为贯彻落实党中央、国务院决策部署，人力资源社会保障部办公厅、住房城乡建设部办公厅、应急管理部办公厅、市场监管总局办公厅印发《关于推进职业技能证书互通互认的通知》（以下简称《通知》），减轻劳动者技能评价取证负担，促进技能人才合理顺畅流动。通知明确要推进重点领域职业资格证书互通互认，对已取得住房城乡建设、应急管理或者市场监管等其中一个部门颁发的电工、焊工相关职业资格证书的从业人员，在申请其他两个部门相应证书时，如无特别规定，其他部门可以按照《通知》有关要求，采取免予安全作业培训（或安全技术培训）、免予理论考试等方式简化其考试流程。通知要求要建立职业资格证书与职业技能等级证书衔接机制，对已取得电工、焊工相关职业资格证书的从业人员，视同达到相应职业（工种）初级工或中级工水平，可按规定参加高一等级技能评价。同时，对未开展技能等级评价的技能人员职业资格，支持各地统筹技能评价资源，探索“一试多证”（即通过一次考试，同时取得职业资格证书和职业技能等级证书）等方式，联合开展技能评价。通知强调要加强职业技能证书的监管与服务，建立健全人力资源社会保障部门统筹协调、有关部门积极参与的工作机制。人力资源社会保障部门要推动职业技能等级认定机构颁发的合法有效的职业技能等级证书在全国范围内通用；技能人员职业资格实施部门（单位）要推动职业资格证书跨领域互通互认，依法依规做好本行业领域职业资格从业人员持证上岗监管工作。要依托人力资源社会保障部技能人才评价工作网，进一步健全完善职业技能证书查询系统，推动实现一网通查。人力资源社会保障部、住房城乡建设部、应急管理部、市场监管总局有关司局负责同志就有关问题回答了记者提问。问：《通知》出台的背景是什么？职业技能证书作为劳动者达到某项技能类职业（工种）技能水平和能力要求的证明，在促进劳动者求职就业、保障关键岗位安全生产、推动人力资源合理配置等方面发挥了积极作用。随着我国经济结构调整和产业升级步伐不断加快，技能人才流动日趋频繁和普遍。由于不同的职业技能证书所依据的法律法规、管理实施部门和评价标准规范不尽相同，导致部分技能人才在跨区域、跨行业就业时，所持的职业技能证书存在互通互认障碍。为贯彻落实党中央、国务院关于加快全国统一大市场建设、优化营商环境、促进高质量充分就业等决策部署，推动职业技能证书互通互认，破除技能人才流动壁垒，人力资源社会保障部、住房城乡建设部、应急管理部、市场监管总局研究制定本《通知》，着力推动职业技能证书互通互认，促进技能人才资源合理流动、有效配置。问：《通知》主要从哪些方面推动职业技能证书互通互认？《通知》按照统筹考虑、分类实施、协同联动、稳步推进的原则，在总结地方经验做法基础上，提出推进职业技能证书互通互认的政策措施。一是推进重点领域技能人员职业资格证书互通互认。对已取得住房城乡建设、应急管理或者市场监管等其中一个部门颁发的电工、焊工相关职业资格证书的从业人员，在申请其他两个部门相应证书时，如无特别规定，其他部门可以按照《通知》有关要求，采取免予安全作业培训（或安全技术培训）、免予理论考试等方式简化其考试流程。二是建立职业资格证书与职业技能等级证书衔接机制。对已取得应急管理部门、住房城乡建设部门颁发的合法有效的低压电工作业、熔化焊接与热切割作业、建筑电工、建筑焊工特种作业操作证的从业人员，视同达到相应职业（工种）初级工（五级）水平，可按规定分别报名参加人力资源社会保障部门遴选备案的职业技能等级认定机构开展的电工、焊工等相应职业（工种）中级工（四级）技能等级认定。对已取得应急管理部门颁发的合法有效的高压电工作业特种作业操作证的，以及市场监管部门颁发的合法有效的特种设备焊接操作人员证书的从业人员，视同达到相应职业（工种）中级工（四级）水平，可按规定分别报名参加人力资源社会保障部门遴选备案的职业技能等级认定机构开展的电工、焊工等相应职业（工种）高级工（三级）技能等级认定。对现行国家职业资格目录中未开展等级评价的技能人员职业资格，支持各地建立跨部门协同机制，不断完善职业资格证书与职业技能等级证书对应目录，在满足公共安全、人身健康、生命财产安全等要求前提下，统筹评价资源，探索“一试多证”（即通过一次考试，同时取得职业资格证书和职业技能等级证书）等方式，联合开展技能评价。三是提高职业技能等级证书的流通性和市场认可度。高质量开展职业技能等级评价，推动职业技能等级证书在全国范围内通用。严格评价机构遴选条件，促进地区间机构资质的统一，提高评价机构的权威度；严格执行评价标准，坚持以国家职业标准为依据，积极开展跨地区统考联考，共建共用统一题库，促进地区间评价标准的统一；严格规范考务实施，制定标准化考务工作规程，对人员报名、组织实施、阅卷评分、档案管理等环节实施全流程规范化管理，促进地区间评价过程的统一；严格质量督导，利用信息化手段加强对评价活动的实时监管，建立预警信息发送、审核、反馈机制，促进地区间评价结果的统一。问：如何保障《通知》落地见效？为保障《通知》落地实施，提出三方面保障措施。一是加强组织领导。建立健全人力资源社会保障部门统筹、行业部门参与的工作机制。省级人力资源社会保障部门会同有关部门做好本《通知》与本地现行政策的统筹衔接，根据实际情况落实落细政策要求。技能人员职业资格实施部门（单位）积极参与职业技能证书互通互认，依法依规做好本行业领域职业资格从业人员持证上岗监管工作。二是加强信息服务。依托人力资源社会保障部技能人才评价工作网，健全完善职业技能考核鉴定机构、技能人员职业资格证书查询系统，对技能人员职业资格实施部门（单位）建有相关信息查询网站的，将其网址与技能人才评价工作网进行链接；对没有相关信息查询网站的，按照《人力资源社会保障部办公厅关于报送职业技能考核鉴定机构信息的通知》（人社厅函〔2023〕114号）有关要求，统一纳入技能人才评价工作网。三是加强宣传引导。加强政策宣传解读，积极扩大政策知晓度，主动回应各方关切，营造良好社会氛围。加强跟踪分析，通过舆情监测、调研座谈等方式，密切了解政策出台实施效果及社会影响，及时研究解决工作中遇到的困难和问题。加强总结推广，认真梳理各地创新举措和经验做法，支持各地逐步扩大职业技能证书互通互认覆盖范围。来源：人力资源和社会保障部、广东人社如需转载请注明以上内容深圳科技『土特产』受热捧今日起，港澳通关再放宽！档案年龄和身份证年龄不一致，退休按哪个算？－END－有用就扩散有用就点在看

随着“深圳制造”向“深圳智造”转型升级深圳“土特产”越来越高端当“广货行天下”春季行动鸣枪起跑这座外贸新城的“智造家底”惊艳亮相！无人机：年轻人钟情“线下试飞线上分享”昨日，宝安区大悦城人头涌动格外热闹。不时有顾客步入大疆专卖店内，饶有兴致地询问产品信息。店员黄翊航介绍，该店自去年“双十一”开业以来，凭借大悦城周边年轻客群对摄影与科技产品的浓厚兴趣，吸引了不少人前来了解体验。图：大疆新款无人机。

澳门特区政府治安警察局、身份证明局以及澳门保安部队事务局日前表示，与香港特区政府入境事务处持续联手优化港澳通关便利措施，共同决定自今日（1月19日）起进一步放宽两地自助过关通道适用范围。据介绍，自1月19日起，港澳两地永久性居民使用对方自助过关通道（香港e-道、澳门传统两门式自助通道），适用年龄由年满11岁下调至年满7岁。配合上述措施，澳门的合作查验自助通道以及虹膜通道将同步扩展适用于年龄介于7岁至10岁的香港永久性居民，进一步提升相关人士的便捷通关体验。自1月19日起，两地年满18岁的合资格非永久性居民可使用本地自助服务机预先登记，成功登记后约3小时即可使用对方自助过关通道出入境。三部门表示，港澳两地相关部门将保持紧密联系，持续推进跨境政务，创设互利通关措施，深化出入境合作，共同打造粤港澳大湾区优质生活圈。来源：中央政府驻澳门联络办公室大湾区之声如需转载请注明以上内容档案年龄和身份证年龄不一致，退休按哪个算？明天起，买错火车票可限时免费退！只有在同一单位连续工作满1年才能休年假吗？－END－有用就扩散有用就点在看

如果个人档案中记录的出生时间与身份证不一致办理退休时以哪个为准呢？以档案最早记载的出生时间为准按照《关于贯彻粤劳薪〔1999〕114号文件有关问题的处理意见》第二条规定，关于职工出生时间认定问题，应按照劳社部发〔1999〕8号文件精神处理，即：本人身份证与档案记载的出生时间不一致的，以档案最早记载的出生时间为准（如最早记载是填写年龄的，可用推算办法确认出生时间）。如果档案最早记载与其他辅助证明材料（本人出生证、结婚证、子女出生证等）不一致的，应本着实事求是精神，会同职工本人户籍所在地户籍登记机关，全面分析其档案材料，查证核实，合理认定。相关补充已按中共中央组织部

据中国铁路消息，明天（1月19日）起，铁路12306平台（含网站、App等，下同）推出旅客误购限时免费退票服务，旅客通过铁路12306平台购买乘车日期为2月2日及以后火车票时，如误购车票在购票支付成功30分钟内且在开车前4小时以上，购票人可线上自助办理退票，不收取退票费，将进一步提升旅客购票体验。购票人通过铁路12306平台，使用电子支付或积分支付购买乘车日期为2月2日及以后境内旅客列车、始发或终到站为香港西九龙的跨境旅客列车火车票时，如在操作中发生误购，可在购票支付成功30分钟内且在开车前4小时以上，自行线上免费办理退票；购票人如使用电子支付购票，票款将按原渠道退还；如使用积分购票，将按原渠道返还积分，返还积分的有效期不变；同一购票人在一个自然日内限办1个订单误购免费退票业务，改签车票、预约或候补购票等不办理此业务。目前铁路部门实行阶梯式退票政策，在规定免费退票时间内办理退票的，不占用误购免费退票次数。此外，如果旅客在线下售票窗口发生误购，须当场提出，工作人员会及时帮助旅客换发新票。来源：中国铁路、央视新闻微信公众号如需转载请注明以上内容只有在同一单位连续工作满1年才能休年假吗？建“鸿蒙之城”，深圳有新动作！500套免费住房，来深过大年！－END－有用就扩散有用就点在看

想休年假必须在同一单位工作满1年吗？和小i一起来看看相关解答只有在同一单位工作满1年才能休年假吗？《职工带薪年休假条例》第二条规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。《企业职工带薪年休假实施办法》规定：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。人力资源社会保障部办公厅在《关于〈企业职工带薪年休假实施办法〉有关问题的复函》（人社厅函〔2009〕149号）中明确：“职工连续工作满12个月以上”既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形；也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。职工工作时间包括在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位从事全日制工作期间，以及依法服兵役和其他按照国家法律、行政法规和国务院规定可以计算为工龄的期间（视同工作期间）。职工的工作时间可以根据档案记载、单位缴纳社保费记录、劳动合同或者其他具有法律效力的证明材料确定。年假可以休多久？职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。职工累计工作已满20年的，年休假15天。注意：国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期，以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。职工在职期间未休年休假，离职后可以要求单位补偿吗？根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。年休假期间能只发基本工资吗？根据《职工带薪年休假条例》规定，单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间，享受与正常工作期间相同的工资收入。来源：人力资源和社会保障部、新华社如需转载请注明以上内容建“鸿蒙之城”，深圳有新动作！500套免费住房，来深过大年！扩大覆盖面，让更多职工享有企业年金！－END－有用就扩散有用就点在看

近日，在宝安区尖岗山软件产业园，一场有关开源鸿蒙（OpenHarmony）与RISC-V芯片的OR推进会火热上演。这是去年8月份以来深圳围绕“开源鸿蒙+RISC-V”生态建设这个主题，召开的第四次工作推进会，四次会议分别在南山、福田、龙岗、宝安4个区举行，向全市各区、各部门、各有关企业以及社会各界传递出清晰而强烈的信号：全力推进鸿蒙生态建设、率先打造“鸿蒙之城”。OR生态建设提速开源鸿蒙加速赋能开源的鸿蒙系统加上开源的芯片指令集架构，二者正在加速融合，构建新生态为千行百业赋能。如今，开源鸿蒙已经展开深度应用，有力驱动着行业提质增效、走向高质量发展。RISC-V则是一种基于开源指令集架构设计的处理器芯片，其中V代表罗马数字“5”，表示已经第五代了。与目前芯片行业普遍采用的X86和Arm架构相比，RISC-V凭借开源、精简、模块化的优势快速崛起。睿思芯科创始人、CEO谭章熹介绍说，2025年中国核心算力市场规模大约有700亿元，包括服务器和AI算力服务器。到2030年，未来5年市场将增长1000亿元。RISC-V架构目前尚且处于早期阶段，未来有望占据30%的市场容量，具有相当可观的空间。增长空间预示着“开源鸿蒙+RISC-V”生态巨大的发展前景，深圳是最合适的试验场。“深圳拥有优秀的软件人才和系统人才，也是全球智能硬件设计制造中心。”谭章熹说，“我们在5年前就尝试过在RISC-V上搭载鸿蒙系统，要打造完善的OR关键在于搭建好软件生态而非操作系统本身，深圳这个地方就非常适合，新技术迭代的周期非常快，‘开源鸿蒙+RISC-V’的深度融合很快就会发生。”如今，在深圳，新技术与新生态场景应用的步伐越走越快。在水务领域，龙岗区打造全国首个二次供水开源鸿蒙泵房，运维效率提升60%、能耗下降10%；在燃气领域，深圳燃气推出了基于开源鸿蒙和RISC-V开发的深燃气设备，可节能40%、制热能效提升8%；在交通领域，深圳地铁集团打造了鸿蒙车站的互联网系统和龙门式闸机，有效避免了90%以上人工操作的失误，通勤效率也大幅提升；在建筑领域，深圳建科院正全力打造首个单体的绿色建筑工程项目，构建自主可控的软硬件一体化智能建筑控制体系……产业空间释放

好消息！春节免费住活动启动！一起来看看由深圳市委社会工作部、市委互联网企业工委、市住建局、市总工会联合市安居集团共同推出的“深梦团聚，圳好过年”——2026年春节免费住活动正式启动。该活动由市安居集团旗下全资子公司安居乐寓公司及房屋租赁公司联合承办。通过“安居乐寓”及“寓见安居”品牌为在深工作的快递员、网约配送员、网约车司机、货车司机四类新就业群体和保障房建筑工人、公交车司机、地铁一线运营服务人员等在春节期间保障城市运行的城市建设者滚动提供500套“春节免费团聚住房”，免费住时长为15天，帮助家属春节来深团聚，助力在深安居乐业。为感谢这些“隐形守护者”的付出，2024年起，深圳市多家单位联合推出“深梦团聚”公益计划，通过住房保障、生活关怀等举措，助力新就业群体实现“团圆梦”，让“家的温度”跨越千里。今年推出的“深梦团聚”春节免费住活动在人群覆盖范围上进一步扩大，除了四类新就业群体，首次纳入春节期间保障城市运行的城市建设者，包括保障房建筑工人、公交车司机、地铁一线运营服务人员。活动房源进一步提升，由安居集团旗下“安居乐寓”与“寓见安居”品牌提供，覆盖全市九大区，包含单间、一居室、二居室及三居室多种户型，新增花园小区房源；近地铁站、公交枢纽，配备基础家具家电，满足不同家庭居住需求。安居乐寓房源房源实拍图仅供参考，实际入住房源不含软装物料寓见安居房源房源实拍图仅供参考，实际入住房源不含软装物料活动详情：1.报名通道扫码报名2.

