容包括拟聘用对象的思想政治表现、法纪观念、道德品质、工作态度、专业能力、工作实绩以及是否符合回避规定等。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由社区或村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、社区、村委会进行实地调查。同时要对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审、审核，对考生的应聘资格进行再次确认。不按规定时间、地点参加考察并提供个人完整档案的人员，视为自动放弃。考察不合格者，取消其聘用资格。在体检、考察环节因本人主动放弃或体检、考察不合格而形成的岗位空缺按综合成绩顺次递补。（五）公示经考试、体检、考察合格的确定为拟聘用人员，在霍州市人民政府网（www.huozhou.gov.cn）进行7个工作日的聘前公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示发现问题经查属实的，取消拟聘人员聘用资格。（六）聘用与待遇1.公示期满，经霍州市卫生健康和体育局审核，招聘领导组同意，报霍州市人力资源和社会保障局备案。2.所聘人员实行聘用制和试用期制度，用人单位同聘用人员按规定签订聘用合同，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后、正式聘用，考核不合格的、取消聘用。3.未要求专业技术执业资格证的岗位（高校应届毕业生岗位）的所聘人员，正式聘用后必须在1年内取得相应的专业技术执业资格证，否则依规解除聘用合同。4.受聘人员享受应聘事业单位所在岗位相关待遇，实行五年服务期承诺制度。五、疫情防控为扎实做好疫情防控常态化下的公开招聘工作，按照统筹推进疫情防控和确保考务安全的要求，应考人员在招聘期间应注意事项如下：1.应考人员须查验健康码、行程码、密接码。2.提供近14天的体温单及考试疫情防控承诺书（统一模板）。3.考前14天内如有中高风险地区旅居史、中高风险地区人员接触史和新冠肺炎疑似症状者，要在考前3天报告霍州市公立医院公开招聘领导组。4.考试期间应考人员全程佩戴口罩，保持1米以上安全距离，注意个人防护。招聘信息咨询电话：0357—3499830特别提示:本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。本次招聘笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示各阶段拟定工作日程如有变动，以最新公告为准。附件：附件1：霍州市公立医院2021年公开招聘专业技术人员岗位计划表+.xlsx附件2：报名表.xls附件3：诚信报名考试承诺书.docx附件4：服务基层人员审核表.xls附件5：近14天自我健康监测报告表.xls附件6：疫情防控承诺书.doc附件7：同意报考证明模板.docx附件8：个人未落实工作单位承诺书.docx扫码下载附件2021年11月16日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群华智教育基地环境推荐阅读专科可报！中铁十七局集团中心医院招聘工作人员公告有编制！运城盐湖区2021年公开招聘83名工作人员公告山西白求恩医院公开招聘50名工作人员公告原平市医疗集团第一人民医院2021年招聘工作人员公告大专可报！运城同德医院2021年公开招聘工作人员！大专可报！忻州市儿童医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！大同浑源县2021年公开招聘66名工作人员！山西公职类招考信息发布平台扫码关注

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语文学科1元秒杀左右滑动查看更多立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群省考招考交流群原平市医疗集团根据岗位设置，结合人员现状及工作实际，按照总量控制，逐年补缺的原则，在2021年申报市事业单位招聘计划的基础上，通过充分征求意见，经医疗集团2021年11月5日集团院长办公会研究决定，拟面向社会长年公开招聘差额事业单位编制外医师。现公告如下：一、招聘岗位及要求招聘岗位:医疗、医技岗位。招聘岗位及人员条件详见《原平市医疗集团第一人民医院编外人员招聘职位表》，以下简称《职位表》。二、招聘人员性质:

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月18日18：00前可以修改报名信息或改报其他岗位；面向社会招聘岗位11

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11月5日8：00--12：00

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山西省人力资源和社会保障厅〈关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知〉的通知》（并人社发〔2021〕28号）文件精神，太原市教育局面向社会为直属学校公开招聘校医68名。现公告如下：

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立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群太原市中心医院招聘聘用制院感科医师公告太原市中心医院作为太原市市属最大的三甲综合性医院，于1958年正式成立，医院集医疗、教学、科研、预防、保健、急救和康复为一体，是山西医科大学直属附属医院、第九临床医学院，并荣获“全国首批住院医师规范化培训基地”“国家药物和医疗器械临床试验机构”“全国百姓放心医院”等一系列荣誉称号。目前有府城和汾东两个院区，府城院区开放床位1000张,汾东院区设置床位1500张。近年来，医院秉承“以人为本、兼容并蓄、尚德砺能、严谨卓越”的院训精神，全面实施党建铸魂工程、学科圆梦工程、人才未来工程、管理智慧工程和服务暖心工程，以汾东院区投运为契机，全力冲刺全省一流三甲综合医院，努力实现全面复兴振兴。根据医院发展需要，现面向社会招聘聘用制院感科医师3人，相关事宜通知如下：一、招聘基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德。（二）具备招聘岗位所需国家承认的相应学历和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能。（三）适应岗位要求的身体条件。

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群太原市人民医院始建于1880年，是一所具有丰厚历史文化底蕴的百年老院。是上海同济医院医疗集团成员单位、上海同济医院互联网医院协作联盟成员单位，山西医科大学教学医院，7所医学院校的教学基地。医院共有南北两个院区。南部新建成院区是太原市“百院兴医工程”重点项目之一，占地面积254.48亩，总建筑面积13.8万㎡，床位1000张，总投资9.09亿元。配备高精尖设备300多台（套），包括3.0T和1.5T核磁、128排和64排CT、血管造影机、关节镜系统、电子内窥镜系统、数字化放射成像系统、检验生化免疫流水线、3D腹腔镜等。以太原市肝胆胰疾病诊疗中心、太原市康复养老中心、太原市病理检验中心、太原市盆底功能障碍性疾病诊疗中心、太原市心衰治疗中心为重点，建设立足太原、服务周边、辐射华北的五个区域诊疗中心，打造集医疗、教学、科研、区域急救、公共卫生、康复疗养、中医药养生“七位一体”“亦院亦园”的三级甲等综合医院和西南区域医疗服务中心。医院现有职工1224人，内分泌科、神经内科、病理科为太原市重点学科，病理科、泌尿外科、中医科、临床护理为太原市重点专科，心血管内科为太原市重点建设学科。为满足我院两院区发展需要，进一步加强医院人才队伍建设，实现两院区各有特色，互相补充，共同服务的运行模式，经院党委会议研究决定并报请太原市卫健委同意，我院拟招聘编外聘用工作人员

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群山西省人民医院2021年公开招聘20名工作人员！山西省人民医院是直属于山西省卫生健康委员会的一所集医疗、教学、科研、预防、康复、保健、急救为一体的综合型三级甲等医院，是山西省最大的医疗机构之一。医院现有北院区、南院区、西院区三个区域，总占地面积451.2亩。南北院区分别地处双塔寺街南北两侧，占地面积124.2亩，共设置六个医疗病区，总建筑面积20.83万平方米。西院区位于汾河西畔，西山东麓，规划用地327亩，目前正在施工建设中，医院逐步形成了北区医疗临床、南区科研教学、西区医养结合一体两翼的战略发展格局。现编制床位2850张，拥有职工3000余名，业务科室70余个，其中国家级重点专科2个，省级重点学科11个。医院大力实施“人才强院”战略，不断拓宽人才引进和培养力度，设立了1000万元人才专项资金,对引进的博士给予博士专项资金支持。为满足医院发展需求，不断提升医疗水平和服务质量，现诚邀海内外优秀博士加入我们的团队。一、招聘条件及范围1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德；2.具备招聘岗位所需国家承认的相应学历、学位和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能；3.热爱医学事业，诚实守信，品行端正，具有良好的思想政治素质，适应岗位要求的身体条件；4.博士毕业生年龄不超过40周岁（1980年4月20日以后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人和在读的非应届毕业生不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员不能报考；7.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。二、招聘岗位及专业要求三、报名时间及方式报名采取网上报名的方式进行，所学专业必须与所报岗位要求的专业一致，必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。（一）报名时间2021年4月—2021年12月（二）报名方式请报考人员将《山西省人民医院2021年度博士研究生招聘报名表》（见附件）、个人简历、身份证、毕业证、学位证、执业医师资格证、毕业生就业协议书、主要科研成果、获奖证书等证件原件的电子扫描件，以“姓名+毕业学校+专业+博士研究生”形式命名，打包压缩发送至山西省人民医院人事处邮箱rsc8128@163.com应聘人员对自己所提供证件的真实性负责。四、资格审核招聘领导组组织涉及应聘专业的科室主任成立资格审核组对应聘人员的应聘资格进行审核。审查合格的人员，电话通知应聘者本人。资格审查贯穿于人才引进和招聘工作全过程，发现违纪、违规或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。应聘者个人信息仅用于此次招聘使用，我院对所有应聘者信息负责保密。五、招聘考试程序博士岗位招聘考试采取直接考核的方式进行。具体考核形式为面试，面试内容包括学术汇报（包括个人介绍、学习经历、科研成果等）和综合素质测试两部分，面试时间为15分钟，成绩采用百分制，面试成绩即为总成绩，总成绩最低合格线为70分。在疫情防控期间具体面试的形式根据实际情况确定。具体面试时间我院统一安排。六、体检、考察根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，若明确提出放弃体检考察的或未按时参加体检考察的，根据综合成绩从高到低的顺序进行递补。体检和考察由山西省人民医院组织实施。1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在山西省人民医院网站通知，体检费用自理。2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的（应在接到体检结论通知起3个工作日内书面提出复检申请，否则视同放弃），应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。3.考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等进行考察。不按规定参加考察者，视同放弃资格。体检、考察不合格的不得聘用，由此形成的岗位空缺不再递补。七、公示、聘用根据体检、考察结果，由医院招聘工作领导组研究通过后确定拟聘人员名单，在医院网站公示，公示期为7个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位、招聘数量、招聘专业、姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历（学位）、成绩、排名等信息。公示期满无异议，按规定办理相关批复手续。对反映的问题查实并影响聘用的，不予聘用，空缺的岗位不再递补；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。聘用人员签订聘用合同，同时执行试用期制度。八、监督咨询招聘政策咨询和考务等方面的问题可向山西省人民医院人事处咨询，设立咨询、监督电话。政策咨询:0351-4960128

