第二波招聘来啦,你可能就是他们要找的人!
缺编辑,缺策划
缺运营,缺技术
缺人,缺人
……
跳槽的,准备好了吗?
北京大学出版社有限公司
招聘岗位:图书编辑、图书营销编辑、法务专员、数据管理员、系统程序员、图书质检员、校对员、教材区域营销编辑
1.图书编辑(若干)
岗位职责:分别负责不同专业图书的选题策划、编辑和宣传推广工作。
岗位要求:1.全日制高等院校西方哲学、伦理学、古典文献、历史文献、古代史、考古与博物馆学、理工科相关专业、人文社会科学或自然科学跨学科专业研究生;全日制高等院校经管类相关专业本科及以上学历。2.熟悉图书出版行业,热爱编辑出版工作,富有责任心和创新精神;3.具有良好的沟通能力和团队合作精神;4.能熟练运用各种办公软件和网络工具,尤其能够熟练运用新媒体;5.阅读面较广,具有较强的文字表达能力及外语阅读能力。
2.图书营销编辑
岗位职责:负责文史哲事业部的图书营销、推广和宣传工作。
岗位要求:1. 全日制高等院校文史哲艺术等相关专业本科及以上学历;2. 熟悉图书出版行业,热爱编辑出版工作,富有责任心和创新精神;3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神;4. 能熟练运用各种办公软件和网络工具,尤其能够熟练运用新媒体;5. 能适应长期出差工作;6. 有两年教育或出版、发行工作经历,或者有市场宣传推广工作经验者优先。
3.法务专员
岗位职责:负责处理日常法律事务工作。
岗位要求:1. 全日制高等院校法律专业本科及以上学历;2. 具有较强的沟通能力及文字表达能力;3. 身体健康,能够适应经常出差;4. 持有法律职业资格证书者优先。
4.数据管理员
岗位职责:负责数据库维护与管理工作。
岗位要求:1.全日制高等院校计算机软件及相关专业本科及以上学历;2.具有良好的团队合作精神和沟通能力;3.具有5年相关工作经验者优先。
5.系统程序员
岗位职责:负责软件开发与维护工作。
岗位要求:1.全日制高等院校计算机软件及相关专业本科及以上学历;2.具有良好的沟通能力和团队合作精神;3.能熟练使用Java、C #、Delphi语言中的一种;4.具有图书行业软件开发经验者优先。
6. 图书质检员
岗位职责:负责图书质量检查及相关工作。
岗位要求:1. 全日制高等院校理工科专业本科及以上学历;2. 具有出版社编辑工作经历。
7.校对员(4人)
岗位职责:负责图书校对工作。
岗位要求:1. 全日制高等院校大专及以上学历;2. 具备文理科相关学科专业知识(特别是文学、历史、哲学、经济与管理、典籍等);3. 热爱图书出版工作,具有良好的团队合作意识;4. 有校对工作经验尤其是古籍校对工作经验者优先。
8.教材区域营销编辑(2人)
岗位职责:分别负责浙江、广西地区北大版教材区域营销、推广和宣传工作。
工作地点:浙江、广西
岗位要求:1. 全日制高等院校本科及以上学历,具有经管、文史、法律类教育背景者优先;2.工作积极主动、认真负责,诚实守信、吃苦耐劳,有较好的自我管理能力;3.能熟练使用计算机,并具有良好的文字表达能力;4.具备良好的沟通能力和团队合作意识;5.能适应长期出差工作,可承受较大的工作压力;6.有教育或出版行业工作、发行工作经历,或者有市场宣传推广工作经验、相关教育资源背景者优先;7.有驾照,或有工作地点所在省份的户口并在户口所在地有固定住所者优先。
联系方式: 注明“应聘××”(请将简历直接粘贴在邮件正文,并挂附件);010-62754437
招聘岗位:营销编辑、媒体经理、执行编辑
1.营销编辑(2名)
岗位职责:1.负责品类产品线图书的营销推广工作的策划、执行等相关工作。2.协助策划编辑完成重点产品营销方案的制定、执行跟踪与效果反馈。3.沟通销售人员完成品类营销活动的策划与实施。4.协助项目编辑完成品类图书产品的相关数据整理、分析等工作。
