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好干部是“拆”出来的 | 头条
The following article is from 正和岛 Author 张小峰
好干部是“拆”出来的
有一类是明星员工,业绩好、价值观也非常契合公司,未来要给他升职加薪,给各种机会;有些人属于业绩很好,但是价值观跟公司不契合,建议以合作的心态,不指望在他身上投入长期资源;有些人绩效中等,价值观还行,需要给他做一些轮岗或专门的培养计划;
还有一类人属于价值观、绩效都很差,你就直接把他干掉。
干部盘点:
手中有图,心中有数
结语
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