1月15日，人力资源社会保障部、财政部对外发布关于进一步做好企业年金工作的意见，增强企业年金制度的包容性、灵活性和便捷性，持续推动扩大覆盖范围，让更多职工享有企业年金。根据意见，各类企业、社会团体、基金会、民办非企业单位以及其他符合条件的用人单位及其职工，可按规定建立企业年金。建立程序方面，用人单位已建立职工代表大会制度的，企业年金方案提交职工代表大会讨论通过；未建立职工代表大会制度的，企业年金方案可以经全体职工讨论、公示等其他民主程序通过。缴费比例方面，用人单位及其职工可以在缴费限额内灵活选择缴费比例或额度。经济负担能力有限的，可以先从低缴费比例或额度起步，再逐步提高。建立方式方面，用人单位可建立企业年金单一计划，也可选择参加法人受托机构发起的企业年金集合计划。推动探索依托集合计划推行简易程序，为中小微企业建立企业年金提供便利。此外，意见提出选择部分具备条件的园区（工业园、产业园、改革试验区、经济技术开发区、科技创业园等）开展扩大企业年金覆盖面试点，加快建设全国企业年金信息平台和数据库等举措。来源：新华社如需转载请注明以上内容深圳高铁“地铁化”

据深圳铁路部门消息1月26日零时起启用新的列车运行图新图实施后深圳地区铁路运输能力整体提升列车开行结构进一步优化旅客出行将享受更加高效、便捷和舒适的服务图：新铁路运行图实施后，深圳地区铁路运输能力整体提升新图实施后，深圳地区各站列车开行数量均有增加。其中：深圳北站开行旅客列车达428.5对，环比增加36.5对；福田站开行旅客列车达97.5对，环比增加4对，始发终到列车增至68对；深圳站开行旅客列车达116对，环比增加4.5对。在深圳坐高铁，就像坐地铁一样方便。广深港高铁列车持续加密，调图后新增列车52列，总开行旅客列车达415列，成为全国开行密度和停站频次最高的高铁线路。新线赋能旅行时间大幅压缩广湛高铁、甬广高铁汕头南至汕头段新线开通后，深圳至粤西、粤东地区时空距离进一步压缩。其中，深圳站至湛江北站最快运行时间2小时52分钟，深圳站至汕头站经由甬广高铁最快仅需1小时39分钟即可抵达。杭深线运能得到释放，新增22.5对列车，重点加密潮汕、饶平、普宁、汕尾等沿线车站停靠频次，扩大了区域覆盖，提升了出行便利性。产品升级满足多元化出行需求动卧“日常化”，优化进出香港跨境列车开行安排，香港西九龙站与上海虹桥站间高铁动卧列车在每周五至周一每日双向开行的基础上，每周二至周四均增开高铁动卧列车2列，实现沪港间夕发朝至高铁动卧列车每日开行；深圳北站至成都东站的动卧列车将从“周末开行”升级为“一周六天”开行，周二除外。此外，深圳北站至长沙南站间每日双向对开12列标杆列车，速度更快、停站更少，全程约2小时40分，大幅提升高品质运力供给。在普速提质方面，原深圳东站至上海松江站的T212/1次普速列车升级为D字头动车组列车，并调整至深圳站始发终到，进一步提升旅行舒适度。跨线增能区域联系更紧密福田站4个站台新安装站台全智能屏蔽门后，整体运能提升50%。计划新增开福田站往合肥南、怀化南、郑州东、九江、南昌（西）、汕头、揭阳等方向的高铁，广州（东）站始发终到福田站列车增至21对，有效疏解了深圳北站的客流压力，将进一步满足福田中心区（CBD）商务出行需求。深圳站增开7对前往湛江北、怀集、郁南等方向的跨线列车，强化了珠三角与粤西、粤北地区的快速链接。过港服务优化实现互联互通互融新增香港西九龙站至上海虹桥站高铁1对，中途停靠合肥南、南京南、无锡东等站，江苏、安徽等省份省会城市首次有高铁直达香港，香港通达内地的车站总数已超过100个，进一步促进香港与内地间的人员往来和经贸交流。深圳铁路“迎春花”服务队温馨提示广大旅客朋友，具体车次信息请查询铁路12306官方平台，或关注铁路部门发布的动态信息，以便合理安排您的行程。来源：深圳发布、深圳晚报如需转载请注明以上内容换购住房可退税！延续至2027年底！即日起，深圳坐飞机有新变化！深圳同城换工作，公积金怎么衔接？－END－有用就扩散有用就点在看

@准备换房的朋友好消息来啦！国家喊你来退税居民换购住房退税优惠政策将延续至2027年底！一起来看看近日，财政部、税务总局、住房城乡建设部三部门联合对外发布《关于延续实施支持居民换购住房有关个人所得税政策的公告》（下文简称《公告》），明确自2026年1月1日至2027年12月31日，对出售自有住房并在现住房出售后1年内在市场重新购买住房的纳税人，对其出售现住房已缴纳的个人所得税予以退税优惠。具体公告如下↓↓关于延续实施支持居民换购住房有关个人所得税政策的公告

近期需要乘坐飞机的小伙伴注意啦！为提升T3航站楼离港平台的通行效率和环境品质深圳机场计划自今日（1月15日）起启动T3航站楼离港平台交通综合提升改造工作请大家提前做好出行安排此次改造将采用分阶段、分时段的施工模式，其中第一阶段施工改造计划于2月上旬完成。图：升级改造效果图本阶段改造内容主要包括航站楼前人行通道优化提升、交通引导标识升级、交通防护设施更新等。改造期间，T3航站楼部分出入口将根据施工需要动态临时封闭，靠航站楼内侧落客车道会存在施工占道。具体安排如下：1月15日零时起至1月下旬：计划封闭航站楼5-7号门及航站楼外侧人行道、占用靠航站楼最内侧落客车道，航站楼1-4号门可正常进出。1月下旬至2月上旬：计划封闭航站楼1-3号门及航站楼外侧人行道、占用靠航站楼最内侧落客车道，航站楼4-7号门可正常进出。以上时间为计划时间，根据现场施工进度可能会有调整。在此期间，离港平台靠航站楼最内侧通道高峰期可能会存在流量加大，进出航站楼时间有所增加的情况。1月下旬至2月上旬：依次拆除并安装离港平台前序高架桥三处龙门架，白天不施工，凌晨非高峰期将占用2条车道进行施工作业。在此期间，因路面标识拆装，可能会影响司机对行车路线的判断，请留意现场摆放的临时交通指引。对于改造期间各项临时性管控措施给旅客出行带来的影响，深圳机场将积极采取有效措施保障离港平台人行通道与车辆通行路线的畅通，最大限度减少对旅客出行的干扰，敬请广大旅客理解配合。01加强专项引导根据施工改造安排，将在T3航站楼离港平台关键点位增派专属引导人员，身着醒目反光背心、佩戴专属服务标识，为旅客提供动线指引与咨询解答。02设置临时指引在核心区域将设置临时指引牌，标注人行通道、车辆停靠点、航站楼入口等关键位置，搭配简洁明了图示，帮助旅客快速定位。同时建议司机及旅客朋友根据交通指引和现场指引，优先选择离港平台中间或外侧车道落客，提高通行效率，避免耽误行程。出行小贴士Tips目前，深圳机场国内航班截载时间为计划起飞前38分钟，建议旅客朋友根据现场影响，合理做好出行安排，预留充足时间抵达机场，以免耽误行程。其中，高峰期乘机建议提前1.5-2小时抵达机场。无行李托运的旅客朋友，可提前通过“深圳机场”小程序或航司官方渠道提前办理值机手续，节约时间、提高效率。来源：深圳交通、深圳发布、深圳机场发布深圳特区报如需转载请注明以上内容深圳同城换工作，公积金怎么衔接？广货行天下，深圳“土特产”出大力！全国铁路大调图！买票注意→－END－有用就扩散有用就点在看

换了新工作，公积金怎么接上？别担心！无需职工自行办理原单位办理封存、新单位办理转移启封公积金就能顺利衔接！职工在购房、租房的时候，公积金可以发挥很大的作用。但一换工作，很多朋友就开始发愁：原来的账户怎么办？新单位又该如何为自己继续缴存公积金？1原单位办理“账户封存”职工与原单位解除劳动关系的，原单位应当自劳动关系终止之日起30日内，为其办理公积金账户封存手续。2新单位办理“转移+启封”职工离职后入职本市新单位的，新单位应当自录用之日起30日内，为其办理公积金账户转移及启封手续。原单位未办理封存手续怎么办？职工因原单位未及时办理公积金账户封存手续，导致无法将账户转入新单位的，可以通过以下方式办理：优先联系原单位，要求其办理账户封存手续。若原单位无法配合，职工可凭本人身份证，携带相关材料，前往深圳市行政服务大厅住房公积金服务厅（管理部）申请办理账户封存。具体分为三种情形：1.已取得原单位离职证明的，可申请办理；2.未取得离职证明，但原单位已停缴公积金满1个月（含）以上的，可申请办理；3.仅能提供新单位接收证明的，需由公积金中心核实离职情况，确认无误后再办理封存手续。温馨提示01新单位从何时开始给新调入的职工缴存公积金？新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存公积金。02调入新单位，缴存基数是多少？新调入的职工以调入单位发放工资当月的工资作为公积金缴存基数，该基数的适用期间为整个公积金年度（当年的7月1日至次年的6月30日）。来源：深圳市住房公积金管理中心如需转载请注明以上内容广货行天下，深圳“土特产”出大力！全国铁路大调图！买票注意→“高效办成一件事”2026年度第一批重点事项清单来了！－END－有用就扩散有用就点在看

别人的土特产是山珍海味深圳的“土特产”是“全球爆款”当“广货行天下”春季行动鸣枪起跑这座外贸新城的“智造家底”惊艳亮相——从针线穿梭的时尚霓裳到翱翔天空的无人机从璀璨夺目的黄金珠宝到驰骋全球的新能源汽车深圳“土特产”以更足的含金量更优的美誉度、更强的全球影响力进一步丰富了“广货”的时代内涵2025年前11个月，累计进出口额达4.12万亿元，规模保持内地城市首位，深圳用硬核数据为“广货行天下”背书。这些亮眼成绩的背后，是传统优势产品的“老树新枝”。深圳服装产业以设计师品牌引领潮流，黄金珠宝出口额持续攀升，智能珠宝系列风靡海外。家电军团更是底气十足，节能智能彩电成为国际市场新宠，印证“全国每2台彩电就有1台广东造”的实力。图：“中国女装看深圳”，深圳女装品牌在全国市场占有率近七成图源：深圳特区报高科技产品让深圳“土特产”自带“全球通行证”。2025年，比亚迪新能源汽车海外销量突破100万台，业务遍布119个国家和地区，继续巩固全球最大新能源汽车车企的地位；拓竹连续三年蝉联全球桌面级3D打印设备销量榜首，国内市场每10台桌面级3D打印机中就有至少8台来自拓竹；影石凭借超85%的全球市场占有率，连续8年在全球全景相机市场稳居第一。图：粤港澳大湾区车展上，比亚迪新能源汽车受到国内外消费者追捧