岗位要求:1.本科学历,相关专业者优先;2.有良好的沟通协调能力和责任心;3.有一定的数据分析能力;4.熟悉和了解目前主流的图书营销推广方式和方法;5.对图书和营销工作有独立的分析能力,对新鲜事物和信息渠道有强烈的好奇心和尝试的意愿
2.媒体经理
岗位职责:1.负责出版社整体品牌形象宣传的相关工作。2.负责维护及开拓媒体资源,并维护与媒体资源的良好合作关系。3.协助营销编辑完成重点产品的推广计划。4.协助销售经理完成重点营销活动的媒体推广工作。5.制定和完成重点产品的媒体推广计划
岗位要求:1.本科学历,相关专业者优先;2.有良好的沟通能力和责任心;3.有媒体资源或从业经历者优先;4.有一定文字能力,能撰写一些基本应用文稿。
3.执行编辑
岗位职责:1.协助策划编辑完成图书策划、执行、推广等各个环节的辅助性工作。2.协助策划编辑完成产品数据的收集、整理、分析工作。3.对内负责选题执行环节的各个部门的沟通与衔接工作。4.对外负责与相关合作机构、个人,完成选题实施过程的辅助性工作。
岗位要求:1.本科学历,有从业经历者优先。2.对图书策划、实施、推广等各个环节有基本的了解和认知。3.有良好的沟通协调能力。
4.策划编辑(教育出版经济与管理方向)
岗位职责:1.负责高职高专财经类专业群产品线的选题规划、产品建设、产品维护、产品管理工作。2.在职责范围内能够维护好作者和客户关系,解决作者和客户提出的问题。
岗位要求:1.两年以上教材策划组稿工作经验,有一定的教材项目运作能力,有较好的沟通协调能力和服务意识。2.根据工作需要,可以适应频繁出差。
联系方式:33880681@qq.com;
马老师13810842997
教育科学出版社
招聘岗位:图书编辑、图书质检职员、三校职员
1.图书编辑(10人)
岗位职责:完成图书的选题策划、组稿、编辑加工及出版等工作。
岗位要求:1. 教育、心理、数学、物理、汉语言文学等专业硕士研究生及以上学历;2. 具有较强的责任心和良好的团队合作精神;3. 熟练掌握并使用常用办公软件;4. 有相关工作经验者优先。
2.图书质检职员
岗位职责:完成出版产品内容的编校质量方面的检查工作。
岗位要求:1.硕士研究生及以上学历;2.专业不限;3.具有较强的责任心和良好的团队合作精神;4.有良好的职业道德及组织协调能力;5.熟练掌握并使用常用办公软件;6.有8年以上编辑或3年以上图书质检工作经历者优先。
3.三校职员(2人)
岗位职责:完成书稿的三校工作。
岗位要求:1.本科及以上学历;2.专业不限;3.具有较强的责任心和良好的团队合作精神;4.有良好的职业道德及组织协调能力;5.熟练掌握并使用常用办公软件;6.具有出版专业技术人员中级资格证书者优先。
联系方式:邮箱:(应聘职位-姓名-性别-学历)
西苑出版社有限公司
招聘岗位:编辑岗位 、编辑助理岗位、发行主管 、新媒体运营、发行助理 、财务主管 、行政主管 、总编室办公室文员 、实习生
1.编辑岗位
岗位职责:1.关注人文社科类、文学艺术类图书市场的发展变化,定期进行市场调研,提出选题策划方案或相关见解;2.负责图书的资料采集、选题策划、组稿编辑工作,编辑相关书籍;3负责与作者沟通、全流程把控选题项目实施进度;5.负责与出版、发行、营销等部门沟通协调,确保策划项目按出版计划实施;6.配合市场宣传,独立撰写图书宣传文案及营销文案;7.完成上级分配的其他工作。
岗位要求:1.应届生需文、史、哲、艺术、社会学等相关专业的国家统招硕士研究生及以上学历;共产党员优先;2.往届生具有3年以上出版行业编辑工作经验,有图书编辑证优先。3.中文语言文字基本功扎实,文笔流畅;具有良好的责任心、学习能力、沟通能力及团队合作精神;抗压能力强。
