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星灵中兴,异虫华为

2016-05-30 captaintyrael 科技杂谈

【摘要】二位曾经的对手凭湖谈往事,饮茶笑人生,仿佛那场旷日持久,堪比母巢之战的通信界大战只是云淡风轻。当岁月卸去了领袖的重担,谁又能知道,这二位曾带领着星灵中兴和异虫华为?




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本文作者:captaintyrael

本文来源:通信人家园(C114中国通信网旗下论坛) 

杂谈投稿邮箱:631255063@qq.com



多年以后,当年事已高的任正非先生靠在椅背上,看着A区碧玉一般的湖面,他的眼中,满是刀锋女王的影子。当年的他,正如刀锋女王一般,带着属于他的虫群,十几万华为员工,在通信的宇宙中奋勇拼杀,虫群所到之处,无不哀鸿遍野,所有友商,无不谈菊花色变。只是物是人非,异虫尚在,但刀锋女王却早已成为传说。他在等一个人,一个在通信界这个宇宙中,曾经可以与他比肩的人。


侯为贵老爷子虽然已近九十高龄,但精神依旧矍铄,并不需要旁人搀扶。当年他的星灵圣堂武士,是大中华星区唯一一支可以与刀锋女王对抗的力量,最终在和刀锋女王的战争中处于劣势,可能是老爷子这辈子最遗憾的事情了吧。


二位曾经的对手凭湖谈往事,饮茶笑人生,仿佛那场旷日持久,堪比母巢之战的通信界大战只是云淡风轻。当岁月卸去了领袖的重担,谁又能知道,这二位曾带领着星灵中兴和异虫华为?



动视暴雪,哪怕号称全球游戏界的跳票之王,依然有无数的玩家一边骂着一边等着,就因为他的游戏制作精良,剧情跌宕起伏,还有,铁云总能在他的游戏里,看到现实的影子。


也许是长期在通信业工作的原因,铁云早就想写篇文章,谈谈通信界的两大巨头中兴和华为,只是很长一段时间,连文章的题目都想不出来,只得作罢。


灵感之所以为灵感,就是因为它来得突然。灵感的突然袭击,加上天梨茶的催化,打下了这篇《星灵中兴,异虫华为》的根基。这篇文章,没有极左极右,有的只是一个独特的视角,和相对公允的评价,毕竟这个世界上没有绝对错误和绝对正确,有的只是利大于弊或者弊大于利。


毕竟,山越大,阴影就越大。两家如此规模的公司,怎么可能全是阳光或者全是黑暗?



星灵,只是星际争霸游戏里面一个种族的名称,并不自带褒贬,虽然铁云是一名星灵玩家,现实中也是。


“神之长子”,是《星际争霸》里星灵族对自己的称谓,创立于1985年的中兴通讯,比华为年长三岁,再加上根正苗红的国企背景,在中华通信界被称作神之长子也并不为过。中国政府也对中兴通讯关注有加,李克强总理出访的时候,经常会带上中兴通讯的高层,习大大也为中兴的天机做过广告。只不过跟政府走得近,有时候也会有坏处,今年年初的美国事件就是一个典型,美国人炒几年前的冷饭,根本就是醉翁之意不在酒,中兴通讯只是两国之间摩擦的一个着力点而已,不过这同时也暴露出国内通信业的一些深层次问题,看似繁荣,但是却缺少核心技术。但愿我们的星灵和异虫能在这一方面迎头赶上吧。


了解一点星际争霸故事背景的人都知道,星灵族其实并不是一个统一的种族,他的内部分为很多派系,最正统的“执政党”,应该是圣堂武士,还有其他的派系,比如说塔达林,奈拉其姆,净化者等等。而中兴内部,也口口相传着各种各样的派系,比如说谁是谁的人,谁是谁带进来的,某某子公司是谁的等等。所幸的是,这些派系并没有影响到公司的发展,充其量算是高层之间的一场争权夺利游戏而已,只要下面的兄弟还有在真正做事的,公司都还能向前发展。