1月26日零时起，全国铁路将实行新的列车运行图。调图后，全国铁路安排图定旅客列车12130列，较现图增加243列，开行货物列车23748列，较现图增加177列，全国铁路客货运输能力和效率进一步提升。一是用好包银、西延、沪渝蓉沿江高铁等新线能力，优化中西部地区列车运行图，助力西部大开发和中部地区崛起。利用新开通的包头至银川高铁，优化北京至兰州高铁通道动车组列车开行方案，安排开行银川至北京北标杆动车组列车2列，两地最快6小时22分可达，较现图经银兰、银西、徐兰、京广等高铁线路运行压缩1小时14分；安排开行蒙西地区主要车站至清河、太原南、西安北、兰州西、西宁等方向的动车组列车32列，呼和浩特至银川、兰州西、西宁分别最快3小时34分、6小时27分、7小时45分可达，安排开行乌海至清河标杆动车组列车2列，乌海、巴彦淖尔至北京地区分别最快5小时07分、4小时20分可达，较现图普速列车分别压缩10小时35分、8小时31分，进一步密切西北地区与京津冀地区的联系。利用新开通的西安至延安高铁，安排开行延安至北京西、上海虹桥、广州、成都东等动车组列车22列，革命圣地延安与首都北京间首次开行高铁动车组列车，延安至北京西间最快5小时42分可达，较现图经包西、太中、石太客专和京广铁路等线路运行压缩4小时37分，坐着高铁去延安更加方便快捷。利用新开通的沪渝蓉沿江高铁武汉至宜昌段，优化长江经济带中部地区列车运行图，安排开行宜昌北至北京西、上海虹桥、天津西、济南东、杭州西、深圳北等动车组列车16列，经襄荆高铁、沪渝蓉沿江高铁、京广高铁开行襄阳东至广州南、深圳的始发终到动车组列车各2列，利用区域形成的高铁环线开行襄阳东至襄阳东、宜昌东至宜昌东动车组列车各2列，进一步促进鄂西地区对外交流。利用新开通的南宁至凭祥高铁，安排开行凭祥至南宁东、北海、桂林北等方向动车组列车10列，利用新开通的盘州至兴义高铁，安排开行兴义南至昆明南、荔波、贵阳北等方向动车组列车30列，进一步提升桂西南、黔西北地区高铁运输能力。优化调整部分普速旅客列车开行方案，增开乌鲁木齐至陇西，重庆西至呼和浩特、喀什的普速旅客列车各2列，增开西安至宜昌东夕发朝至旅游列车2列。二是用好广湛、汕汕等高铁新线能力，优化华南沿海地区列车运行图，助力粤港澳大湾区建设。利用新开通的广州至湛江高铁、宁波至广州高铁汕头至汕头南段，分别安排开行湛江北至广州白云、深圳、汕头的动车组列车100列、10列、10列，开行汕头至香港西九龙、福州南至广州东（新塘）的动车组列车6列、12列，汕头至广州新塘最快1小时26分可达，湛江北至广州白云最快1小时32分可达，进一步密切粤东、粤西地区与广州、深圳地区的联系。优化进出香港跨境列车开行安排，香港西九龙与上海虹桥间高铁动卧列车在每周五至周一每日双向开行的基础上，每周二至周四每日增开高铁动卧列车2列，实现沪港间每日均有夕发朝至高铁动卧列车开行；增开香港西九龙至上海虹桥动车组列车2列，停靠南京南、合肥南等站，香港特区通达内地的车站突破100个，进一步促进香港与内地间的人员往来和经贸交流。三是优化京津冀、长三角和东北地区列车运行图，服务京津冀协同发展、长三角一体化发展和东北全面振兴等战略。在京津冀地区，增开北京西至天津西动车组列车4列，沿途停靠保定东、白洋淀、大兴机场等站，优化雄安新区至北京地区早晚高峰4列动车组列车的运行时刻，增加通勤列车在燕郊、顺义西、怀柔南、廊坊等站停靠15站次，为进京、环京通勤旅客出行提供更多便利。在长三角地区，利用新开通的合肥至新沂高铁合肥至泗县段，安排开行汉口至泗县东的直通动车组列车2列，利用新开通的合肥西站，优化合肥铁路枢纽分工，安排杭州东至郑州东、新乡东至潮汕等16列动车组列车变更运行区段或运行径路，利用新开通的杭州至衢州高铁，安排开行武汉至杭州西、婺源至上海虹桥等直通动车组列车20列，进一步密切各地与长三角地区的联系。在东北地区，增开长白山至北京朝阳G字头动车组列车4列，增开加格达奇至天津、海拉尔至呼和浩特K字头普速旅客列车各2列，提升东北地区进出关旅客运输能力；在亚布力西、横道河子东分别增加动车组列车停靠14、5站次，方便旅客坐着高铁去滑雪，服务冰雪经济发展；集宁至通辽铁路16列普速旅客列车调整为电力机车牵引，列均旅时压缩1小时20分，其中乌兰浩特至呼和浩特东18小时23分可达，较现图压缩2小时53分，持续加强东北地区与其他区域互联互通。四是优化主要运输技术标准，提升运输组织水平，京沪、广深港等高铁干线实现提质增能。充分运用我国先进成熟的动车组列车综合调度技术和经验，在确保安全的前提下，压缩京沪、广深港高铁部分动车组列车追踪间隔时间，提高行车组织和车站作业效率，优化调整北京南、徐州东、深圳北等主要枢纽车站分工，实现点线能力匹配，进一步压缩部分高铁列车运行时间，提升繁忙高铁通道运输能力。京沪高铁提质增能后，全线增开G字头动车组列车18列，安排开行时速350公里的标杆列车87列，较现图增加21列，其中北京南、上海虹桥在6:30和19:30左右各增开2列，进一步增加高峰时段运输能力；上海虹桥至长春西、兰州西分别最快9小时03分、9小时37分可达，较现图分别压缩2小时1分、57分；大同南、太原南、石家庄至上海虹桥分别最快8小时51分、6小时59分、4小时56分可达，较现图分别压缩2小时33分、1小时48分、1小时18分，进一步压缩各地与长三角地区的时空距离。广深港高铁提质增能后，运营时段安排开行动车组列车387列，较现图增加34列，有效提升区域整体运力，将西安北至广州南的2列始发终到动车组列车延长至深圳北站，将香港西九龙至福田、深圳北始发终到的10列动车组列车延长至广州南站，分别增开广州南至深圳北、潮汕的动车组列车5列、17列，广深港高铁南沙北、虎门、光明城等中间站较现图分别增加动车组列车停靠30、23、14站次，将更好满足沿线旅客出行需求。五是统筹利用线路能力和装备资源，提升旅客列车开行品质。优化成都至珠海、深圳间高铁动卧列车开行方案，增开珠海至成都东间高铁动卧列车2列，将汕尾至广元间2列高铁动卧列车调整为深圳北至成都东间运行，安排每周三至周一连续开行6天，夕发朝至优势更加明显；将沪昆、京广、兰新等线路52列普速旅客列车提质升级，其中34列Z、T、K字头列车升级为D字头动车组列车，10列T、K字头列车升级为Z字头直达特快列车，8列K字头列车升级为T字头特快旅客列车，升级后在相同运行区段内列均旅行时间可压缩1小时42分，其中福州至重庆北、乌鲁木齐至西安分别压缩6小时45分、5小时。继续开好公益性“慢火车”和乡村振兴列车，满足边远地区群众出行需求。六是提升客运服务品质，让旅客体验更美好。科学制定售票策略，加强票额实时监控，兼顾长短途需求，及时向客流集中的车站投放票额，持续完善团体票订票服务，最大限度保障旅客出行需求。学生预约购票服务保持常态化运行，落实学生、儿童、伤残军警等重点群体各项优惠措施。组织开行亲子游、冰雪游、红色游等各具特色的旅游列车和银发专列，串联沿线美食美景和人文名胜，打造消费新场景，催生“铁路+文旅”新业态，让更多旅客坐着火车去追寻“诗与远方”。加强老幼病残孕等重点旅客服务，提升响应效率和服务品质，助力温馨出行。加强旅客在途服务，铁路畅行码覆盖所有动车组列车，互联网订餐站点达94个，旅客扫码即可享用特色美食、办理座位升席；静音车厢服务推广至97趟动车组列车；高铁宠物托运服务试点覆盖43座车站、57趟列车，“轻装行”服务试点覆盖30座车站，做好京张高铁“雪具便利行”试点服务，满足旅客多样化的出行需求。七是提升货运通道能力，优化物流产品供给，保障国民经济平稳运行。统筹运用线路、场站资源，安排开行跨铁路局集团公司货物班列473列，较现图增加20列，大宗直达货物列车421列，提升煤炭、粮食、铁矿石等重点物资运输保障能力，为冬季能源保供和国民经济平稳运行提供有力支撑。利用兰新铁路哈密东站改工程完成后释放能力，优化调整货运列车编组，增开兰新铁路货物列车6列、格库铁路货物列车2列，进出疆货运能力进一步增强。适应物流市场需求，每日安排厦门北至深圳北间贯通开行的2列动车组确认列车办理快件运输，提升两地间物流时效。做优做强城际快捷班列、专精特新专业物流班列、冷链物流班列，实行定制化服务，完善中国铁路网络货运物流平台的铁路两端接取送达服务，大力发展铁路物流金融服务，推出更多优质高效的现代物流产品，满足多样化的物流需求。大力发展多式联运“一单制”运输，保持西部陆海新通道铁海联运班列稳定开行，助力降低全社会物流成本，更好服务实体经济发展。加强国际联运组织，新增郑州、西安、济南、长沙、重庆、石家庄等城市至欧洲7条全程时刻表中欧班列线路，以及3条中老铁路中亚班列线路，保障国际供应链产业链稳定畅通。铁路部门提示，新图车票已陆续开始发售，调图后客货列车开行信息和服务资讯，可通过铁路12306、95306网站、客户端、微信等渠道查询，或关注各地铁路部门发布的动态信息、各大火车站公告，以便合理安排行程和货物运输事宜。来源：新华社、中国铁路如需转载请注明以上内容“高效办成一件事”2026年度第一批重点事项清单来了！2026年最低工资标准公布！在深圳，跨境支付越来越便利－END－有用就扩散有用就点在看

国务院办公厅1月12日对外发布《“高效办成一件事”2026年度第一批重点事项清单》，包含个人和经营主体事项共13项。新一批清单聚焦企业和个人全生命周期高频事项，既涵盖科技型企业创新政策扶持、知识产权保护、举办体育赛事活动等赋能发展的“大事”，也包含育儿补贴申领、灵活就业参保等贴近生活的“小事”，更有外籍来华人员办理电话卡、海船开航等服务开放的“新事”。国务院办公厅关于印发《“高效办成一件事”2026年度第一批重点事项清单》的通知指出，统筹线上和线下政务服务渠道，因地制宜推进新一批重点事项落实落细，持续优化已推出重点事项服务，推动政务服务从“能办”向“好办、易办”转变。要强化“高效办成一件事”理念，聚焦经营主体和群众关切，结合实际积极探索推出本地区本部门特色事项和高频服务，推动在更多领域更大范围实现“高效办成一件事”。截至目前，国家层面“高效办成一件事”重点事项清单已推出五批共55项，便民惠企清单持续扩容。来源：新华社、广东政数如需转载请注明以上内容2026年最低工资标准公布！在深圳，跨境支付越来越便利新增20万个普通高中学位！2026年广东教育重点工作公布－END－有用就扩散有用就点在看

近日人力资源和社会保障部官网公布全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况（截至2026年1月1日）图源：人力资源和社会保障部官网数据显示广东第一档月最低工资标准为2500元小时最低工资标准为23.7元其中深圳第一档月最低工资标准为2520元图：2026年最低工资标准情况图源：人力资源和社会保障部从月最低工资标准看，上海以2740元的标准为全国最高；从小时最低工资标准看，北京以27.7元的标准为全国最高。据了解，2025年深圳最低月工资标准为2520元小时最低工资标准为23.7元2026年深圳最低工资标准保持不变图：2025年最低工资标准情况图源：人力资源和社会保障部什么是最低工资标准？根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）规定，最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内，在提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。此处所称正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。最低工资标准不包括哪些项目？在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：(一)延长工作时间工资；(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。调整最低工资标准的考虑因素是什么？确定和调整月最低工资标准，主要参考本地区就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，主要考虑在月最低工资标准的基础上，个人需承担单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。根据《最低工资规定》第十条，最低工资标准发布实施后，如本规定第六条所规定的相关因素发生变化，应当适时调整。最低工资标准每两年至少调整一次。图：《最低工资规定》部分条例图源：人力资源社会保障部那么如果用人单位不执行最低工资标准将承担什么责任？按照《广东省工资支付条例》规定，用人单位支付劳动者工资低于最低工资标准的，由人力资源社会保障部门责令限期支付劳动者工资低于当地最低工资标准的差额。逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额百分之五十以上一倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。来源：中华人民共和国人力资源和社会保障部广东省人民政府、幸福福田深圳市人力资源和社会保障局如需转载请注明以上内容在深圳，跨境支付越来越便利新增20万个普通高中学位！2026年广东教育重点工作公布“城市剧场”即将上演深港“双城记”

人民银行深圳市分行公布数据显示2025年深圳便利支付服务激活入境消费1.89亿笔、264亿元同比均增长约三成在深圳，无论是走街串巷品美食小吃，还是打卡各大商圈选购好物，手机一扫一滴，便能畅游支付无忧。从最初一公里“包教包会”到最后一公里“即买即退”，深圳正以跨境支付便利化为核心，精准破解境外旅客消费痛点，全力打造全域支付示范区，持续释放入境消费潜力，为城市消费市场注入新活力。来得安心

1月12日，2026年全省教育工作会议暨全省县域普通高中振兴工作推进会议在广州召开。会议指出，2025年是“十四五”收官之年，在省委、省政府坚强领导和教育部有力指导下，全省教育系统牢记嘱托、砥砺奋进，聚焦重点任务，全力攻坚突破，推动教育事业取得新进步。思政课改革创新成效显著。基础教育优质资源供给稳步扩大。职业教育综合实力居全国前列。高等教育布局持续优化。科技创新策源能力显著增强。高水平教师队伍建设扎实推进。教育综合改革稳步推进。一起先来看2025年全省教育工作成绩单上下滑动查看全部内容会议强调，2026年是“十五五”的开局之年，关乎五年发展全局，必须全力以赴开创新局面。按照省委省政府工作要求，对标教育部工作安排，省教育厅提出“1333”思路举措，从四个方面明确10项重点工作，推动各级各类教育高质量发展，加快提升教育服务经济社会发展能力水平，建设教育强省，办好人民满意的教育，为广东走在前、做示范、挑大梁提供全方位人才支撑和智力支持。01全面落实立德树人根本任务突出政治引领。持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材进课堂进头脑。持续健全党组织领导的校长负责制。扎实推进五育并举。建好上好《走在前列的广东实践》精品思政课程，深化“三全育人”综合改革。推进深化学校体育（校园足球）高质量发展试点和健康学校建设试点工作，实施美育“四大工程”，强化青少年国防素养。持之以恒推进全面从严治党。召开全省教育系统警示教育大会，坚持以严的基调强化正风肃纪，一体推进“三不腐”。深入开展校园餐、教辅和校服等专项整治，营造风清气正的校园育人环境。02扎实推进基础教育扩优提质一要加快学前教育和义务教育“双创”。坚持“以评促建”，抓好专题培训和调研，引导各地对标对表、深入推进创建工作。跟进教育部关于“双创”工作的新部署新要求，严格创建标准，有序推进督导评估认定，确保创建工作提质增效。二要启动实施普通高中百万学位攻坚行动。通过优化教育资源配置，采取改扩建、学段贯通、新建等方式，统筹解决基础教育学段学龄人口错位达峰问题，重点加强普通高中学位供给，今年计划增加普通高中学位20万个。各地要对照本市的工作任务，落实落细到县区和具体高中，同时加快用地落实、规划报建以及建设资金筹措等，确保顺利完成今年的学位建设任务。三要提高教育帮扶质效。推进县中结对托管帮扶工程，完善“横向+纵向”帮扶机制，推动57个县（市）公办县中帮扶工作全覆盖。托管帮扶双方要尽快沟通抓好落实，签订托管帮扶协议，按要求明确派出团队成员名单并按时派出到位。持续创新开展多形式的教育集团，通过强校带弱校模式，扩大县域内优质教育资源覆盖面。推动银龄讲学计划扩面提质，推动将省级财政专项资金保障范围扩大至县中，鼓励支持珠三角地区优秀退休教师到粤东西北地区讲学，优化工作环境和待遇，提升教师参与意愿。03一体推进教育科技人才发展一要推进新一轮高等教育“冲一流、补短板、强特色”提升计划。在总结前两轮“冲补强”工作的基础上，完善对高校的分类引导，建立“双一流”高校梯次培育机制，依托重点项目推动高校加强主干学科群建设。各高校要结合实施方案，细化本校建设方案，统筹用好各项资金，确保取得实实在在的建设成效，达到预期的目标。二要实施高等教育“迎峰计划”。《教育强国建设规划纲要（2024-2035年）》明确提出要健全与人口变化相适应的教育资源统筹调配机制，有序扩大优质本科教育招生规模。通过新建若干高校及新校区，推动现有校园扩容增效，支持现有校园升级挖潜，争取部委属高校、省外高校、港澳高校支持，提升职业教育办学层次规模等措施，有序扩大优质本科招生规模。高校做实“迎峰计划”项目库，扎实推进前期工作，加快立项一批成熟项目，争取开工建设一批项目。三要打造一批“办学能力高水平、产教融合高质量”的高职院校。鼓励和支持一批办学水平高、专业特色鲜明的高职院校在“十五五”期间申办本科层次职业学校，推动职业教育重心持续上移。调动本科高校、高职院校参与积极性，稳步提高贯通培养试点规模和人才培养质量。聚焦“制造业当家”和“双十”产业集群需求，深化产教融合校企协同，推动“两体一中心”持续建设，加强现代学徒制试点和现场工程师专项培养计划，培养造就更多大国工匠和高技能人才。建设一批“岭南工匠学院”“鲁班工坊”等，服务大湾区优质产业或重点企业“走出去”。以高职教育引领中职教育改革发展，办好“少而精”的中职教育。04提升教育服务高质量发展能力一要提升教育数字化水平。教育数字化是破解我省教育资源不均衡的重要路径和关键抓手。推动国家智慧教育公共服务平台全域深化应用，集成基础教育、高等教育、职业教育、终身教育各类优质资源与服务，构建横向到边、纵向到底、多级协同的智慧教育公共服务新格局。推进人工智能赋能教育应用，加快推动全学段开设人工智能通识课程，实施人工智能人才培养“天玑计划”，支持高校布局建设一批人工智能领域的学科专业；实施“人工智能赋能教师专业发展”行动，推动人工智能赋能教学与评价。研制人工智能助教、助学、助管、助研、助评等全域场景应用指南，加快实现规模化因材施教。建设全省教育大数据中心，全方位提升教育宏观管理、科学决策、监测预警、调度指挥能力。二要建强用好全国高校区域技术转移转化中心。粤港澳大湾区建设全国高校区域技术转移转化中心已正式成立，并成功举办2025全国高校科技成果交易会。2026年将扎实建强用好中心，实行“有组织科研+有组织成果转化”和专利申请前评估，开展专利开放许可和专利盘活行动，着力提升高校发明专利转化率，力争2026年高校发明专利转化率超过5%，为大湾区打造具有全球影响力的产业科技创新中心提供重要支撑。同时，深入实施基础学科和交叉学科突破计划，力争首批国家交叉学科中心在我省落地。三要构建泛在可及的终身学习体系。推动终身教育立法，深入推进终身教育制度体系改革，完善政府统筹、教育牵头、社会参与的推进机制，推进建设省级终身教育大数据公共服务平台，推进终身教育学分银行数字化转型，扩大优质终身教育资源供给，推进终身教育优质资源“进客厅、上大屏”，推进学习成果认证，完善终身学习制度。开展高质量继续教育和职业培训，推进学习型社会建设和县域社区学习中心建设，营造开放共享的学习环境，提升全民终身学习的参与度和获得感。来源：广东省教育厅、深圳教育如需转载请注明以上内容“城市剧场”即将上演深港“双城记”