2.编辑助理岗位
岗位职责:1.协助编辑做好书籍编辑出版、新书发布、图书相关媒体宣传以及日常辅助工作;2.完成文字编辑加工、审读校样等工作;3.为网站、电商营销提供相关的图书信息;4.配合编务工作进行选题报批、书号申请;5.执行编辑部安排的其他相关工作。
岗位要求:1.工作踏实、细致,具有良好的团队协作精神;抗压能力强;2.文、史、哲、艺术、社会学等相关专业,知识面广、逻辑思维能力强;3.有较强的文字功底和良好的文案撰写能力;4.研究生、共产党员优先。
3.发行主管
岗位职责:负责全国新华书店分片区图书营销发行工作。
岗位要求:1.全日制本科以上学历毕业;2.在出版、发行单位从事图书发行营销等相关工作三年以上;3.具有较强的执行能力和市场开拓能力,独立完成片区的各项发行工作;4.具有团队协作精神,抗压能力强。
4.新媒体运营
岗位职责:1.负责微信公众号的文章组织、撰写以及粉丝维护2.负责维护和开拓外部新媒体资源,进行图书宣传;配合策划执行社群活动,通过活动的推广,带动粉丝数量增长;熟悉内容运营,思维活跃,善于捕捉热点,对网络流行事物有较强敏感度;3.与相关销售渠道营销部门的对接与沟通,以及其他营销相关工作。
岗位要求:1.全日制本科及以上学历,专业不限;熟悉新媒体,熟练使用Word,Excel等常用办公软件;2.热爱图书出版和营销工作,熟悉图书市场,有较强的团队意识和责任心,敏锐的市场意识,有良好的沟通能力、公关能力、文字能力以及数据分析能力;执行力强;抗压能力强;3.共产党员优先;有官方媒体运营经验和营销工作者优先。
5.发行助理
岗位职责:1.协助配合发行经理落实发行计划,开发发行渠道资源,完成发行指标;2.协助片区销售经理拓展、建立、维护、协调发行渠道关系;3.沟通与监控发行物流的各环节,保证渠道畅通;4.做好日常发货、退货、对账、回款、结算和零售终端服务;5.协助进行计划、组织和举办发行推广和促销活动;6.统计客户资料,整理、汇总、分析、与上报发行数据。
岗位要求:1.具有良好的团队精神,较强的交际能力、沟通能力、执行力和市场开拓能力;2.工作积极主动,吃苦耐劳,责任心强,认真仔细;具备较高的电脑操作技能;3.能适应经常到外地出差;抗压能力强;4.对图书市场有一定了解或关注,掌握线上线下营销知识技能;5.广告、市场营销、计算机等相关专业本科以上学历,有相关工作经验者优先。
6.财务主管
岗位职责:1.掌握新会计准则,有生产企业财务工作经验。2.熟悉现行财务、税务管理制度及各项法规、政策,能独立出具上市公司财务各类预算报表、决算报表。3.了解各项财务指标,有较强的判断能力、分析能力,能出具详细的财务情况说明书。4.了解公司融资、投资相关工作,预测投资收益及风险,熟悉成本法、权益法合并报表业务。5.了解上市公司税审、年审、信息披露等相关工作流程,有相关工作经验者优先考虑。
岗位要求:1.应届生需国家统招硕士研究生会计或金融专业(条件优秀或经验丰富者学历要求可放宽)。2.会计职称需取得中级证以上资质。3.有较强的沟通力和执行力,能适应较强的工作压力。4.熟练使用办公软件及EPR软件。
7.行政主管
岗位职责:1.负责公司工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草工作;2.负责公司会议的筹备和安排,催办、检查会议决定的执行情况;3.负责大型活动的协调与组织,做好人员接待及安排,处理行政外部事务;4.负责公司的所有行政服务工作,提供优质、顺畅的运营保障;5.协助做好人力资源管理、企业文化建设等工作。
