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独家 | 中国石化信息化发展和数字化转型的未来布局

要闻部 中国石化报 2022-06-14

数字化的大潮中

云计算、大数据、人工智能、5G等严守热词榜单

多年前,这些热词还只是概念

如今能源行业的各大企业

已经将其应用到生产场景中

必将加速推进高质量发展

本期看点

本期特别邀请中国石化信息和数字化管理部负责人探讨了5大数字化转型热点难点问题。干货放送:中国石化信息化和数字化发展“十三五”成果,以及“十四五”发展目标。


以数字技术驱动组织全面变革

王子宗

中国石化副总工程师

信息和数字化管理部总经理

  • 中国石化信息化建设模式由传统“烟囱式”向“数据+平台+应用”新模式转变

  • 工作重心从“以支撑内部管理为主”调整为“对内支撑卓越运营,对外推进开放互联”

  • 聚焦智能制造和“互联网+”新业态两大主线


   Q1 数字化转型将如何影响石油石化行业发展?

目前,在世界范围内,数字化转型没有一个被普遍接受和公认的明确定义。

我们理解的数字化转型,是以价值创造为目的,以提升效率和效益为导向,用数字技术驱动业务变革。全球能源格局正在发生深刻变化,充分利用数字技术改造提升传统产业,是石油石化行业、能源企业重塑新优势、培育新动能、开辟新空间的重要途径和必由之路。

“十三五”期间,中国石化加快信息和数字化发展,信息化建设模式由传统“烟囱式”向“数据+平台+应用”新模式转变,信息化工作重心从“以支撑内部管理为主”调整为“对内支撑卓越运营,对外推进开放互联”,聚焦智能制造和“互联网+”新业态两大主线,持续加强网络信息技术与石化产业深度融合。

   Q2 数字化转型的难点是什么?如何解决?

从信息化到数字化可以分三个阶段——局部赋能、流程优化、模式再造。

前两个阶段是对原有产业组织模式的优化提升,不管是个人还是企业,积极性都比较高,而第三阶段——模式再造,涉及业务流程再造、组织方式变革、信息技术与多学科技术融合创新、思想观念转变等方面,实际是一种数字技术驱动的全面变革,是一项艰巨的任务。

传统产业拥抱新技术催生新业态,过程可能有波折、遇阻力,但会螺旋式前进。变革过程中也会不断涌现新技术,进一步推动数字化转型。

电子商务从起步到取得今天的成就,用了20年,预计传统产业数字化转型也要20年。

中国石化数字化转型的难点

  • 人才短缺,需要加快既懂石油化工行业技术又懂数据治理、网络安全等技术的复合型人才培养。

  • 转变思想观念,要发挥考核指挥棒作用,企业“一把手”带头推进数字化转型。

  • 系统内企业信息化发展不平衡不充分,先进企业与落后企业差距大,需要总部统筹。

  • 新技术的掌握,要不断提升技术服务和自主创新能力。

  • 现有信息化管理体制机制有待完善,须根据集团公司党组要求,加快建设和完善。

Q3 信息化工作重心从“以支撑内部管理为主”调整为“对内支撑卓越运营,对外推进开放互联”,意味着什么?

关键词是卓越运营和开放互联。

对内,卓越运营,打造行业标杆;对外,开放共享,打造石化智云生态。

中国石化产业链条长、覆盖面广,铁运、港口、发电等都有涉及,这是行业特点决定的。各下属企业情况也不同,可复制性较差,不像业务单一的企业那么容易。石油石化行业信息化工作复杂度在央企里最高。

目前,中国石化信息化建设走在央企前列,未来的信息化发展和数字化转型也要在央企中站排头、争第一。

石化智云是中国石化正在打造的工业互联网平台。

下一步,中国石化将加大石化智云平台建设力度,加强与各大央企、合作伙伴和科研机构合作,以平台为支撑,促进内外协同、跨界融合,实现跨行业、跨企业的研产供销融等各环节资源汇集、数据共享、协同创新,构建开放、共享、共创的石化智云工业互联网生态。

   Q4 建设模式由传统“烟囱式”向“数据+平台+应用”新模式转变,这样的变化是基于怎样的思考?

移动互联网、云计算、大数据、人工智能等新一代信息技术兴起,不断催生新产品、新模式、新业态,企业信息化向平台化、云化、移动化发展的趋势明显,只有把握大势、乘势而上才能占据制高点。

未来,在数据共享、统一平台支撑下,应用端的软件需要什么功能,可直接进行个性化模块组合,实现功能复用。

这是“数据+平台+应用”新模式在未来的一个应用场景。

各企业各类系统建设时期不同,业务类型复杂,多有自己的应用、功能、数据、环境。

随着时间推移,数据积累,形成了一座座信息孤岛,像是竖起的烟囱。“数据+平台+应用”新模式的转变,旨在打通不同系统间的功能、数据、环境,实现互联互通、资源共享、数据共享、功能共享。

   Q5 “十四五”期间,将如何推动数字化转型,实现什么样的目标?

发展思路是按照“数据+平台+应用”的新模式。

基于“石化智云”工业互联网平台,围绕25个业务域开展信息化建设,着力提升集团一体化管控能力、板块创新创效能力、专业化统筹管理能力和新经济价值创造能力等4项能力,为公司打造新模式、培育新业态、发展新经济赋智赋能。

“赋智赋能”有两层含义,一是在初期起步阶段,由信息和数字化线条牵头推进;二是到了中后期阶段,信息和数字化线条的作用从引领变成支撑,业务部门从后台走到前台。

↓ 点击下图 ↓



更多内容详见

《中国石化报》2021年4月15日2版


拓展阅读——“三新”系列

END

● 我为群众办实事,中国石化见真章!

● 长城润滑油杯新闻摄影竞赛结果揭晓!

● 让加氢像加油一样方便,你期待吗?


文字 谭伟春 王来 刘茜 卢亚茹

王维东 卞江岐 郑国江 徐欣

设计 魏佳佳

编辑 刘锦妍

 
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