侯为贵老爷子是中兴的教父,就像星灵的塔萨达一样,他统领着整个中兴,各大派系表面上都尊其为领袖,但实际上还是各自为政的多。现在侯老爷子退休了,中兴确实很需要一个年轻的阿塔尼斯,来将中兴的各方面力量真正的拧成一股绳。


中兴的前端市场人员经常用于自嘲的一句话就是”我们是国企“,客户有时候嫌中兴效率不高的时候也喜欢带上”国企“二字。国企的身份,是中兴区别于其他通信大厂的最大的特点,国企的特性,有利有弊,就像星灵的卡拉,“神圣的卡拉连接着我们每一个人的思想“,有强大的国家作靠山,对于一个企业而言当然是一件好事,但是体制有时候也会束缚住中兴的手脚,使其在与华为的竞争中处于下风。体制这把双刃剑,估计还会存在很久很久,因为像中兴这样的公司,脱离体制要付出的代价也许真的是不可想象的。


星灵是分阶层的,圣堂武士阶层和卡莱阶层,中兴也是分阶层的,职员和职工。而且就像卡莱不能变成圣堂武士一样,职工也基本上不能变成职员,差别就在一纸文凭上。其实细细说来,中兴的员工分成几种,有大学本科或以上学历的,一般招进来就是职员编制,如果没有本科或以上学历,根据情况会是职工,海纳,精诚几种编制,职员和非职员待遇差距很大。以扬州的消费水平为例,职员的待遇在扬州基本上是可以过上小康生活的,而非职员的待遇就只能比温饱稍微好一点点了。


星灵人少,中兴人也少,当然这是相对于华为而言。因为人少,所以很多情况下支撑就显得不足,有的时候一个人走了,他的岗位就空缺着,两个月都没有人补,其实中兴的市场人员单兵作战能力还是很强的,只不过很多情况下双拳不敌四手,连客户有时候都说,你已经很努力了,但是你们的支撑确实弱了点。有华为这个对手作为对比,中兴经常出现的到货不及时,交流没人员,服务跟不上就显得格外刺眼。


虽然中兴有这么多的不足,但是中兴依然是一个很伟大的公司,他的黑科技之奇特,专利之繁多,就犹如星灵的文明一样璀璨。这个看起来有点土的中兴,就和从上古时代走来的星灵一样,在等待着脱胎换骨的变化。



异虫,虽然名字不是那么动听悦耳,但是这两个字包含的力量,相信所有玩过星际争霸的玩家都有所了解,更何况,它们的领袖是刀锋女王。


铁云见过很多写华为和任老先生的书,但是把任正非比喻成刀锋女王,相信铁云是第一个。任正非老先生是华为绝对的精神领袖,他的命令无人可以质疑。华为能够走到今天这样的高度,和任正非的一些关键性的决策是密不可分的。从向IBM学习,到投身企业网,到重用余大嘴拓展终端,华为帝国就这样一大步一大步地开拓了出来。而星际里的刀锋女王,虽然个体实力也非常强大,但是能让异虫统治星区的最重要的一点,还是刀锋女王极为出色的战略眼光。毕竟谁也不能独自赢下一场战争。


任正非对员工好不好,这是一个有争议的问题,但是刀锋女王对她统帅的异虫好不好呢?想清楚这个问题,自然就可以回答上面的问题了。刀锋女王会带领她的虫群获得大量的原质,满足他们进化的需求,但同时,刀锋女王绝对不会去关心每一个异虫,她只会关心几个拥有巢群的虫后。华为也是这个道理。在华为,你能获得很高的收入,但是其他的需求,华为是不会关心的,这就是华为三字真言“忍狠滚”的来历。想在华为挣钱,那么就要做好接受各种非人性化规定的心理准备。传说中马云说过,员工离职原因只有两个,一,钱没给够,二,干得不爽。在华为,第一条基本上不会出现,离职的大多数是因为第二条。


就像中国的专政和西方的民主一样,两种制度实际上说不出谁好谁坏,但有一点,民主制度的效率一般要比专政低,这就是为什么华为的战斗力如此之强。刀锋女王一声令下,十几万华为员工直奔一个目标而去,试问有几个公司能做到这一点?