岗位要求:1.本科以上学历,年龄35周岁以下,性别不限;2.中共党员,政治素质好,勤奋敬业,乐于奉献,有良好的团队合作精神;抗压能力强;3.文字和口头表达能力、沟通协调强,有较强的分析和解决问题的能力;4.熟练运用计算机应用技术和新媒体技术。
8.总编办公室文员
岗位职责:1.负责选题申报和管理、出版合同管理、书稿流程的管理、书号及CIP申领及分配、稿酬预提和审核、工作量结算、样书管理、合同及样书归档等工作;2.协助组织各种行业的报奖及其他管理等工作,协助完成与国家新闻出版广电总局、北京市新闻出版局等有关部门的日常联系工作;3.负责电子书、有声书渠道管理及维护;负责商务合同谈判及签署;负责电子书或有声书平台,日常运营活动策划与支持;4.完成领导交付的其他相关工作。
岗位要求:1.本科及以上学历,年龄35周岁以下,性别不限;2.热爱新闻出版及文化行业,有一定的语言文字功底和办公室常见软件操作能力;3.中共党员优先录用4.平时做事认真仔细、勤奋敬业,有较强的工作责任感和集体荣誉感;具备较强的沟通能力,善于上传下达及组织协调。
9.实习生(营销策划、新媒体方向)
岗位要求:全职或兼职,每周到公司工作至少3天。
联系方式:15811386522 马丽
中国青年出版社中青雄狮
招聘岗位:国际部副总编、营销公司副总经理、大区经理、图书策划编辑、财务副经理、会计
1.国际部副总编
岗位职责:1.负责建立国际出版部业务发展及管理体系;2.关注行业市场发展动向,根据市场情况为公司决策层提供切实可行的发展战略目标;3.管理内部团队,打造积极上进、执行力强的高效队伍;4.负责开拓国际出版相关业务,为中青国际持续发展提供支撑;5.策划及开发相关项目,年度完成策划和执行20个以上项目,实现个人年入库400万码洋以上,并至少创利60万元,年度累计增幅能够完成40%及以上。
岗位要求:1.艺术学、美术学相关专业,本科及以上学历;2.思想新锐,具备国际视野;3.8年以上文化艺术图书研发经验,有丰富的作者、版权资源和系列成功案例,同时具备市场推广能力。
2.营销公司副总经理
岗位职责:1.负责营销公司业务管理,包括市场及销售体系搭建、人员队伍组建及管理;2.对公司销售指标负责,指导销售团队完成销售任务;3.结合市场情况,制定营销推广政策,并监督执行;4.指导建立媒体库,依据产品类型,进行有效产品推广。
岗位要求:1.市场营销、编辑出版相关专业,本科及以上学历;2.8年以上工作经历,3年及以上同岗位经验;3.出版行业经验不低于5年,有一线销售工作经历,年度回款业绩2500万元以上;4.具备互联网思维,有一定的创新能力。
3.大区经理
岗位职责:1.具体落实发行计划,开发发行渠道资源,完成发行指标;2.拓展、建立、维护、协调发行渠道关系;3.沟通与监控发行物流的各环节,保证渠道畅通;4.做好日常发货、退货、回款结算和零售终端服务;5.计划、组织和举办发行推广和促销活动;6.统计客户资料,整理、汇总、分析与上报发行数据;7.与发行对象、代理商沟通,及时反馈市场信息,定期进行市场回访,提出合理化建议。
岗位要求:1.大专以上学历;2.具备市场营销、出版等相关专业知识,了解发行流程,具有图书发行或相关工作经验者优先,年度销售回款1500万以上;3.良好的团队精神,较强的交际能力、沟通能力、执行能力和市场开拓能力;4.工作积极主动,有责任心,能吃苦;5.能够适应经常出差。
4.图书策划编辑:国际部(艺术出版)、IT部、动漫部、教材部、童书部各2人
岗位职责:1.图书出版过程中从选题通过后到图书印刷出版上市之间各个环节的相关工作;2.跟踪对应产品线内的选题;3.制定所属产品线的经营计划并组织实施;4.对产品线进行规划和维护,定期对产品线的工作进行总结;5.对产品线作者进行维护并开拓作者资源;6.负责选题后续的整体宣传,含内容、包装、推广等.