深圳市政府新闻办新闻发布会第十届深港城市\建筑双城双年展（深圳）时间：2026年1月13日（星期二）上午10:00地点：深圳市政府新闻发布厅实录内容主持人：各位记者朋友，大家上午好！欢迎出席深圳市政府新闻办新闻发布会。今天的发布会主要是介绍第十届深港城市\建筑双城双年展（深圳）的有关情况，并就大家关心的问题回答记者提问。出席今天发布会的有：深圳市人民政府副秘书长吴筠女士；深圳市规划和自然资源局副局长孔繁昌先生；南山区人民政府副区长蔡淡宏先生；河套深港科技创新合作区深圳园区发展署副署长余杰先生；第十届深港城市\建筑双城双年展（深圳）的两位主策展人：朱涛先生和沈少民先生；我是市政府新闻办副主任熊健揆。首先，请市政府副秘书长吴筠女士介绍总体情况，有请。吴筠：各位媒体朋友，大家上午好！很高兴为大家在这里介绍第十届深港城市\建筑双城双年展（深圳）（以下简称深双展）的情况。深双展作为重要的城市品牌，多年来汇聚了各方的智慧和力量，在这里，我也想先代表深圳市人民政府向一直以来关心支持深双展、关心支持深圳城市发展的各界朋友们表示衷心的感谢。深圳，是一座奇迹之城、创新之城、未来之城。深圳市全面贯彻落实习近平总书记关于城市工作的重要论述，认真践行人民城市理念，始终以建设创新、宜居、美丽、韧性、文明、智慧的现代化人民城市为目标，坚持高质量发展、内涵式发展，努力在城市工作中先行示范。深双展自2005年创办，已成功举办九届，与香港跨城合作，是全球首个以“城市和城市化”为固定主题的国际双年展。深双展始终立足大湾区，放眼全球，以艺术化、跨学科的创新表达，探讨城市核心议题。累计展出全球作品超2400件，举办各类活动1400余场，吸引观众逾234万人次，铸就了深双展的国际声誉与品牌影响力，彰显了深圳的创新精神和先锋气质，也是深圳作为“设计之都”的实践印证和精彩注脚。特别是深双展开创的“城市即展场，展览即实践”的模式，已成功推动了华侨城创意园、南头古城、金啤坊等片区焕发新生、蝶变升级，成为引领城市空间转型与高质量发展的重要文化引擎。本届深双展以“城市剧场”为主题，邀请建筑师朱涛、艺术家沈少民、科学家丁宁担任主策展人，主展场设在深圳人才公园，将于2026年1月30日开幕，平行展场位于河套科创中心，将于1月15日率先对外开放。香港双年展已于2025年12月16日开幕，深港两地将在展览期间开展充分的文化、学术和活动交流。本届深双展的特点：一是国际视野，先锋对话。主展场深圳人才公园以“十幕十境”户外作品，回溯深双展二十年历程，展现中国城市化从规划建设到精神生活的演进。平行展场河套科创中心设置八大板块、两大特别单元及展项，邀请全球顶尖思想家、建筑师、艺术家和科学家共话未来。二是科技赋能，未来共生。本届展览深度融入人工智能、机器人、数字孪生等前沿技术，打造沉浸式城市叙事。比如“机器人剧场”构建多智能体社会模型，探索机器人与城市的共生关系；“生：AI技术单元”呈现青年艺术家的创新实践；“城市长桌”项目探讨人工智能与城市决策的平衡点，追问“人的主体性”这一核心命题。三是全城联动，空间激活。除主展场外，福田、罗湖、盐田、南山、龙岗、坪山等六区同步开设八大分展场，以“数字生活”“社区共创”等多元主题激活城市空间：华强北“开源城市”探索数字技术赋能市井生态，蛇口“社区鼓掌”以艺术重构邻里关系，坪山“数字植物园”打造虚拟自然景观……全域展览网络将艺术植入街巷，让市民在“家门口”遇见未来。四是全民参与，共话城市。深双展精心打造的“深双学堂”公共教育平台，将推出MIT媒体实验室驻留计划、青年纪录片对谈、声音行走等系列活动，搭建市民、设计师与城市的对话桥梁。深双展不仅是一场展览，更是全民参与的“城市课堂”。深圳作为改革开放的前沿和窗口，在超大城市治理方面积累了丰富的实践经验。本届双年展将正式发布“深圳城市指数(UIS)议程框架”。这将是深圳在全球治理体系中，主动提供的一项国际公共产品，旨在以中国式现代化的城市实践，丰富全球治理的“城市方案”，助力深圳加快成为竞争力、创新力、影响力卓著的全球标杆城市。这也意味着深双展从一个专业展览向城市创新平台和国际合作网络转型。今年，时值深双展的二十周年，也是APEC将在深圳举办，深双展将持续立足大湾区，聚焦全球城市议题，为全球城市化进程提供深圳样本。特别值得一提的是，本届深双展它的主展场深圳人才公园，连接刚刚开放不久的深圳湾文化广场，深圳湾文化广场是以设计为主题的重要文化设施，内设展区中国当代设计力量部分，深双展是其中一个重要的展陈内容，恰好和本届深双展主展场内容相呼应，同时也安排了深双展与深圳湾文化广场的系列联袂活动。在这里，我们诚挚邀请各位媒体朋友和广大市民朋友，走进“城市剧场”，共同感受这场跨越时空的城市文化盛宴，共同演绎城市发展的智慧和美好。我就说这些，谢谢大家！主持人：感谢吴筠副秘书长的介绍。接下来，进入提问环节，提问前请先通报所在的新闻机构名称。现在开始提问。记者：谢谢主持人。中央广播电视总台大湾区之声记者提问，请问孔繁昌副局长，能否请您介绍一下本届深双展的一些亮点？谢谢！孔繁昌：感谢这位记者朋友的提问。也感谢大家一直以来对深双展的关注。中央城市工作会议强调，要以推动城市高质量发展为主题，以坚持城市内涵式发展为主线，着力建设创新、宜居、美丽、韧性、文明、智慧的现代化人民城市，这为我们做好城市工作指明了方向，提供了根本遵循。本届深双展，正是我们贯彻落实中央城市工作会议精神的一次生动诠释与具体实践，其核心亮点主要体现在三个方面：一是探索城市发展“新模式”。本届深双展以“城市剧场”为主题，立足“建筑×艺术×科学”跨界融合，聚焦模式创新，以科学思维锚定城市发展规律，以艺术表达唤醒空间人文价值，以建筑语言重塑场域功能形态，着力构建“三维联动”机制。通过强化资源整合与跨界协同，推动展览从“专业展示”向“全民参与的城市共创平台”升级，力求为超大城市高质量发展提供可复制的“深圳经验”，让城市真正成为承载美好生活的公共场域。二是牵手城市治理“新聚力”。我们着眼于创新城市治理的理念、模式、手段，首次邀请联合国人居署、新加坡宜居中心加入深双展，召开“深圳城市指数（UIS）”框架发布会。借助深双展这一国际平台，向世界输出以“创新、宜居、美丽、韧性、文明、智慧”为核心的高质量城市建设的深圳理念，提升深圳在全球城市治理中的话语权和影响力。三是迈向深港合作“新台阶”。围绕着力建设富有活力的创新城市的目标要求，持续深化深港合作，共同发起“河套未来：全民AI影片大赛”活动，面向全球创作者招募参赛作品，通过科技文化跨界融合的创新实践，为粤港澳大湾区国际科技创新中心建设注入活力，让深港协同发展焕发更强生命力。谢谢！记者：谢谢主持人。南方日报记者提问，请问沈少民老师，科技艺术板块是本届深双跨学科的合作，能否请您介绍一下这个板块如何回应“城市剧场”的主题？谢谢！沈少民：谢谢你的提问。我是艺术板块策展人沈少民，同时也代表科技板块策展人丁宁，今年的主题是“城市剧场”，我们希望借助“剧场”这个词的文化内核，探讨城市在快速演进过程中与人的关系，也研究人工智能这类新兴技术爆发所带来的影响。站在未来，看当代的建筑、艺术和科技，就会发现城市本身，就是一个开放、动态、持续上演的剧场舞台，也是预演未来的实验室。技术作为人性的放大器，与不同的情绪、交错的时空和多样的生命形态共同在场，演绎由记忆与想象书写的剧本。科技艺术板块以此为出发点，展开三条策展路径，对复杂的城市系统进行多层次的观察与实验。第一个，是“记忆剧场”。我们请建筑师、艺术家、科学家，以一个标准的电话亭为载体进行创作。通过100多个生动有趣的电话亭设计，形成一座由日常生活、共同记忆与个体经验交织而成的空间矩阵，激活城市中正在消失的公共界面。每一座电话亭既是物理尺度上的重构，也是一次关于未来城市形态、公共空间韧性与人文感知的实验性提问。第二个，是“机器人剧场”。现在，智能机器人已经不再是未来的符号，很快就成为城市生活的新成员，未来的建筑也要考虑新成员的需求。在这里，通过装置、交互与空间演绎，让城市成为一个多智能体共存的实验舞台。在这里，观看是双向的：人类观察机器人如何行动、判断与学习，而机器人也通过感知学习人类行为来理解今天的城市与世界。城市成为一个协作、博弈、共生的多智能体社会。第三，是“地外剧场”。未来的技术手段能够将人类送去地外星系，建筑与城市作为人类文明的载体，也将把视野扩展到行星尺度。通过沉浸式混合现实体验空间，让观众进入“火星地表漫游”与“地外博物馆”。在这里，建筑成为人类在未知环境中重建意义、延续文明的媒介。引导观众在星际尺度中重新思考人类与空间、历史与未来的关系。谢谢！记者：感谢主持人。香港商报记者提问，本届双年展的策展方案强调突出“深港协同”与“科技艺术”的融合，并选择河套深圳园区科创中心作为平行主展场。请问余杰副署长，选址河套对诠释本届双年展特点具有怎样的意义，将通过何种形式呈现？谢谢！余杰：感谢您的提问。本届深双展选址河套，将以艺术视角凸显深港规划建设创新支持科技创新的生动实践。概括起来说，主要是“三个更加”：第一，更加凸显“深港协同”的建设创新。我们衔接香港园区建设时序，在深圳园区建设一批功能相互支撑、领域关联紧密的重大协同项目，加强生产、生活、生态相关配套设施。其中，正在重建的新皇岗口岸是全球最大的陆路口岸建筑，按照深港“合作查验、一次放行”的创新模式建设，建成后，通关时间将从半小时大幅缩短至5分钟。此外，陆续推进的跨河桥梁建设创新等成果，体现了从地理边界到协同枢纽的精彩蝶变。第二，更加凸显“科创转型”的空间创新。我们破解深圳园区空间约束，通过多种建设创新方式，快速将福田保税区的一批老旧建筑升级为高品质的科研产业空间。第三，更加凸显“统筹规划”的机制创新。立足深圳园区现有口岸设施分布、土地空间条件、区域建设基础，围绕发展目标和任务，构建“一心两翼”的总体空间格局，编制出台河套深圳园区法定图则，实现开发总量刚性管控和单元间弹性调剂的同时，坚守生态廊道修复及鸟类优化设计等可持续发展原则。河套合作区建设是深港“城市剧场”的新作品，也是深港“科创协同”的新阶段，本次深双展，我们将设置河套专题馆来集中呈现这一特色变化，包括展现香港园区的最新建设成果。选择河套，就是选择与未来对话。谢谢！记者：南方都市报记者提问，请问朱涛教授，能否介绍一下第十届深港城市\建筑双城双年展的策展思路？谢谢！朱涛：谢谢你的提问。“城市剧场”有两个关键词，城市和剧场，合在一起就是深双展要打造一座弘扬城市性的剧场。大家知道戏剧、剧场的魅力和力量，不光在于它的包容性，同时作为一种特殊公共空间，有先天的节庆和创造性活力，而且它的演出可以持续流动，持续一种始终未完成的向未来、向各种可能性开放的状态。基于这样的戏剧性，我们借用这样的关键词，要把它打造成本次深双展的特色。所以这次深双展城市\建筑板块传达一个信念，城市性是始终向未来开放，仍需各方努力的伟大工程。我想这也是深双展最可贵的品质，不是推广任何一个单一的结论，就像一出戏剧一样。而是帮助社会各方面精确界定命题，最后保持诠释的开放性。展览的内容有两个平行展场，第一，深圳人才公园。以“十幕十境”为主题，户外设置十个装置，本质上展现了过去20年深圳城市化的进程，是城市发展的流动史，也体现了深圳这个城市，从规划建设、精神、生活拓展变迁的过程。河套平行展场有另外两组核心展项，第一，“十个思想”装置。邀请十个国际杰出空间思想家，在现场悬挂十个思想性装置，表达对深圳，乃至中国和人类的空间状况和未来走向的思考判断。第二，核心展项“十个切片”，每个切片以不同角度切入中国当代城市化进程前端的状态，合在一起就是中国城市化进程“前线报告”。在展览期间，会涌现出很多关键议题，我们通过一系列沙龙、讨论、公共活动更纵深推进深双展所呈现出来的议题，到时候非常欢迎各位媒体朋友前往参观。谢谢！记者：中新社记者提问，请问蔡淡宏副区长，本届深双选址深圳人才公园，在深双二十年的节点上，有何特殊意义？蔡淡宏：感谢这位记者朋友的提问。双年展在二十周年之际选址深圳人才公园，具有承前启后的标志性意义：第一，这是对新时代深圳城市精神的一次生动呼应。人才公园本身就是深圳“聚天下英才而用之”精神的象征。它位于深圳湾畔，紧邻后海金融总部基地和深圳湾超级总部基地，是深圳从规模制造迈向智能创造、从速度优先转向高质量发展的一个重要缩影，与深圳敢于创新的基因高度同频。这次策展既是对过去二十年的总结和回顾，更展现出在新起点上，我们将继续以人才引领创新、以创意驱动未来的坚定决心。第二，这标志着深双展进入了一个全新的发展阶段。过去，深双展成功地用艺术活化了旧厂房、老街区，推动“城市更新”。这次选址人才公园，意味着展览的视野拓宽了，从关注“存量改造”转向了营造一个融合“生态、科技、人文”的未来场景。它将艺术深度融入深圳湾这一展示城市形象的“窗口”，让展览从一个相对独立的专业盛会，转变为一个与城市公共生活深度交融的“城市节日”，可以说，深双展正从“激活旧空间”迈向“赋能新场景”。第三，这对南山区的发展注入了新的文化动能。主展场与深圳湾文化广场紧密连接，这将进一步拓展我们的高品质文化空间。我们也很高兴地看到，南山区很多企业正在积极关注并参与到本届深双展的共创中来，这生动展现了南山“文化、科技”高度融合的产业生态。这场在“城市客厅”举办的文化盛会，必将进一步促进艺术与科技、产业的跨界融合，为我们区域的创新生态注入持久而鲜活的人文动力。谢谢大家！主持人：好的，今天的提问就到这里，谢谢大家。我们这次发布会的图文实录将在深圳发布和深圳政府在线等官方平台刊发，同时，读特、第一现场等媒体平台也会有图文和视频的回放。感谢各位发布人、感谢各位媒体记者朋友，今天的新闻发布会到此结束。谢谢大家！来源：深圳发布如需转载请注明以上内容最新！事关2026年工资深圳成广东“最甜蜜”城市，2025年近12万对新人领证！明确这些看病费用！广东医保新规来了－END－有用就扩散有用就点在看