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群阳泉市卫生健康委员会

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群根据山西财经大学及卫生行政部门的相关规定，结合学校核定的校医院用工编制，现委托山西全联人力资源有限公司招聘2名专业技术人员。一、招聘岗位及数量

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群山西省针灸研究所（山西中医药大学附属针灸推拿医院、山西省针灸医院）始建于1984年，隶属于山西省卫生健康委员会，是山西省内集针灸教学、临床、科研为一体的最高机构，是山西省唯一一所三级甲等针灸专科医院，是中国针灸临床中心山西分中心。2014年我院原所长吕景山教授荣膺“国医大师”称号。医院坚守“中医为本、针灸立院”的宗旨，秉承“求慎敬命”的精神，汇聚省内中医名师大家“一大师二泰斗”，培养了数以千计杏林栋梁之才。目前医院现有人员371人，编制床位300张，脑病科、针灸科为国家级重点专科，针灸学、康复学为国家级重点学科。为满足医院发展规划和各岗位工作需要，我院现面向社会公开招聘合同制工作人员，特此公告。一、招聘原则1、坚持德才兼备的原则；2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3、注重能力和水平的用人方向；4、坚持按需设岗、按岗招聘的原则；5、适应卫生事业需求的，把优秀人才选拔到本单位。二、招聘计划及岗位具体要求招聘岗位和要求详见《山西省针灸研究所（山西中医药大学附属针灸推拿医院、山西省针灸医院）2021年公开招聘合同制工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）品行良好；（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；（五）具备岗位所需的学历学位、专业或技能条件；（六）年龄要求：30周岁及以下（1990年10月19日以后出生）（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。不得报名应聘的主要情形1、现役军人和在读的非应届毕业生;2、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员;3、各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;4、招聘条件要求的各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。四、报名（一）报名方式现场报名和现场审核的方式进行。报考人员须在规定时间内登陆山西省针灸研究所（山西中医药大学附属针灸推拿医院、山西省针灸医院）官方网站（http://dszyy.sxtcm.edu.cn/），下载并填写《山西省针灸研究所（山西中医药大学附属针灸推拿医院、山西省针灸医院）2021年公开招聘合同制工作人员报名表》（以下简称《报名表》），此报名表所填内容需与网上报名表格所填内容完全一致，否则，视为报名无效。（二）资格审查现场审核时需提供的资料：1、身份证（原件及复印件）;2、毕业证、学位证（原件及复印件）;出国留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证报告;3、《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载打印);4、报考岗位所要求的资格证书的原件及复印件;5、相关资质证书及其他有关证明材料的原件和复印件;（三）时间及地点报名及资格审查时间：2021年10月19日至2021年10月25日，每日上午9:00-11:30

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为进一步加强医疗队伍建设，优化医疗队伍结构，促进我院医疗卫生事业持续、健康发展。结合医院实际需求，祁县人民医院公开招聘护理、中药学合同制人员22名，现予公告。一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生。三、招聘条件1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具备正常履行职责的身体条件;5.具有岗位所需的学历、专业或技能条件；6.具有岗位所需的年龄条件。年龄在30周岁以下（即1991年10月13日后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人和在读的非应届毕业生不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;4.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。四、招聘计划及岗位具体要求祁县人民医院2021年公开招聘合同制人员共22名，招聘岗位所需的具体条件以《祁县人民医院2021年公开招聘合同制人员岗位表》的要求为准。五、招聘程序（一）发布招聘公告公开招聘实施方案于2021年10月13日在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布招聘公告。本次招聘的各类信息（笔试、面试、体检等时间、地点以及笔试、面试成绩等）均在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式的畅通，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的，后果考生自负。（二）报名1.报名时间：2021年10月21日至10月25日（双休日除外）上午：8:00--11:30、下午：2:30--5:30.2．报名地点：人民医院三楼人事科3．报名办法：报名采取本人现场报名的方式进行。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。（其中应聘者《祁县人民医院公开招聘合同制人员报名登记表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。）报名时须提交以下相关证件和材料（除证件原件外均为A4纸格式）：（1）本人有效身份证、毕业证、执业资格证等相关证件原件及复印件；（2）学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》；（3）本人近期一寸同版红底免冠照片5张（背面需标清姓名）；（4）《祁县人民医院公开招聘合同制人员报名登记表》、《诚信承诺书》（公告附件下载，个人内容必须打印），在现场报名时提交审核并由报考者本人签名确认；（5）单位在职人员应聘的，须征得本人所在工作单位同意并出具同意报考证明；提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将参照《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。4.考试费用：根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》(晋发改价格发〔2016〕467号)文件精神，事业单位公开招聘人员考试，向报名参加考试的人员收取的考试费标准为每人每科50元。建档立卡贫困家庭人员和享受最低生活保障家庭人员，可享受减免考试费的政策。建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）发放的档案卡、手册（原件及复印件）等材料，享受最低生活保障家庭的报考人员凭低保证（原件及复印件）或其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障证明，报名时办理减免考试费用手续。5.其他事项：招聘岗位不受开考比例限制，报名人数少于岗位招聘人数时核减岗位招聘人数直至取消该岗位，对被核减或取消的名额进行调整。如专技1被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技2；如专技2被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技3；如专技4被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技3。招聘岗位核减、取消、调整情况，将在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布补充公告。6.防疫要求：

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为加大急需紧缺岗位人才引进力度，加强阳泉市医疗队伍建设，为阳泉市市直公立医院引进急需紧缺岗位人才66名。现公告如下：一、引进单位及名额本次引进急需紧缺岗位人才单位为阳泉市第一人民医院、阳泉市第三人民医院、阳泉市第四人民医院、阳泉市中医医院、阳泉市妇幼保健院（阳泉市妇幼保健计划生育服务中心）、阳泉市口腔医院、阳泉市肿瘤防治研究所，共66名，名额详见《阳泉市市直公立医院2021年引进急需紧缺岗位人才岗位表》（附件1），以下简称《岗位表》。二、引进原则（一）坚持按需设岗、按岗引进原则；（二）坚持德才兼备、任人唯贤原则；（三）坚持事业为上、担当作为原则；（四）坚持公开平等、竞争择优原则。三、基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导；（二）热爱祖国，遵纪守法，品行端正；（三）符合各报考岗位的专业和学历要求；（四）符合岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求；（五）具备正常履行职责所需的身体条件；（六）符合用人单位提出的其他资格条件；（七）自愿在用人单位服务不少于5年。四、引进对象及资格条件（一）引进对象1.全国普通高等院校2021届硕士研究生及以上学历毕业生（不含委培、定向生）；2.2019年、2020年国家统一招生的普通高校硕士研究生及以上学历毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；3.2019年1月1日至资格复审前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。（二）学历、专业要求专业要求详见《岗位表》（附件1）。毕业证书上专业须与岗位要求专业一致，并取得相对应的学位证书。《岗位表》（附件1）资格条件中的专业要求，是根据教育部颁布的高校专业目录设置的，对报名者所学专业未列在目录中的（包括高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业以及取得海外学历学位的专业等），由负责资格审查单位进行认定。（三）年龄要求具有硕士研究生学历和学位的，年龄在35周岁及以下（1985年10月18日及以后出生）；具有博士研究生学历和学位的，年龄放宽到40周岁及以下（1980年10月18日及以后出生）。（四）不得报名应聘的主要情形：1.曾因犯罪受过各类刑事处罚人员、曾被开除中国共产党党籍的，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；2.各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的人员，不能报考；3.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次引进要求的人员，不能报考；4.现役军人，不能报考；5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；报考者在本次引进人才报名后至聘用之前，期间已被录用为公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。以上引进条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。五、发布公告本次《阳泉市市直公立医院2021年引进急需紧缺岗位人才公告》在山西省人力资源和社会保障厅网站（http://www.rst.shanxi.gov.cn）、阳泉党建网（http://www.yqdj.gov.cn/）“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市人民政府网站阳泉市卫生健康委员会模块（http://xxgk.yq.gov.cn/wshjhsywyh/fdzdgknr/gzdt/tzgggs/）、“公告通知”栏等媒体发布。六、报名及资格审查（一）报名1.采取网络邮箱报名方式进行，报名邮箱详见《岗位表》（附件1）报名时间：2021年10月18日8:00至2021年10月24日18:00。报名所需资料。应聘人员在山西省人力资源和社会保障厅网站（http://www.rst.shanxi.gov.cn）、阳泉党建网（http://www.yqdj.gov.cn/）“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市人民政府网站阳泉市卫生健康委员会模块（http://xxgk.yq.gov.cn/wshjhsywyh/fdzdgknr/gzdt/tzgggs/）、“公告通知”栏发布的《阳泉市市直公立医院2021年引进急需紧缺岗位人才公告》链接处下载相关表格，填写《报名表》(附件2)和诚信承诺书(附件3)。2.报名人员将有效身份证、毕业证、学位证(留学回国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书）、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书、等级证书等材料扫描件一起与附件2、附件3进行压缩后，发送到报考单位指定的报名邮箱（见附件1），邮件文件命名为“报考单位+岗位+姓名”(如：阳泉市第一人民医院内科医师张xx)。3.每人限报一个岗位，报名不收取任何费用；因个人填报信息错误而导致的其他后果，由应聘者本人负责。4.应聘人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取引进人才资格的，或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的，一经查实，取消聘用资格。（二）资格审查各用人单位负责解释报考岗位要求的资格条件和专业需求等方面的问题，审查报名者的资格条件，提出审核意见。七、开考比例同一岗位报名人数不达1:5的岗位，直接能力测评（面试）环节；报名人数达到1:5及以上的增加笔试环节，依据笔试成绩从高分到低分顺序，按岗位引进名额3倍的比例确定参加面试人选，最后一名并列者共同列入面试人选，若最终入围人数未达1:3的，按实有人数确定。八、笔试报名人数达到引进名额1:5的岗位，增加笔试环节。笔试采取闭卷方式进行，满分为100分，笔试用时为120分钟。笔试成绩占综合成绩的60％。笔试科目为《医学基础知识》。按照国家和山西省疫情防控要求，考生参加考试前须接受健康码查验及体温测量，健康码及体温测量合格者，方可参加考试。考生进入考点要服从现场管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。参加考试时，考生须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。笔试时间、地点及成绩查询时间见《笔试准考证》。九、能力测评（面试）面试满分100分。面试时间、地点另行通知。直接面试的考生,面试成绩为考生的综合成绩。增加笔试环节的考生,面试成绩占综合成绩的40%,笔试成绩占综合成绩的60%；面试成绩和综合成绩当日在考点公布,并在阳泉党建网（http://www.yqdj.gov.cn/）“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.yq.gov.cn/)“人社考试专题”栏和阳泉市人民政府网站阳泉市卫生健康委员会模块（http://xxgk.yq.gov.cn/wshjhsywyh/fdzdgknr/gzdt/tzgggs/）、“公告通知”栏发布。考试综合成绩保留两位小数，依据综合成绩从高分到低分顺序，按照1:1比例确定进入资格复审环节人员。若最后一名并列,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定进入资格复审环节人员，如笔试成绩也相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排序。综合成绩最低合格线为60分,不达合格线者,不得进入体检环节。参加面试人数小于或等于计划引进人数而形不成竞争的岗位,考生综合成绩须达到65分以上,方可进入资格复审。十、资格复审根据考试综合成绩,按照1:1比例进入资格复审环节,参加资格复审的考生须按照用人单位通知，携带有效身份证、毕业证、学位证(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书或等级证书等材料原件及复印件到指定地点参加资格复审。资格复审合格的,进入体检环节,未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的,取消资格。十一、体检