岗位要求:1.本科及以上学历,美术学、计算机科学、动漫学、语言学等相关专业;2.爱读书,关注出版传媒,并有志在此行业中有长远发展;3.具有较宽的知识面、较强的创意策划能力和扎实的文案功底,愿意将心注入做好产品;4.有活力,积极向上,勤于思考、富有创新能力,具有较好的人际沟通能力及良好的团队合作精神;5.具备3年以上图书策划或责任编辑工作经验,曾独立组织策划、实施相关艺术品类图书出版项目,熟悉并能掌控出版全流程优先考虑。
5.财务副经理
岗位职责:1.配合领导完善公司财务管理体系;2.负责艺术在线项目(互联网产品)财务管理及全套账务处理;3.负责艺术在线项目财务团队组建及管理;4.负责营销公司财务账务处理,包括预算、核算、税务处理等。
岗位要求:1.会计学、财务管理等相关专业,统招本科及以上学历;2.5年以上工作经历,有全套账务处理经历;3.有世界500强或事业单位、国有企业财务管理经验优先考虑;4.中级会计师及以上职称。
6.会计
岗位职责:1.负责公司销售往来的核算工作及销售系统的维护和数据统计工作;2.严格管理和及时记录销售业务的应收、应付款项;3.定期与销售部门进行往来款项的核对,保证销售往来的准确无误;4.审核各种费用凭证并登记预算表,编制记账凭证;5.每月进行结账、对帐;6.编制会计报表,做到数字准确、内容完整,并进行分析说明。;7.将记账凭证装订成册,妥善保管。
岗位要求:1.会计、财务管理等相关专业,统招本科以上学历;2.3年以上会计核算经验;3.具有全面的财务专业知识、会计账务处理经验;4.熟悉国家财税法律规范,具有国地税申报工作经验; 5.熟悉应收账款账务处理,有往来款核算管理经验者优先;6.熟悉会计准则以及相关的财务、税务政策;7.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 有良好的纪律性、团队合作以精神。
联系方式:投递邮箱:(请注明意向岗位)刘女士,010-50856028
接力出版社(北京中心)
招聘岗位:图书编辑、美术编辑、、营销主理、发行员、版权经理、数字出版项目主管
1.图书编辑
岗位要求:具有较强的组稿、宣传、推广、策划、编校能力;文字功底深厚,熟悉中外图书概况了解婴幼儿、青少年图书出版动态和现状。
2.美术编辑
岗位要求:具备良好的美术功底和绘画技能,能够独立进行项目设计;熟练使用Photoshop、Flash、Illustrator、CorelDraw等设计软件;熟悉各种制版和印刷工艺。
3.营销主理
岗位要求:能够撰写企业品牌的文案和稿件;能够进行图书项目的宣传推广方案的制定与实施。
4.发行员
岗位要求:能够完成图书产品的征订、发货、回款任务;能够策划、组织、实施各类促销活动;能够分析各项销售数据,收集市场信息。
5.版权经理
岗位要求:能够与海外出版社或版权机构保持良好的业务往来;能够配合编辑进行选题策划;能够筹备和参加国际、国内各大书展。
6.数字出版项目主管
岗位要求:能够对出版社现有产品情况,拓展相关渠道和客户资源,承担与外部机构的联络、洽谈;跟踪受众需求和数字出版发展趋势,结合自身资源优势确定新产品开发方向与主题的工作;承担数字产品的开发,控制进度、质量、费用等,确保开发进度。
联系方式:010-65512235韩老师 路老师 邮箱:
浙江大学出版社
招聘岗位:资深编辑
工作地点:浙江杭州
1.资深编辑
岗位要求:1.政治素质好,为人正派,视野开阔,心胸宽广,严谨负责;2.热爱出版,精通与出版相关的新技术手段;3.具有较强的学术交流能力、研讨能力、把握能力,了解学科前沿且具有跨学科背景; 4.具有较强的组织计划、协调沟通,以及团队建设、领域创新能力;5.有国际化背景或国际化视野,具有出色的英文交际沟通能力,读写熟练;6.专业不限,一般应有硕士研究生以上学历且具有三年以上出版工作经验;7.具备出版中级资格证书,拥有高级职称人员优先考虑。
联系方式:投递邮箱:zup_hr@126.com,请在邮件主题中注明应聘资深编辑职位
东南大学出版社
招聘岗位:策划编辑、文字编辑
工作地点:南京
截止时间:2018年4月10日
湖南大学出版社
招聘岗位:图书编辑、图书印制员/技术编辑、图书发行业务员、党务/宣传专干
工作地点:湖南长沙
截至时间:3月31日
联系方式:应聘者请登录湖南大学出版社有限责任公司网站下载应聘表,咨询电话:0731-88823113向老师、吴老师。