这是“城市剧场”以创意作品展现“建筑×艺术×科学”跨界融合的生动实践全球顶尖思想家、建筑师、艺术家与科学家共话未来；这是科创“T台”人工智能、机器人、数字孪生等前沿技术扑面而来多智能体社会模型探索机器人与城市的共生关系；这是城市“课堂”全城联动，全民参与近距离与设计师、城市展开对话在“家门口”遇见未来⋯⋯1月13日，深圳市政府新闻办举行第十届深港城市\建筑双城双年展（深圳）发布会透露，本届深双展位于深圳人才公园的主展场将于1月30日开幕，位于河套科创中心的平行展场将于1月15日对公众开放。时值深双展二十周年，又逢APEC将在深圳举办，深双展将持续立足大湾区，聚焦全球城市议题，为全球城市化进程提供深圳样本。发布会上，深圳市政府副秘书长吴筠介绍了深双展总体情况，深圳市规划和自然资源局副局长孔繁昌、南山区副区长蔡淡宏、河套深港科技创新合作区深圳园区发展署副署长余杰、深双展主策展人朱涛和沈少民就深双展策展情况、亮点及选址意义答记者问。打造城市共创平台

2026全年的计薪天数确定了！依然是261天你的哪些收入和全年的计薪天数息息相关？一起来了解01计薪天数跟职工工资有什么关系？其实，它直接影响你的日薪计算、加班费、请假扣款，甚至是未休年休假的补偿折算、年终奖折算等等。算清楚这笔账，你才知道自己的工资究竟是怎么来的。按照国家统一规定，全年计薪天数的算法是固定的：一年365天，减去104天的周末休息日，剩下的261天，就是你要计薪的时间。这261天里，包含了248个工作日，还有13天法定节假日——虽然节假日你休息，但公司照样得给你发工资。图：2026年放假安排那平均到每个月呢？法律早就定好了标准：月计薪天数是21.75天。这个数字怎么来的？就是261天除以12个月。不管你当月的日历有多少天，大月31天也好，小月30天也罢，计算日工资的时候，都是用你的月薪除以21.75。为什么非要统一成这个数？就是为了公平，避免因为月份长短不同，导致你的日工资忽高忽低。02全年计薪天数怎么影响职工的钱袋子？最直接的就是加班费。如果你在普通工作日加班，工资是平时的1.5倍；如果在周末加班，又没安排补休，那要按2倍算；要是赶上元旦、春节、国庆这些法定节假日加班，那可就厉害了，必须按3倍工资算。这里面的计算基础，都离不开日薪，而日薪，就是来自这个21.75天。对于HR和财务的同事来说，这个数字就更关键了。核算工资、制定考勤规则、处理调休，这些都是绕不过去的框架。哪怕2026年的2月只有28天，哪怕节假日调休，让工作日和休息日“凑”来“凑”去，21.75天的月计薪标准也雷打不动。这就是法律的“定海神针”作用。图源：AI生成03职工当年的日工资收入怎么计算？办法是本人月工资收入除以月计薪天数。全年工资收入为本人全年应发的基本工资、国家规定的津贴补贴、绩效工资之和。计薪日的工资影响到你请假扣款。如果你请事假，公司一般是不发工资的，那扣多少钱一天？也是用你的月薪除以21.75来算。所以，了解这个数字，你就能自己算出来，请一天假到底会少拿多少钱。此外，还关系到你未休年假的补偿问题。如果一位职工未休完年假，用人单位应按照未休的年假天数，支付未休年假工资报酬。支付标准是：每一天未休的年假，都要按照职工本人当年日工资收入的300%支付。所以，下次再看工资条，或者计算自己加班费的时候，你可以心里有数了。你的日薪，就藏在“21.75”这个数字里。你的额外付出，法律也通过这个基数，给了你明确的回报标准。来源：四川人社、工人日报、罗湖发布如需转载请注明以上内容深圳成广东“最甜蜜”城市，2025年近12万对新人领证！明确这些看病费用！广东医保新规来了除了充电宝，什么都不用拿出来！深圳机场“易安检”升级－END－有用就扩散有用就点在看

近日据深圳市民政局消息2025年深圳结婚登记量为11.89万对同比增长28.54%不仅如此平等独立与节约务实的婚恋观成新风数据里的深圳婚恋图景怎么回事？和网上说的“这届年轻人不结婚”好像不太一样。在深圳这座年轻城市，结婚登记量近年来持续位居全省首位，规模和涨幅在全国城市中名列前茅。2025年，全市结婚登记量为11.89万对，同比增长28.54%。2025年情人节（2月14日），全市结婚登记量为988对（2024年同期为节假日）。“520”当日，全市结婚登记量为2418对，同比增长30.63%。“七夕”节当日，全市结婚登记量为1819对，同比增长71.12%。深圳结婚登记量突出的背后，是其年轻的人口结构，与持续的城市吸引力。作为一座年轻的移民城市，深圳人口结构呈现“两头小、中间大”的特点，15-59岁青壮年人口占比高达79.53%，市民平均年龄仅32.5岁，适婚人口基数庞大。同时，深圳凭借相对宽松的落户门槛、创新的产业与丰富的就业机会，持续吸引年轻人。智联招聘推出的《中国城市95后人才吸引力排名：2025》显示，深圳连续三年蝉联“最吸引95后城市”第一名。大量汇聚的年轻人才，为这座城市奠定了坚实基础。平等独立与节约务实的婚恋观成新风“在深圳，没人问彩礼多少，婚宴是否阔气”，一对参与南山区集体婚礼的90后坦言，他们选择集体婚礼，并将预算投入更有意义的事。近年来，深圳以婚俗改革为抓手，大力倡导婚事新办简办的文明新风。通过创新结婚登记颁证服务、举行婚俗文化系列活动、组织集体婚礼、举办婚姻主题市集活动等方式，持续擦亮深圳婚俗文化的名片，为年轻人营造宜婚宜居的氛围。爱情贵在真心，不慕奢华。在深圳市区民政部门的积极倡导下，“重登记、强责任、尚节俭”、婚事简办新办的文明新风已深入人心。全市各区婚姻登记机关均设立结婚登记颁证大厅，将颁证仪式引入结婚登记流程并实现颁证常态化。作为全国首批实现婚姻登记“全城通办”“跨省通办”的城市之一，深圳跨省通办占比已达35%（约4.5万对）。异地情侣无需返乡，省下路费购置金饰或蜜月旅行，务实主义成为新人的共同选择。深圳还通过举办集体婚礼颁证、喜庆日子颁证、集中颁证、个人颁证等多形式的结婚登记颁证仪式服务，让当事人感悟铭记婚姻家庭蕴含的责任担当，信守承诺，相亲相爱。图源

好消息！广东医保发布价格新规明确医院床位费及救护车“爬楼费”2026年3月30日起实施近日，广东省医保局正式发布《综合诊查类医疗服务价格项目的通知》（以下简称《通知》），将原实施的“基层医疗卫生机构一般诊疗费”等96项综合诊查类医疗服务价格项目规范整合为36项，对多项价格制定全省最高限价，对多学科诊疗费、单人床位费、跨境转运救护车费等实行市场调节价，为救护车转运“爬楼费”、儿童加收年龄范围等长期争议问题划定明确红线。此次调整让基本医疗服务进一步明码标价也让特需服务收费更自主透明那么，患者的账单将有何具体变化？哪些钱不用再花？96项整合为35项取消床位等级分类此次调整最直观的变化是项目数量大幅精简。现行96项诊查类项目及相关加收、扩展项目将整合为35项及相应加（减）收、扩展项目，原有项目得到简化、归并和去等级化。现有96项中关于床位费及各加（减）收、扩展项目总共多达33项，仅“分级（A、B、C、D）+分人数（单人、双人、三人、四人）”的矩阵式组合的病床费项目就占19项。设定全省最高限价：二人间90元/日、三人间69元/日、多人间56元/日、多人间临时床位（扩展）20元/日，并明确了价格构成，不满足价格构成必备设施要求的，每少一项减收10%。单人间床位费实行市场调节价。新生儿床位费（产科）全省最高限价20元/日，可与产妇床位费同时收取，母婴同室时减收4元/日。另外，在新生儿科住院的患儿，均按普通儿童床位费标准收取；如需使用暖箱，则仅收取“新生儿暖箱费”（全省最高限价72元/日），不再另收床位费，避免重复收费。安宁疗护每日收费260元互联网诊查费转向“常规服务”新版价格项目主动回应医疗发展趋势，将安宁疗护、远程监测等新型服务纳入体系。作为2025年“广东省十件民生实事”之一，备受社会关注的安宁疗护服务此次被正式纳入价格项目。每日260元的收费标准，明确涵盖了患者病情评估、诊查、分级护理、各类评估工具使用、心理及精神疏导、情绪安抚、沟通陪伴、临终关怀、个性化支持等所需的人力资源和基本物质资源消耗，且规定不得与各类“住院诊查费”和“分级护理”同时收取。从医保制度上，回应了民众对“优逝”的需求，将“减轻痛苦、维护尊严”提升至与“治愈疾病”同等重要的医疗价值维度。新增远程监测费，指医技人员为院外患者提供的远程实时监测服务，远程监测范围仅限国家卫生健康主管部门准许开展的心电监护、除颤器监护、起搏器监护等项目，为高血压、糖尿病等慢病患者的居家连续管理提供了收费依据，推动服务模式从“以医院为中心”向“以患者健康为中心”延伸。该项服务实行政府指导价，且有明确定价标准——全省最高价88元/日，超过半日不足24小时按一日计算，不足半日按半日计算。96项待废止的诊查医疗服务价格项目中包含了网上就诊诊查费以及其扩展项目，取而代之的，是互联网诊查费及各加（减）收、扩展项目。“网上就诊诊查费”以服务特定病种的应急需求为核心，为出现新型冠状病毒感染相关症状、符合《新冠病毒感染者居家治疗指南》的患者使用。与之不同，新服务价格项目新增的“互联网诊查费”面向通用场景，且与线下一样设置了副主任医师、主任医师、知名专家的加收阶梯。但在该服务价格项目中，多项具体价格尚未定价。救护车“爬楼费”按楼层加收统一儿童加收年龄针对救护车转运费计算模糊的痛点，新服务价格项目确立了“基础费+里程费”的透明计价公式，即：基础费用75元/车次+里程费4元/公里（按救护车往返里程计算），并明确价格涵盖救护车交通往返相关管理费、折旧费、消毒费、油耗、司机劳务等所需的人力资源和基本物质资源消耗。对于急危重症需带生命维持设备（如ECMO、有创呼吸机）转运的情况，则按

2026年春运临近面对即将到来的客流高峰深圳机场服务保障再升级“飞了全国那么多机场，只有深圳机场的‘易安检’真的‘易’、真丝滑，不愧是效率之都！”“深圳机场的易安检快到飞起，19:11到机场，19:17过完安检，除了充电宝什么都不用拿出来！”近日，网友白白豆沙和酒肆聆栖分别在小红书发帖，称赞深圳机场安检服务高效。2026年春运临近，面对即将到来的客流高峰，深圳机场服务保障再升级。为进一步提高安检效率，提升旅客出行体验，目前深圳机场正抓紧对“易安检”通道进行智能化升级改造，将行李检查设备更换为手提行李CT，升级改造将于春运前完成。届时，“易安检”通道将通过更先进的技术和设备，提升安检精准度和效率。“易安检”“易安检”是深圳机场在全国率先推出的便民举措，启用智能化通道，不仅省去人工验证环节，还通过自助验证闸机、人脸识别系统、行李自动传送装置、毫米波人体安检仪等一系列安检新技术、新设备运用，简化流程，旅客过检时无需单独取出笔记本电脑、雨伞等物品，平均过检时间缩短至3分钟左右，实现全流程自助安检，优化旅客过检体验，受到广泛好评。目前，深圳机场T3航站楼四层国内出发区域共设有4条“易安检”专用通道，配备行业最先进成熟的新技术、新设备，使用率及效能全国领先。在深圳机场T3航站楼四层出发大厅“易安检”通道前端，旅客快捷有序通过刷脸通过闸机，不见排队情况。“我经常选择‘易安检’通道，安检时不用拿出电脑，很快通过。”一位旅客说道。“‘易安检’采用智能的安检通道和国内最先进的技术设备，实现全流程的旅客自助安检。”深圳宝安国际机场安全检查站旅检二大队大队长助理郝晓梅介绍说，“易安检”主要针对信用较好的常飞旅客设置，旅客可通过支付宝、“易安检”小程序进行提前申报和预约。目前

好消息！深圳市产教评技能生态链链主企业培育孵化工作正式启动简单地说就是遴选技能人才培养生态链的“领头羊”企业被选上的“大佬”不仅能享受点对点人社政策宣讲精准业务指导还能对产业链上下游企业开展技能人才培养评价按规定享受学徒制培训补贴补贴标准每人5000元-8500元不等！面向哪些企业？需要什么条件？怎么申报？PART