现在的中国通信业,还处在星际争霸母巢之战的时期,所以这时候的刀锋女王,是没有朋友的,而现在的华为,也是没有朋友的。有一种说法,说华为是“黑寡妇”,没有什么公司能够和华为长期合作。这是由华为的企业文化所决定的。在华为内部,对业绩的考核已经近乎变态。其实通信界的人都知道,运营商市场目前已经到了一个瓶颈,根本不能继续高速增长了,但是华为依然给每个办事处下达增长指标,不管能否完成,指标必须要接。这种变态的指标下,华为就不得不去对其他厂家发起进攻。一个侵略性太强的公司,一个不懂得市场共生,份额平衡的公司,是不可能有伙伴的。而对于合作方,华为的压榨也很厉害,就像对自己的员工一样,所以合作方大多跟华为也是纯粹的金钱关系,不会真正的成为什么伙伴,或者说,刀锋女王也不需要自己控制不了的“伙伴”。


只是,盛极必衰的道理,相信任老先生也明白,任何一家公司都避免不了起起落落,像IBM这样的,下滑之后还能再站起来,而很多公司下滑了之后就再也没能站起来。如果说未来的十年之内,华为也必将经历一次下滑,不知道我们的刀锋女王,或者说什么新的领袖还能不能再把华为带回一个新的巅峰,让我们拭目以待。



作为一个异虫和星灵的混合体,《星际争霸》里最强大的生物类别,铁云当然要来对比一下两家的优劣势了。


异虫由于它的基地就是它的兵营,所以异虫基本上都会选择多开分矿,钱自然就很多,而星灵,在我印象中从来就没有很有钱的时候。当然,曾经有一段时间,华为和中兴的收入水平差距并没有那么大,但是自从华为终端突飞猛进之后,收入的差距就不能同日而语了。目前华为16级员工的收入普遍达到了20K+,而中兴员工的收入只有其一半多一点,再加上年终奖巨大的差距,税前收入的差距真的能达到三倍。税后收入差距应该也有两倍多了。相比之下,中兴的优势就在于相对的稳定。大多数人都是本省的员工,这样对家庭确实有好处,而且如果不是在北上广或者那些房价高烧的二线城市,中兴的收入也相对还可以。华为的工作,牺牲的是家庭,一般华为家属全职太太比较多,而中兴的工作则不需要这样,家属可以有一份相对稳定的工作。所以如果算家庭收入,应该差距就没那么大了。当然这也不绝对,只是针对一般情况而言。


除去钱的问题,我们在星际争霸剧情里感受到最多的,应该就是异虫的高效和星灵最高议会的傲慢。确实,华为在任老先生的带领下,绝对可以说是中国制造界无出其右的标杆。华为的高效令人咋舌,从客户响应速度,到供应链,生产,乃至内部流程,你无法想象一个别的超过万人的大公司能够达到这样的效率,何况华为有接近二十万人。之前铁云曾经抱怨过后端响应速度太慢,现在再回头看看,真是抱怨错了。华为的后端是为市场服务的,这一点从来没有变过,因为这一点是在刀锋女王的监督下执行的。这个原则,加上华为强大的后端实力,是华为能够居于世界之巅最有力的保障。


相比之下,星灵最高议会的傲慢在中兴就体现得淋漓尽致。商务科的兄弟们总是讲,没办法,供应链是大爷,研发是大爷,产品线是大爷,统统都是大爷。在前端最需要什么产品的时候,他们不能尽快尽力生产,等这个产品最好的时机过去了,又要求前端去卖这个产品的库存。事实上,倘使中兴也能有华为这样的高效,中兴绝对不会被甩开这么远,因为如铁云所见,华为也经常会犯错误,也会打盹,但可惜的是这样一次次的机会,铁云竟没有见到中兴抓住过一次。