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中南博集天卷文化传媒有限公司
招聘岗位:策划编辑
工作地址:北京
1.策划编辑
岗位职责:1.在自己擅长的领域全力开拓选题,努力创新,策划更多适合市场需求的图书; 2.把控图书生产进度及流程; 3.把握所策划图书的制作方向,完成封面创意文案; 4. 指导设计师完成相关设计工作; 5.指导文案编辑完成图书内文的编校工作; 6.及时与营销编辑共同制定图书营销方案,并提供相关图书宣传材料,并协调各部门共同完成图书的后续营销工作; 7.作为作者与公司之间的桥梁,服务于作者,维护和作者的良好关系; 8.完成全年业绩考核指标。
岗位要求:1.相关专业本科以上学历,5年以上策划编辑工作经验并有畅销作品,热爱图书行业,并有深入了解,了解国家相关政策法规; 2.熟悉图书策划编辑全流程工作,熟悉所擅长领域的市场特性; 3.工作认真努力负责、乐于分享,有进取心和执着的精神,能够承受一定的工作压力和挑战。
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招聘岗位:“星球大战”图书品牌经理、绘本编辑、线上销售专员
1. “星球大战”图书品牌经理
岗位职责:1. 负责选题策划并带领团队编辑完成相关选题的编辑出版与营销支持工作。2. 在品牌总监的指导下,规划年度出版计划及产品阵营架构。3. 协助品牌总监收集与分析产品的市场表现与销售情况,并带领团队编辑提出有效的读者调研方案及营销方案。4.监控相关品牌图书的编辑出版工作进度及出版质量。5.承担适量的编辑出版工作,并对新编辑进行编辑基础工作的培训与指导。6. 负责与相关部门及相关品牌版权方的重点业务沟通,并维护与各方的良好合作关系。
岗位要求:1.大学本科及以上学历;2.具有五年以上的童书出版及相关工作经验,有较强的策划能力和沟通能力;3.了解“星球大战”品牌的相关电影及动画作品,对该品牌有深入研究的兴趣;4.对童书市场的读者和渠道有一定了解,能针对负责的产品提出切实可行的营销建议;5. 有一定的英文听说读写能力,能使用英文进行基本的商务邮件沟通;6.乐于学习,有闯劲。
2.绘本编辑
岗位职责:1.负责书稿审读和编辑加工,配合市场销售团队的营销推广工作;2.参与策划、执行绘本板块的选题开发与出版计划;3.参与开拓绘本相关译者、插画师及阅读推广人资源,并维护与各方良好合作关系;4.协助品牌经理收集、分析图书市场表现与销售情况,并完成相应营销文案的写作。
岗位要求:1.大学本科及以上学历;2.文字功底扎实,最好能掌握一门外语;3.了解社交媒体与社群运营,并有较高的文案写作能力;4.善于沟通,能高效对接各类资源,精通内容运营者优先;5.乐于学习悟性强,执行力好效率高,尽善尽美细节控,态度认真正能量。
3.线上销售专员
岗位职责:1.负责线上经销商的管理;2.策划和执行促销计划,协助客户做好线上销售运营;3、拓展新型线上经销商。
岗位要求:1.有良好的沟通能力及团队合作意识;2.有敏锐的市场洞察力和营销策划能力;3.有三年以上销售经验,其中一年以上线上销售经验4. 有图书销售经验者优先。
招聘岗位:营销总监、区域经理、学科编辑
1.营销总监
岗位职责:1.协助总经理建立全面的公司发展战略,制定销售战略和销售方案,引导和控制销售 工作的方向和进度;2.监督各项工作流程、营销行为规范的实施;3.领导销售团队完成各销售目标,并最终对营销中心一切行为负责;4.对部门团队人员进行合理配置,建立有效激励机制;5.组织部门开发多种渠道销售手段,完成销售计划及回款任务;6.主持和参与渠道重大营销合同的谈判与签订工作。
岗位要求:1.本科以上学历,男女不限,年龄45岁以下;2.具备在新华书店、教育局系统及二渠道市场,征订及发行中小学教辅图书管理经验;3.具备在同行业同等职位工作经验,有较强的组织、协调、沟通和执行能力及管理能力;4.有良好的职业道德和职业操守,具有较强的责任感和事业心;5.能适应出差。
2.区域经理(省区经理1名;区域经理5名)
岗位职责:1.根据公司要求完成各项报表及销售指标,对本区域销售任务和市场运营质量负主要责任;2.跟据本区域市场特点及时向部门经理提出市场方案,完善系统开发工作;3.对报订、对账确认、付款负责跟进。4.定期对客户进行拜访和维护,并完成部门分配的阶段性工作;