日前国家知识产权局公布第一批重点城市（地区）知识产权保护改革实践优秀案例深圳5项案例入选数量居全国城市第一此次入选的5项优秀案例，包括全方位指导企业应对“337”调查、全链条商业秘密保护、数字经济知识产权司法保护、知识产权仲裁、知识产权检察改革创新等，覆盖知识产权行政保护、司法保护、仲裁调解、海外保护等全链条环节，充分体现深圳启动知识产权保护高地建设以来，知识产权工作全面强化。近年来，深圳高标准推进国家知识产权保护高地建设，在管理体制、重大工程、保护生态、创新要素、跨境协作、对外开放等方面先行先试。入选全国知识产权领域优化营商环境试点城市、国家知识产权金融生态综合试点；国家知识产权局和北京大学共同建设的国际知识产权学院落地深圳；全市首家国家级知识产权快速维权中心获批建设并通过验收；在德国、新加坡、巴西成立海外知识产权保护工作站⋯⋯知识产权保护高地建设迈出坚实步伐，取得一系列新进展新成效。入选案例案例一全方位指导企业应对“337调查”维护企业海外合法权益深圳建立常态化监测预警机制，及时通报包括“337调查”在内重点国家（地区）案件动向；建立精准化指导服务机制，出台政策举措、强化市区联动、加强专家协同，支持企业应对国际贸易摩擦；建立体系化跟踪评估机制，总结梳理应对“337调查”典型案例，发布重点企业初裁胜诉典型案例和海外保护实务指引，提升企业海外纠纷应对能力。案例二强化全链条商业秘密保护护航科技创新发展深圳加强商业秘密保护工作统筹协调，强化商业秘密案件行刑衔接，构建多维立体服务体系，组建专家智库，制定发布标准指引，建立涉外“事前培训+事中监测+事后应对”全链条保护服务，严厉打击侵犯商业秘密违法行为，运用行政调解手段化解商业秘密侵权纠纷，推动落地商业秘密保险，推动商业秘密保护水平进一步提升。案例三探索完善数字经济知识产权保护规则打造数字经济产业发展高地深圳建立完善“调查研究-案例示范-规则供给-机制革新”司法保护工作机制，出台数字经济知识产权司法保护实施意见，成立数据纠纷合议庭集中审理数据知识产权纠纷案件，积极打造精品案例，完善数字证据制度，构建全流程技术查明支撑机制，推动数字经济知识产权司法裁判规则完善与审判机制创新深度融合。案例四建设粤港澳大湾区国际仲裁中心推进知识产权保护粤港澳合作深圳依托粤港澳大湾区国际仲裁中心，积极推进粤港澳大湾区知识产权保护规则衔接和机制对接，加强知识产权司法和仲裁的协同配合，开展跨境知识产权争议谈判促进和调解工作，建立“深圳调解+香港仲裁”“香港调解+深圳仲裁”模式，发挥“一国两制三法域”人才优势，吸引港澳法律和工商界人士共同参与仲裁案件办理，为促进知识产权领域粤港澳合作、建立高水平保护制度进行有益探索。案例五深入推进知识产权检察改革创新打造知识产权检察工作高质量发展新引擎深圳开展知识产权检察职能集中统一履行改革创新，建立“同步报备、同步指导”制度，推动检察履职一体化，以完善证据制度为指引，促进案件标准协调统一，以技术调查官制度为支撑，提升知识产权检察案件办理质效，以解决类案等问题为目标，出台商业秘密、版权保护、电子产品等领域保护指引，助推企业高质量发展。来源：深圳市场监管、深圳发布、深圳特区报如需转载请注明以上内容广东高校寒假时间出炉！什么是无固定期限劳动合同？全国多地景区免票！“1折机票”来了！－END－有用就扩散有用就点在看

步入1月，广东高校陆续进入“寒假时间”。根据广东65所高校公布的校历，大部分学校均在1月中旬放寒假，3月上旬开学，放假时间最长的有57天，最短30天。广东高校具体寒假时间见下表↓↓↓来源：深圳发布、南方+客户端、南方日报如需转载请注明以上内容什么是无固定期限劳动合同？全国多地景区免票！“1折机票”来了！在深圳看牙，可以刷医保吗？－END－有用就扩散有用就点在看

无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。什么情形应当订立无固定期限劳动合同？根据《劳动合同法》第十四条规定用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：劳动者在该用人单位连续工作满十年的；用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。

好消息！近日，全国多地景区推出针对生肖属马、姓马或名字含“马”字游客的免门票福利一起来看！PART

牙病拖不起越拖越痛、越拖越贵别担心看牙不一定“烧钱”！很多治疗医保都能报销今天就来告诉你，怎么看牙更省钱～01哪些看牙项目可以报销属于治疗性质的牙科项目可以使用医保报销，主要包括：◆

近日，商务部印发《大连等9城市服务业扩大开放综合试点任务》，进一步推动服务业开放提速加力。试点任务赋予大连、宁波、厦门、青岛、深圳、合肥、福州、西安、苏州等9个城市159项试点任务，鼓励9城市因地制宜开展差异化探索，结合自身区位优势和特色产业，聚焦电信服务、医疗康养、商贸文旅、金融等多个服务业重点领域，因地制宜赋予个性任务。如支持大连市发挥东北亚国际航运中心带动作用，丰富和完善航运等物流运输通道建设；支持宁波市发挥先进制造和跨境贸易发展优势，推动保税维修新业态规范健康发展；支持厦门市依托重点园区和平台，促进文化贸易便利化，促进金砖国家服务贸易合作；支持青岛市围绕建设现代海洋城市，加强海洋科技创新，开展邮轮无目的地海上游航线试点；支持深圳市优化升级自由贸易账户功能，推进电子提单在航运贸易领域试用；支持合肥市发挥科技创新和产业发展优势，深化科技服务领域改革；支持福州市深入推进榕台交流合作，加强两岸经贸民生等领域交流合作；支持西安市开展铁路运单物权化改革试点，加强科技创新和产业应用；支持苏州市开展生物医药研发用物品进口试点，探索高效便利安全的数据跨境流动机制。2025年4月，国务院印发《关于〈加快推进服务业扩大开放综合试点工作方案〉的批复》，明确在已有的北京等11个试点地区基础上，将大连等9个城市纳入试点范围。来源：新华社、深圳发布如需转载请注明以上内容深圳的落羽杉红了！这7个地方不要错过750人！深圳市公安局公开招聘全产业链布局

北有红叶南有落羽杉每年的12月至次年2月深圳各大公园的落羽杉陆续换装为这座四季常青的城市带来焦糖色“冬日限定”橙、黄、红三色的大片落羽杉美得如同油画一般跟着小i一起去看看吧图源：罗湖发布步入仙湖植物园的“天上人间”景区宛如走进一幅色彩浓郁的油画高大的落羽杉挺拔而立枝叶交错色彩从翠绿过渡到金黄再染上深红与赭褐层层叠叠沿仙湖岸边的木质栈道漫步另一番景致徐徐展开湖水碧绿如镜倒映着岸边的红杉与蓝天微风拂过，水面泛起涟漪红叶摇曳生姿📍一键导航：深圳市仙湖植物园🚇交通：地铁2/8号线仙湖路站图源：罗湖发布图源：美丽深圳深圳人每年最少来2次洪湖公园夏赏荷花，冬看落羽杉这里的落羽杉并非同时变红而是呈现出迷人的色彩层次走进洪湖公园仿佛踏入了一个天然的调色盘图源：美丽深圳图源：罗湖发布在这片渐变的杉林间时常能看到白鹭优雅的身影它们或驻足枝头，或掠过水面与红绿交织的落羽杉相映成趣📍一键导航：洪湖公园🚇交通：地铁7号线洪湖站图源：龙岗文体通图源：深圳龙岗发布每年12月至次年1月是红花岭公园落羽杉的最佳观赏期这一季的调色盘已经从青绿走向微黄图源：深圳龙岗发布沿着湖畔栈道散步仿佛轻轻走进一幅由大自然亲手绘制的冬日画卷📍一键导航：红花岭公园🚇交通：地铁16号线尚景站，乘坐M501路A线公交车至白沙水站图源：美好盐田当冬日暖阳漫过山林把层叠绿意晕染成温柔渐变深圳这片藏在山海间的“阿勒泰”便悄悄换上了斑斓盛装恩上水库的落羽杉季节限定皮肤已上线图源：美好盐田漫步曲径通幽的林荫小径抬头是层林尽染的“油画森林”低头是落叶铺就的“红地毯”📍一键导航：恩上水库🚇交通：地铁2/8号线海山站图源：美丽深圳荔枝公园的落羽杉与亭台、楼阁、水榭、小船相依相衬碧水红杉相对映浓墨重彩胜油画湖光杉影，绯色浸城来荔枝公园收藏一段城市中心的冬日美好图源：美丽深圳📍一键导航：荔枝公园🚇交通：地铁3号线红岭站图源：美丽深圳前阵子莲花山公园的簕杜鹃、异木棉的美图才刷遍深圳人的朋友圈如今这里的落羽杉逐渐披上绚烂的绯红外衣接棒成为冬日焦点图源：美丽深圳迎着微风与暖阳漫步在棕红色的木桥穿梭在落羽杉林中品味这一份南国的冬日馈赠📍一键导航：莲花山公园🚇交通：地铁3/4号线少年宫站图源：美丽深圳笔架山公园与莲花山公园通过深业上城廊桥相连这里的落羽杉也将色彩悄悄更迭图源：美丽深圳这里有落羽杉层林尽染的美景还有落叶触地的微响⋯⋯欢迎你来此地赴一场充满山林野趣的冬日约会📍一键导航：笔架山公园🚇交通：地铁6/9号线银湖站深圳的冬天把颜色藏进湖畔、山林趁着落羽杉正当时找一个阳光正好的午后走进公园、走进自然让深圳的冬天在你的脚步里变得有了颜色也有了故事来源：深圳发布、文旅深圳、罗湖发布深圳龙岗发布、美好盐田、龙岗文体通美丽深圳、深圳市仙湖植物园如需转载请注明以上内容750人！深圳市公安局公开招聘全产业链布局

正在找工作的小伙伴注意啦📢📢📢深圳市公安局面向社会公开招聘750名工作人员01招聘职位本次招聘人员为履行《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》规定的辅助性警务职责的人员，不具有人民警察、公务员或事业编制人员身份，不属于依据《深圳经济特区警务辅助人员条例》管理的人员。聘用人员将与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，工作时间根据任务安排确定，需长期封闭式管理，值守夜班，工作强度大。具体招聘职位，人数等详见《职位表》（附件1）。02招聘对象招聘对象为年满18周岁且不超过35周岁（即1990年1月10日至2008年1月9日出生），具有高中或中专以上学历人员。应聘人员须在报名首日前（即2026年1月10日及以前）取得相应毕业证书。03招聘条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守法律法规和社会公德。2.年满18周岁且不超过35周岁（即1990年1月10日至2008年1月9日出生）。其中，招聘职位要求最高年龄为30周岁的，是指1995年1月10日至2008年1月9日出生。3.具有高中或中专以上学历。应聘人员须在报名首日前（即2026年1月10日及以前）取得相应毕业证书。其中，以高中或中专学历报考的人员，应在入职后最长3年内取得大专及以上学历，否则聘用期满后不予续聘。4.具有良好的政治素质和道德品行，具备履行职责所需要的身体素质、心理素质和工作能力，能适应轮值夜班和节假日值班，能接受封闭式管理。04报名方式本次招聘采取网上报名方式进行报名链接应聘人员可登录深圳市公安局互联网门户网站查阅具体的招聘职位、人数和报考资格条件，确认本人符合招聘条件后，登录全国事业单位招聘网报考系统或通过对应手机应用程序APP“事招雷达”进行网上报名。深圳市公安局互联网门户网站：http://ga.sz.gov.cn/全国事业单位招聘网报考系统：http://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1842报名时间2026年1月10日10:00至1月16日17:00。点击文末“阅读原文”查看完整版公告有意报考者请仔细阅读公告和职位表结合个人情况报考祝大家顺利拿到理想的Offer~来源：深圳市公安局、蛇口消息报如需转载请注明以上内容全产业链布局

近日，新华社客户端转发《中国证券报》文章《全产业链布局

打破地域限制，跨省共济正让更多“沉睡”的医保个人账户资金转化为“家庭健康金”。为减轻群众医疗费用负担，国家医保局会同财政部1月9日发布通知，加快实现职工基本医保个人账户跨省共济使用，支持近亲属就医购药、参保缴费。跨省共济，简单来说，就是参保人个人账户的钱能跨省让家人使用，比如在外务工的人，可以跨省让老家的亲人使用自己的医保个人账户资金。此次文件发布对推动跨省共济政策落地、实现更大范围共济，有着积极意义。哪些人可以成为共济对象？通知明确，跨省共济的适用对象范围为职工基本医疗保险参保人的近亲属，包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。作为被共济人，近亲属应是基本医保的参保对象，参加的可以是职工基本医保，也可以是城乡居民基本医保。共济关系可由双方自愿建立或解除，参保人医保关系变动时该关系自动解除，且一人可与多人互建共济关系。当共济人或被共济人的医保关系发生终止、跨统筹地区转移等变动时，共济关系自动解除。共济资金的使用范围有哪些？根据通知，共济资金可用于支付近亲属在定点医疗机构就医发生的个人负担医疗费用，在定点零售药店购买符合规定的药品、医疗器械、医用耗材发生的个人负担费用，也可以用于参加城乡居民基本医保、长期护理险的个人缴费。共济人个人账户的钱如何给被共济人使用？依托全国统一的医保信息平台设立个人医保钱包，共济人通过医保钱包为被共济人设定共济额度。个人医保钱包实行虚拟额度管理，医保基金不得实际拨入个人医保钱包，保障医保基金安全。图：2025年8月21日，在山东省郓城县人民医院医保便民服务站，工作人员帮助居民办理医保业务图源：新华社在共济额度内，共济人不能再使用该额度的个人账户资金，也就是说，相应额度的资金在个人账户中“被冻结”。共济关系解除后，未使用额度将返还共济人的账户，共济人可以继续使用相应额度的资金。在清算方面，个人账户跨省共济产生的费用按月全额清算，参照跨省异地就医清算流程，由国家统一清分、省市分级清算，可依托预付金保障清算时效，资金规模动态调整。日前召开的2025年全国医疗保障工作会议明确，将全面实现职工医保个人账户资金跨省共济使用。相信随着跨省共济政策的逐步落地，这份跨越山海的保障，将让每一份牵挂都有依托，温暖异地相守的家庭。来源：新华社如需转载请注明以上内容力争3年左右！看病缴费不再“排长队”外省户籍灵活就业人员怎么参保？深圳科技创新为产业注入持续动能－END－有用就扩散有用就点在看