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群山西省中西医结合医院始建于1939年，是山西省卫生健康委员会直属的一所集医疗、教学、科研、预防、康复等功能为一体的三级甲等中西医结合医院，为国家中医药管理局重点中西医结合医院，首批国家级爱婴医院，太原市孕产妇危急重症救治中心，国家中医药管理局中医住院医师规范化培训基地，现为山西省、太原市职工基本医疗保险定点医院，太原市城乡居民医疗保险就医首诊定点医院。为满足医院发展需求，不断提升医疗水平和服务质量，现面向全国诚聘优秀博士毕业生。一、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；（二）具备招聘岗位所需国家承认的相应学历、学位和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能；（三）适应岗位要求的身体条件；（四）博士毕业生年龄不能超过40周岁(1980年4月28日之后出生)。不得报名应聘的主要情形（一）现役军人不能报考;（二）因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;（三）各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;（四）试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;（五）招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;（六）被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员，不能报考；（七）报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。二、招聘岗位及专业要求三、招聘时间及方式报名采取网上报名的方式进行，所学专业必须与所报岗位要求的专业一致，必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考核。（一）

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为进一步加强我县医疗卫生单位人才队伍建设，优化人才队伍结构，促进我县医疗卫生事业健康发展，根据《绛县2021年公开招聘县级及基层公立医疗机构工作人员实施方案》要求，面向社会公开招聘工作人员51人（含：“乡招村用”3人），现将有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、公平、公正、择优的原则；3.坚持按需设岗按岗招聘的原则。二、招聘岗位本次面向社会公开招聘工作人员51人（含：“乡招村用”3人）。招聘单位、岗位、人数及具体要求详见《绛县2021年公开招聘县级及基层公立医疗机构工作人员岗位一览表》。三、招聘条件（一）参加事业单位公开招聘应聘人员应具有下列基本条件:1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行。4.具有报考岗位所需的资格条件。5.适应岗位要求的身体条件。6.报考符合岗位的年龄条件：25周岁及以下（1995年10月13日以后出生）30周岁及以下（1990年10月13日以后出生）35周岁及以下（1985年10月13日以后出生）40周岁及以下（1980年10月13日以后出生）45周岁及以下（1975年10月13日以后出生）报考“乡招村用”岗位的，必须是现有在岗村医，且只能报考现服务村所在的乡镇卫生院，具有中专及以上学历医学专业具有医师（助理）执业医师资格，距法定退休年龄15年(男45周岁及以下，女40周岁及以下)以上的人员均可报考，有中医医师（助理）执业资格、距法定退休年龄15年(男45周岁及以下，女40周岁及以下)以上的人员不受学历限制，均可报考。（二）下列人员不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的，被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不得报名。2.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、招聘纪律行为的人员，不能报名。3.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报名（其中，现在在校就读且档案和组织关系在校的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考）。4.被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报名。5.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员，不能报考。6.定向、委培应届毕业生不得报名。7.出现过重大医疗事故或被吊销医师相关执业证书的人员，不得报考。应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人员）或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。以上现役、试用期等有关资格条件中，除有专门规定外均以公告发布之日为截止日期。四、招聘办法和程序招聘工作在公开招聘工作领导组的指导下，由招聘工作领导组办公室组织实施。招聘工作的主要程序：发布公开招聘公告、组织报名及资格审查、考试与资格复审、体检、考察、公示、聘用。（一）发布招聘公告2021年10月13日至2021年10月21日，通过绛县人民政府门户网站（网址：http://www.jiangxian.gov.cn）、山西省人力资源和社会保障厅公开招聘专栏发布招聘公告。公开招聘公告内容包括：报名时间以及其它需要说明的事项，公告期为7个工作日。（二）报名与资格审查报名和资格审查工作在招聘领导组的统一安排下，由县卫生健康和体育局会同有关部门共同实施。1.报名时间、地点报名方式采取现场报名方式进行。报名时间：2021年10月25日至2021年10月27日，工作时间为上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。报名地点：绛县卫生健康和体育局五楼会议室。具体地址：绛县涑水东街001号（波音大酒店西300米）。2.报名注意事项及资格审查（1）报考人员只能选择一个岗位进行报名，一经报名，不得变更。专科专业分类参照《职业教育专业目录》（2021版），本科专业分类参照《普通高等学校本科专业目录》（2020版），研究生专业分类参照《硕士研究生指导专业目录》（2018版）。岗位要求专业名称经教育部修改过的，根据教育部颁发的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》，所学专业为对应专业的可报考该岗位。报考岗位要求为专科及以上学历的，以本科、研究生学历报考的，所学专业与招聘岗位要求专业应属同一专业类。（2）“服务基层项目人员专门岗位”的招聘对象为服务期满且考核合格的“大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段学校教师特设岗位教师、‘三支一扶’人员、大学生志愿服务西部计划人员(含晋西北计划)、农业技术推广服务特设岗位计划人员”。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人、劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员，可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。省政府购买基层公共服务岗位人员持有《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》和《山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核合格证书》的，可按服务基层项目人员对待，报考服务基层项目专门岗位。按照中共山西省委办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》(晋办发〔2017〕62号)的要求:服务基层项目人员被定向录取(聘用)的，不得再享受定向考录(聘用)优惠政策。（3）报名人员参加报名时应提交以下主要材料：①本人有效期内二代居民身份证原件及复印件②毕业证书原件及复印件（大专及以上学历需提供教育部学历证书电子注册备案表）③岗位要求的资格证书原件及复印件（具体要求见《绛县2021年公开招聘县级及基层公立医疗机构工作人员岗位一览表》）④各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构出具的档案存放证明（报考“乡招村用”岗位的人员可提供本人档案）⑤绛县2021年公开招聘县级及基层公立医疗机构工作人员报名表（附件2）⑥在职人员需提供原单位及主管部门出具的同意报名材料。报考“乡招村用”岗位的人员在报名时，除上述材料外，还需提供村卫生所（室）和所在乡镇卫生院出具的在岗证明方可参加报名。⑦此次公开招聘医疗岗位不受实际报名人数与岗位拟招聘人数比例限制，只要有人报名，即可开考；非医疗岗位实际报名人数与岗位拟招聘人数之比达到3:1时，方可开考。（4）领取准考证时间、地点及相关事项见“绛县人民政府门户网站”通知。（5）缴费标准按照晋发改价格发〔2016〕467号关于人事考试收费标准精神，每人每科50元，本次考试共两科收取100元。根据省政府相关文件精神，农村特困大学生和城市低保人员可享受减免考务费用的政策。享受减免考务费用的报考者，需要提供以下材料：家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村建档立卡脱贫户所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的证明。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历。为保证招聘计划的足额完成，报名截止后，服务基层项目岗位未达开考比例相应核减或取消的招聘名额，调整到该单位非服务基层项目同类普通岗位；服务基层项目被取消的，考生将自动合并到该单位非服务基层项目同类普通岗位参加考试。调整情况在笔试之前公告。（三）考试报考“乡招村用”岗位的人员考试只参加笔试，报考其他岗位的人员考试分为笔试和面试两项内容。考试工作在县人社部门的指导下，由县卫生健康和体育局会同相关部门具体组织实施。考试一律在标准化试场进行，实行全程电子监控录像，录像资料存档。时间、地点及相关事项见绛县人民政府门户网站通知。考生请妥善保管好自己的准考证，按照准考证上确定的笔试时间、地点参加考试。参加考试时，考生必须同时携带准考证和有效期内二代居民身份证（其它证件一律无效）。1.笔试①笔试的命题和阅卷工作由具有资质的机构担任。②笔试采取闭卷方式进行，一堂考完。总分100分，时间120分钟。③笔试内容为《公共基础知识》和《公共职业能力》《公共基础知识》和《公共职业能力》测试内容为法律常识、人文科学、政治理论与时事政治、事业单位概述、职业道德、公文写作与处理、资料分析。笔试成绩将在绛县人民政府门户网站上进行公示。2.资格复审笔试考试结束后，按招聘岗位数1:3的比例确定参加资格复审人选，不足该比例按实际人数确定，各岗位最后一名成绩并列的全部进入资格复审。资格复审在县人社局的指导下由县卫体局会同各相关部门共同组织，具体时间待定。