岗位要求:1.大专以上学历,35岁以下,男女不限;2.责任心强,勇于挑战和具备良好的协调沟通能力;3.具有新华书店、教育局系统征订中小学教辅经历者或具有在新华书店或教育系统资源者,优先录用;4.做过快消品行业的也可考虑;5、能够适应出差;
3.学科编辑(英语、数学、生物、地理、语文、历史、政治)各2名
岗位职责:1.关注图书市场的最新动态及各公司的项目变化情况,开发新的选题;2、负责本学科的稿件编校工作,对稿件进行加工修改,确保稿件质量符合编辑规范要求,使发排稿件达到“齐、清、定”;3. 负责本学科的稿件审读,对文稿质量做出客观公正地评价,写出审读和处理意见;4.认真做好书稿流程各个环节的具体工作,严把质量关;5.负责本学科稿件的质量审核,做好稿件的出片前的审核验收;6.完成编辑部交办的其他工作。
岗位要求: 1.正规师范类本科学历,男女不限;2.具有教辅行业编辑工作3年以上工作经历; 3.有较高的创新能力,较敏锐的观察力; 4.思路清晰,有较强的沟通、执行能力。 5.热爱图书出版工作,有责任心,能熟练使用电脑。6.具有在校3年以上初、高中教师工作经理者优先考虑。
联系方式:hps365hr@163.com
招聘岗位:营销、销售
1.营销
岗位职责:1.能够独立策划及撰写与宣传图书相关的活动主题、文案及稿件;2.配合上级完成活动策划及图书推广工作;3.跟踪推广效果,进行分析与总结,
岗位要求:1.相关工作经验者优先;2.了解互联网推广手段、营销;3.有志在图书行业发展;4.有团队协作意识和良好的执行力。
2.销售
岗位职责:1.熟悉渠道运作模式;2.掌握基本的客户管理知识;
岗位要求:1.热爱图书出版事业:2.熟悉图书发行业务流程:3.熟悉办公软件,工作认真细致,具有良好的敬业精神;4.具有较强烈的责任心和进取心,良好的团队精神;
联系方式:;冯老师 010-64466911
招聘岗位:早教产品事业部总经理、新媒体运营经理、童书策划编辑、童书插画师
1.早教产品事业部总经理
岗位职责:1.负责家庭早教产品业务的的总体运营,制定战略规划,明确整体目标与各阶段任务目标,统筹执行。2.做好产品营销、销售策略的制定与执行,把控业务实施全过程,达成产品销售目标。3.负责业务团队和业务流程的建设与管理,明确部门职能、人员配置与分工,对团队成员进行指导与激励。
岗位要求:1.本科以上学历,熟悉互联网营销模式,对幼儿教育行业有一定了解,具备两年以上高级管理经验。2.对公司战略规划、商业模式研究、项目运营管理有一定的见解,并具备较强的团队管理能力。3.市场意识敏锐,有较强的逻辑分析能力、策划能力和优秀的资源整合能力。4.有强烈的事业心和自我驱动能力,有大局观和使命感,具备良好的职业操守。
2.新媒体运营经理
岗位职责:1.新媒体内容及活动策划执行。2.用户聚集与运营。3.数字产品的运营销售。
岗位要求:1.本科以上学历,有丰富的新媒体运营或用户、社群运营经验。2.熟悉互联网和各类社会化平台,对营销工作有极大的热情。3.文字功底强,有良好的逻辑分析能力、策划能力和沟通能力,对社会热点事件有较高的敏感度和洞察力。
3.童书策划编辑
岗位职责:1.负责儿童图书的选题策划,主要包括传统文化、科普百科、儿童文学、图画书、低幼启蒙等类型,擅长任一项即可;2.跟进、协调图书组稿、插图、审校、排版等工作,把控图书研发的进度及质量;3.参与图书营销文案的撰写,辅助完成图书的宣传推广工作 。
岗位要求:1.本科以上学历,文字功底强,有广泛的阅读爱好;2.了解童书出版市场,深谙80、90后新一代父母的心理和需求;3.熟悉编辑和出版流程,对少儿图书的文字和绘画风格有准确的把握,有作者和插画师资源者优先。
4.童书插画师(全职、兼职均可)
岗位职责:1.根据故事内容,独立完成儿童图书插画创作;2.与编辑、美工等岗位密切配合,做好产品的修改和优化,以达到出版要求。
岗位要求:1.本科以上学历,绘画功底扎实,擅长手绘或板绘均可,美术或设计等相关专业优先;2.想象力丰富,对造型和色彩有较高的敏感度,能根据故事内容设定人物形象;3.善于学习和探索,有较强的理解力、领悟力。
联系方式:;010-85164779
招聘岗位:副总经理、副总经理(中地数媒公司所属子公司瑞尔智讯)、智慧出版中心总监、市场销售部总监、Java高级软件开发工程师、市场销售部经理、数据出版中心、系统运维工程师、java高级工程师