聚焦群众看病缴费“多次排队”“排长队”等堵点痛点，国家医保局办公室1月8日发布《关于大力推进刷脸支付、一码支付、移动支付、信用支付等便捷支付工作的通知》，明确加快推进刷脸支付、一码支付、移动支付、信用支付在各类医疗场景落地，力争用3年左右时间全面建成医保便捷支付体系。根据通知，首批推进的城市原则上每个省份不少于2个，各省份要确保2026年首批推进地区和定点医疗机构落地见效，2027年基本实现省内统筹地区全覆盖，2028年省内符合条件的定点医疗机构全面推开。“四支付”协同互补满足不同人群就医缴费需求刷脸支付，通过“刷脸”完成身份验证与缴费，无需携带实体卡或手机，尤其适合忘记带卡、不擅长操作智能手机的老年人等群体。一码支付，即一次扫码，同步完成医保报销、个人账户支付和个人负担（现金部分）缴费，支付流程集成化、极简化。移动支付，通过手机APP、小程序等，线上完成挂号、缴费、医保报销全流程，节省线下排队时间。信用支付，以参保人与银行的契约关系为前提，个人负担的医疗费用（现金部分）由银行在核定的授信额度内先支付给医疗机构，实现“医院看病，回家付钱”。看病缴费不用等努力实现“三减少三赋能”减少环节，将挂号、检查、开药、入院、离院等多个分散缴费环节，优化为自动结算。减少排队，摆脱传统窗口等待时间，实现业务办理“零等待”。减少跑腿，患者可线上完成签约、授信，无需在就诊过程中多次往返缴费窗口。赋能医疗机构管理。助力医院提升财务管理效率，疏解窗口排队压力，改善就诊秩序，释放优质医疗资源。赋能金融产业发展。为金融机构开辟合规、精准的优质消费场景，推动面向个人的医疗消费信贷产品创新。助力金融服务深入民生领域，促进普惠金融发展。赋能信用体系建设。将信用场景从金融消费延伸至民生领域，为社会信用体系注入高质量、真实闭环的行为数据，填补征信在普惠领域的覆盖空白。来源：央视新闻微信公众号如需转载请注明以上内容外省户籍灵活就业人员怎么参保？深圳科技创新为产业注入持续动能最长30天！深圳中小学放假时间定了！－END－有用就扩散有用就点在看

外省户籍灵活就业人员怎么参保？在香港或澳门居住的人员可在哪些服务网点办理社保生存认证？和小i一起来看看吧~01外省户籍灵活就业人员怎么参保？根据《广东省人力资源和社会保障厅

“深圳鼓励大胆尝试、包容失败，管理机制灵活高效，为开展高风险、高回报的原始创新与成果转化提供了宝贵的空间与支持。”深圳湾实验室系统与物理生物学研究所副所长周耀旗说。入选全球前2%顶尖科学家榜单的周耀旗，另一个身份是砺博生物科学创始人，这家初创深企去年完成近亿元Pre-A轮融资，目前正加速推进新药临床试验申报与临床布局。科技创新与产业创新融合发展是深圳产业加速新陈代谢、能级跃升的密码近日，根据广东省统计局最终核算结果2024年深圳基础研究经费115.91亿元增长21.2%增速高出全市研发经费11.5个百分点通过增加高质量的科技供给同时搭建好联通实验室与市场的桥梁深圳为新兴产业注入澎湃动能基础研究实力不断增强新兴产业竞争比拼的是科技硬实力，原始创新能力提供长期发展动力源。2025年9月，深圳迎来一家重点基础科研机构——河套数学与交叉学科研究院。“研究院通过数学学科引领关键技术发展，为深圳人工智能、信息科学、生命科学等前沿产业发展提供有力支撑。”国际著名数学家、菲尔兹奖得主、河套数学研究院理事长丘成桐说。数学是基础研究领域中的核心领域。事实上，深圳正在围绕前沿领域持续投入，瞄准产业重大需求探索“从0到1”的突破。在光明科学城，合成生物、脑解析与脑模拟、材料基因组等首批大科学装置高效投入运行，累计服务高校、科研机构、企业等用户超过200家，开放设备有效机时超过33万小时。同时，鹏城云脑Ⅲ、自由电子激光等一批“国之重器”正在加快建设。图：河套数学研究院深圳高校的研究实力也在不断增长，国际影响力持续提升。根据高等教育评价专业机构软科发布的2025“软科世界一流学科排名”，深圳共有5所高校的91个学科上榜，总数较前一年新增14个。其中，49个学科进入全球百强，25个学科位列全球前50。数据显示，近10年来，深圳基础研究经费占全市研发经费的比重在波动中整体呈上升势头，尤其在2020年—2021年实现了显著跃升；“十四五”前4年平均每年投入103.62亿元，是“十三五”时期年均投入（38.64

根据深圳市教育局发布的中小学校历2025—2026学年小学和初中最早开始放寒假从2026年1月31日开始最长30天↓↓↓义务教育阶段寒假开始时间：2026年1月31日春季学期开学：2026年3月2日暑假开始时间：2026年7月11日上下滑动查看详情普通高中阶段寒假开始时间：2026年2月7日春季学期开学：2026年3月2日暑假开始时间：2026年7月11日上下滑动查看详情国家法定节假日按国务院放假规定安排各学校不得以任何名义任何形式组织学生在法定节假日、寒暑假、双休日集体补课或变相补课幼儿园可参照小学执行如有调整，另行通知来源：深圳特区报、第一现场如需转载请注明以上内容鼓励职工春秋游，每年最多四次！2026年度深圳职工医保档次变更开始申请！深圳，科技之城也是旅游顶流－END－有用就扩散有用就点在看

（五）深化职工文体活动融合将思想政治引领贯穿职工文体活动全程，嵌入工会服务，联合文旅、电影、体育等部门丰富活动举办形式。

@深圳市用人单位1月1日-1月31日可以为本单位员工更改职工基本医疗保险档次啦！有需要的单位抓紧办理1政策依据根据《深圳市医疗保障办法》规定，用人单位应当为其本市户籍职工参加职工基本医疗保险一档，为其非本市户籍职工参加职工基本医疗保险一档或者二档。用人单位为职工选择参加的职工基本医疗保险形式，在一个医疗保险年度内不得变更。2档次变更适用对象本次“变更职工基本医保档次”针对的是单位职工基本医保参保人，职工按规定参加相应的基本医疗保险档次。3变更时间用人单位可在每年1月1日至1月31日为本单位职工更改职工基本医疗保险档次，在完成1月缴费前均可变更参保档次，不受次数限制，一旦完成缴费则本年度不能再次变更参保档次。请务必核实确认参保档次无误后再申报缴费。4用人单位怎么办理档次变更？登录深圳市医疗保障局官网的“单位网上服务系统”办理档次变更。网址：https://sipub.sz.gov.cn/hsoms/进入系统后，点击“业务申报”→“参保登记管理”→“参保险种变更”，选择变更人员后，点击“参保险种变更”，选择需要变更的职工医疗保险档次即可。也可点击“批量变更医疗档次”，下载模板填写后上传文件办理。还有一些大家关心的问题下面统一解答~Q：更改职工医保档次后，参保时间会重新计算吗？A：不会。变更职工基本医疗保险档次不影响累计参保时间和连续参保时间。Q：职工基本医疗保险由一档改为二档，个人账户里面的钱会清零吗？A：不会。职工基本医疗保险一档改成二档的，从职工二档缴费成功的次月1日起，参保人按照更改后的档次执行就医规定及享受医保待遇，医保个人账户余额仍能按规定使用。Q：非深户籍职工变为深户，单位经办人已经在单位服务网页办理户籍变更，需要手动变更职工医保档次吗？A：不需要手动变更职工基本医疗保险档次，单位为职工办理户籍变更为深户后，其职工基本医疗保险档次直接改为职工医保一档。Q：办理变更职工基本医保档次后需要在税务部门进行申报吗？A：为避免影响职工权益，请确保已为职工完成参保档次变更，正确完成参保登记后再申报缴费。如未变更前已申报但还未缴费，需要作废此前申报的数据，完成变更职工基本医保档次后重新申报并缴费。再次提醒大家用人单位更改职工基本医保档次截止时间为1月31日一年一次！错过就要再等一年！来源：深圳医保如需转载请注明以上内容深圳，科技之城也是旅游顶流深圳升温时间确定！月供降了！商贷与公积金利率同步下调－END－有用就扩散有用就点在看

智能开合的“赛博天幕”打造新型城市景观与机器人互动体验演绎未来场景“山海连城”铺展生态画卷远足径引领徒步风尚便利政策与优质服务让入境游吸引力与日俱增⋯⋯深圳，这座科技之城如今正成为旅游新顶流携程数据显示，元旦假期，深圳位居全国入境游热门城市第三位，国内游热门城市第四位。深圳正推动“流量”变“留量”，加速跻身热门旅游城市前列，展现科技之城与山海之城的双重魅力。未来“触手可及”：解锁科技文旅新玩法“我得时不时到深圳转转，不然发展太快找不着路了。”在东莞做跨境电商的林宇在社交媒体上留言，还配了一组前海交易广场国际化港风港味街区巨型天幕伞的照片。这批新型遮阳景观设施“膜结构伞”，复刻沙特的“变形黑科技”，不仅能智能开合，还加装冷雾系统、雨水收集装置，甚至自带氛围灯照明灯和音响系统，是妥妥的“室外空调”。这把“赛博朋克”的巨型膜结构伞不是孤例。在龙华后浪天地，一排圆形石墩不仅可以坐，还具备无线充电功能，触摸屏还能进行视频播放、信息查询、地图导航等。在地铁福田车公庙站的F进站口，两侧的发光几何管道倒映在地板上，管道内搭建一个个未来场景，小到农场、高楼大厦，大到宇航员、火星地表，科幻电影般的未来感扑面而来。深圳正以“触手可及的未来感”，解锁科技与文旅融合的全新玩法。在深圳，无人机外卖成景区标配。笔架山体育公园、人才公园等已开通夜间配送，借助多视角定位技术实现厘米级降落，15分钟即可送达餐品，效率较传统模式提升100%。工业旅游更显硬核底蕴。目前，全市已培育省、市级工业旅游资源点70家、市级示范点8家，游客不仅可以在华为、荣耀近距离触摸前沿产品，在飞亚达计时文化中心探秘计时工艺，还能在深能环保生态园学习环保知识、在珠宝博物馆观赏匠心制作等，多元场景解锁工业文旅新玩法，带来鲜活独特的探索体验。山海“举步可达”：畅享千园之城的绿意“以前周末总约朋友走走香港麦理浩径，现在鲲鹏径成了我们香港徒步圈的新宠！”家住香港沙田的资深徒步爱好者陈健明，带着3位好友刚走完鲲鹏径第四段，站在阳台山顶俯瞰深圳西部山海湖城风光，忍不住竖起大拇指。曾几何时，香港麦理浩径等经典徒步路线凭借成熟完善的规划、独特的山海野趣，成为深港两地徒步爱好者的首选。而今，随着深圳“山海连城”计划的深入推进，越来越多香港市民与各地游客纷纷涌入深圳，探索这座“千园之城”的绿意与野趣。从远足径主线鲲鹏径，到支线凤凰径、翠微径，再到阳台山环线、马峦山环线、三水线，深圳整合生态资源，构建“三径三线”远足径体系，串联起山峰、公园、遗址等景点，打造蓝绿交织、山海共融的公园城市，真正实现“推窗见绿、出门进园”，让徒步爬山成为市民游客触手可及的生活方式。文旅魅力不止于自然生态，深圳的主题乐园也正加速升级、焕发新彩。承载着几代人记忆的世界之窗、锦绣中华、深圳欢乐谷等主题公园通过焕新，以更智慧舒适的体验拥抱游客；全新亮相的小梅沙海洋世界，今年元旦期间推出“薪愿绽放夜”沙滩跨年活动，美团数据显示其线上的访问量同比增长238%；前海冰雪世界则打破地域与季节限制，打造“大湾区一小时冰雪经济圈”，成为深港游客休闲度假的新选择，持续吸引着八方来客。“流量”转化“留量”：打造国际旅游目的地“240小时过境免签”政策实施满周年，跨境支付丝滑便捷，离境退税“秒级到账”等延伸出“时间红利”，与深圳“时尚科技”与“山海连城”的基因碰撞，催生出强劲旅游吸引力。深圳地铁、机场、口岸等客流量屡创历史新高。八方宾朋纷至沓来，境内外游客往来频繁，不仅点燃城市文旅市场的火热引擎，更让深圳的国际吸引力持续攀升。同时，深圳以文体活动为纽带，高效实现“流量”向“留量”的转化，让城市热度沉淀为消费动能。顶流演唱会持续引爆市场，2025年1至8月举办85场大型演唱会，吸引140万人次。体育赛事同样给力，十五运会、乒乓球亚洲杯等赛事落地，外地观众中80%选择停留2至3天，“票根经济”联动酒店、商户推出专属优惠，带动周边消费升温。图：2025年11月21日，第十五届全国运动会闭幕式在深圳前海欢乐剧场举行图源：新华社深圳立足“双区”叠加优势与国际交通枢纽定位，积极承接国家及广东省入境游利好政策，持续升级入境服务设施、丰富文旅产品供给，入境旅游市场呈现蓬勃复苏态势。深圳市文化广电旅游体育局副局长李强强说，未来将持续优化政策环境与服务体系，让全球游客感受深圳的创新活力、山海之美与城市温度。来源：深圳发布、深圳特区报如需转载请注明以上内容深圳升温时间确定！月供降了！商贷与公积金利率同步下调这13天上班，3倍工资！－END－有用就扩散有用就点在看

今天的深圳，空气非常干燥早晚寒冷，气温8-16℃部分地区体感仅5.2℃有网友表示：太冷了，变成“广冻人”了1月6日夜间广东2026年首个寒冷红色预警信号在梅州市平远县发布预计7日至9日该县最低气温将降至0℃以下有网友好奇什么时候能回温？据@广东天气未来几天最高气温缓慢回升早晚时分仍寒意十足广东未来天气预计，7-8日陆续有弱冷空气补充气温略降未来几日广东持续维持晴好干燥天气早晚寒冷具体预报：7日，全省大部晴，昼夜温差大，早晚寒冷。最低气温：粤北、珠三角北部市县1-5℃，其中高海拔山区零下4-0℃，有霜冻和冰冻，湛江10-14℃，其余市县6-9℃。8日，全省大部晴到多云，昼夜温差大，早晚寒冷。最低气温：粤北、珠三角北部市县1-5℃，其中高海拔山区零下4-0℃，有霜冻和冰冻，湛江10-14℃，其余市县6-9℃。9日，全省大部晴到多云，昼夜温差大，早晚寒冷。最低气温：粤北、珠三角北部市县2-6℃，其中高海拔山区零下3-0℃，有霜冻和冰冻，湛江11-15℃，其余市县6-10℃。深圳最低气温8℃左右据@深圳天气

从2026年1月1日起存量商业贷款利率下降存量公积金贷款利率也同步下降商业贷款方面2025年5月LPR进行过一次调整1年期LPR为3.0%5年期以上LPR为3.5%均较上一期下降10个基点对于选择以1月1日作为重定价日的首套房贷客户来说，如果执行的是LPR-30BP的贷款利率，那么重定价日贷款利率将调整为3.2%；如果首套房执行的是LPR-45BP的贷款利率，那么最新的房贷利率将降至3.05%。以普通家庭贷款120万元，贷款年限为30年，等额本息还款方式为例，利率调整后，首套房节省利息为57100.85元，二套房节省利息为59070.01元。自2024年11月1日起商业性个人住房贷款利率新的定价机制落地贷款人可以随时向银行提出将重定价周期调整为3个月、6个月或1年即部分按3个月、6个月重定价的房贷客户已经调整为最新的利率了有公积金贷款的小伙伴这个月起你的月供就要降低啦根据中国人民银行2025年5月7日《关于下调个人住房公积金贷款利率的通知》，自2025年5月8日起，下调个人住房公积金贷款利率0.25个百分点，5年以下（含5年）和5年以上首套个人住房公积金贷款利率分别调整为2.1%和2.6%，5年以下（含5年）和5年以上第二套个人住房公积金贷款利率分别调整为不低于2.525%和3.075%。2025年5月8日起发放的个人住房公积金贷款，执行新利率。2025年5月8日前已发放的个人住房公积金贷款，根据借款合同约定自2026年1月1日起执行新利率。以首套住房公积金贷款50万元、贷款期限20年、等额本息还款为例：利率调整前，月供为2735.59元；利率调整后，月供降至2673.94元；每月减少61.65元。来源：中国经济网、广东发布、中山发布中山公积金、广州日报如需转载请注明以上内容这13天上班，3倍工资！深圳222个重点项目开工！深圳青年人才住房开放申请权威指引来了－END－有用就扩散有用就点在看