进行资格复审时，应聘人员需携带以下资料到指定地点参加资格复审：（1）有效期内二代居民身份证、毕业证书、岗位要求的资格证书原件及复印件；（2）教育部学历证书电子注册备案表；（3）各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构出具的档案存放证明、（报考“乡招村用”岗位的人员可提供本人档案）；（4）在职人员需提供原单位及主管部门出具的同意报名材料；（5）服务基层人员填写《服务基层项目人员审核表》。报考“服务基层项目专门岗位”考生，须提供服务期满合格证书，尚未领取合格证书的提供由相关部门加盖公章确认的《服务基层项目人员审核表》（附件3）。具体为：“大学生村官”由市、县两级组织部门盖章;“特岗计划”项目人员由省教育厅盖章；2010年(含)以后尚未领取“三支一扶”服务期满证书的“三支一扶”人员由省人社厅盖章;“西部计划”“晋西北计划”以及2010年以前参加“三支一扶”项目人员由团省委盖章;“农业技术推广服务特设岗位”人员，由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章。以省政府购买基层公共服务岗位报考服务基层项目的人员，若服务期满未取得合格证书，须提供《服务基层项目人员审核表》，由服务地县公共就业和人才服务中心和省人力资源和社会保障厅创业就业基金监管中心审核盖章。政府购买基层公共服务岗位人员拟聘用前还须提供《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》、《山西省政府购买基层公共服务人员考核合格证书》。退役军人报考服务基层项目专门岗位，须提供本人有效居民身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、毕业证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。应聘人员应如实提交有关信息和材料（其中报名时填写的专业应当与报考者本人取得的毕业证书所载专业一致），凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审查的，资格复审不合格的，取消面试资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。因资格复审不合格或放弃资格复审，所空缺的面试名额，根据笔试成绩合格者按岗位从高分到低分的顺序，依次予以等额递补，递补工作进行一次，如递补人员有并列成绩，则全部入围资格复审。资格复审结束后合格人员确定为参加面试人选，如有空缺岗位，不予递补。3.面试①面试采取结构化的方式进行，面试时间10分钟。②面试主要测试应聘者的思维理解、分析应变、语言表达、协调组织、解决问题及专业技能等能力。③面试考官7人，全部由外地市具有资质的人员担任。面试满分100分，采取当场亮分，当场统分，当场宣布分数的方式进行。面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。小数点后保留2位有效数字。如参加面试人数少于或等于招聘岗位名额而无法形成竞争的，考生面试成绩须达到70分，方可进入体检。面试时间、地点及要求在绛县人民政府门户网站上公布，不再另行通知。4.综合排队①报考“乡招村用”岗位的人员笔试成绩即为总成绩。②报考其他岗位人员的综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试、面试和综合成绩分别保留两位小数。拟聘用人员综合成绩不低于最低合格分数线60分。综合成绩相同时，按笔试成绩排列，如笔试成绩仍相同时，采取加试面试成绩排列。（四）体检和考察体检和考察对象按照拟招聘人数1:1的比例确定。1.体检：体检在领导组指定的县级以上综合医院进行，不参加体检或体检不合格者不予聘用。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由应聘者负担。2.考察：考察在招聘领导组统一安排下，由县卫生健康和体育局统筹安排，用人单位具体负责考察事宜，内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。用人单位将考察结果形成书面材料，存入应聘者人事档案。因体检、考察不合格所空缺的招聘名额，不再进行递补。（五）公示根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，报“绛县2021年公开招聘县公立医疗机构工作领导组”审核，并将审核通过的《拟聘用人员名单》在“绛县人民政府门户网”向社会进行公示，接受社会监督，公示时间为7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因公示未通过所空缺的招聘名额，不再进行递补。（六）聘用1.公示无异议的拟聘人员，由用人单位与拟聘人员签订《事业单位工作人员聘用合同书》。服务期5年，服务期内不得调离。2.拟聘人员在用人单位实行试用期制度（试用期包括在合同期内）。3.实行试用期满考核制，试用期满考核合格，予以聘用；考核不合格，不予聘用。五、招聘纪律（一）招聘工作要严格按规定程序进行，不得简化或合并有关程序。工作中要严肃工作纪律，主动接受监督，严禁有关单位和公开招聘的组织者以任何形式谋取私利，搞不正之风。对违反事业单位公开招聘有关规定的，一经查实，对负有领导责任和直接责任的人员将予以严肃处理。（二）招聘工作应当执行有关回避规定。从事招聘的工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的、或者其他可能影响招聘公正的，应当实行回避。（三）应考人员要严格遵守招聘纪律，如实提交有关证件和材料，对弄虚作假、违规作弊的，一经查实，取消报考资格或聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。六、疫情防控要求1.考生需自备使用一次性医用口罩或医用外科口罩，进入报名现场，报名时全程佩戴口罩（核验身份时除外）。2.考生需服从报名现场管理，保持1米以上距离，避免近距离接触交流。完成报名后，按要求迅速有序离场，严禁聚集和逗留。3.所有考生在进入报名现场前必须按要求主动接受体温测量，并主动出示“健康码”、“行程码”。经现场医护人员确认有可疑症状的（体温37.3℃以上，出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状），立即就近到发热门诊或定点医院进一步诊疗。4.现场报名前14天内有去过国内中、高风险地区的不得来绛；属于低风险区返绛的考生，须提供最后一次入运48小时以内的核酸检测阴性结果证明。5.有以下任一情况的，不得来绛报名：（1）为新冠肺炎确诊病例、无症状感染者、疑似患者、确诊病例接触者、已治愈未超过14天隔离期、境外返运人员未超过14天隔离期；（2）有发热（37.3℃以上）、咳嗽等相关症状且不能排除新冠肺炎的；（3）居民健康码为黄码或红码的。七、其他本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。本方案的解释权归绛县2021年公开招聘县级及基层公立医疗机构工作领导组。咨询电话：绛县卫生健康和体育局

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为进一步加强医疗队伍建设，优化医疗队伍结构，促进我院医疗卫生事业持续、健康发展。结合医院实际需求，祁县人民医院公开招聘护理、中药学合同制人员22名，现予公告。一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生。三、招聘条件1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具备正常履行职责的身体条件;5.具有岗位所需的学历、专业或技能条件；6.具有岗位所需的年龄条件。年龄在30周岁以下（即1991年10月13日后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人和在读的非应届毕业生不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;4.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。四、招聘计划及岗位具体要求祁县人民医院2021年公开招聘合同制人员共22名，招聘岗位所需的具体条件以《祁县人民医院2021年公开招聘合同制人员岗位表》的要求为准。五、招聘程序（一）发布招聘公告公开招聘实施方案于2021年10月13日在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布招聘公告。本次招聘的各类信息（笔试、面试、体检等时间、地点以及笔试、面试成绩等）均在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式的畅通，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的，后果考生自负。（二）报名1.报名时间：2021年10月21日至10月25日（双休日除外）上午：8:00--11:30、下午：2:30--5:30.2．报名地点：人民医院三楼人事科3．报名办法：报名采取本人现场报名的方式进行。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。（其中应聘者《祁县人民医院公开招聘合同制人员报名登记表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。）报名时须提交以下相关证件和材料（除证件原件外均为A4纸格式）：（1）本人有效身份证、毕业证、执业资格证等相关证件原件及复印件；（2）学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》；（3）本人近期一寸同版红底免冠照片5张（背面需标清姓名）；（4）《祁县人民医院公开招聘合同制人员报名登记表》、《诚信承诺书》（公告附件下载，个人内容必须打印），在现场报名时提交审核并由报考者本人签名确认；（5）单位在职人员应聘的，须征得本人所在工作单位同意并出具同意报考证明；提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将参照《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。4.考试费用：根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》(晋发改价格发〔2016〕467号)文件精神，事业单位公开招聘人员考试，向报名参加考试的人员收取的考试费标准为每人每科50元。建档立卡贫困家庭人员和享受最低生活保障家庭人员，可享受减免考试费的政策。建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）发放的档案卡、手册（原件及复印件）等材料，享受最低生活保障家庭的报考人员凭低保证（原件及复印件）或其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障证明，报名时办理减免考试费用手续。5.其他事项：招聘岗位不受开考比例限制，报名人数少于岗位招聘人数时核减岗位招聘人数直至取消该岗位，对被核减或取消的名额进行调整。如专技1被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技2；如专技2被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技3；如专技4被核减或取消，其核减取消的名额调整到专技3。招聘岗位核减、取消、调整情况，将在祁县人民政府网站（http://www.qixian.gov.cn/）发布补充公告。6.防疫要求：