当然了,无论异虫多么疯狂的进攻,都无法彻底摧毁神之长子,因为神之长子的背后是异虫也挑战不了的神,中国政府。只要造物之神不放弃星灵,星灵就不会失败。


如果放任星灵被异虫消灭会怎么样?泽拉图在《自由之翼》中早有预言:异虫消灭了星灵,然后异虫也会被消灭,整个宇宙将不复存在。因为任何市场,都不能允许一家独大,如果华为消灭了中兴,那么一家独大的华为将会失去竞争所带来的动力,将会被外来者或者新兴者击败。所谓生于忧患,死于安乐,就是这个道理。



一切想复制华为“狼性文化”的公司都是耍流氓。


如果一个老板跟你说,我们跟华为的文化很像,请立刻让他滚,因为他百分之百只学到了华为的缺点。华为的优点和核心竞争力,哪怕华为的专家可以很大方的全盘托出,那些老板也学不会,或者,根本不愿意去学。


华为是一个极端的公司,他会用高压把员工压得喘不过气来,甚至有一段时间还出现连环跳楼猝死的事件,他从来就没有遵守过所谓的劳动法,通过奋斗者协议让员工“自愿放弃年休假,自愿加班”,他是一座不折不扣的血汗工厂,但是在这里倾撒的每一滴血汗,都有对应的金钱作为回报。


华为不喜欢有自主意识的员工,很多主管对下属的要求就是服从,或者他们叫“执行力”,因为华为确实不需要基层员工有太多的自主意识,他需要的,只是一个螺丝钉,但是华为能这么做的前提是,他们的领袖和刀锋女王一样,是一个绝对的战术大师,决策果断,而且正确率非常高。


华为的“狼性文化”,包括但不限于去客户处死缠烂打,千方百计地想侵占竞争对手的市场份额等等。实际上任老先生从来就没有提过狼性文化,这都是作家和记者们给华为按上去的,而且这种文化的本质也早已被现在的华为人扭曲,原来指的是“胜则举杯相庆,败则拼死相救”,现在变成了不择手段去完成公司下达的不切实际的任务和目标。但是华为可以这么做,因为他在运营商早就可以做到店大欺客,现在在终端市场也可以做到这一点了。刀锋女王的十二级灵能波动,连造物之神萨尔那加也要怕他三分啊。


各位有没有发现,这三段话的前半段,都是老板所喜欢的,员工能超负荷加班,服从于公司或者老板个人的意志,不择手段地去完成公司下达的不切实际的目标,但是这些老板却有意或者无意地忽略了后半段,第一,钱给够了吗?刀锋女王团结虫群,靠的可是虫群最喜欢的原质,而不是什么“奋斗者协议”;第二,老板水平行不行?毕竟刀锋女王只有一个,有任老先生这样水平的企业经营者,估计全国也找不出很多吧,水平不行还拖累愿意思考有才能的员工,这样的企业根本就不值得为他付出;第三,公司品牌和实力如何?华为现在的狼性是建立在巨大的占有率的基础上的,无论是运营商还是终端渠道都不敢和华为翻脸,但是一个实力平平的公司,学着华为不择手段地去做事,很快就会被客户以及同行扫地出门,永世不得翻身。萨尔那加拿刀锋女王没办法,难道还拿一个小机枪兵没办法?


一个老板,如果是无意地忽略这些,只能说明他蠢,这样的公司实在没什么大的发展,如果是有意忽略这些,那这样的公司就更去不得,老板是故意来压榨员工的。当然,还有公司学习华为搞异地化,铁云看来,那就是个笑话。工资还没有中兴高,还敢搞异地化?这样的公司,要么沦为行业的培训学校,要么就是个既得利益者根深蒂固的公司,一些主要的既得利益者分配好利益,然后给一些钱,雇一批人来把事情做了。


实际上华为还有很多的东西,是其他公司学习不来的。所以说一家公司,与其“崇拜”华为,复制华为文化的皮毛,实际上复制的还都是缺点,还不如走出属于自己的一条路出来,那样的话,公司没有包袱,也不用活在华为的阴影之下,反而更加轻松。如果用一句话来打消其他公司向华为学习的念头,那就是:


“首先,你要有个刀锋女王。”



未来将会如何?