刚过去的元旦假期不少朋友仍坚守工作岗位“加班工资怎么算？”成为大家普遍关心的问题小i来为您解答~三倍工资1月1日的元旦节是法定节假日，如果用人单位安排加班，应支付三倍工资。按照规定，在法定节假日期间安排劳动者加班的用人单位，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资报酬，不得以调休等方式代替。加班工资=月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%。两倍工资1月2日、3日属于放假期间的休息日。如果用人单位安排加班，应支付两倍工资。如果用人单位安排加班，有两种处理方式。一是安排劳动者工作后补休的，可不支付加班工资；二是不能安排补休的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资报酬。加班工资=月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%。法定节假日三倍加班工资含不含原工资？关于这个问题，根据《劳动部对有关问题的补充规定》(劳部发[1995]226号）“安排劳动者在法定休假日工作的，应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资。”举个例子月薪8000元的小刘，因为工作安排，需要在1月1日加班，其他时间未加班。那么小刘1月份总共应该拿多少工资呢？1月1日的加班工资为：8000÷21.75×300%≈1103.4元小刘1月工资总额为：8000+1103.4=9103.4元元旦假期已经过去2026年还有哪些法定节假日？加班工资怎么算？小i已备好2026年加班工资日历赶紧收藏来源：深圳人社如需转载请注明以上内容深圳222个重点项目开工！深圳青年人才住房开放申请权威指引来了事关中小幼学生，2026年这些新规将实施→－END－有用就扩散有用就点在看

跑起来，抢时间，争一流1月5日，冬日暖阳正好位于深圳龙华区的全球高端测量装备及传感器智造产业园项目现场挖掘机轰鸣作响一场2026年项目建设现场推进会在此举行由此拉开深圳全年重大项目建设序章总投资约1573.4亿元的222个重点项目如何进一步激活城市的发展动能？答案正藏在这场开工的热潮之中深圳“十五五”规划建议提出，加快构建具有深圳特点和深圳优势、具有更强国际竞争力的现代化产业体系，塑造更为强大的发展新动能新优势。这次开工建设的重大项目中，更多聚焦新兴产业、未来产业，积极打造专业化高品质产业园区，促进重点产业、重点产品、重点集群、重点企业加快发展；同时积极扩大有效投资，投向基础设施和公共服务设施建设项目，提升市民群众获得感幸福感安全感。项目扛大旗

1月1日起，深圳青年人才住房正式开放申请。青年人才住房，是深圳为青年人才来深发展解决阶段性住房困难的一项新举措，提供从“一张床”到“一间房”的安居保障。那么，谁能申请？如何申请？在哪申请？深圳市安居集团提出权威指引。提供过渡性住房和安居补贴两种支持方式为进一步加强青年人才来深发展服务保障，打造最好的科技创新生态和人才发展环境，切实解决首次来深青年人才（以下简称“青年人才”）阶段性住房困难，深圳出台《深圳市青年人才住房支持实施办法》，于2026年1月1日起正式实施，有效期5年。据悉，此次青年人才住房支持政策，明确了过渡性住房和安居补贴两种支持方式，符合条件的青年人才可任选其一，不可重复享受，且须在青年人才认定之日起1年内提出申请，逾期未申请的，视为放弃。其中，面向青年人才配租的过渡性住房以一间房为主，两居室及以上户型以一间房为单位面向青年人才配租。租金标准按市场参考租金的60%左右确定，最长租住期限不超过36个月。安居补贴每月1250元（税后1000元），发放期不超过24个月。问申请流程有哪些？为提升办理效率，过渡性住房和安居补贴申请实现全流程线上办理。在“i深圳”APP开设青年人才专区，青年人才可在线提交申请。（一）青年人才资格认定登录“i深圳”APP，进入青年人才专区，完成青年人才资格认定。（二）青年人才住房申请提供相关资料，完成住房资格申请。（三）预约看房资格审核通过后，返回房源展示页面即可预约看房（为了确保最佳的看房体验，工作人员将根据预约时间进行排期，并电话联系确认最终的看房时间）。（四）线下看房按约定的看房时间前往预约项目现场。工作人员将详细介绍房源户型情况。（五）签约现场完成系统签约并缴交相关费用。房源有限，先到先得。答问哪些人可以申请？青年人才按照《深圳市青年人才认定和管理办法》予以认定。青年人才范围包括：（一）年龄45

2026年1月1日起一批教育新规施行事关学校教学、保育教育未成年人身心健康等多方面关乎每个家庭和每位师生一起来看→幼儿园只能收取五类费用2026年1月1日起实施2025年12月23日，国家发展改革委、教育部、财政部联合发布《关于完善幼儿园收费政策的通知》（以下简称《通知》），聚焦幼儿园收费管理中存在的突出问题，从完善制度规范、加强收费监管等方面提出8项措施，为幼儿园收费划出清晰边界。《通知》自2026年1月1日起施行。针对部分家长反映有些幼儿园收费不规范、不透明的问题，《通知》明确，幼儿园只能收取保育教育费、住宿费、服务性收费、代收费、保育费五类费用，清晰划定了合规收费的范围。同时，对幼儿园收费实行目录清单管理，清单之外一律不得收费。《托育机构消防安全标准》2026年1月1日起施行托育机构是让孩子健康成长，平稳过渡到幼儿园的启蒙场所。为规范托育机构消防安全管理，预防火灾事故的发生，此前，国家卫生健康委发布《托育机构消防安全标准》，自2026年1月1日起施行，为婴幼儿安全保驾护航。这两类未成年人可依法拘留2026年1月1日起施行2025年6月27日，十四届全国人大常委会第十六次会议表决通过新修订的治安管理处罚法，自2026年1月1日起施行。这是治安管理处罚法自2006年实施以来的首次“大修”，修订历经3次审议、吸纳12万条社会意见，以高票通过。此次修订，涉未成年人的法条新变化有：对14-16周岁以及16-18周岁初次违反治安管理但情节严重、影响恶劣的，或者14-16周岁一年以内二次以上违反治安管理的，可以依法执行拘留。以殴打、侮辱、恐吓等方式实施学生欺凌的，公安机关应当依法处理；对涉及损害未成年人权益的相关违反治安管理行为，明确规定从重处罚。对因不够年龄不予治安处罚，或者不执行拘留的未成年人，公安机关依照预防未成年人犯罪法的规定采取相应矫治教育等措施，进一步强调对违法犯罪的未成年人即使不承担刑事责任、行政责任，也应依法采取相应矫治教育等措施。规范网络空间用语用字2026年1月1日起实施2025年12月27日，十四届全国人大常委会第十九次会议通过了新修订的《中华人民共和国国家通用语言文字法》，共五章、32条，自2026年1月1日起施行。该法明确，加强国家通用语言文字教育，进一步明确学校及其他教育机构以国家通用语言文字为基本的教育教学用语用字，使用的教材应当符合国家通用语言文字的规范和标准；要求受教育者在完成义务教育时应当能够基本掌握国家通用语言文字。明确每年9月的第三周为国家通用语言文字推广普及宣传周。规范网络空间用语用字要求，明确网络文艺节目、网络剧、网络电影等网络视听节目以及网络游戏等网络出版物应当以国家通用语言文字为基本的用语用字。中小学生午休课桌椅有“国标”2026年2月1日起实施《中小学生午休课桌椅通用技术要求》国家标准将于今年2月1日正式实施。该标准根据学生身体发育特点，从设计、生产、检验、使用全流程作出规定，让午休课桌椅更舒适、安全、耐用。标准要求午休课桌椅形态尺寸兼顾学习与午休的舒适。上课时，小学课桌高度在455mm至730mm之间，中学课桌高度在565mm至790mm之间，椅子的座面宽至少达到360mm，以保证坐姿端正。午休时，椅子能展开成躺姿，整体长度不少于1050mm，靠背能放倒到135°以上，头枕宽、长分别至少达到180mm、100mm，搁腿的地方宽、长不少于250mm、100mm，学生能舒展身体好好睡觉。桌子下方的空间也有讲究，小学的桌子净空高和座面的高度差不小于110mm，中学的不小于150mm，既能让腿活动自如，又避免午休时身体蜷缩导致不适。标准对午休课桌椅的材料、性能和结构作出严格规定。在材料方面，要求桌面、椅面等塑料件抗冲击、耐老化，表面漆膜经得起水、潮气和摩擦，桌面沾了墨水、印泥之类的污渍，用普通橡皮就能擦干净。在结构和耐用性方面，要求午休状态下椅子能承受多重重量测试，挂钩挂5kg物品不损坏，搁腿部件用2万次不会断，调节、折叠等功能用1万次还能正常用。中小学校应开设阅读课2026年2月1日起实施《全民阅读促进条例》公布，将全民阅读从“倡导”升级为“法定责任”，在全民阅读保障方面，条例规定了对未成年人提供适宜读物，中小学开设阅读课程等措施，将于2月1日起施行。《条例》还提出：未成年人的父母或者其他监护人应当发挥言传身教作用，开展力所能及的家庭阅读、亲子阅读等，帮助未成年人养成良好阅读习惯。幼儿园应当为幼儿提供适宜的读物，创设良好的阅读环境条件，培养幼儿阅读兴趣和阅读习惯。中小学校应当按照素质教育的要求，加强书香校园建设，加大阅读在教学计划中的分量，开设阅读课程，开展阅读辅导，组织校园阅读活动，帮助学生养成阅读习惯，并加强对教师的阅读指导培训，提高教师的阅读指导能力。高等学校应当将阅读作为重要的教育教学方式，组织学生开展多种形式的阅读活动，鼓励学生拓展阅读内容，丰富学生精神世界，提高学生综合素养。事关孩子视力，新标准发布2026年3月1日起实施由眼和视光疾病国家临床医学研究中心、上海市眼病防治中心牵头，联合多家单位共同研制的《儿童青少年裸眼视力和屈光状态评价规范（WS/T

辛苦忙了一年不少人都关心年终奖发放的问题——年终奖可以跨年发吗？如果企业上一年的经济效益不好可以打折发吗？发放前离职还能拿到年终奖吗？一起来看~单位必须发放年终奖吗？年终奖金属于员工劳动报酬的一部分，其在工资各类别中是否属于必须发放的项目，国家法律法规虽没有明确规定，但单位可以进行约定，受法律保护。那么单位必须发放年终奖吗？一般来说，年终奖金是否发放、发多少，与单位经营状况及员工表现密切相关，属于单位的自主权利。但这并不意味着单位可以随意决定，关键看“约定”：有合同约定或制度规定——必须发：如果劳动合同中明确写了年终奖金的发放条件、金额，或者单位的规章制度（需经过民主程序制定并公示）对年终奖金有具体规定，且员工符合发放条件，那么企业就得按约定发放。这时候年终奖金相当于劳动报酬的一部分，企业无权随意克扣。有发放惯例——可主张发：即使没有书面约定，若单位每年都固定给员工发年终奖金，且单位当年经营状况如前，员工的工作表现符合往年标准，基于公平原则和诚实信用原则，员工有权主张发放。司法实践中，法院会结合多年发放惯例综合判断。无约定无惯例——可自主决定：如果既没有合同约定、制度规定，也没有固定发放惯例，单位就可以根据当年经营状况、员工绩效等自主决定是否发放及发放金额。所以，年终奖怎么发关键看两点：即制度规定和双方约定。如果公司制度或劳动合同里写明了发放时间，比如“次年三月发放”，那就要按约定来；但如果没明确约定，原则上应在年度结束前发放，如果公司无故拖到第二年，可能涉及拖欠劳动报酬。经济效益不好能不发年终奖吗？如果企业经济效益不好，年终奖能“打折发”或不发吗？需要看具体情况，如果合同或公司制度里明确规定了具体金额、计算方式，公司单方面打折可能构成克扣工资，如果合同里写的是“根据公司经营状况和员工绩效发放”，那公司确实有一定自主权。建议翻阅劳动合同，明确自己的合法权益。可以用实物抵发年终奖金吗?不能！根据《工资支付暂行规定》，工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。年终奖金属于工资性质，因此用人单位只能以法定货币的形式发放。离职了还能领当年年终奖金吗?不一定！看贡献：如果离职时已完成全年或大部分工作，且绩效达标，单位应按工作时长折算年终奖金。看离职原因：若因单位违法解除劳动合同导致员工离职，员工仍有权主张年终奖金；若因个人原因主动离职，需结合约定和工作时长协商。休假会抵扣年终奖金吗?法定假日不影响！年休假、婚假等均属于法定假日，劳动者在法定休假期间应视为正常出勤并支付报酬，单位自然也必须全额支付约定好的年终奖金，不得扣除。年终奖金必须在年底前发放吗?不一定！年终奖金发放不具有强制性，延期发放属于单位的自主权。但是，若劳动合同里约定了年终奖金的发放时间，单位随意变更或延长发放时间的行为违反双方约定，应属无效，员工可以要求单位按时支付年终奖金。年终奖金就是“十三薪”吗?不是！年终“十三薪”，又称年终双薪，相关法律中没有明确规定单位必须支付“十三薪”，实践中“十三薪”系单位根据经营情况及员工考核成绩自行决定在年底额外发放的1个月工资。年终“十三薪”和年终奖金都属于工资总额的范畴，有一定的奖励性质，但是两者之间还是存在一定的区别。年终奖金是对员工全年劳动的一种奖励，一般根据员工全年工作的考核结果进行发放，而且发放与否以及具体金额弹性较大。新入职未满一年的员工有年终奖吗？以约定为准，无约定时遵循公平原则与按劳分配原则，实践中可能倾向于按实际工作时长折算。（1）有明确约定的：若员工手册或劳动合同明确“新入职未满一年无年终奖”，且该制度经过民主程序制定并公示，约定有效，新员工无法主张；若约定“按实际工作月份折算”，则企业需按比例发放，如7月入职的员工，可主张5/12的年终奖。（2）无约定的：司法实践中，可能会参照同岗位员工的年终奖发放惯例判断，若同岗位员工均按工作时长折算，新员工有权主张同等待遇；即使无惯例，若新员工已为企业创造实际价值（如完成核心项目），也可依据公平原则要求合理比例的年终奖。（3）举证要点：新员工需举证企业存在年终奖发放制度、同岗位折算先例、自身工作业绩等证据；企业主张不发放的，需举证制度合法性及无折算惯例的事实。划重点年终奖金的核心是“约定优先”大家入职时要留意劳动合同和单位制度相关条款保存好绩效记录工资流水等证据才能在权益受损时有理有据维权！来源：中工网、广东工会融媒体中心扬州人社、扬州12345安徽省总工会职工服务中心如需转载请注明以上内容深圳营商环境持续优化