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群山西省人民医院2021年公开招聘20名工作人员！山西省人民医院是直属于山西省卫生健康委员会的一所集医疗、教学、科研、预防、康复、保健、急救为一体的综合型三级甲等医院，是山西省最大的医疗机构之一。医院现有北院区、南院区、西院区三个区域，总占地面积451.2亩。南北院区分别地处双塔寺街南北两侧，占地面积124.2亩，共设置六个医疗病区，总建筑面积20.83万平方米。西院区位于汾河西畔，西山东麓，规划用地327亩，目前正在施工建设中，医院逐步形成了北区医疗临床、南区科研教学、西区医养结合一体两翼的战略发展格局。现编制床位2850张，拥有职工3000余名，业务科室70余个，其中国家级重点专科2个，省级重点学科11个。医院大力实施“人才强院”战略，不断拓宽人才引进和培养力度，设立了1000万元人才专项资金,对引进的博士给予博士专项资金支持。为满足医院发展需求，不断提升医疗水平和服务质量，现诚邀海内外优秀博士加入我们的团队。一、招聘条件及范围1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德；2.具备招聘岗位所需国家承认的相应学历、学位和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能；3.热爱医学事业，诚实守信，品行端正，具有良好的思想政治素质，适应岗位要求的身体条件；4.博士毕业生年龄不超过40周岁（1980年4月20日以后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人和在读的非应届毕业生不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员不能报考；7.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。二、招聘岗位及专业要求三、报名时间及方式报名采取网上报名的方式进行，所学专业必须与所报岗位要求的专业一致，必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。（一）报名时间2021年4月—2021年12月（二）报名方式请报考人员将《山西省人民医院2021年度博士研究生招聘报名表》（见附件）、个人简历、身份证、毕业证、学位证、执业医师资格证、毕业生就业协议书、主要科研成果、获奖证书等证件原件的电子扫描件，以“姓名+毕业学校+专业+博士研究生”形式命名，打包压缩发送至山西省人民医院人事处邮箱rsc8128@163.com应聘人员对自己所提供证件的真实性负责。四、资格审核招聘领导组组织涉及应聘专业的科室主任成立资格审核组对应聘人员的应聘资格进行审核。审查合格的人员，电话通知应聘者本人。资格审查贯穿于人才引进和招聘工作全过程，发现违纪、违规或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。应聘者个人信息仅用于此次招聘使用，我院对所有应聘者信息负责保密。五、招聘考试程序博士岗位招聘考试采取直接考核的方式进行。具体考核形式为面试，面试内容包括学术汇报（包括个人介绍、学习经历、科研成果等）和综合素质测试两部分，面试时间为15分钟，成绩采用百分制，面试成绩即为总成绩，总成绩最低合格线为70分。在疫情防控期间具体面试的形式根据实际情况确定。具体面试时间我院统一安排。六、体检、考察根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，若明确提出放弃体检考察的或未按时参加体检考察的，根据综合成绩从高到低的顺序进行递补。体检和考察由山西省人民医院组织实施。1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在山西省人民医院网站通知，体检费用自理。2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的（应在接到体检结论通知起3个工作日内书面提出复检申请，否则视同放弃），应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。3.考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等进行考察。不按规定参加考察者，视同放弃资格。体检、考察不合格的不得聘用，由此形成的岗位空缺不再递补。七、公示、聘用根据体检、考察结果，由医院招聘工作领导组研究通过后确定拟聘人员名单，在医院网站公示，公示期为7个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位、招聘数量、招聘专业、姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历（学位）、成绩、排名等信息。公示期满无异议，按规定办理相关批复手续。对反映的问题查实并影响聘用的，不予聘用，空缺的岗位不再递补；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。聘用人员签订聘用合同，同时执行试用期制度。八、监督咨询招聘政策咨询和考务等方面的问题可向山西省人民医院人事处咨询，设立咨询、监督电话。政策咨询:0351-4960128

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群太原市杏花岭区市容环境卫生中心招聘9名工作人员公告根据工作需要，太原市杏花岭区市容环境卫生中心公开招聘劳务派遣制工作人员。本次招聘委托山西欧龙人力资源有限公司统一组织，现将有关事项公告如下：一、用工形式此次招聘以劳务派遣的方式进行。坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘。二、招聘岗位及名额文秘人员：1名（本科以上学历，文笔好，具有一定的写作能力）文员：3名（本科以上学历）储备人员：5名（本科以上学历）三、招聘条件1、拥护党的领导，热爱工作，遵纪守法，品行端正，具有较强的事业心、责任感。2、年龄35岁以下（男女不限）。3、无传染性重大疾病。具备正常独立工作能力。能讲流利的普通话。能够熟练操作计算机系统。熟练掌握办公软件。有下列情形之一的，不得报考：1、本人受过刑事处罚或治安管理处罚的；2、本人及直系亲属接受强制隔离戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；3、有较为严重的个人不良信用记录的；4、本人曾因违法违纪被国家机关、事业单位或其他单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；5、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。四、薪酬待遇基本工资1880，考核奖225，绩效200，保健津贴每日5元，早餐费每日2.5元，女工卫生费每月30元。高温6.7.8月，每月补贴240元。节假日加班一天130元，冬季取暖费3360元，缴纳社会保险（养老、工伤、生育、失业、医疗）。五、工作地点太原市杏花岭区政府。六、招聘流程招聘通过发布公告、报名与面试、体检等程序进行。1、报名日期：2021年9月29日至2021年10月12日(节假日休息）。2、报名时间：上午8：30-12:00，下午14:00-18:00。3、报名地点：太原市五龙口街168号鑫创大厦420室（东客站对面）山西欧龙人力资源有限公司。4、报名费用：200元/人。5、报名电话：0351-4296999（张老师）13903511128（梁老师）。七、报名时携带如下资料1、本人身份证、毕业证（所有证件均要求原件附复印件2张）。2、本人近期正面同版一寸红色底免冠照片3张。3、户口本户主首页及本人页复印件2份（复印在一张纸上）。4、个人简历等有关证明材料复印件2份。5、无犯罪记录证明复印件两份，无犯罪记录证明开具可关注微信“山西公安”公众号，自行打印。八、面试由我公司组织实施，采用半结构化面试形式，考察内容包括仪容仪表、语言表达、专业技能、组织协调能力等。九、体检由山西欧龙人力资源有限公司统一安排医院进行体检。体检人员接通知后到指定医院体检，费用由应聘者承担。

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群朔州市大医院是市重点工程，总占地面积314亩，总建筑面积206309平方米,总床位数1500张。按照三级甲等医院标准设计建设，是一所集医疗、教育、科研、预防、康复、养老为一体的市级综合性公立医院，拟于2022年初全面运营。现面向社会公开招聘174名护理人员，公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；4.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。二、待遇护理岗位实行合同制。三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行和职业道德。（四）具有适应岗位要求的身体、心理条件。（五）具有招聘岗位要求的学历及相应学位。（六）有下列情形之一的不得报考：1.现役军人和在读的非应届毕业生；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员;5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的;6.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8.法律规定不得聘用的其它情形人员。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。（七）其他说明招聘学历范围不含“中起本”、“专套本”。四、招聘计划及岗位具体要求五、招聘程序本次招聘按照发布公告、公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）发布招聘公告招聘公告在以下网站发布：山西省人力资源和社会保障厅官网（rst.shanxi.gov.cn）朔州市人民政府门户网（www.shuozhou.gov.cn）朔州市人社局官网（www.shuozhou.gov.cn/ztjs/rlzy）朔州市大医院（筹）网站（www.szsdyyc.com）（二）