中地数媒(北京)科技文化有限责任公司是由国土资源部直属的中国大地出版社、地质出版社适应“互联网+”和融合发展的时代趋势而倾力打造的新型数字传媒企业。
联系方式:相女士01057385266;3070902816@qq.com
北京知嘛文化传播有限公司
招聘岗位:编辑部主任、高级编辑、电商选品经理、产品经理、资深PHP开发工程师
1.编辑部主任
岗位职责:1.负责《尹建莉父母学堂》公众号的统筹工作。2.包含内容编辑选择、公号整体文章排期、日常维护,扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度;3.与电商部门配合,负责公众号团购文章的安排、审核、修改;4.与各大公众号保持良好的合作关系;
岗位要求:1.熟悉各新媒体平台,对各大微信公众号熟悉;2.熟悉新媒体发文规律,对新闻敏感,有生产爆款文章经验优先;3.对文字有洁癖者优先;
2.高级编辑
岗位职责:1.针对育儿痛点撰写教育类文章;2.撰写新闻热点稿件;3.撰写活动稿件;4.撰写课程稿件;5.撰写团购商品稿件
岗位要求:1.有3年以上编辑经验2.对新媒体发展趋势清晰3.熟悉儿童类书籍4.对尹建莉育儿理论熟悉者优先5、有自己的作品
3.电商选品经理
岗位职责:1.负责电商平台《0-12岁儿童的全品类选品采购(包括但不限于童书、文具、玩具、家居、食品等);2.根据制定选品计划及相关预算,优化采购流程,完成本部门各项任务指标;3.与主要供应商进行谈判,对供应商进行管理考核,维护供货商体系及关系;4.组织完成商品的市场调查、分析,改善及丰富商品品类;5.准确为新商品进行价格定位并决定订单数量;6.监控日常流量、库存,对商品售罄率和库存周转率负责,督促供应商及时对畅销品补货,滞销品清理;7.具备产品的发展方向整体把控意识,对于可以在电商平台销售的母婴产品行业及品类的市场行情熟悉;8.建立和维护供应商数据库,定期进行供应商KPI考核;9.负责相关部门的协调沟通工作。
岗位要求:1.本科以上学历,有图书行业经验的优先2.有1年以上公众账号或者传统电商平台工作经验;3.有客户资源者优先;4.能够熟练的使用office办公软件;5.具有强大的责任心及职业操守;6.心态积极,愿意接受挑战,以结果为导向;7.勇于创新,能够承受忙碌、及较大压力的工作,接受适当加班。
4.产品经理
岗位职责1.对来自市场、用户、公司内部等各方面的需求进行收集、汇总、分析、跟踪;2.在需求的基础上,能独立完成H5、小程序产品的界面、功能、流程设计,利用原型工具绘制产品低保真原型;编写产品需求文档;科学使用项目管理方法,管理项目整体需求、设计、开发、测试、上线和运维工作;3.安排和管理UI、前端、后端的开发计划及产品迭代和运维工作;4.内容全平台分发
岗位要求:1.熟悉引流增分类产品开发和上线流程(包括H5、小程序等);2.具有2款以上成功上线并持续运营的产品项目经验者优先;3.对用户需求敏感,能够平衡用户体验以及产品的可用性;4.熟练掌握Visio、AXURE-PR等软件工具,有UI、UE策划经验优先;5.沟通能力强,工作积极主动,团队意识强,愿意接受挑战,具备良好的跨部门协调能力,善于发现问题并推动解决问题;6.负责收集分析基于移动互联网和微信应用的需求,进行市场和竞争分析,制定产品规划。
5.资深PHP开发工程师
岗位职责:1.参与相关业务逻辑后端架构设计、核心代码的编写及后端服务程序的研发和编写2.独立完成完整功能测试和发布,准备相关的技术文档,协助解决各种技术问题3.负责微信公众平台消息接口开发,及其他web后端服务的开发;4.负责微信公众平台所需要的接口和数据管理,api数据接口开发工作;5.负责公司微信公众订阅号/服务号的接口设计、开发、数据管理6、内容全平台分发
岗位要求:1.精通PHP+MYSQL+NGINX开发网站,linux系统安装、调优。2.精通微信公众平台和微信硬件平台接口,特别是微信支付接口、模板消息;3.熟悉微信公众平台操作和配置,有微信公众平台应用开发经验4.能够解决高并发环境下服务器的稳定性及安全性5.熟练使用Laravel、ThinkPHP,CodeIgniter其中之一或更多的PHP框架6.熟练使用postgre,mongodb,redis数据库7.熟悉docker,会使用jekins持续集成.
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