《星际争霸》的后续情节是这样的:刀锋女王被神器净化,新的原生刀锋女王重新统一了虫群,虫群开始相信泽拉图的预言,转而和星灵合作对抗埃蒙,最终异虫和星灵战胜埃蒙,使得宇宙免遭毁灭。


而事实上,未来几十年,中兴和华为真的可能像《星际争霸》的故事情节一样发展。


任老先生的身体确实不允许他再执掌华为很多年,不管是谁接班,他也只能说是坐在刀锋女王位置上的原生刀锋女王,势必会有所改变。


泽拉图的预言,就是华为不可能彻底消灭包括中兴在内的其他竞争对手,从而实现一家独大。随着华为在各个业务上逐渐进入瓶颈期乃至衰退期,华为的高层迟早会意识到这个问题。


其实刀锋女王早就意识到埃蒙的存在,对于中国通信界而言,埃蒙就是美国通信界乃至美国政府。实际上正是欧美启蒙并推动了中国的通信业的发展,经过几十年的发展,中国已经拥有中兴和华为两家巨头,在通信设备整机制造业上,中国已经可以在国际市场上和欧美扳手腕,还屡次胜出,但是就像埃蒙可以通过卡拉控制星灵,也可以通过主宰来控制虫群一样,美国人目前还是可以通过核心的芯片技术来卡住中兴和华为的脖子,前段时间中兴遭遇的美国事件就是一个最好的例证,虽然警报已经暂时解除,但海思和中兴微电子要知耻后勇,为中国通信业真正不受制于人而奋斗。


至于两个种族,今后的冲突会越来越少,毕竟星灵和异虫的争夺焦点,也就是艾尔行星了。虫群会不断进化,星灵的大主教会去团结更多的力量。而两家公司今后的发展策略上,也是侧重点不同的。华为会专注于三大BG的产品研发,坚持做一流的通信解决方案供应商,做好自己的设备,而中兴会发展更多的新兴行业,比如智慧城市,智能家居,智能穿戴,新能源等等,一个深耕,一个开源,两家公司以后的冲突会越来越少,在某些领域甚至还会有合作的机会。两家公司除了在运营商市场还是水火不容,在其他广阔的领域里,可能真的不会有太多的冲突了。


也许携手进入美国市场对于两家公司而言,只是一个美好的愿景,因为要实现这个愿景需要付出的努力实在太多,首先,要在核心的芯片技术上摆脱美国人的制约,其次,还要挫败美国政府的阻挠,但是铁云相信,每一个通信人,都在期盼着这一天的到来,都愿意为了这个愿景付出自己的努力,那就请一步一个脚印,共同前行。


尾声


中华五千年的辉煌,在满清的闭关锁国政策下戛然而止,又在鸦片战争的枪炮声中,写下了近代一百四十年的屈辱。


当国门重新开放,侯为贵和任正非两位先辈白手起家,先后在深圳建立了星灵中兴和异虫华为。


不再去赘述两位老人一路走来的酸甜苦辣,也许他们本身就异于常人。


因为他们的努力,因为所有通信人的努力,中华的通信制造业走到了世界的前列。中兴和华为的高管,也成为了随国家领导人出访的常客。


通信制造业,只是中华崛起的一个缩影,所有在近代的屈辱中失去的东西,将会被重建,将会被夺回。


当各行各业的优秀代表纷纷走上世界的前列,中华崛起的时代就已经到来。


“今天,我们将夺回我们的家园,夺回我们的遗产!”


铁云·安德烈·马尔蒂尼


后末日四年五月廿六日


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