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为有效解决村卫生室短缺村医问题，根据《乡村医生从业管理条例》、《国家卫生健康委关于允许医学专业高校毕业生免试申请乡村医生执业注册的意见》、《山西省卫生计生委关于开展村卫生室免费医学中专生招生工作的通知》以及《大同市人民政府办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施方案》等规定，经研究，决定为部分村卫生室招聘乡村医生，为确保招聘工作公开、公正、公平进行，特制定本实施方案。一、招聘条件1、基本条件年龄在45周岁及以下(1976年10月8日以后出生，男女不限)，身体健康，无职业禁忌的传染病，能够胜任村卫生室工作。品德优良,责任心强，热爱乡村医生事业，愿意长期扎根农村服务基层。2、报名条件具有以下条件之一者均可报名：（1）取得执业(助理)医师（类别为临床、中医，下同）资格证书（云州区户籍）；（2）取得乡村全科执业助理医师资格（云州区户籍）；（3）经云州区卫生健康和体育局（原大同县卫生和计划生育局）推荐的村卫生室免费医学中专生培养的毕业生；（4）具有全日制大专及以上学历的临床医学、中医学类、中西医结合类等相关专业应届毕业生（含尚在择业期内未落实工作单位的毕业生）。3、有下列情形之一者，其报名不予受理（1）不具备完全民事行为能力的；（2）受到过刑事处罚的；（3）被吊销过《乡村医生执业证书》、《医师执业证书》的；（4）个体执业被吊销过《医疗机构执业许可证》的；（5）因医德医风等问题被卫生健康行政部门行政处罚过的；（6）发生过重大医疗事故的。二、招聘计划本次招聘为面向社会公开招聘，招聘乡村医生10名。三、招聘实施步骤（一）公开向社会发布招聘信息云州区卫生健康和体育局在云州区人民政府网站发布招聘公告，公布期7天。（二）报名方式本次招聘采取现场报名方式，不接受网上报名，符合岗位报考条件人员，持有效身份证件(或户籍证明)、毕业证、资格证(或资格考试合格成绩单)，全日制大专及以上学历的需提供学籍档案或学信网网上学籍证明原件、复印件，本人近期免冠正面蓝底一寸照共3张，到云州区卫生健康和体育局办公室报名，报名时间：2021年10月18日-2021年10月19日（上午9：00－11：00，下午：3：00－17：00）现场如实填写《云州区2021年公开招聘乡村医生岗位报名登记表》。（三）资格审查报考人员的资格审查由云州区卫生健康和体育局组织实施，确定符合条件的报考人员名单。报名人员要对自己提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实取消报名资格。对伪造有关证件材料骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误，联系方式不准等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。四、确定人选及公示资格审查合格人员直接参加面试。面试由云州区卫生健康和体育局组织实施，根据考生面试成绩由高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1比例确定体检和拟聘人选。末位成绩并列人员加试一次面试，按加试成绩高的进入体检。符合条件的拟聘人员须到云州区人民医院进行体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的不得录用，未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。由此形成的岗位空缺，按面试成绩分别顺次递补一次。根据面试、体检结果，经云州区卫生健康和体育局局务会议研究，确定拟聘用人员和所聘村卫生室，拟聘用人员名单在云州区人民政府网站上公示7个工作日。五、办理注册聘用对公示期满后，对没有问题的拟聘人员，云州区卫生健康和体育局上报大同市卫生健康委批准、山西省卫生健康委备案后，乡镇卫生院根据相关政策办理注册聘用手续。附件：云州区2021年公开招聘乡村医生报名登记表.doc扫码下载附件大同市云州区卫生健康和体育局2021年10月8日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育部分上岸学员名单华智教育基地环境推荐阅读山西中医药大学附属医院2021年公开招聘38名工作人员公告朔州市大医院2021年公开招聘174名工作人员公告有编制！朔州山阴县2021年公开招聘73名工作人员公告山西白求恩医院2021年招聘50名工作人员！朔州市大医院2021年公开招聘174名工作人员公告长治市人民医院2021年公开招聘111名工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕17号）等政策规定和要求，山西中医药大学附属医院面向社会公开招聘工作人员38名。现将有关事项公告如下：一、单位简介山西中医药大学附属医院始建于1983年，1988年6月开诊，是省卫生健康委员会直属的一所集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性中医医院。是国家重点建设中医医院、全国中医医院中医药文化重点建设单位、全国中医药文化宣传教育基地、国家中医药传承创新建设工程重点中医院建设单位、国家中医紧急医学救援队伍和紧急医学救援基地。二、招聘计划及岗位具体要求山西中医药大学附属医院2021年公开招聘工作人员38名，招聘岗位所需的具体条件以《山西中医药大学附属医院2021年公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。三、招聘条件1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具备正常履行职责的身体条件、心理条件；5.具有岗位所需的学历、学位、专业或技能条件；6.硕士研究生年龄在35周岁及以下（即1985年6月8日及以后出生）,博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下（即1980年6月8日及以后出生）；7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。8.“应届毕业生岗位”的招聘对象为：2021年高校应届毕业生（不含委培、定向生），2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生；2019年1月1日至资格复审前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届生岗位。参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。9.“服务基层项目专门岗位”的招聘对象为：参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。以上参加招聘人员服务（服役）期满截至时间为2021年6月8日。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人，不能报考；在读的非2021年应届博士毕业生不得以原取得硕士研究生学历、学位证书报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员不能报考；7.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。2021年应届硕士研究生须在本年度内通过考试，取得相应执业资格证书、住院医师规范化培训合格证书。四、招聘程序（一）博士岗位本次公开招聘博士岗位采取网上报名的方式进行。报名时间：2021年6月-2021年12月。报名方式：报考人员将

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群长治市人民医院始建于1915年，现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防保健、职业病防治、突发公共卫生事件应急救援为一体的市属最大三级甲等综合医院，是“长治市区域医疗中心建设单位”、我院还牵头成立了“长治市人民医院医疗集团”。医院占地面积5.3万m2，建筑总面积17.6万m2，编制床位1000张,现开放床位1300张。设置临床科室45个，医技科室12个,其中：省重点建设学科3个、省级临床重点专科2个；市级重点学科8个，市级临床重点专科7个。我院现有在岗职工1917人，其中高级技术职称280人，硕士研究生446人，博士研究生12人。拥有PET-CT、ECT、核磁共振、256排CT、直线加速器等20余台500万元以上医疗设备,以及眩晕诊疗系统、高清晰度腹腔镜、高清支气管镜系统、胃肠镜系统等百余台100万元以上医疗设备。其中PET-CT为我市首次引进的目前国际上性能最高、配置最强、速度最快的功能分子影像设备。我院目前正在建设符合省级重点实验室标准的、建筑面积近4000m2的肿瘤精准转化实验中心（中心实验室），已投资2000余万元，配备了标准化细胞培养室、PCR实验室和免疫组化平台及各类精密仪器；与华大基因、凯普生物等国际、国内知名生物医学公司达成了战略合作协议，获得了前沿技术支撑和研究设备。精准医学中心医疗团队全部为高度专业化的博士、硕士工作人员，具体工作由留日外科学博士宗亮教授全面负责开展。2020年12月与华大基因签订了联合精准医学中心战略合作协议。我院将借助华大基因先进的测序技术和生物信息分析技术及先进的设备支撑开展相关研究。（见职位信息栏）结合我院发展实际，拟招聘工作人员111名，博士研究生医院常年引进，硕士研究生和本科生可随时投递简历。有意者请将简历发至人事科邮箱：syyrsk2007@163.com咨询电话：0355-2024990转接6301招满为止，有意请电话咨询立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育部分上岸学员名单华智教育基地环境推荐阅读有编制！专科可报！临汾古县2021年公开招聘工作人员！大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告朔州市大医院2021年公开招聘174名工作人员公告有编制！运城芮城县2021年公开招聘48名工作人员公告朔州市中心医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！朔州山阴县2021年公开招聘73名工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群朔州市大医院是市重点工程，总占地面积314亩，总建筑面积206309平方米,总床位数1500张。按照三级甲等医院标准设计建设，是一所集医疗、教育、科研、预防、康复、养老为一体的市级综合性公立医院，拟于2022年初全面运营。现面向社会公开招聘174名护理人员，公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；4.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。二、待遇护理岗位实行合同制。三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行和职业道德。（四）具有适应岗位要求的身体、心理条件。（五）具有招聘岗位要求的学历及相应学位。（六）有下列情形之一的不得报考：1.现役军人和在读的非应届毕业生；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员;5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的;6.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8.法律规定不得聘用的其它情形人员。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。（七）其他说明招聘学历范围不含“中起本”、“专套本”。四、招聘计划及岗位具体要求五、招聘程序本次招聘按照发布公告、公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）发布招聘公告招聘公告在以下网站发布：山西省人力资源和社会保障厅官网（rst.shanxi.gov.cn）朔州市人民政府门户网（www.shuozhou.gov.cn）朔州市人社局官网（www.shuozhou.gov.cn/ztjs/rlzy）朔州市大医院（筹）网站（www.szsdyyc.com）（二）

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为加强我县医疗卫生单位人才队伍建设，提高服务质量，优化人员结构，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员85名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘对象符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的应届毕业生及社会在职、非在职人员。三、招聘岗位本次公开招聘工作人员85名，招聘岗位及所需的具体条件详见《2021年吉县卫生健康和体育局所属事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》（见附件1）。四、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁；（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行职责的身体条件；（五）具有岗位所需的年龄、专业知识、职业资格、工作能力，以及获国家认可的学历、学位；（六）具备报考岗位所要求的其他资格条件。1.高校应届毕业生岗位的招聘对象为：2021年全国普通高等院校应届毕业生（不含委培、定向生）。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。2019年1月1日至资格复审前取得国（境）外学历并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。2.“服务基层项目专门岗位”的招聘对象为：服务期满且考核合格的“大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段特设岗位教师、“三支一扶”人员、大学生志愿服务西部计划人员（含晋西北计划）、农业技术推广服务特设岗位”五类人员。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人和劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员可报考“服务基层项目人员专门岗位”。服务基层项目人员专门岗位在报名结束后无人报考的，将岗位招聘计划转入一般性岗位（转入专业要求、其他要求等相同的岗位）。3.招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试（聘）用期、服务期、各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为发布公告之日。4.所学专业必须符合报考岗位专业要求（应聘者报名表所填写的所学专业名称须与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致）。专业要求按具体专业名称设置的，考生毕业证所学专业须与岗位要求的专业名称一致。以研究生学历报考的，研究生所学专业与招聘岗位要求专业应属同一专业（类）。5.岗位要求专业名称经教育部修改过的，根据教育部颁发的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》，所学专业为对应专业的可报考该岗位。6.招聘岗位有从业资格要求的，要有相应的资格证书（或资格考试合格成绩单）。凡有下列情形之一者不得报名应聘：1.现役军人和在读的非应届毕业生（其中，非2021年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考），不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不得报考；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8.在报名之后、聘用之前，应聘者已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。9.法律规定不得聘用的其他情形人员。五、招聘办法本次招聘在2021年吉县卫生健康和体育局所属事业单位公开招聘工作人员领导小组（以下简称招聘领导小组）的统一领导下，由县卫体局具体实施，县纪委监委、县委人才办、县人社局全程监督。本次招聘采取考试和考察的方式进行.岗位要求具有硕士研究生及以上学历学位，同一岗位招聘人数与资格审查合格人数比例不达1：5的，采取直接面试的办法招聘；比例达1：5及以上的，采取笔试加面试相结合的方式进行，笔试成绩计入总成绩，根据笔试成绩从高到低按1:3进入下一环节。其他岗位则采取笔试加面试的方式。六、招聘程序通过吉县人民政府门户网站面向社会发布招聘公告，时间不少于7个工作日。（一）报名与资格初审1.报名方式报名时间：2021年10月

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为了进一步加强卫生技术人员队伍建设，根据《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕17号）、《关于深化高等院校、科研院所、公立医院人事管理改革有关事项的通知》（晋人社厅发〔2020〕39号）、《关于进一步做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2017〕36号）等文件精神，经县委研究决定，面向社会公开招聘卫生技术人员。为做好此次招聘工作，公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；4.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；5.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘计划及岗位具体要求山阴县2021年公开招聘卫生人员73名，招聘岗位所需条件详见《山阴县2021年公开招聘卫生技术人员岗位表》（见附件）。三、招聘条件1.具有中华人民共和国国籍。2.坚决拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，有较强的事业心和责任感。3.具备正常履行岗位职责的身体条件。4.具备岗位所需的学历、学位、专业。5.具备岗位所需的年龄要求。6.

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群山西白求恩医院是山西省委省政府投资建设的全省规模最大、功能最全、标准最高的现代化综合性医院，具有医疗、教学、科研、防保、急救、康复六位一体功能和区域医疗中心作用。为深入贯彻落实省委省政府关于创建区域医疗中心的决策部署，进一步增强优质医疗资源服务供给能力，满足人民群众就医需求，医院大力推进“人才兴医”战略，现诚邀海内外优秀博士加盟山西白求恩医院发展。一、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德。（二）具备招聘岗位所需国家承认的相应学历和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能。（三）适应岗位要求的身体条件。（四）博士毕业生年龄不超过45周岁（1975年3月16日以后出生）二、招聘计划、岗位及要求岗位人数年龄要求学历要求专业要求三、招聘时间和方式报名采取网上报名的方式进行，所学专业必须与所报岗位要求的专业一致，必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。（一）报名时间2021年3月至2021年12月（二）报名方式请报考人员将《区域医疗中心2021年博士研究生招聘报名表》（附件）、个人简历、岗位要求的资格条件证明及相关科研学术成果等材料打包发送至我院人事处邮箱，邮件主题及打包材料统一命名为：姓名+院校+博士研究生+专业。报名邮箱：sxbqeyyrsc@163.com（三）资格审查资格审查由我院负责，贯穿招聘工作全过程。招聘专家组对应聘人员的应聘资格进行审查，审查合格的人员，电话通知应聘者本人。若发现违纪、违规或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。应聘人员对自己所提供证件的真实性负责。（四）考核本次招聘考试采取直接考核的方式进行。具体考核形式为面试。医院根据岗位报名情况和医院需求，对符合我院招聘条件者不定期启动面试考核程序。在疫情防控期间，具体面试的形式根据实际情况确定。面试成绩即为总成绩，总成绩最低合格线为70分。面试内容包括学术汇报（包括个人介绍、学习经历、科研成果等）和综合素质测试两部分。面试时间、地点另行通知。四、体检与考察根据总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检与考察人选，体检与考察由我院组织实施。体检标准及项目可参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结论不合格需要复检的，应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另外一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出结论。对通过考试的应聘人员，我院组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察不合格的不得聘用。五、聘用经考试、体检、考察合格的确定为拟聘用人员，在我院网站公示7个工作日。公示期间发现问题经查属实的，取消拟聘人员资格。公示期满无异议的，办理相关手续，聘用人员签订聘用合同，同时执行试用期制度。六、人才待遇办理完聘用手续到岗后的博士研究生，与我院签订聘用合同书后，可享受我院人才引进安家补助、科研启动金。1、海外留学2年及以上且研究成果突出，以第一作者或通讯作者在国际顶级或重要期刊发表论著（TOP1区；影响因子≥10）的博士毕业生。安家补助费：100万元科研启动费：50万元2、国内外知名大学，且以第一作者或通讯作者在国际顶级或重要期刊发表论著（TOP1区）的博士毕业生。安家补助费：50万元科研启动费：20万元3、全日制博士研究生，临床水平或科研成果突出。安家补助费：30万元科研启动费：10万元4、全日制博士研究生，且年龄不超过45周岁。安家补助费：20万元科研启动费：5万元七、工作纪律为保证招聘工作的公正性，在省人社厅和省卫健委的监督和指导下，及时面向社会公布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。对违反考试纪律、有营私舞弊行为、影响考试公平、公正的有关人员，严肃处理，视情节轻重给予相应处分；对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，将纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。咨询电话：0351-8379126监督电话：0351-8379103附件：区域医疗中心2021年博士研究生招聘报名表.xls扫码下载附件山西白求恩医院（山西医学科学院）2021年3月16日立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育部分上岸学员名单华智教育基地环境推荐阅读有编制！专科可报！临汾古县2021年公开招聘工作人员！大专可报！太原市杏花岭区2021年公开招聘工作人员公告朔州市大医院2021年公开招聘174名工作人员公告有编制！运城芮城县2021年公开招聘48名工作人员公告朔州市中心医院2021年公开招聘工作人员公告有编制！朔州山阴县2021年公开招聘73名工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为贯彻落实中央、省、市有关人才工作精神，深入推进人才强区战略，经上党区委人才领导组研究，决定面向社会公开引进一批紧缺医疗卫生人才，尽快解决我区医疗卫生人才严重短缺问题。现公告如下：一、引才名额本次拟引进医疗卫生人才63名，其中全日制研究生报考临床医师岗位，不受岗位数量限制，面试合格进入下一环节。具体岗位及要求详见《长治市上党区2021年公开引进医疗卫生专业人才岗位设置表》（附件1）。二、引才条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）具有良好的政治素质和道德品质，热爱中国共产党、热爱祖国，热爱人民，遵守宪法和法律；（三）具有正常履行职责的身体条件；（四）具有岗位所需的专业知识、执业资格及工作能力；（五）年龄要求一般年龄要求不超过35周岁，具备执业医师资格可放宽至40周岁，硕士研究生及以上学历、具有主治医师职称年龄可放宽至45周岁，具有副主任医师及以上职称可放宽至50周岁。（六）专业要求根据用人单位所需岗位的专业条件，参照《国家公务员考试专业分类目录》设置。（七）学历职称要求1.医疗集团临床医师岗位引才条件：硕士研究生及以上学历。2.人民医院、中医院、妇幼保健院引才条件：（1）临床医学类岗位：①硕士研究生及以上学历；②全日制本科学历且取得执业医师资格证或规培合格证；③具有主治医师及以上职称；④急诊、耳鼻喉、外科临床医师岗位具有执业医师资格且在二级及以上医院有一年以上工作经验，可放宽至全日制大专学历。符合上述其中一个条件即可报名。（2）药剂师岗位：硕士研究生及以上学历。（3）康复师岗位：全日制本科学历，康复治疗专业。3.驻市门诊部、乡镇卫生院引才条件：（1）临床医学类、公共卫生、中医医师岗位：①全日制本科及以上学历；②全日制大专学历取得执业助理医师资格证；③取得执业医师资格证。符合上述其中一个条件即可报名。（2）检验、药剂岗位：①全日制本科及以上学历；②全日制大专学历且具备检验士、药剂士及以上资格证。符合上述其中一个条件即可报名。（八）户籍不限（九）凡有下列情形之一的人员不得报名：1．现役军人和在读的非2021届毕业生。2．曾因犯罪受过刑事处罚的。3．曾被开除公职的。4．涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。5．受党纪、政纪处分未满处分期限的。6．各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的。7．招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；机关事业单位试用期内的人员；上党区已有编制的医疗卫生专业技术人员。8．被依法列为失信联合惩戒对象的。9.

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群为加强我县医疗卫生单位人才队伍建设，提高服务质量，优化人员结构，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员10名，现将有关事项公告如下:一、基本原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则；4.坚持优化结构、保障重点的原则。二、招聘岗位古县医疗集团2021年公开招聘医疗卫生专业技术人员10名，招聘岗位及所需的具体条件详见附表1:《古县医疗集团2021年面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员岗位计划表》。三、招聘对象符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的高校应届毕业生及社会在职、非在职人员。四、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行职责的身体条件;（五）具有岗位所需的医疗卫生专业知识、执业资格、工作能力，以及获国家认可的学历、学位；（六）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1985年10月1日以后出生）。（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。1、高校应届毕业生岗位的招聘对象为:2021年高校应届毕业生（不含委培、定向生）。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。参加服务基层项目前无工作经历人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。2、“服务基层项目人员专门岗位”的招聘对象为:服务期满且考核合格的“大学生村官（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段特设岗位教师、“三支一扶”人员、大学生志愿服务西部计划人员(含晋西北计划)、农业技术推广服务特设岗位”五类人员;

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群太原市杏花岭区市容环境卫生中心招聘9名工作人员公告根据工作需要，太原市杏花岭区市容环境卫生中心公开招聘劳务派遣制工作人员。本次招聘委托山西欧龙人力资源有限公司统一组织，现将有关事项公告如下：一、用工形式此次招聘以劳务派遣的方式进行。坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘。二、招聘岗位及名额文秘人员：1名（本科以上学历，文笔好，具有一定的写作能力）文员：3名（本科以上学历）储备人员：5名（本科以上学历）三、招聘条件1、拥护党的领导，热爱工作，遵纪守法，品行端正，具有较强的事业心、责任感。2、年龄35岁以下（男女不限）。3、无传染性重大疾病。具备正常独立工作能力。能讲流利的普通话。能够熟练操作计算机系统。熟练掌握办公软件。有下列情形之一的，不得报考：1、本人受过刑事处罚或治安管理处罚的；2、本人及直系亲属接受强制隔离戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；3、有较为严重的个人不良信用记录的；4、本人曾因违法违纪被国家机关、事业单位或其他单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；5、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。四、薪酬待遇基本工资1880，考核奖225，绩效200，保健津贴每日5元，早餐费每日2.5元，女工卫生费每月30元。高温6.7.8月，每月补贴240元。节假日加班一天130元，冬季取暖费3360元，缴纳社会保险（养老、工伤、生育、失业、医疗）。五、工作地点太原市杏花岭区政府。六、招聘流程招聘通过发布公告、报名与面试、体检等程序进行。1、报名日期：2021年9月29日至2021年10月12日(节假日休息）。2、报名时间：上午8：30-12:00，下午14:00-18:00。3、报名地点：太原市五龙口街168号鑫创大厦420室（东客站对面）山西欧龙人力资源有限公司。4、报名费用：200元/人。5、报名电话：0351-4296999（张老师）13903511128（梁老师）。七、报名时携带如下资料1、本人身份证、毕业证（所有证件均要求原件附复印件2张）。2、本人近期正面同版一寸红色底免冠照片3张。3、户口本户主首页及本人页复印件2份（复印在一张纸上）。4、个人简历等有关证明材料复印件2份。5、无犯罪记录证明复印件两份，无犯罪记录证明开具可关注微信“山西公安”公众号，自行打印。八、面试由我公司组织实施，采用半结构化面试形式，考察内容包括仪容仪表、语言表达、专业技能、组织协调能力等。九、体检由山西欧龙人力资源有限公司统一安排医院进行体检。体检人员接通知后到指定医院体检，费用由应聘者承担。

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群朔州市大医院是市重点工程，总占地面积314亩，总建筑面积206309平方米,总床位数1500张。按照三级甲等医院标准设计建设，是一所集医疗、教育、科研、预防、康复、养老为一体的市级综合性公立医院，拟于2022年初全面运营。现面向社会公开招聘174名护理人员，公告如下：一、招聘原则1.坚持德才兼备的原则；2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；4.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。二、待遇护理岗位实行合同制。三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行和职业道德。（四）具有适应岗位要求的身体、心理条件。（五）具有招聘岗位要求的学历及相应学位。（六）有下列情形之一的不得报考：1.现役军人和在读的非应届毕业生；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员;5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的;6.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；8.法律规定不得聘用的其它情形人员。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。（七）其他说明招聘学历范围不含“中起本”、“专套本”。四、招聘计划及岗位具体要求五、招聘程序本次招聘按照发布公告、公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）发布招聘公告招聘公告在以下网站发布：山西省人力资源和社会保障厅官网（rst.shanxi.gov.cn）朔州市人民政府门户网（www.shuozhou.gov.cn）朔州市人社局官网（www.shuozhou.gov.cn/ztjs/rlzy）朔州市大医院（筹）网站（www.szsdyyc.com）（二）

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群长治市人民医院始建于1915年，现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防保健、职业病防治、突发公共卫生事件应急救援为一体的市属最大三级甲等综合医院，是“长治市区域医疗中心建设单位”、我院还牵头成立了“长治市人民医院医疗集团”。医院占地面积5.3万m2，建筑总面积17.6万m2，编制床位1000张,现开放床位1300张。设置临床科室45个，医技科室12个,其中：省重点建设学科3个、省级临床重点专科2个；市级重点学科8个，市级临床重点专科7个。我院现有在岗职工1917人，其中高级技术职称280人，硕士研究生446人，博士研究生12人。拥有PET-CT、ECT、核磁共振、256排CT、直线加速器等20余台500万元以上医疗设备,以及眩晕诊疗系统、高清晰度腹腔镜、高清支气管镜系统、胃肠镜系统等百余台100万元以上医疗设备。其中PET-CT为我市首次引进的目前国际上性能最高、配置最强、速度最快的功能分子影像设备。我院目前正在建设符合省级重点实验室标准的、建筑面积近4000m2的肿瘤精准转化实验中心（中心实验室），已投资2000余万元，配备了标准化细胞培养室、PCR实验室和免疫组化平台及各类精密仪器；与华大基因、凯普生物等国际、国内知名生物医学公司达成了战略合作协议，获得了前沿技术支撑和研究设备。精准医学中心医疗团队全部为高度专业化的博士、硕士工作人员，具体工作由留日外科学博士宗亮教授全面负责开展。2020年12月与华大基因签订了联合精准医学中心战略合作协议。我院将借助华大基因先进的测序技术和生物信息分析技术及先进的设备支撑开展相关研究。（见职位信息栏）结合我院发展实际，拟招聘工作人员111名，博士研究生医院常年引进，硕士研究生和本科生可随时投递简历。有意者请将简历发至人事科邮箱：syyrsk2007@163.com咨询电话：0355-2024990转接6301招满为止，有意请电话咨询立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群华智教育部分上岸学员名单华智教育基地环境推荐阅读大专可报！解放军总医院2021年公开招聘1278人公告有编制！大同市2021年公开招聘142名工作人员！大专可报！长治市妇幼保健院2021年公开招聘24名工作人员公告晋中市太谷区人民医院2021年招聘32名卫生专业技术人员公告长治市人民医院2021年公开招聘111名工作人员公告太原市迎泽区中心医院招聘36名工作人员公告山西公职类招考信息发布平台扫码关注

立即扫码咨询备考详情教师招考交流群事业单位交流群国考招考交流群根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2021〕17号）和国家卫生健康委员会、公安部、人力资源和社会保障厅、国家中医药管理局办公室等四部门联合下发《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）文件精神，为加强我县医疗卫生人才队伍建设，按照各医疗卫生单位岗位空缺情况和工作需要，经研究决定,面向社会公开招聘公立医院工作人员,特制定本实施方案。一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。二、招聘岗位本次共招聘公立医院工作人员48名，其中全额9名，差额39名。招聘单位、岗位、人数及具体要求详见《芮城县2021年公开招聘公立医院工作人员岗位一览表》（附件1）。三、招聘条件（一）应聘人员应具有下列基本条件1.具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁；2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；3.品行端正，具有良好的职业道德；4.具有报考岗位要求的资格条件；5.符合岗位要求的身体和其他条件；6.报考人员的年龄一律按周岁计算，年龄截止公告发布之日。具体为：年龄30周岁及以下为1990年9月18日以后出生，含9月18日；年龄35周岁以下为1985年9月18日以后出生，含9月18日；年龄40周岁以下为1980年9月18日以后出生，含9月18日。（二）有下列情形之一的，不得报考1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，曾被开除公职的人员,在各级机关事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,被辞退未满5年的公职人员,国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。2.试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报考（其中：现在校就读且档案和组织关系在校的非应届毕业的中专升专科学生、专科升本科学生、研究生不得以原取学历、学位证书报考）。3.在原单位出现重大医疗事故或被吊销医师、护士执照的人员,不得报考。4.定向、委培应届毕业生不得报考。5.被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考。6.被依法列为失信联合惩戒对象以及国家法律、法规规定不得聘用的其他人员，不得报考。应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人员）或在试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。（三）招聘对象应届毕业生岗位招聘对象为：2021年高校应届毕业生和择业期内未落实工作单位的高校毕业生。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指2019年、2020年国家统一招生的普通高校应届毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。普通高校应届毕业生，其毕业证须在公告发布之日前取得。根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）规定，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”；“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”，并纳入岗位报考具体条件（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。四、招聘程序招聘工作在县公开招聘公立医院工作人员领导组的领导下，由县公开招聘公立医院工作人员领导组办公室组织实施。招聘工作的主要程序是：发布公开招聘公告、组织报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用。（一）发布招聘公告在芮城县人民政府网（www.rcx.gov.cn）发布招聘公告，公告发布时间距报名截止时间不少于7个工作日。本次招聘的各类相关信息均在芮城县人民政府网站发布，不再另行通知。请报名考生密切关注并保持联系方式畅通，如因考生自身原因未能及时获取招聘信息的，后果由考生自负。（二）报名和资格初审1.报名报名方式：网络报名（报名网址：http://